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📰 数字经济加速跑，“人才引擎”亟待升级_中国经济网——国家经济门户

本次在贵阳举行的数字人才培养交流活动聚焦数智时代的人才供给与培养改革，来自部委、地方、高校及企业的专家共同探讨人才培育、产教协同与数字经济发展之间的关系。当前人工智能与数据要素正深度赋能各行业，但数字人才总体短缺、结构失衡及供需错配已成为制约产业升级的关键瓶颈。会议披露2025年我国数字经济人才缺口约3000万，必须通过高校改革、跨学科融合和校企深度协同来破解。南开大学与中国工程院院士等观点强调培养具备数据、算法、平台知识外，还要具备问题提出、跨界协同、创新能力的复合型人才，并推动教育模式从专业割裂走向综合化、全链条育人。企业方提出以实景实训、产教闭环模式定向培育适配产业的新型数智人才，打通人才培养、实习与就业的全链条。总结认为，打破学科、校地与产教边界，推进跨领域融合与协同育人，是提升培养质量、实现从“可用”到“好用”的关键路径。

🏷️ #数字人才 #产教融合 #高校改革 #人工智能 #产业协同

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📰 “十五五”，如何培养更多大国工匠（解码“十五五”专项规划）
_光明网

到2030年，我国技能人才占就业人员的比例将提升至35%，这是“十五五”规划中的核心目标。近年来技能人才规模持续扩大，结构优化，高技能人才超过7200万，为高质量发展提供坚实支撑。为解决“有人没技、有技不对岗、有岗找不到人”的矛盾，构建终身职业技能培训体系，打造“30分钟培训圈”，并推动产教评、订单式、项目制培训等模式，提升培训实效。湖南、江苏等地通过大规模培训、以就业、取证、薪酬兑现等指标挂钩的激励机制，推动农民工、毕业生、退役军人等群体提升技能，形成“产培评用”闭环。与此同时，深化“新八级工”职业技能等级制度，鼓励企业自主评价，打破只看学历、工龄的用人导向，提升一线实干人才的晋升通道。校企合作、技工教育改革成为关键，山东等地推进“校中厂”“厂中校”模式，培养智能制造、电气自动化等紧缺技能人才，推动优质技工院校与专业建设。总体看，十五五时期将以多元培养路径和制度创新，持续扩大技能人才供给，提升高技能人才比重，支撑制造业升级与创新驱动发展。

🏷️ #技能人才 #培训体系 #新八级工 #校企合作 #高技能人才

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📰 聚力数智赋能 焕新电商未来 | 激活“人才引擎” 释放“数字动能”

吉林省以就业优先战略为引领，推动高校毕业生在新电商领域留吉就业创业，构建政府、企业、高校、社会多方协同的育人生态。省内多部门形成联动机制，网信、商务、教育、人社、共青团等共同推动顶层设计、产业资源对接、产教融合与就业服务，建立从技能培训到创业孵化、从就业对接到跟踪服务的完整人才成长链条。高校毕业生通过专题培训和实习实训，掌握互联网营销、AI 数字技能、抖音电商等实操能力，迅速对接企业岗位，部分学员已在本地电商平台崭露头角。校企合作如阿里巴巴国际站与多所高校共同建设跨境电商专业，京东等企业也提供系统课程与产业资源，形成产教深度融合的新格局。此外，吉林将农业电商列为重点培养方向，实施“百千万”计划，培育懂农业懂电商的复合型人才。伴随第六届中国新电商大会临近，吉林新电商生态继续扩展，青年在本地展现才华，培育出更多留吉就业与创业的生力军。

🏷️ #留吉就业 #新电商 #产教融合 #高校合作 #农业电商

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📰 重庆推出全链条、数字化档案服务

重庆市人力资源和社会保障局以数字重庆建设为契机，推动档案服务全链条数字化，实现档案转入转出、存放地点查询与存档证明开具等高频事项的线上办理与全域互通共享。通过“渝快办”APP，毕业生在异地也能5分钟完成调档申请，系统自动推送至相关机构，极大减少奔波并加速入职手续办理。重庆已建立统一的流动人员人事档案业务经办与管理系统，全面覆盖数字化加工，与全市档案资源实现“一盘棋”统筹管理，当前库存超290万卷，每年接收高校毕业生档案超20万卷，服务人次超500万。为提升便民性，档案接收、转递等高频事项实现免提交率100%，上线存档证明“免申即享”与退休在线核验，显著缩短审核时限、提升满意度。此外，政策咨询台走进高校招聘会与就业市集，通过官网与公众号解读办事指南，确保政策“看得懂、找得到、用得上”。未来将深化数字化改革，探索“人工智能+档案”民生应用，打造线上线下融合的高效服务网络。

🏷️ #数字化 #档案服务 #高校毕业生 #便民改革 #智能应用

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📰 天津日报数字报刊平台-产业森林 引凤来栖

天津滨海高新区“117项目”片区举行大型企业招聘会，31家重点企业、12个前沿方向、招聘超300人，现场人气高涨，吸引来自高校毕业生与留学生等多层次人才参与。片区以新一代信息技术为主导，结合信息服务、新能源、生物医药等多领域，正在推进算力大世界建设，打造产业链集群，推动产业升级。智能机器人、嵌入式软件、芯片研发、脑机接口等热点岗位成招聘焦点，天星科技、知学云、尼卡光学等企业带来大量岗位与人才需求，展现出产业集聚效应与良好的人才生态。高新区通过完善人才服务体系、入职入居入学等全方位服务，提升人才归属感，促进产才融合与高质量就业、创新发展，未来将持续引入龙头企业与科创项目，进一步完善产业链和人才链。

🏷️ #招聘 #高新区 #产业集群 #人才服务 #科技创新

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📰 河南444分考入殡葬专业考生发声：专业是个人选择，数字纯属巧合

河南考生魏斌杰以444分高考成绩、4月4日出生，被三门峡社会管理职业学院现代殡葬技术与管理专业录取。记者追踪发现，他自高一起关注殡葬行业，出于对未来就业前景的看好将该专业列为第一志愿。家人对他的选择并非尽皆支持，父亲担心专业特殊性影响婚恋与未来生活，而二婶则给予鼓励。魏斌杰也坦承，网上关于“殡葬专业就业高、薪资好”的说法并非全部真实，他了解实际情况包括岗位需要编制、就业并非完全稳定，劳务派遣现象也存在。他强调这次巧合并非决定因素，未来需要进入校园并接触行业后再做评估。除了学习，他还计划尝试“自媒体+殡葬”的路径，记录自己的学习过程，探索职业方向。学校方面表示该事件为学生个人行为，出于隐私原因不便披露信息。总之，魏斌杰的选择基于兴趣与职业前景的综合考虑，未来还有待在校园内逐步验证。

🏷️ #殡葬专业 #就业前景 #自媒体 #高考分数 #职业选择

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📰 天津日报数字报刊平台-全周期支持体系 助特殊学子圆梦成才

本文讲述了天津财经大学会计学院学生黄薏婷克服听力障碍、通过助听器与读唇语完成学业，并在硕士阶段努力求学，最终顺利进入央企从事会计专员工作。学校通过“解困—赋能—成才”主线，为家庭经济困难学生提供全周期支持，建立国家-天津-学校三级资助网，台账规范、能力提升强、岗位匹配准、服务贴心，显著提升就业帮扶实效。黄薏婷在课堂上的财务实操训练、导师的论文研究指导、辅导员的日常关怀，以及学校推荐的实习与校园招聘机会，共同促成她的成长与成功就业。学校强调不因特殊情况降低要求、不因困难而忽视学生，以实际行动兑现对每位学生的特色培育与成才承诺，体现了教育的包容性与高质量就业的目标导向。

🏷️ #成长故事 #就业帮扶 #教育公平 #高质量就业 #学生成才

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📰 2026年中国算力平台与应用大会在新疆喀什举行

7月23日，2026年中国算力平台与应用大会在喀什开幕。本次大会以“算力赋能丝路・数字驱动未来”为主题，面向西部、辐射中亚，搭建政产学研高端对话平台，推动算力技术成果在西部落地转化，拓展数字向西开放新空间。北京大学党委常委、副校长初晓波在致辞中强调服务国家援疆、深化校地数字合作，是北大近年来重点布局的工作。新疆维吾尔自治区政府相关负责人表示，将聚力算电协同，依托绿电直连，加快十万卡级智算中心建设，融入全国一体化算力网，实现“以电强算、以算促电”良性循环，并推动喀什构建面向亚欧的算力枢纽。喀什地委副书记尼哈提·尼亚孜介绍，将通过数据中心、智算中心、边缘算力节点布局，深化与北大等高校的合作，聚焦算力关键技术攻关、成果转化与人才培育，促成更多前沿技术与项目落地。大会将持续至7月25日，期间将就算力平台建设与运营、技术优化与行业应用等议题展开深入讨论，并举行新疆高校算力建设专题研讨。

🏷️ #算力 #西部 #喀什 #智算 #高校

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📰 聚焦低空、机器人等新领域 教育部增补27个职业教育专业_中国经济网——国家经济门户

教育部近日完成2026年《职业教育专业目录》专业增补工作，共增补27个职业教育本专科专业，涵盖14个专业大类、20个专业类。增补紧贴国家“十三五”规划及教育发展“十五五”部署，聚焦现代化产业体系建设和服务业高效发展，精准对接新产业、新业态、新场景、新模式，着重培养高技能人才，新增领域包括数字经济、低空经济、人工智能、高端装备、城市更新及民生紧缺等。具体来看，面向产业前沿、适应未来职业结构变化，增补注重前瞻布局，补齐重点领域技能人才供给，诸如人形机器人工程技术、车联网通信技术等本专科专业，以及储能材料装备智能运维技术高职专科专业、氢能工程技术等本科专业，均符合绿色能源与智能制造等岗位导向。相关数据也显示新领域人才缺口，智联招聘的报告显示若干新质生产力行业职位数增速显著，机器人、新材料、航空航天等领域增长尤为突出。专业增补旨在提升职业教育设置与经济社会需求的适配度，聚焦传统产业优化提升、新兴与未来产业培育，以及服务业高质量发展。对外经济贸易大学专家指出，技能型人才缺口成为制约技术与经济发展的关键，低空经济、机器人、人工智能等方向将成为未来职业院校的主攻方向，有助于缓解就业压力与结构性就业难题。教育部表示，专业增补并非简单加法，而是基于供需匹配进行系统设计，未来将完善快速响应通道，适时启动全面修订，推动产教联动、学科专业协同，健全就业、招生与培养联动，以及发挥市域产教联合体与行业产教融合共同体作用，完善专业论证体系。

🏷️ #职业教育 #专业目录 #增补 #高技能人才 #产教融合

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📰 华大新闻

华侨大学信息处以数字化手段聚焦师生日常痛点，推动校园服务提质增效。通过上线B超体检线上预约，完成体检全流程数字化管理，显著缩短候检时间，规范体检秩序；并利用“华园e填”平台构建智能填报系统，快速适配不同人群需求，减少基层填报与审核压力。信息处坚持以民为本、务实长效，将政绩观从形式转向实效，将“做亮点”转向“惠师生”。随后，围绕院系管理需求，推出多项轻量化数字化服务，如研究生秘书变更线上审批、学生成长关怀数据支撑、材料学院考核应用等，提升院系日常管理与考核效率。校园应用进一步扩展到教学育人场景：企业微信课程群稳定运行，GIS智能导览系统解决找教室、找场地难题，提升教学与校园通行效率。此外，信息处加强师生数字素养提升与人文关怀，开展AI赋能培训、教师数字留影、银龄生活课堂等公益活动，帮助离退休教师跨越数字鸿沟。通过持续推动智慧校园建设与数字服务优化，信息处把答卷写在师生获得感上，努力以务实作风和高质量信息化服务支撑学校高质量发展。

🏷️ #数字化 #智慧校园 #政绩观 #师生获得感 #高质量发展

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📰 以智赋能 以践促学——科教创新区开展高校第二季度安全专题参访活动

为深入推进安全生产“六化”建设，推动高校以数字化手段破解实验室安全管理难点，6月29日，苏州独墅湖科教创新区组织开展2026年高校第二季度安全专题参访活动，科教创新区内8所高校安全负责人及师生代表赴研华科技昆山制造中心实地观摩与技术交流。专题分享环节，研华技术专家围绕 AI EHS全域管控方案、工业安全与能碳一体化管控模式、AIAgent智能体开发平台三大主题展开讲解，结合厂区落地实例，针对智能隐患识别、风险预警闭环、节能降碳协同管理等重点内容进行深入剖析，并现场解答各高校提出的数字化改造、系统运维、合规管理等实操难题。随后，参访队伍走进生产一线，实地走访研华科技昆山制造中心运营管理中心（战情室）、数字化产线、能碳管理等标杆场景。近距离观摩AI识别设备、智能预警终端、一体化能碳管理平台实际运行状态，并与技术人员就设备选型、场景落地、数据打通等问题进行交流探讨。自由交流环节，各相关负责人结合自身管理现状，分享数字化改造中的难点与经验，互相借鉴优秀做法。这次参访活动为高校安全管理智能化转型提供了有益参考，进一步拓宽了管理队伍的技术视野。下一步，科教创新区将聚焦高校安全工作关键环节，定期组织专题参访和交流活动，推动安全管理责任落实落细，为区域高校高质量发展筑牢安全基础。

🏷️ #安全 #数字化 #高校 #观摩 #能碳

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📰 人社部开展2026年高校毕业生档案转递接收服务专项行动_昆明信息港

本次通知由人力资源社会保障部办公厅发布，聚焦开展2026年高校毕业生档案转递接收服务专项行动。行动自2026年6月中旬至10月开展，服务对象涵盖2026届高校毕业生及毕业2年内未转递档案的群体。目标在于以信息化建设为支撑，推动部门协作与流程优化，拓展联办渠道，确保高校毕业生档案高效接收，促进就业创业落地，并实现“高效办成员工录用一件事”。核心工作包括政策宣介、规范接收、加速信息采集入库、提升服务质效及强化档案安全管理。宣介侧重校园内宣传与材料要点，提升用人单位与毕业生的档案意识，确保公开透明的流程和机构名单。档案接收需与高校、邮政等单位协同，落实告知承诺制，提升材料甄别、整理及入库保管效率；信息共享方面将加强与教育部门协作，推动去向登记信息上报并接入全国信息库，优先推进数字化。服务优化方面强调统一办理口径、跨省通办能力，以及设立专门窗口与咨询渠道，提升服务能力与安全管理，定期排查跨省办事拖延。各地要科学研判接收规模、加强信息衔接，必要时推动档案管理服务数智化探索，并总结经验上报部门。

🏷️ #高校毕业生 #档案转递 #信息化 #档案安全 #服务质效

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📰 钱塘白杨街道助力高校学子精准择业_杭州网教育频道

钱塘区白杨街道在高校毕业季持续开展“青春白杨·宜业钱塘”名企行活动，组织30余名学子走进企业一线直击行业前沿生态。此次两家企业为“十勇士”和“问童子”，分别展示数字文化与高端毛绒布艺玩具行业的发展路径，帮助学生从“技术驱动”与“内容驱动”两条主线中找准职业方向。街道以省内最大高教园区优势，聚集14所高校、25万师生，将企业真实运作、研发流程、评审环节等内容带给年轻人，增强职业认知和就业匹配度。累计三年来，该系列已服务约2.7万名学子，同时提供就业政策宣讲、简历指导、模拟面试、实习对接等常态化服务，并借助青创空间与创业孵化平台为有创业意愿的青年提供从项目孵化到落地注册的全流程支持，形成“就学—就业—创业”多元协同的发展链条。

🏷️ #就业 #高校 #企业行 #职业发展 #青创空间

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📰 释放近千个岗位，50余家数字贸易和服务外包企业在汉揽才

本次武汉站的数字贸易和服务外包企业招聘活动汇聚50余家企业，面向高校对接20余所院校，释放近千个岗位，覆盖数字技术、跨境服务、软件开发等领域。数字贸易和服务外包成为高校毕业生的重要就业渠道，前4月我国可数字化交付的服务进出口和离岸服务外包均实现增长，服务外包从业人员中本科及以上占比达到约66%。现场氛围热烈，企业对AI相关岗位需求旺盛，部分企业通过与高校共建产业学院、设置微专业，促成把企业需求融入课程、在校就能参与真实项目。多所高校介绍办学特色与人才培养模式，校企合作签约达成多项深度共识，围绕产学研协同、实习实训基地共建、人才定向输送、行业标准制定等建立长期合作机制，推动教育链、人才链、产业链深度融合，为行业持续输送复合型人才。此次活动由多部门联合主办，相关协会承办，旨在促进高校毕业生就业、加强区域产业与教育资源互通，服务数字经济高质量发展。

🏷️ #就业热潮 #数字贸易 #服务外包 #高校就业 #产学研

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📰 拼多多重仓雄安：补齐数字经济“产业应用”关键一环 - 21经济网

本文报道了拼多多在雄安新区落地新公司并启动大规模招聘与产业赋能的创新实践。首期直签5000岗位、1000岗位即时上线，覆盖大数据、云平台、数字化运维等前沿领域，且提供全额五险一金及专项培训，凸显公司对雄安数字经济生态的重视与长期投入。新公司不仅为京津冀地区毕业生与社会人才提供高质量就业机会，也通过产业协同推动雄安教育布局与高校资源向本地转化，形成产教融合的良性循环。文章指出，雄安以数字基础设施为底盘，正构建以人力资本为核心的产业转型路径，拼多多的落地可复制数字化方案，推动传统制造业升级、品牌化及柔性生产，从而在河北打造数字经济创新核心引擎。总体来看，拼多多的“千亿扶持”与雄安的发展愿景在产业、教育、人才、科创等方面形成协同效应，成为区域经济转型的重要示范。

🏷️ #雄安 #数字经济 #人才 #产业赋能 #高校合作

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📰 用数字化资源提升家校沟通实效

作为高职院校辅导员，作者强调家校沟通不仅是信息传递，更是凝聚育人合力、促进学生成长的关键。高职学生处于职业观、人生观形成期，存在学习动力不足、自我管理能力弱等问题，家长对在校情况关注度高但参与度低。作者通过国家智慧教育公共服务平台职业教育板块的微课资源，发现其可帮助解决学生的职业困惑、情绪管理与抗压训练。一次将“如何应对实习适应期”的微课链接分享给因实习受挫的学生家长，促使家长认识到，是需要具体引导而非能力不足。双方据此制定每周一次的鼓励式沟通与梳理实习任务的陪伴方案，数周后学生状态明显改善，家长也找到了与孩子对话的切入点。这使作者意识到国家平台不仅是学习库，更是资源库与工具书，遂系统梳理适合家校共育的专题资源，形成精准推送清单，并在学业、心理、就业等方面提供对应的微课与科普视频。每次资源推送坚持“资源+场景+建议”的模式，使家长不仅收到信息，更懂得如何使用，推动家校从单向告知走向共学共育，三方实现同频共振。作者强调国家平台是宝库，关键在于打开与利用，辅导员应将资源嵌入具体场景，提升专业性与温度，使平台建设成果落地到一线育人实践。

🏷️ #家校共育 #国家平台 #高职教育 #职业指导 #情绪管理

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📰 湖北省属高校新增专业适配风口，特色小班精准育人

6月14日，楚天都市报极目新闻在武昌首义学院举行第22届高考招生公益咨询会，现场人气高涨，考生和家长围绕招生新政、新增专业、志愿填报、就业前景等核心问题咨询各大高校。省属高校聚焦数字经济、新能源、智慧医疗、网络安全等热门领域，优化专业布局与培养体系，确保毕业生升学与就业双双受益。湖北大学宣布新增人工智能、机器人工程两大中外合作办学专业，扩大特色班容量至28个，细化专业组别以提升培养质效，并推行“志愿满足”政策提升录取灵活性。武汉轻工大学设置3个创新实验班，实行单独志愿填报，覆盖电气工程、智能制造、动物科学等方向；立足大健康产业，湖北中医药大学新增智能医学工程、养老服务管理等专业，并开设多项数智化特色班。武汉科技大学推出六大招生看点，新增本科专业与拔尖创新实验班，成立网络空间安全学院，推进校企定向培养并提供充足算力资源。多所高校强调志愿填报实操及职业规划，考生在现场获得一对一咨询，结合自身分数、专业兴趣和就业路径制定个性化方案，优先考虑实训体系完备、就业渠道广阔的院校。


🏷️ #高考 #招生 #专业 #就业 #志愿填报

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📰 浙江省经济信息中心

国务院常务会议强调实施就业优先战略，推动高质量充分就业。文章指出就业是民生之本，需通过市场调节、政府促进、创业激励等多元机制，强化产业与就业协同，持续扩容提质。当前就业总体稳定，但结构性矛盾突出，外部环境带来新问题。为稳就业，地方正在创新就业服务并加大对就业的政策支持，如“职引未来”春季高校毕业生招聘活动，围绕新兴产业更新人才需求清单，跨区域招聘等举措。为增强就业韧性，会议提出要稳定重点行业用工，推动制造业高质量发展、推动工业全要素智能化与农业数智化转型，促进转岗培训，稳定岗位。进一步挖潜就业潜力，扩大投资项目带动效应，推动交通水网能源等重大工程开工，以扩大就业容量。与此同时，加强职业技能培训，提升教育供给与人才需求的匹配度，推进“岗位需求+技能培训+技能评价+就业服务”联动，重点领域与群体包括AI、先进制造、低空经济、新能源汽车、康养等，确保劳动者掌握实用技能，提升就业质量与收入水平。

🏷️ #就业优先 #稳就业 #技能培训 #产业协同 #高质量就业

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📰 国常会部署就业优先战略 从“保量”到“提质” 产业与就业双向赋能

国务院常务会议通过实施就业优先战略“十五五”规划，强调高质量充分就业，政策重心由总量扩张转向质量提升与产业协同发展。专家指出，就业优先将深度嵌入产业、投资、教育、区域策略，兼顾灵活就业与新就业形态劳动者权益，推动就业扩容提质与产业升级并行。数据显示全国城镇新增就业基础稳固，未来年均新增约1200万人，但结构性矛盾与青年就业压力仍突出，需要以产业与技能提升、公共服务协同发力，稳住民生与收入预期。研究者认为就業问题关系产业竞争力和长期增长，未来将加强产业与就业协同，健全就业促进机制、拓展青年就业渠道、提升教育供给匹配度，并推动职业教育转型，围绕新质生产力、数字经济、绿色经济等领域培育岗位。报告还提出要加快人力资源现代化建设，普及大规模职业培训，建立行业用工预测与校企协同，重点培育劳动者数字素养及转岗能力。总体目标是通过改革创新提升劳动者福利与职业发展空间，提升劳动市场韧性与可持续增长潜力。

🏷️ #就业优先 #高质量就业 #产业协同 #技能培训 #灵活就业

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📰 2026全球数字经济学术峰会将于6月12日在武汉盛大启幕——AI背景下数字经济热点话题深入研讨

全球数字经济学术峰会将于6月12日-14日在武汉雄楚国际大酒店举行，聚焦数实融合、产教协同发展，汇聚中外院士、知名学者、产业龙头和行业协会，打造学术研讨、成果发布、产教落地与资源对接一体的国家级高端平台。主论坛邀请国内外顶尖专家围绕制造业数智转型、时空智能、超算、生成式AI治理、数据隐私和区块链等前沿热点展开论述，旨直指数字经济理论与产业痛点。开幕式将启动全国数字经济校行企协同育人及成果转化促进行动计划，推动高校育才、企业用才、行业荐才、政府引才、成果转化五位一体协同，促成课程共建、师资共培、实训共享、就业直通与成果互通，培育复合型人才，加速科研成果落地。除学术研讨，峰会还设九大平行分论坛与实地参观，覆盖平台经济、AI与人机协同、低空经济、数字化转型等全产业链方向，由知名高校学者担任主席，推动前沿实证、落地难题与改革路径的专题交流与论文汇报，促进校企深度对接与课题联合攻关。峰会以学术交流+成果转化+课题申报+教学改革四位一体定位，开放面向全国高校、科研机构与企业的报名，与港澳英才数字中国行等活动共同推动数字经济高质量发展。

🏷️ #数字经济 #产教融合 #学术峰会 #数智转型 #高校育才

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