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📰 抚州举办数字经济专题培训班，锻造高素质专业化队伍
当前，数字经济已成为新一轮科技革命和产业变革的核心载体，正在全方位融入经济社会发展各领域，成为培育新质生产力、驱动地方高质量发展的关键引擎。为提升干部驾驭数字经济、推动产业转型升级的履职能力，抚州市于10月举办数字经济专题培训班，聚焦产业发展痛点、干部履职难点与转型升级重点，进行为期三天的沉浸式学习，覆盖100名市区领导干部与业务骨干。培训以靶向施教、精准赋能为原则，构建系统化、实战化课程体系，课程内容涵盖数字经济趋势、人工智能赋能五大产业、县域数字经济培育等，邀请多位国内外专家授课，兼顾宏观趋势与微观落地。学员通过专题授课、分组研讨，围绕破解县域数字经济发展困境、数字技术落地应用、传统产业数字化转型等议题深入交流，形成共识与可操作路径。参训学员表示，此次培训有助于理解数字经济核心内涵与发展趋势，掌握数字技术在各行业的应用路径，以及以数字化手段提升企业效能和产业升级的实用方法，未来将把所学转化为履职成效，主动拥抱数字变革，善用数字工具，深耕数字产业。
🏷️ #数字经济 #产业转型 #县域发展 #培训盛宴 #数字工具
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📰 抚州举办数字经济专题培训班，锻造高素质专业化队伍
当前，数字经济已成为新一轮科技革命和产业变革的核心载体，正在全方位融入经济社会发展各领域，成为培育新质生产力、驱动地方高质量发展的关键引擎。为提升干部驾驭数字经济、推动产业转型升级的履职能力，抚州市于10月举办数字经济专题培训班，聚焦产业发展痛点、干部履职难点与转型升级重点，进行为期三天的沉浸式学习，覆盖100名市区领导干部与业务骨干。培训以靶向施教、精准赋能为原则，构建系统化、实战化课程体系，课程内容涵盖数字经济趋势、人工智能赋能五大产业、县域数字经济培育等，邀请多位国内外专家授课，兼顾宏观趋势与微观落地。学员通过专题授课、分组研讨，围绕破解县域数字经济发展困境、数字技术落地应用、传统产业数字化转型等议题深入交流，形成共识与可操作路径。参训学员表示，此次培训有助于理解数字经济核心内涵与发展趋势，掌握数字技术在各行业的应用路径，以及以数字化手段提升企业效能和产业升级的实用方法，未来将把所学转化为履职成效，主动拥抱数字变革，善用数字工具，深耕数字产业。
🏷️ #数字经济 #产业转型 #县域发展 #培训盛宴 #数字工具
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📰 镇江高新区助力企业抢抓数字经济机遇
镇江高新区通过“繁星计划”与多项培训项目，推动电商行业的数字化转型与效率提升。依托AI直播电商专题培训，企业从繁琐的企划设计、物料制作等环节中解放出来，短时内完成产出，显现出“AI+直播”带来的实操能力跃升。跨境电商方面，通过亚马逊产业带对接、了解eBay等海外平台，帮助企业拓展海外市场，缓解行业内卷压力。整个培训体系从单点赋能逐步走向系统化布局，设立“高新讲堂”等课程，分层解析电商、跨境、B2B三大模式的运营逻辑，精准匹配不同企业的转型需求，提升政企对接、行业协作与资源共享的效率。未来，镇江高新区将以技能培训、主体培育、项目集聚、生态完善的全链条模式，持续加固数字电商发展根基，推动区域经济增长与产业升级，形成稳定的数字化发展引擎。
🏷️ #电商 #培训 #跨境 #AI #政企
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📰 镇江高新区助力企业抢抓数字经济机遇
镇江高新区通过“繁星计划”与多项培训项目，推动电商行业的数字化转型与效率提升。依托AI直播电商专题培训，企业从繁琐的企划设计、物料制作等环节中解放出来，短时内完成产出，显现出“AI+直播”带来的实操能力跃升。跨境电商方面，通过亚马逊产业带对接、了解eBay等海外平台，帮助企业拓展海外市场，缓解行业内卷压力。整个培训体系从单点赋能逐步走向系统化布局，设立“高新讲堂”等课程，分层解析电商、跨境、B2B三大模式的运营逻辑，精准匹配不同企业的转型需求，提升政企对接、行业协作与资源共享的效率。未来，镇江高新区将以技能培训、主体培育、项目集聚、生态完善的全链条模式，持续加固数字电商发展根基，推动区域经济增长与产业升级，形成稳定的数字化发展引擎。
🏷️ #电商 #培训 #跨境 #AI #政企
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📰 2026年高科技企业管理技能大赛将在苏州开幕_中国经济网——国家经济门户
本届高科技企业管理技能大赛以“匠心筑梦十五五，数智赋能建新功”为主题，于2026年10月16日在苏州吴江区江村学院开幕，汇聚班组长、精益管理骨干和检验检测技术能手，设班组长、精益经理、检验检测三大赛道，覆盖生产管理、精益改善、质量检测等核心岗位。赛事设计包括理论、数字实训、无领导小组讨论和情景模拟四大模块，重点考察理论功底、数字化工具应用、团队协作及现场问题处置能力，情景模拟将还原企业真实管理情境，突出数智化转型能力。大赛强调将人工智能与大模型等数字化工具融入考核体系，设置数字实训环节，推动管理向数字化、智能化升级，帮助企业在“十五五”阶段抢占转型先机。期间还安排专题讲座、改善案例分享等交流活动，邀请行业专家与企业代表就数字化转型、班组创新管理及精益实践等前沿话题深度交流，颁奖仪式将于10月18日举行，表彰各赛道获奖及优秀组织单位。大赛吸引包括绝味食品、潍柴集团在内的四十余家知名企业参赛，覆盖装备制造、食品加工、航空航天、能源电力等领域，旨在培养懂技术、善管理、能创新的复合型骨干人才，推动高科技企业高质量发展。
🏷️ #数字化 #管理技能 #数智化 #培训 #企业转型
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📰 2026年高科技企业管理技能大赛将在苏州开幕_中国经济网——国家经济门户
本届高科技企业管理技能大赛以“匠心筑梦十五五，数智赋能建新功”为主题，于2026年10月16日在苏州吴江区江村学院开幕，汇聚班组长、精益管理骨干和检验检测技术能手，设班组长、精益经理、检验检测三大赛道，覆盖生产管理、精益改善、质量检测等核心岗位。赛事设计包括理论、数字实训、无领导小组讨论和情景模拟四大模块，重点考察理论功底、数字化工具应用、团队协作及现场问题处置能力，情景模拟将还原企业真实管理情境，突出数智化转型能力。大赛强调将人工智能与大模型等数字化工具融入考核体系，设置数字实训环节，推动管理向数字化、智能化升级，帮助企业在“十五五”阶段抢占转型先机。期间还安排专题讲座、改善案例分享等交流活动，邀请行业专家与企业代表就数字化转型、班组创新管理及精益实践等前沿话题深度交流，颁奖仪式将于10月18日举行，表彰各赛道获奖及优秀组织单位。大赛吸引包括绝味食品、潍柴集团在内的四十余家知名企业参赛，覆盖装备制造、食品加工、航空航天、能源电力等领域，旨在培养懂技术、善管理、能创新的复合型骨干人才，推动高科技企业高质量发展。
🏷️ #数字化 #管理技能 #数智化 #培训 #企业转型
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📰 河北经济日报·数字报 曲周持续充实社区数字化创业队伍
曲周县在国庆假期推进OPC社区工作，围绕四大重点提升社区数字化创业水平：一是锚定定位、严格准入，完善准入条件，严控业态与信用，当前已精准筛选储备198家涵盖AIGC创作、直播电商、数字化配套等创业主体，持续增强队伍质量。二是重培训、强赋能，分层分类开展OPC核心知识、AIGC应用、合规与扶持政策等培训，已有2期培训、100余人次，夜校方案也在筹备以提升灵活性与实操能力。三是广宣传、优服务，推进线上线下宣传，解读扶持政策与从业赛道，搭建一站式政务服务体系，覆盖注册、税惠、算力、知产、金融对接等全链条服务，减负增效。四是优载体、引人才，优化功能区与设备提升，筹建OPC人才公寓，吸引本土数字人才与创业团队，提供生活与社保补助，促进硬件载体建设与人才招引协同推进。
🏷️ #数字化 #OPC #创业 #培训 #人才
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📰 河北经济日报·数字报 曲周持续充实社区数字化创业队伍
曲周县在国庆假期推进OPC社区工作，围绕四大重点提升社区数字化创业水平：一是锚定定位、严格准入，完善准入条件，严控业态与信用，当前已精准筛选储备198家涵盖AIGC创作、直播电商、数字化配套等创业主体，持续增强队伍质量。二是重培训、强赋能，分层分类开展OPC核心知识、AIGC应用、合规与扶持政策等培训，已有2期培训、100余人次，夜校方案也在筹备以提升灵活性与实操能力。三是广宣传、优服务，推进线上线下宣传，解读扶持政策与从业赛道，搭建一站式政务服务体系，覆盖注册、税惠、算力、知产、金融对接等全链条服务，减负增效。四是优载体、引人才，优化功能区与设备提升，筹建OPC人才公寓，吸引本土数字人才与创业团队，提供生活与社保补助，促进硬件载体建设与人才招引协同推进。
🏷️ #数字化 #OPC #创业 #培训 #人才
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📰 2026 WorkBuddy本地部署与药品生产质量管理深度融合专题医药新闻-ByDrug-一站式医药资源共享中心-医药魔方
本次培训围绕 WorkBuddy 本地部署与药品生产质量管理深度融合展开，聚焦SOP起草与审阅、批记录审核、偏差调查、变更评估、员工培训等高频质量活动在AI辅助下的落地应用。核心挑战在于在确保数据安全与合规的前提下，将大模型工具本地化部署并深度融入质量管理体系，推动企业质量管理的数字化与智能化提升。培训以线上直播形式进行，旨在帮助学员系统掌握本地部署方法以及与GMP深度融合的实施路径，提供可操作的落地方案，帮助企业提升在数字化转型过程中的质量控制能力。文章也提醒读者转载信息的开放性及版权问题，强调自行判断转载内容的真实性与合法性。
🏷️ #本地部署 #质量管理 #GMP #数字化 #培训
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📰 2026 WorkBuddy本地部署与药品生产质量管理深度融合专题医药新闻-ByDrug-一站式医药资源共享中心-医药魔方
本次培训围绕 WorkBuddy 本地部署与药品生产质量管理深度融合展开，聚焦SOP起草与审阅、批记录审核、偏差调查、变更评估、员工培训等高频质量活动在AI辅助下的落地应用。核心挑战在于在确保数据安全与合规的前提下，将大模型工具本地化部署并深度融入质量管理体系，推动企业质量管理的数字化与智能化提升。培训以线上直播形式进行，旨在帮助学员系统掌握本地部署方法以及与GMP深度融合的实施路径，提供可操作的落地方案，帮助企业提升在数字化转型过程中的质量控制能力。文章也提醒读者转载信息的开放性及版权问题，强调自行判断转载内容的真实性与合法性。
🏷️ #本地部署 #质量管理 #GMP #数字化 #培训
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📰 2026广东「AI智能体」数字人才培训计划启动，解锁AI就业新赛道，20岁以上人群均可报名参加，外地户籍也可
本文报道了由行业协会授权启动的2026年度“AI数字服务人才专业化培养计划”和AI智能体应用师职业技能认证培训的相关安排。计划旨在落实新一代人工智能发展规划，建设AI应用型人才队伍，提升数字服务的专业化与规范化水平，并推动AI技术落地至千行百业。招考对象面向全国，学历、专业背景不限，零基础亦可报名，线上学习通道覆盖各省市，名额设100名，按公开平等、择优录取原则进行。培训结束后，学员可获得由工信部教育与考试中心颁发的《AI智能体应用工程师》证书，证书具全国通用性，并纳入AI应用型人才数据库。考试以线上机考形式进行，合格标准为两科均60分。就业前景包括个人提升核心竞争力、企业数字化提效、创业服务对接等方向，薪资与岗位因行业差异而异，报名截至10月8日22时，名额有限，先报先审。若需进一步信息，可联系指定老师咨询。
🏷️ #AI #培训 #证书 #就业 #报名
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📰 2026广东「AI智能体」数字人才培训计划启动，解锁AI就业新赛道，20岁以上人群均可报名参加，外地户籍也可
本文报道了由行业协会授权启动的2026年度“AI数字服务人才专业化培养计划”和AI智能体应用师职业技能认证培训的相关安排。计划旨在落实新一代人工智能发展规划，建设AI应用型人才队伍，提升数字服务的专业化与规范化水平，并推动AI技术落地至千行百业。招考对象面向全国，学历、专业背景不限，零基础亦可报名，线上学习通道覆盖各省市，名额设100名，按公开平等、择优录取原则进行。培训结束后，学员可获得由工信部教育与考试中心颁发的《AI智能体应用工程师》证书，证书具全国通用性，并纳入AI应用型人才数据库。考试以线上机考形式进行，合格标准为两科均60分。就业前景包括个人提升核心竞争力、企业数字化提效、创业服务对接等方向，薪资与岗位因行业差异而异，报名截至10月8日22时，名额有限，先报先审。若需进一步信息，可联系指定老师咨询。
🏷️ #AI #培训 #证书 #就业 #报名
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📰 青海油田生产运营平台
完成46个应用场景搭建
本报讯，青海油田在数字化转型中取得重要进展。青海油田公司生产运营平台完成46个标准应用场景搭建，落地331项一级、919项二级功能，为大集中ERP、智运2.0等系统提供数据支撑，标志着数字化转型迈出关键一步。平台以统一标准、统一平台、拉通数据、补强应用为思路，打通三级业务协同链路，解决以往系统分散、数据不统一的问题。现已实现196项核心业务指标全部达标并通过上线验收，计划管理实现集团、专业公司、油田三级贯通，生产运行覆盖9大场景，原油、天然气等产储运销环节数据实现打通，设备管理接入1.2万余条台账与监测数据，设备全生命周期可在线查询；建立应急协调三级联动机制，搭建安全环保一体化防控体系，实现危险源、污染物排放、职业健康等全流程可追溯。当前已开展近30场线上线下培训，提升一线员工操作熟练度，数字化成果逐步转化为实际效率提升。
🏷️ #数字化 #油田 #数据中台 #协同管理 #培训
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📰 青海油田生产运营平台
完成46个应用场景搭建
本报讯，青海油田在数字化转型中取得重要进展。青海油田公司生产运营平台完成46个标准应用场景搭建，落地331项一级、919项二级功能，为大集中ERP、智运2.0等系统提供数据支撑，标志着数字化转型迈出关键一步。平台以统一标准、统一平台、拉通数据、补强应用为思路，打通三级业务协同链路，解决以往系统分散、数据不统一的问题。现已实现196项核心业务指标全部达标并通过上线验收，计划管理实现集团、专业公司、油田三级贯通，生产运行覆盖9大场景，原油、天然气等产储运销环节数据实现打通，设备管理接入1.2万余条台账与监测数据，设备全生命周期可在线查询；建立应急协调三级联动机制，搭建安全环保一体化防控体系，实现危险源、污染物排放、职业健康等全流程可追溯。当前已开展近30场线上线下培训，提升一线员工操作熟练度，数字化成果逐步转化为实际效率提升。
🏷️ #数字化 #油田 #数据中台 #协同管理 #培训
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📰 天原集团天航项目管理系统正式发布上线并启动试运行
为落实公司数字化转型战略，加速推进“数字智慧天原”建设，天原集团在9月24日成功发布上线天航项目管理系统并启动试运行。会议由集团党委委员、副董事长陈洪致辞并宣布平台启用，副总经理邱世威出席并讲话。通过观看项目建设历程视频，相关负责人解读系统赋能集团管理的价值。陈洪提出三点要求：一是扛起主体责任，确保试运行全过程技术保障与服务支撑，积极打磨功能、提升体验，推动产品迭代；二是强化协同联动，依托数字化平台提升管理效能，推动系统与经营管理深度融合，完成培训、数据迁移与问题反馈，确保落地见效；三是严守底线红线，健全合规与风险防控机制，强化全过程留痕与追溯，确保安全平稳推进。邱世威围绕上线意义、重点试运行及责任落实提出三点工作安排：统一思想、认清系统升级带来的管理变革；聚焦重点、严格双清单管控、线上应录尽录、考核绩效并追责；压实责任、各板块分工明确、总结经验、快速处置应用难题，持续推动系统落地。会后，长行数科开展天航系统功能与操作培训，相关部门及子公司负责人参加。
🏷️ #数字化 #天航系统 #项目管理 #合规风控 #培训
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📰 天原集团天航项目管理系统正式发布上线并启动试运行
为落实公司数字化转型战略，加速推进“数字智慧天原”建设，天原集团在9月24日成功发布上线天航项目管理系统并启动试运行。会议由集团党委委员、副董事长陈洪致辞并宣布平台启用，副总经理邱世威出席并讲话。通过观看项目建设历程视频，相关负责人解读系统赋能集团管理的价值。陈洪提出三点要求：一是扛起主体责任，确保试运行全过程技术保障与服务支撑，积极打磨功能、提升体验，推动产品迭代；二是强化协同联动，依托数字化平台提升管理效能，推动系统与经营管理深度融合，完成培训、数据迁移与问题反馈，确保落地见效；三是严守底线红线，健全合规与风险防控机制，强化全过程留痕与追溯，确保安全平稳推进。邱世威围绕上线意义、重点试运行及责任落实提出三点工作安排：统一思想、认清系统升级带来的管理变革；聚焦重点、严格双清单管控、线上应录尽录、考核绩效并追责；压实责任、各板块分工明确、总结经验、快速处置应用难题，持续推动系统落地。会后，长行数科开展天航系统功能与操作培训，相关部门及子公司负责人参加。
🏷️ #数字化 #天航系统 #项目管理 #合规风控 #培训
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📰 宜宾：“百千万”工程为民营企业家充电赋能_四川在线
宜宾市推进民营企业家“百千万”工程，着力通过系统化、多元化培训提升企业家综合素养，推动民营经济高质量发展。自2026—2028年实施方案出台后，计划三年累计培育企业家10000人次，覆盖领军、成长、初创三类企业家，形成市县分级培训体系。市级采取走出去与请进来并举的模式，设有高校研修、头部企业研学、宜商大讲堂和主题沙龙四大载体，各县区结合地方实际开展专题培训与交流，提升思想、管理、科技与综合素质，完善培训评估、经费与宣传配套。多元实训方面，年内已开展多场高质量培训：走访清华深圳研究院、南京大学研修班，以及宜商大讲堂等，聚焦新质生产力、AI应用、风险防控等，结合实地参访与实操教学，促进企业家学习成果转化。未来将继续以分层分类培育为目标，落实年度培训计划，确保每年4期高校精品研修、2班次头部企业研学、4场宜商大讲堂和常态化沙龙，推动资源向县区延伸，形成覆盖广、层级清晰的培训网络，助力宜宾构建现代化区域中心城市的民营经济新动能。
🏷️ #培训赋能 #民营经济 #企业家 #宜宾 #百千万
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📰 宜宾：“百千万”工程为民营企业家充电赋能_四川在线
宜宾市推进民营企业家“百千万”工程，着力通过系统化、多元化培训提升企业家综合素养，推动民营经济高质量发展。自2026—2028年实施方案出台后，计划三年累计培育企业家10000人次，覆盖领军、成长、初创三类企业家，形成市县分级培训体系。市级采取走出去与请进来并举的模式，设有高校研修、头部企业研学、宜商大讲堂和主题沙龙四大载体，各县区结合地方实际开展专题培训与交流，提升思想、管理、科技与综合素质，完善培训评估、经费与宣传配套。多元实训方面，年内已开展多场高质量培训：走访清华深圳研究院、南京大学研修班，以及宜商大讲堂等，聚焦新质生产力、AI应用、风险防控等，结合实地参访与实操教学，促进企业家学习成果转化。未来将继续以分层分类培育为目标，落实年度培训计划，确保每年4期高校精品研修、2班次头部企业研学、4场宜商大讲堂和常态化沙龙，推动资源向县区延伸，形成覆盖广、层级清晰的培训网络，助力宜宾构建现代化区域中心城市的民营经济新动能。
🏷️ #培训赋能 #民营经济 #企业家 #宜宾 #百千万
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📰 数智赋能提效能 科技赋能优办公｜交通银行镇江分行开展智能办公AI工具专项培训
为深入推进数字化转型建设，持续做实做优“数字金融”发展篇章，镇江分行信息部组织开展智能办公AI工具专项培训，围绕自研智能办公辅助平台开展专题授课，聚焦智能化办公应用场景、多功能集成操作、智能流程赋能等核心内容。该工具深度整合文档处理、格式优化、文件解析、网页辅助等功能，依托智能技能库、自动化流程体系，构建高效、智能、一体化的个人智慧办公服务体系，能够有效简化流程、压缩耗时、提升工作标准化水平。培训采用场景化演示、实操讲解与要点梳理的方式，细致拆解在文稿处理、数据整理、材料汇总、流程辅助等高频场景的用法，帮助参训人员熟练掌握智能化办公技巧，将数字工具转化为提效减负、提质增效的实战能力。此次培训促使全员拓宽数字化工作思路，熟练掌握新型智能办公工具应用能力，对优化内部知识管理体系、构建数字化服务生态、提升分行精细化管理与高效运转具有积极推动作用。未来，分行将持续深化科技赋能与业务融合，常态化开展数字化、智能化专项培训，引导全员善用数字工具、活用智能赋能，营造“懂数字、会应用、善创新”的工作氛围，以数智化转型助力高质量发展提质增效。
🏷️ #数字化 #智能办公 #培训 #数字工具 #效能提升
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📰 数智赋能提效能 科技赋能优办公｜交通银行镇江分行开展智能办公AI工具专项培训
为深入推进数字化转型建设，持续做实做优“数字金融”发展篇章，镇江分行信息部组织开展智能办公AI工具专项培训，围绕自研智能办公辅助平台开展专题授课，聚焦智能化办公应用场景、多功能集成操作、智能流程赋能等核心内容。该工具深度整合文档处理、格式优化、文件解析、网页辅助等功能，依托智能技能库、自动化流程体系，构建高效、智能、一体化的个人智慧办公服务体系，能够有效简化流程、压缩耗时、提升工作标准化水平。培训采用场景化演示、实操讲解与要点梳理的方式，细致拆解在文稿处理、数据整理、材料汇总、流程辅助等高频场景的用法，帮助参训人员熟练掌握智能化办公技巧，将数字工具转化为提效减负、提质增效的实战能力。此次培训促使全员拓宽数字化工作思路，熟练掌握新型智能办公工具应用能力，对优化内部知识管理体系、构建数字化服务生态、提升分行精细化管理与高效运转具有积极推动作用。未来，分行将持续深化科技赋能与业务融合，常态化开展数字化、智能化专项培训，引导全员善用数字工具、活用智能赋能，营造“懂数字、会应用、善创新”的工作氛围，以数智化转型助力高质量发展提质增效。
🏷️ #数字化 #智能办公 #培训 #数字工具 #效能提升
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📰 海尔智家设备数字化AI变革，设备提效20%
海尔智家通过建立从数据采集到故障预警、工单推送的完整闭环，正在将设备运维从“坏了再修”转变为“事前预防”。依托全球工厂数据统一平台，7000余套设备、超3300万条基础与经验数据、249万个动态数据点被上云，形成精准实时的大数据资源池。围绕8大核心AI智能体，覆盖设备全生命周期的运维场景，实现标准化管理、精准运维、数字化决策与闭环流程。以空调冲床主轴为例，通过50ms级采样的振动分析，在故障发生前48小时发出预警并自动派工，主轴故障率显著下降，维修成本与停机时间大幅降低。同样对发泡枪头堵塞的识别也实现提前预警与自动清洗指令，停机减少显著。培训方面，海尔智家开发培训智能体，依据个人能力推送学习路径，培训周期从3-5年缩短至几个月，确保新员工快速上岗且技能达标。此数字化设备管理体系推动行业标准提升，山东省已出现多家工厂获评四星级成熟度，进一步提升全球家电行业的智能化水平与竞争力。
🏷️ #设备管理 #AI智能体 #预防性维护 #数据平台 #培训智能体
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📰 海尔智家设备数字化AI变革，设备提效20%
海尔智家通过建立从数据采集到故障预警、工单推送的完整闭环，正在将设备运维从“坏了再修”转变为“事前预防”。依托全球工厂数据统一平台，7000余套设备、超3300万条基础与经验数据、249万个动态数据点被上云，形成精准实时的大数据资源池。围绕8大核心AI智能体，覆盖设备全生命周期的运维场景，实现标准化管理、精准运维、数字化决策与闭环流程。以空调冲床主轴为例，通过50ms级采样的振动分析，在故障发生前48小时发出预警并自动派工，主轴故障率显著下降，维修成本与停机时间大幅降低。同样对发泡枪头堵塞的识别也实现提前预警与自动清洗指令，停机减少显著。培训方面，海尔智家开发培训智能体，依据个人能力推送学习路径，培训周期从3-5年缩短至几个月，确保新员工快速上岗且技能达标。此数字化设备管理体系推动行业标准提升，山东省已出现多家工厂获评四星级成熟度，进一步提升全球家电行业的智能化水平与竞争力。
🏷️ #设备管理 #AI智能体 #预防性维护 #数据平台 #培训智能体
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📰 数字化赋能高原油气田 青海油田实现全链条智能管控
青海油田完成全域生产运营数字化体系搭建，建立覆盖油气勘探、开发、储运、安全、应急的全链条智能平台，克服高海拔地貌数据归集与业务协同难题。作为西部主要气源地和世界海拔最高的油气田，该项目已落地46个标准化生产应用场景，集成千余项功能，并对接大集中ERP等核心系统，196项核心生产业务指标全部达标，实现传统生产模式的系统性升级。以统一数据标准和全域资源目录为支撑，形成覆盖9大业务领域的标准化数据模型，近7万条规范数据字段与290个标准化数据产品；完成数十万点位时序数据的标准化归集，时序数据采集归集率达81.1%。数字化应用显著提升生产效率，8大核心领域的187张报表实现全自动生成，报表制作时长缩短50%。此外，平台接入1.2万余条设备台账与实时监测数据，实现设备全生命周期线上管控，并实现与国家级能源管理系统的数据深度互通。在安全应急方面，构建一体化智能防控体系与三级数字化应急联动机制，提升偏远高原产区风险防控能力。为解决落地短板，开展约30场培训，提升一线员工实操能力，推动平台由“全面上线”向“好用实用”转变，持续释放高原能源数字化转型动能。
🏷️ #数字化 #高原油田 #智能平台 #能源管理 #培训
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📰 数字化赋能高原油气田 青海油田实现全链条智能管控
青海油田完成全域生产运营数字化体系搭建，建立覆盖油气勘探、开发、储运、安全、应急的全链条智能平台，克服高海拔地貌数据归集与业务协同难题。作为西部主要气源地和世界海拔最高的油气田，该项目已落地46个标准化生产应用场景，集成千余项功能，并对接大集中ERP等核心系统，196项核心生产业务指标全部达标，实现传统生产模式的系统性升级。以统一数据标准和全域资源目录为支撑，形成覆盖9大业务领域的标准化数据模型，近7万条规范数据字段与290个标准化数据产品；完成数十万点位时序数据的标准化归集，时序数据采集归集率达81.1%。数字化应用显著提升生产效率，8大核心领域的187张报表实现全自动生成，报表制作时长缩短50%。此外，平台接入1.2万余条设备台账与实时监测数据，实现设备全生命周期线上管控，并实现与国家级能源管理系统的数据深度互通。在安全应急方面，构建一体化智能防控体系与三级数字化应急联动机制，提升偏远高原产区风险防控能力。为解决落地短板，开展约30场培训，提升一线员工实操能力，推动平台由“全面上线”向“好用实用”转变，持续释放高原能源数字化转型动能。
🏷️ #数字化 #高原油田 #智能平台 #能源管理 #培训
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📰 北京举办AI赋能传统工艺美术创新发展高研班
_消费日报网
本次“AI赋能传统工艺美术创新发展人才培养高级研修班”在京成功举办，由北京市人力资源和社会保障局支持、北京工艺美术行业协会承办，属于2026年度北京工美行业数字化重点人才培育项目。课程以人工智能与传统工艺美术产业的融合创新为核心，围绕AI工具实操、数字化创新赋能、行业落地案例等内容展开，采用集中授课、案例分析、实操演练、专家点评等系统化培训模式，覆盖设计研发、制作、宣传推广等岗位场景，帮助学员打破数字化认知壁垒、提升数字技能，构建适配工美行业的现代AI应用知识体系。培训累计吸引55名来自五十余家单位的一线骨干学员，涵盖企业、院校、非遗大师工作室等主体，学员结构多元，促成跨领域交流与资源互通，形成互助研学的良好氛围。课程坚持理论基底与实操并重，聚焦AI在工艺美术产品创新、工艺优化、品牌宣传和效能提升等领域的应用，在四天封闭式训练中，学员通过优化提示词、草图打磨等方式，完成工艺美术产品设计报告和宣发短视频，实现从“了解AI”到“活用AI”的跨越，全面提升数字化思维与应用能力。本次培训有效夯实行业数字技能人才队伍，推进传统工艺美术产业的转型升级与创新发展，后续将持续开展精准化、专业化的数字技能培训，推动行业高技能人才培育体系建设，促进数字技术与传统工艺美术的深度融合，为首都文化产业的高质量可持续发展持续赋能。
🏷️ #AI #工艺美术 #数字化 #培训 #创新
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📰 北京举办AI赋能传统工艺美术创新发展高研班
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本次“AI赋能传统工艺美术创新发展人才培养高级研修班”在京成功举办，由北京市人力资源和社会保障局支持、北京工艺美术行业协会承办，属于2026年度北京工美行业数字化重点人才培育项目。课程以人工智能与传统工艺美术产业的融合创新为核心，围绕AI工具实操、数字化创新赋能、行业落地案例等内容展开，采用集中授课、案例分析、实操演练、专家点评等系统化培训模式，覆盖设计研发、制作、宣传推广等岗位场景，帮助学员打破数字化认知壁垒、提升数字技能，构建适配工美行业的现代AI应用知识体系。培训累计吸引55名来自五十余家单位的一线骨干学员，涵盖企业、院校、非遗大师工作室等主体，学员结构多元，促成跨领域交流与资源互通，形成互助研学的良好氛围。课程坚持理论基底与实操并重，聚焦AI在工艺美术产品创新、工艺优化、品牌宣传和效能提升等领域的应用，在四天封闭式训练中，学员通过优化提示词、草图打磨等方式，完成工艺美术产品设计报告和宣发短视频，实现从“了解AI”到“活用AI”的跨越，全面提升数字化思维与应用能力。本次培训有效夯实行业数字技能人才队伍，推进传统工艺美术产业的转型升级与创新发展，后续将持续开展精准化、专业化的数字技能培训，推动行业高技能人才培育体系建设，促进数字技术与传统工艺美术的深度融合，为首都文化产业的高质量可持续发展持续赋能。
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📰 从“管安全”到“会思考”——江海韵以数字化矩阵赋能内河航运数智化转型
在武汉国博的AI赋能内河绿色智能船舶对接活动中，江海韵实业通过一整套数字化产品矩阵，展示了内河航运数智化转型的落地成果。公司自2016年起聚焦水上信息化，形成覆盖航运安全管理、船岸视频智能化、船员培训管理等场景的产品体系，迄今已服务900余家航运企业，用户量达9万+，并持续迭代更新。核心产品“航运公司安全管理数字化系统”实现从船端自查、岸基监管到信息溯源的全链条闭环，覆盖ISM核心要素，提升安全管理标准化与预警能力；“船岸视频智能化系统”通过AI边缘终端对违规行为进行实时识别与预警，已在多座码头和800多艘船舶落地应用，显著提高现场安全意识与处置效率。培训领域的数字化平台打通培训机构、院校与海事监管的数据壁垒，提升审核效率50%以上、人工操作60%以上，实现线上闭环。未来，江海韵还将推行内河联合值守监控等增值服务，帮助中小企业降低成本、提升运营效率，推动覆盖内河航运的全场景数字化服务。
🏷️ #数字化 #航运安全 #AI应用 #培训管理 #联合值守
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📰 从“管安全”到“会思考”——江海韵以数字化矩阵赋能内河航运数智化转型
在武汉国博的AI赋能内河绿色智能船舶对接活动中，江海韵实业通过一整套数字化产品矩阵，展示了内河航运数智化转型的落地成果。公司自2016年起聚焦水上信息化，形成覆盖航运安全管理、船岸视频智能化、船员培训管理等场景的产品体系，迄今已服务900余家航运企业，用户量达9万+，并持续迭代更新。核心产品“航运公司安全管理数字化系统”实现从船端自查、岸基监管到信息溯源的全链条闭环，覆盖ISM核心要素，提升安全管理标准化与预警能力；“船岸视频智能化系统”通过AI边缘终端对违规行为进行实时识别与预警，已在多座码头和800多艘船舶落地应用，显著提高现场安全意识与处置效率。培训领域的数字化平台打通培训机构、院校与海事监管的数据壁垒，提升审核效率50%以上、人工操作60%以上，实现线上闭环。未来，江海韵还将推行内河联合值守监控等增值服务，帮助中小企业降低成本、提升运营效率，推动覆盖内河航运的全场景数字化服务。
🏷️ #数字化 #航运安全 #AI应用 #培训管理 #联合值守
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📰 科技铸盾数智赋能 筑牢海外工程安全防线
近日，石油工程建设公司在沙特MGS项目现场完成了国产管道检测机器人首次实地检测，显示出高效与安全并行的作业成效。项目部以高质量发展为目标，聚焦科技兴安，推进标准化安全管理与数字化管控，形成覆盖全域的安全“智慧大脑”，实现风险识别、信息派发、整改与销项的闭环管理。面对荒漠、山区的复杂地形及多国籍人员协同挑战，建立数智化安全管控体系，落地新型施工工艺，打造沉浸式安全实训阵地，通过VR等培训方式提升全员安全意识与操作水平。数字化平台将隐患排查、作业审批、设备维保等环节纳入线上管理，多语言协同系统破除沟通壁垒，确保标准化、数字化、精细化的安全管控落地。新工艺如一台真空吸管机即可完成布管、自爬行智能通球设备用于长距离管道检测，显著提升作业效率并降低高危风险。现场还引入智能化设备如自动喷砂、碎石筛分和爆裂臂，极大减少人员直接暴露在高危作业面上的时间。为解决多国籍团队的培训难题，建立中英双语的安全实训中心，采用“VR沉浸式体感+现场实景实操”模式，已开展62场专项培训，超2千人次受训，培训体系获得沙特阿美高管和多国检查团认可。在截至8月底的阶段，该项目安全生产累计超过1900万人工时，工程车辆行驶里程超过7600万公里，阶段性考核达标，展示出科技赋能下的持续安全保障与高效执行力。
🏷️ #数字化 #安全管理 #智能设备 #培训实训 #沙特MGS
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📰 科技铸盾数智赋能 筑牢海外工程安全防线
近日，石油工程建设公司在沙特MGS项目现场完成了国产管道检测机器人首次实地检测，显示出高效与安全并行的作业成效。项目部以高质量发展为目标，聚焦科技兴安，推进标准化安全管理与数字化管控，形成覆盖全域的安全“智慧大脑”，实现风险识别、信息派发、整改与销项的闭环管理。面对荒漠、山区的复杂地形及多国籍人员协同挑战，建立数智化安全管控体系，落地新型施工工艺，打造沉浸式安全实训阵地，通过VR等培训方式提升全员安全意识与操作水平。数字化平台将隐患排查、作业审批、设备维保等环节纳入线上管理，多语言协同系统破除沟通壁垒，确保标准化、数字化、精细化的安全管控落地。新工艺如一台真空吸管机即可完成布管、自爬行智能通球设备用于长距离管道检测，显著提升作业效率并降低高危风险。现场还引入智能化设备如自动喷砂、碎石筛分和爆裂臂，极大减少人员直接暴露在高危作业面上的时间。为解决多国籍团队的培训难题，建立中英双语的安全实训中心，采用“VR沉浸式体感+现场实景实操”模式，已开展62场专项培训，超2千人次受训，培训体系获得沙特阿美高管和多国检查团认可。在截至8月底的阶段，该项目安全生产累计超过1900万人工时，工程车辆行驶里程超过7600万公里，阶段性考核达标，展示出科技赋能下的持续安全保障与高效执行力。
🏷️ #数字化 #安全管理 #智能设备 #培训实训 #沙特MGS
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📰 公司举办2026年新形势下采购招标合规管理培训
本次培训班在公司党校成功举办，旨在落实国资委采购招标领域的合规治理要求以及公司“十五五”供应链高质量发展部署，推动采购管理数智化转型，建设专业化采购队伍并强化全员合规理念，规范采购行为，筑牢风险防线。培训为期两天，聚焦招标业务实务与主体责任、建筑业供应链发展趋势及风险识别防控、人工智能赋能采购合规管控、治理与体系建设等重点内容，邀请行业权威专家及集团内讲师开展专题讲授。通过系统解读招投标法规与监管政策，梳理采购全流程关键风险点，明确合规底线；分享数字化采购改革落地路径与行业先进实践经验。并设立学员大讲堂，组织子企业代表交流优秀案例，搭建互学互鉴的平台，推动经验复制与推广。开班式由公司相关管理部门负责人致辞，约200余名工程、货物、服务类采购招标负责人及骨干参训，培训与项目经营管理实际紧密结合。
🏷️ #合规 #招投标 #数字化 #采购管理 #培训
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📰 公司举办2026年新形势下采购招标合规管理培训
本次培训班在公司党校成功举办，旨在落实国资委采购招标领域的合规治理要求以及公司“十五五”供应链高质量发展部署，推动采购管理数智化转型，建设专业化采购队伍并强化全员合规理念，规范采购行为，筑牢风险防线。培训为期两天，聚焦招标业务实务与主体责任、建筑业供应链发展趋势及风险识别防控、人工智能赋能采购合规管控、治理与体系建设等重点内容，邀请行业权威专家及集团内讲师开展专题讲授。通过系统解读招投标法规与监管政策，梳理采购全流程关键风险点，明确合规底线；分享数字化采购改革落地路径与行业先进实践经验。并设立学员大讲堂，组织子企业代表交流优秀案例，搭建互学互鉴的平台，推动经验复制与推广。开班式由公司相关管理部门负责人致辞，约200余名工程、货物、服务类采购招标负责人及骨干参训，培训与项目经营管理实际紧密结合。
🏷️ #合规 #招投标 #数字化 #采购管理 #培训
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📰 汽后市场迎系统化创业扶持体系 多个群体受益——中国新闻网·广东
京东养车推出系统化创业扶持体系，面向18-35岁青年、退伍军人、高学历创业者等群体，提供加盟费五折及在重点城市、县域市场的减免，帮助跨行投资者、老店转型者、返乡创业者以低成本开店。该体系旨在解决创业门槛高、新店盈利困难、长期发展乏力等痛点，通过一对一驻店运营经理与“一店一策”提升方案，结合数字化管理、智能经营诊断和私域精准营销工具，提升门店运营效率。现阶段门店盈利占比已达92%，并在新能源转型方面开展新能源技师认证培训，超过1000家门店完成专项认证。依托头部电池企业合作，建立新能源维修标准、共建实训认证体系，落地汽车综合服务中心，形成“销售-维保-补能”一站式服务闭环。同时通过110所院校校企合作，年均培训超2万人次，解决门店用工难与技术不规范问题，推动行业全面升级。
🏷️ #创业 #扶持 #门店 #新能源 #培训
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📰 汽后市场迎系统化创业扶持体系 多个群体受益——中国新闻网·广东
京东养车推出系统化创业扶持体系，面向18-35岁青年、退伍军人、高学历创业者等群体，提供加盟费五折及在重点城市、县域市场的减免，帮助跨行投资者、老店转型者、返乡创业者以低成本开店。该体系旨在解决创业门槛高、新店盈利困难、长期发展乏力等痛点，通过一对一驻店运营经理与“一店一策”提升方案，结合数字化管理、智能经营诊断和私域精准营销工具，提升门店运营效率。现阶段门店盈利占比已达92%，并在新能源转型方面开展新能源技师认证培训，超过1000家门店完成专项认证。依托头部电池企业合作，建立新能源维修标准、共建实训认证体系，落地汽车综合服务中心，形成“销售-维保-补能”一站式服务闭环。同时通过110所院校校企合作，年均培训超2万人次，解决门店用工难与技术不规范问题，推动行业全面升级。
🏷️ #创业 #扶持 #门店 #新能源 #培训
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📰 开云app官方网启动服务体系升级行动，加速数字化运营标准化建设
本文围绕开云app官方网在数字化转型浪潮中的服务体系升级进行分析。首先指出当前高强度的数字化工具叠加与知识传递模式的矛盾：前端业务快速扩张与后端知识、运营标准、协同机制滞后，导致离散化、碎片化问题突出，影响统一性与效率。接着提出升级路径：以数字化培训、标准作业程序和协同中台为核心，构建统一知识库、清晰流程、持续在岗培训和智能辅助工具，将个人经验转化为可复用的组织资产，并通过数据闭环持续更新知识与流程。通过分解高频场景、明确“做什么—为什么—如何判断异常”，并将产出物与考核挂钩，提升跨区域的一致性与可观测性。最终强调此举带来运营效率提升、服务一致性增强与持续的成长空间，使体系成为企业学习与改进的中枢神经，具备全球化复制的潜力。文章强调技术只是基础，关键在于以标准统一性和场景化培训驱动组织能力的持续演进，从而在复杂环境中实现可信赖的长期服务体验。
🏷️ #数字化转型 #知识管理 #服务标准 #协同中台 #培训场景化
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📰 开云app官方网启动服务体系升级行动，加速数字化运营标准化建设
本文围绕开云app官方网在数字化转型浪潮中的服务体系升级进行分析。首先指出当前高强度的数字化工具叠加与知识传递模式的矛盾：前端业务快速扩张与后端知识、运营标准、协同机制滞后，导致离散化、碎片化问题突出，影响统一性与效率。接着提出升级路径：以数字化培训、标准作业程序和协同中台为核心，构建统一知识库、清晰流程、持续在岗培训和智能辅助工具，将个人经验转化为可复用的组织资产，并通过数据闭环持续更新知识与流程。通过分解高频场景、明确“做什么—为什么—如何判断异常”，并将产出物与考核挂钩，提升跨区域的一致性与可观测性。最终强调此举带来运营效率提升、服务一致性增强与持续的成长空间，使体系成为企业学习与改进的中枢神经，具备全球化复制的潜力。文章强调技术只是基础，关键在于以标准统一性和场景化培训驱动组织能力的持续演进，从而在复杂环境中实现可信赖的长期服务体验。
🏷️ #数字化转型 #知识管理 #服务标准 #协同中台 #培训场景化
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📰 韶山灌区构建内外联动数字素养培育新格局
为落实湖南省全民数字素养与技能提升月工作部署，韶山灌区局结合“数智赋能 全民共享”主题，打造了一个基地、一日活动、一堂培训的立体化活动矩阵，面向社会公众与干部职工分层开展专业化数字素养培训，形成内外联动、学用结合的工作格局。通过韶山灌区陈列馆打造全民数字素养培训基地，展示智慧水利一张图综合平台、全域智能感知管控网络、空天地一体化AI智能巡检体系等建设成果；落地“以需定水”智能调度机制，使灌区轮灌周期从11.85天压缩至7.01天，直观体现数字技术在节水增效中的价值。基地年均接待培训群众约8万人次，联合长沙理工大学开展人工智能主题日研学活动，结合实景参观与设备体验向水利专业学生讲解数字技术落地路径，促进高校理论与行业实践对接。
以“韶灌大讲堂”开展数字工作能力提升培训，聚焦数字孪生、人工智能等核心技术，结合灌区本土案例进行实操教学。韶灌局主要领导示范下沉基层，现场教学巡渠移动端App、智慧管理平台、AI办公工具操作，推行“新老结对传帮带”数字技能互助模式，提升干部职工数字化办公与业务平台能力。未来将持续迭代升级科普展示阵地，完善分层培训课程体系，推动数字技术深度嵌入灌区全业务链，进一步提升智慧水利示范形象，并输出可复制的数字素养培育经验。
🏷️ #智慧水利 #数字素养 #培训基地 #智能调度 #数字孪生
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📰 韶山灌区构建内外联动数字素养培育新格局
为落实湖南省全民数字素养与技能提升月工作部署，韶山灌区局结合“数智赋能 全民共享”主题，打造了一个基地、一日活动、一堂培训的立体化活动矩阵，面向社会公众与干部职工分层开展专业化数字素养培训，形成内外联动、学用结合的工作格局。通过韶山灌区陈列馆打造全民数字素养培训基地，展示智慧水利一张图综合平台、全域智能感知管控网络、空天地一体化AI智能巡检体系等建设成果；落地“以需定水”智能调度机制，使灌区轮灌周期从11.85天压缩至7.01天，直观体现数字技术在节水增效中的价值。基地年均接待培训群众约8万人次，联合长沙理工大学开展人工智能主题日研学活动，结合实景参观与设备体验向水利专业学生讲解数字技术落地路径，促进高校理论与行业实践对接。
以“韶灌大讲堂”开展数字工作能力提升培训，聚焦数字孪生、人工智能等核心技术，结合灌区本土案例进行实操教学。韶灌局主要领导示范下沉基层，现场教学巡渠移动端App、智慧管理平台、AI办公工具操作，推行“新老结对传帮带”数字技能互助模式，提升干部职工数字化办公与业务平台能力。未来将持续迭代升级科普展示阵地，完善分层培训课程体系，推动数字技术深度嵌入灌区全业务链，进一步提升智慧水利示范形象，并输出可复制的数字素养培育经验。
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📰 科技驱动数字强企 智启未来能源新篇
随着数字化转型持续深入，信息化系统成为企业生产经营、办公运转与服务保障的核心支撑，网络空间安全则是企业合规经营、稳健发展的底线。中国石化云南保山石油围绕AI应用开展专题培训，聚焦长城大模型等实用工具，30余名机关及分公司骨干青年参与，培训从AI基础原理、主流工具功能与架构讲起，结合行业案例，深入讲解自然语言处理、图像识别、数据分析预测等核心能力。培训聚焦石油石化行业特性，展示AI在油品销量预测、设备故障预警、客户行为分析、营销效果评估等场景的落地成果，涵盖从数据导入、清洗到可视化、分析报告，以及会议纪要与文案自动生成，体现办公效率的显著提升。参训者就工作难点展开交流，讨论通过AI优化流程、减少重复劳动的路径，现场氛围热烈。大家表示将学到的技能带回岗位，日常工作中多练多用、活学活用，让AI成为提升效率、优化服务的助力。未来云南保山石油将分层分类开展持续学习，结合岗位需求设计更具针对性的实操课程，并探索AI在智能巡检、远程监控、库存优化等场景的应用，以数智力量驱动提质增效，推动企业高质量发展。
🏷️ #数字化转型 #AI应用 #石油石化 #培训学习 #智能化
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📰 科技驱动数字强企 智启未来能源新篇
随着数字化转型持续深入，信息化系统成为企业生产经营、办公运转与服务保障的核心支撑，网络空间安全则是企业合规经营、稳健发展的底线。中国石化云南保山石油围绕AI应用开展专题培训，聚焦长城大模型等实用工具，30余名机关及分公司骨干青年参与，培训从AI基础原理、主流工具功能与架构讲起，结合行业案例，深入讲解自然语言处理、图像识别、数据分析预测等核心能力。培训聚焦石油石化行业特性，展示AI在油品销量预测、设备故障预警、客户行为分析、营销效果评估等场景的落地成果，涵盖从数据导入、清洗到可视化、分析报告，以及会议纪要与文案自动生成，体现办公效率的显著提升。参训者就工作难点展开交流，讨论通过AI优化流程、减少重复劳动的路径，现场氛围热烈。大家表示将学到的技能带回岗位，日常工作中多练多用、活学活用，让AI成为提升效率、优化服务的助力。未来云南保山石油将分层分类开展持续学习，结合岗位需求设计更具针对性的实操课程，并探索AI在智能巡检、远程监控、库存优化等场景的应用，以数智力量驱动提质增效，推动企业高质量发展。
🏷️ #数字化转型 #AI应用 #石油石化 #培训学习 #智能化
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