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📰 上海发布广告人才新政 面向全球招揽行业英才 - 神州学人网

上海市发布最新广告人才政策,覆盖引进、落户、技能提升与创业扶持,面向全球广告人才发出诚意邀约。同期在“才汇上海,广纳未来”2026广告人才专场招聘会,聚焦全产业链需求,破解招聘与就业难题。推动产业生态升级。
新政将广告业高端人才纳入东方英才计划拔尖、青年项目申报范围;职业技能等级认定者将获补贴与居住积分。鼓励平台与大模型企业提供运营帮扶、AI培训与流量支持,符合条件的广告OPC创业者可享受首年免租、最高10万元创业资金及最长三年租房补贴。

🏷️ #广告人才 #落户政策 #技能提升 #创业扶持

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📰 中国服务贸易指南网

今年的政府工作报告提出打造智能经济新形态、促进高质量充分就业。数字经济与智能技术的发展正在深刻改变就业形态和人才需求,为人力资源服务行业带来新机遇。北京国际人力董事长郝杰在采访中指出,首先新质生产力和智能化形态的推进催生大量新岗位与升级传统岗位,推动招聘、培训、人才测评等业务增量明显;其次政策推动行业技术革新,鼓励使用AI与大数据等工具提升服务模式,实现从传统人事服务向智慧人力资本管理的转型;再次,统一大市场将打破地域壁垒,促进全国性人力资源服务机构在更大范围内优化配置。对于技能提升,产业升级对技能人才提出“三个融合”的新要求:技术与技能的融合、跨领域知识融合、硬技能与软能力融合。企业服务侧强调深度连接培训机构与用人单位、整合优质课程资源,提供灵活学习和持续能力提升。人口老龄化带来的是长期挑战与机遇并存,服务对象将扩展到全生命周期的人力资源,覆盖养老服务,银发族再就业潜力备受看好,企业将继续拓展全生命周期人力资源服务的内涵与实践。

🏷️ #智能经济 #高质量就业 #技能提升 #全生命周期 #银发族

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📰 北京国际人力郝杰:数字技术让人力资源服务更便捷高效

本次政府工作报告强调打造智能经济新形态、发展新质生产力和促进高质量充分就业,为人力资源服务行业带来新的机遇与挑战。来自北京国际人力的郝杰指出,随着数字经济与智能技术的发展,人才服务需求将显著增加,传统岗位需要升级,新岗位将涌现,这为招聘、培训、人才测评等服务提供巨大增量。同时,行业将加速技术革新,应用AI、大数据等工具提升服务模式,从传统人事服务向智慧人力资本管理转型。统一大市场的建设将打破地域壁垒,促使人才在更大范围内优化配置,提升网络效应。产业升级对技能人才提出新的要求:技术与技能融合、跨领域知识融合以及硬技能与软能力的综合提升,需通过深度链接培训机构、职业院校与用人单位、整合优质课程资源来实现灵活学习与持续进步。人口老龄化带来长期挑战,同时也是服务升级的新机遇,劳动年龄人口视野扩展为全生命周期的人力资源,银发族再就业被寄予厚望,成为缓解劳动力短缺的重要路径。


🏷️ #智能经济 #就业提升 #技能融合 #银发族 #全生命周期

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📰 智能产线奔腾向前,产业“人才饥渴”怎么破?

本报道聚焦产业升级与人才培养之间的“同频共振”难题。企业在智能产线快速升级的同时,发现熟练工人缺口依旧巨大,学校课程却多以五年前内容为主,难以与前沿设备与系统对接,导致毕业生难以直接上手。代表委员提出要从供给侧、评价端、融合层全面改革,建立园区–学校–企业的协同培养体系,并推动学历教育与职业资格证书的互认,形成清晰的技能晋升与激励机制。为解决技能价值回报不足的问题,需提升技能人才的社会地位与收入待遇,建立以技能要素参与分配的薪酬体系及长期激励机制,如“技能创新特区”和“揭榜挂帅”等制度落地,激发劳动者的创新热情与职业发展预期。同时,推动产教融合“合而不融”的矛盾,推进企业定向培训、学分银行等举措,将学习成果转化为官方认证资质,真正实现“教什么、学什么、考什么”的协同。未来需要建设大型公共实训基地,形成政府、行业、企业、学校多方共建共享的新型基础设施,为数字化转型持续提供“数字生力军”。

🏷️ #产教融合 #技能晋升 #双向对接 #职业教育改革 #智能制造

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📰 智能产线奔腾向前,产业“人才饥渴”怎么破?

产业升级与人才培养之间存在明显的“时差”与结构性矛盾。企业在引进高端智能产线的同时,亟需掌握并维护这些设备的人才,而教育体系输出的技能与前沿生产线的需求存在落差,导致“生产线落后三年”的现象。政府工作报告提出大规模职业技能提升与办学能力提升的策略,强调从供给、评价、融合等多层面改革,打通课堂到车间的“最后一公里”。代表委员建议以产业园为主体,构建园区—学校—企业的协同培养体系,并通过资格证书、学分银行等机制实现学以致用与职业发展并重;同时,需提升技能的社会地位与收入回报,建立以技能等级为核心的激励与分配体系,推动“新八级工”等制度落地。产教融合的痛点在于“合而不融、供非所需、通道不畅”,应实施企业定向培训、学分互认、公共实训基地等举措,确保前沿技能在教育与企业之间高效对接,形成可持续的技能动力,促成知识型、技能型、创新型劳动者队伍的稳步壮大,为高质量发展提供强有力的支撑。

🏷️ #产教融合 #技能提升 #工匠精神 #数字化转型 #职业教育

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📰 全国人大代表陈达:积极发挥人工智能作用,促进高质量充分就业

本次全国两会在北京召开,来自上海国资国企的代表委员围绕中国式现代化新征程,聚焦国资国企改革、产业发展、科技创新、城市建设与民生保障等热点,积极建言献策。作者强调以人工智能为代表的数字化浪潮正在深刻改变各领域,技术的根本道义是服务于人,必须坚持“技术为人、发展靠人、成果惠人”的核心原则,推动AI成为提升人民福祉、赋能劳动者、促进高质量充分就业的积极力量。建议在发展规划和财政扶持中,将AI与数字化定位为“赋能工具”和“效率伙伴”,资金与立项向“人机协同”“技能增强型应用”倾斜,而非单纯追求“减员增效”的自动化方案。还应构建面向未来的终身学习与技能重塑体系,例如设立“数字时代就业转型专项基金”、打造“技能导航与培训平台”,实现企业、职业院校、培训机构协同共建共享实训基地,推动“订单式”培养。为优化就业服务与社会保障,需升级公共就业服务平台、完善适应新业态的社会保障制度、建立过渡性援助机制,筑牢民生底线,确保技术进步与人民福祉同步提升、经济发展与就业稳定协同推进,使数字时代的发展真正做到技术向上、人心向暖。

🏷️ #数字化 #人工智能 #就业 #技能提升 #民生

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📰 全国人大代表阮阳越:完善“新八级工”制度,培育智能制造复合型数字工匠

阮阳越作为茂名石化一线的高级技师和全国人大代表,长期扎根生产现场,提出数字化与制造业深度融合的实用性建议。她通过对“新八级工”制度的梳理,指出当前智能制造环境中人才缺口大、技能评价与实际应用脱节的问题,强调必须将智能制造核心能力纳入职业等级评定,建立基础通用与行业特需并重的评价体系。她提出“四个策略”——标准引领、分类融入、分层培养、激励保障,推动将智能制造技能单元嵌入新八级工体系,实现培养、评价、使用、激励的全链条贯通,并建议在装备制造、电子信息等行业先行试点,建立公共培训与竞赛平台,提升数字技能与薪酬待遇挂钩,鼓励企业加大培训投入。茂名石化已将新八级工制度落地,确保一线工人有清晰的技能晋升通道和同等薪酬待遇。阮阳越强调,技能人才是制造强国的核心力量,未来将继续以产业工人贴心人和代言人身份,推动更多政策红利惠及一线,促使知识型、技能型、创新型劳动者在智能时代发挥更大作用,促进工匠精神在数字化进程中焕发新光彩。

🏷️ #新八级工 #智能制造 #技能人才 #职业发展 #数字技能

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📰 以技能大赛为引擎,构建数字城市建设服务新平台

1月24日,上海市第二届“数建杯”数字城市建设职业技能大赛在上海城建大厦举行。大赛设成果赛、BIM正向设计大赛与BIM建模赛等,作为本市首个行业性一类职业技能大赛,旨在通过赛训证研用融合,服务政府决策、科技企业与技能人才,展示数字城市建设的创新与实力。
赛证合一推动人才培育。BIM建模赛决赛前50%选手将获“三级建模技术员技能等级证书(高级)”,最终151名参赛选手获证。以赛促研,推动数字构件共享平台研究,解决数据要素流通中的痛点;以赛促用,推广国产BIM软件,模型出图率已达75%,有助于自主可控和本土化应用。

🏷️ #数字城建 #建模竞赛 #产学研用 #国产软件 #技能人才

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📰 人社部:聚焦急需紧缺行业领域 把培训资源用在关键领域
_光明网


2025年,人力资源社会保障部将以“技能照亮前程”培训行动为牵引,开展大规模职业技能提升培训,全面推行“岗位需求+技能培训+技能评价+就业服务”联动模式,提升培训质量与就业成效。全年补贴性培训预计超过1100万人次,帮助劳动者通过技能实现稳就业与增收,聚焦紧缺领域对接民生需求,推动制造业、数字人才、长期照护等领域的专项培训。
为提升培训质效,将推进三类培训模式的全面落地:一是以龙头企业为主导,打造产教评一体化的技能生态链,把培训嵌入产业链;二是推动职业院校深化校企合作,实施“订单式”培训;三是依托劳务品牌机构开展“项目制”培训。同时完善职业技能评价体系,推进新八级工制度,使薪酬分配与技能等级挂钩,增强技能就业的社会认同与获得感。此外,加强宣传引领,推出“新职业炫季”等品牌活动,营造技能成才、技能就业的良好氛围。

🏷️ #技能照亮前程 #职业培训 #就业服务 #技能评价

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📰 低空经济快速发展——无人机装调检修工成就业“香饽饽”_新闻频道_中国青年网

近日,东城区人社局认定杨龙无人机装调检修技能大师工作室为区级技能大师工作室。他带领4名年轻工人围绕教育行业痛点,开发一款“零基础也能快速上手”的智能故障实训平台,提升学员的上手效率与实操能力。工作室由北京康鹤科技设立,坐落在王府井一隅,环境安静,便于深度研修。
杨龙从事无人机调试检修近7年,认为每台无人机都有使命,修复与调试不仅要解决故障,更要保障起飞安全。他们将混合现实、数字孪生等前沿技术应用到教学设备中,并形成北京–江苏两地联动的实操体系:北京聚焦技术攻坚,江苏提供实训场地与验证。计划在2026年推出4至5款新设备,逐步填补行业空缺,推动人才培养与产业对接。

🏷️ #无人机检修 #数字孪生 #混合现实 #技能大师

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📰 京东达沃斯公布数据:“AI”搜索量去年激增超百倍 - 21经济网

在世界经济论坛2026年年会上,京东集团CEO许冉表示,2025年成为AI消费的爆发元年,AI相关搜索量同比增百倍,已深度融入手机穿戴家电等场景,并广泛应用于数字人直播等行业,调研显示近46.8%的受访者认为产品必须具备AI能力。
京东方面还在持续构建AI生态,JoyInside联合40多家硬件品牌推出AI玩具和机器人等产品;2025年双11数字人直播成交额突破24亿元,5万商家实现24小时不间断开播,平台转化率提升约30%。此外,京东成为WEF技能重塑倡议的首批中国企业,培训员工以适应AI需求。

🏷️ #人工智能爆发 #数字人直播 #技能重塑倡议 #双11增长

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📰 “带动当地经济发展、改善人民生活的关键力量”(共建“一带一路”·第一现场)

西港特区在18年间从无路无水无电到成为柬埔寨重要的工业走廊,吸引超200家企业入驻,形成多元产业格局,涵盖汽配、五金、建材、医疗等领域,创造约3.5万个就业岗位,并以完善配套和绿色发展示范作用带动民生改善与区域经济崛起。
职业技能快速提升成为转型关键,员工从操作走向管理,尹钦披等本地化人才通过中方培训、实操考核逐步晋升。企业推行三个月系统培训与晋升制度,计划引进自动化设备与视觉检测系统,提升生产与质检的效率与精度。数字化物流应用也显著改善了工作节奏与生活条件。

🏷️ #西港特区 #中柬合作 #技能培训 #数字化物流

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📰 交通执法综合管理信息系统上线 天水市开启执法数字化新阶段

我市交通运输局近期正式启用了“甘肃省交通运输行政执法综合管理信息系统”,标志着交通执法进入了无纸化、云端化、高效化的新阶段。该系统通过电子签章、法律法规大数据检索和身份信息扫码识别等技术,实现了执法人员在线办理案件和领导同步审批,显著提高了案件处理效率和卷宗检索能力。

电子签章是系统的核心功能,具有与手写签名同等的法律效力,确保了执法文书的权威性和严肃性。此外,新系统支持多种登录方式,便于签署人选择安全、便捷的审批方式。为确保系统顺利运行,市交通运输局还开展了专项培训,帮助执法人员熟练掌握操作,提高案卷质量。

此次系统的上线不仅是技术的创新,也是执法理念的升级,推动了交通运输执法的全面数字化转型,为今后的执法工作奠定了坚实基础,提升了执法效率和规范化水平。

🏷️ #交通执法 #数字化 #无纸化 #电子签章 #技术创新

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📰 青海省工信厅新年第一课,严卫国受邀主讲应急安全生产新提升-人民政协网

2026年1月9日,青海省工业和信息化厅在西宁市举办了安全生产专题培训,吸引了200余名企业管理人员。此次培训邀请了七腾机器人、上海润吧、华景智安等三家机构分享应急安全生产由人防到技防的新提升的技术方案。培训中,专家严卫国指出,企业在安全生产信息化建设中存在认知不足、系统分散等问题,强调必须将风险管控融入每一个生产环节,以实现安全治理能力现代化。

严卫国提出了“全要素联动、过程管理数字化”的技术路线,通过AI技术构建六大过程管理闭环,确保生产过程中每一秒的变化都能被实时监控,提升企业的安全效益与效益一体化。他通过多个案例分析,指出许多企业在安全管理中系统性缺陷及其导致的风险,强调安全风险智能化管控必须实现数据链路的完整闭环。

此次培训不仅提升了参训人员的安全意识,也为青海省企业的安全生产转型提供了清晰的思路和可行方案。通过将应急管理、智能制造和AI融合的理念,企业可以在符合合规要求的同时,实现高质量、绿色发展。严卫国的经验与技术路线为企业的转型升级指明了方向,助力西部企业注入新动能。

🏷️ #安全生产 #信息化建设 #风险管控 #技术提升 #企业转型

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📰 书写田埂间的“科技答卷”

在安徽省合肥市肥西县,智慧农业团队通过技术创新,推动农业数字化管理,解决了传统农业面临的低产、高成本问题。团队负责人查海涅带领团队建立了高校研发与企业合作的协同创新链,针对农业领域的专业知识和决策问题,经过三年的努力,形成了独特的技术路径,提升了农业管理效率。

团队研发的农业遥感平台和智能虫情测报灯等技术,成功走出实验室,广泛应用于全国多个省份,帮助农户实现精准施肥、智能灌溉和病虫害预警。通过手把手的培训,农户逐渐认可新技术,提升了农业生产的效率和效益,形成了可复制的智慧农业样板。

在实践中,青年师生们不断锤炼技能,致力于解决实际问题。安庆师范大学的学生们在田间地头积累经验,推动技术与农业的深度融合,培养出既懂技术又懂农业的复合型人才,为乡村振兴贡献力量。未来,团队将继续深化产教融合,推动农业科技的发展。

🏷️ #智慧农业 #数字化管理 #技术创新 #农业科技 #乡村振兴

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📰 从“筑巢引凤”走向“为凤培木”,天府数谷轰响人才引擎丨市州观察_四川在线

德阳市近期举办的“工匠杯”数字行业技术职工职业技能大赛,吸引了百余名选手参与,展现了德阳数字经济的活跃。大赛设有多个赛项,包括互联网营销师和人工智能训练师,反映出数字经济在德阳的快速发展。2024年,德阳市数字经济总规模预计达到1479.8亿元,且成功入围国家中小企业数字化转型城市试点,显示出其在数字经济领域的潜力。

天府数谷作为四川首个以数字经济为主导的产业功能区,五年来吸引了200余家企业注册,数字经济规模有望突破260亿元。德阳数发集团等企业在技术创新和市场化能力上具备竞争优势,推动了产业生态的构建。数据要素产业链条的长和多样性,正为市场提供了巨大的发展空间。

德阳在人才培养方面也在积极探索,尤其是通过产教融合来解决技术人才短缺的问题。德阳科贸职业学院与园区共建的实训基地,将为学生提供真实项目的实操机会,促进技能与市场需求的对接。同时,德阳市数字经济产教联盟的成立,旨在推动产学研协同,形成本地人才培养与就业的良性循环,助力数字经济的持续发展。

🏷️ #数字经济 #德阳 #产教融合 #天府数谷 #技能大赛

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📰 拉萨市数字经济产业孵化联盟成立

为了加速推动拉萨市数字经济的高质量发展,拉萨市数字经济产业孵化联盟于1月8日成立,旨在构建产学研用深度融合的创新生态。此次大会吸引了社会各界的参与,共同见证这一重要时刻,为拉萨数字经济的未来发展注入新的活力。首批成员单位涉及云计算、大数据、人工智能等多个领域,将围绕产业规划、技术攻关等方向展开深度合作,助力拉萨成为西藏数字经济的核心增长极。

与此同时,拉萨市数字经济人才培训基地也正式揭牌,未来将根据市场需求不断优化培训课程与教学方法。通过定制化培训和技能竞赛等举措,基地将为拉萨的数字经济产业培养复合型本土化人才,促进产业升级与就业提质。参训学员表示,期待通过培训系统学习数字技能,了解行业发展趋势,与各界朋友共同成长。

拉萨市数字经济产业孵化联盟及人才培训基地的成立,标志着“数字西藏”战略的进一步推进,拉萨市数字经济产业发展进入新阶段。未来,联盟将整合资源,加强技术创新,推动拉萨市数字经济的规模与质量提升。期待这一新平台为拉萨带来更多机遇与发展。

🏷️ #拉萨 #数字经济 #人才培训 #产业孵化 #技术创新

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📰 世优科技AI数字人“希娅”入选工信部2025元宇宙典型案例_中华网

近日,工业和信息化部联合教育部等四部门公示了2025年元宇宙典型案例名单,世优科技的波塔4.0 AI数字人“希娅”成功入选,成为国家级标杆案例。这一成就标志着世优科技在AI数字人领域的技术实力和应用价值获得高度认可。希娅基于世优波塔4.0技术,具备高拟真3D形象和自然流畅的对话能力,广泛应用于数字政务、智慧文旅等多个领域。

希娅的核心优势包括高精度超写实外观、多模态感知交互和高智能水平对话。通过影视级建模和实时渲染技术,希娅在交互中保持逼真的视觉效果。同时,希娅能够理解语音、视觉和文本信息,实现更自然的互动。其深度语义理解能力使得沟通不仅准确,还能体现情感色彩,推动从功能应答到智慧交流的转变。

希娅的应用已超越品牌代言,展现出在政务、文化传媒、教育培训等领域的巨大价值。作为智能客服和虚拟教师,希娅提升了客户体验和教育效果。此次入选工信部典型案例,标志着AI数字人已成为产业升级的重要资产,未来世优科技将继续研发,推动数字人与新技术的深度融合,致力于成为元宇宙时代的核心交互入口。

🏷️ #元宇宙 #AI数字人 #世优科技 #技术创新 #应用价值

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📰 以数智焕新审计,为企业发展强根基

为贯彻落实党的四中全会精神,山东电建公司自2025年下半年起,启动审计工作数字化转型,重点关注审计年度工作计划、审计审前调查与资料收集及审计问题整改三大环节。公司成立以党员骨干为核心的开发工作小组,确保党的领导贯穿整个开发过程,制定了详细的模块开发实施方案,明确了四个阶段的推进计划,确保审计工作提速与保质。

在技术支撑方面,山东电建公司建立了人才保障体系,通过精准筛选和专项培养,解决了线上模块开发的专业技术短板。组建跨部门技术小组,明确开发目标与责任分工,成功突破多项技术瓶颈。同时,实施“以干代训”机制,提升团队的信息化专业能力,为后续审计数字化工作储备人才。

在需求调研方面,山东电建公司组建调研团队,深入多部门交流,梳理出资料收集滞后及问题整改不及时等痛点,形成需求调研报告。公司采用自主开发模式,明确审计部主导核心工作,信管部协助解决技术难题,形成协同合力。截止到撰稿时,审计年度计划与审计问题整改模块已投入试运行。

🏷️ #审计数字化 #技术支撑 #人才培养 #需求调研 #模块开发

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📰 八部门提出到明年我国人工智能关键核心技术实现安全可靠供给_行业资讯_数字中国建设峰会

近日,工业和信息化部等八部门联合发布《“人工智能+制造”专项行动实施意见》,计划到2027年实现我国人工智能关键核心技术的安全可靠供给,并确保产业规模和赋能水平在全球保持领先。该意见强调人工智能与制造业的深度融合,旨在推动新质生产力的发展,构建现代化产业体系。

意见中提到,到2027年将推动3至5个通用大模型在制造业的深度应用,形成特色化、全覆盖的行业大模型,并打造100个高质量的工业数据集,推广500个典型应用场景。同时,计划培育2至3家全球影响力的企业,建设一批懂智能、熟行业的服务商,选树1000家标杆企业,推动开源生态的建设。

为实现这些目标,意见围绕创新、赋智、产品突破等七个重点任务,提出了一系列具体措施,包括推动智能芯片的协同发展、支持模型训练方法的创新、加快人工智能在工业母机和机器人中的应用等。此外,附件中还提供了针对重点行业的转型指引和人工智能应用指南,以帮助企业更好地进行转型和应用。

🏷️ #人工智能 #制造业 #产业升级 #技术创新 #生态建设

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