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📰 昆岳数字能源发布AIDC系列产品 携手产业链共拓新未来

昆岳数字能源发布了1-3.6MW单柜800V原生高压直流AIDC全系列产品，利用液冷高压直流供电技术推动AI算力能源基础设施革新，并宣布多项产业、产学研和产业链合作。发布会聚焦800V HVDC、液冷算力供电、第三代半导体等前沿技术，旨在降低铜材用量和运维成本，提升机房性价比与PUE表现，推动数据中心绿色低碳发展。核心产品包括800V HVDC算力柜、1MW浸没式液冷一体化系统，以及1.5Brick、2.0Brick等功率砖块，构建从供电、备源、散热到动环管理的全链条解决方案，并实现铜缆用量减少70%、机房成本下降50%的目标，PUE有望低于1.15。此次还与佛光发电签署战略合作、与西交利物浦大学建立联合实验室，推动产学研协同、高校人才培养与科技成果转化。昆岳数字能源以多层次商业模式覆盖硬件、系统集成、预制方舱交付、远程运维、智能能源管理和软件订阅，形成高毛利、可持续的现金流闭环。未来将继续迭代相关核心技术，完善标准化算力方舱与全域动环管理平台，并开放生态，携手产业伙伴解决AI数据中心供电瓶颈，促进全球数字经济与算力产业的低碳高质量发展。

🏷️ #高压直流 #液冷 #AI算力 #数据中心 #低碳

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📰 《2026中国数字经济急需紧缺人才目录》发布_央广网

7月24日，在重庆举行的第二届人力资源服务交易大会发布了《2026中国数字经济急需紧缺人才目录》，以21亿条海量大数据为支撑，梳理数字经济五大核心产业的紧缺岗位，为政府、企业、院校的育才引才提供权威参考。目录覆盖337个地级及以上城市，整合数据包括企业招聘职位2.65亿条、求职者简历19.03亿份，构建了标准化、可溯源的紧缺研判体系。其评估体系结合AI渗透、能力升级、替代与创造等维度，预测未来三至五年的岗位迭代走向，显示高端、实操型人才需求旺盛，硕士及以上学历占比接近一半，顶尖研发岗位年薪普遍在60万元以上，某些岗位甚至突破百万。五大产业各自列出TOP10紧缺岗位，强调芯片、半导体、AI、网络安全等领域的紧缺态势。组织方表示，《目录》将成为推动数字人才建设的核心工具书，未来将常态化开展全国性引才专场、培育项目与高层次人才评价，持续优化数字经济人才生态，促进数字化与制造业高质量发展。

🏷️ #紧缺岗位 #数字经济 #高端人才 #AI技术 #产业人才

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📰 震旦文印服务方案：助力高校数字化办公升级

在高等教育与学术研究深入发展的背景下，流畅、安全、稳定的日常办公环境是科研创新与教学工作顺利开展的重要基础。复旦大学经济学院作为国内知名的经济学府，学术交流频繁，高频次、多校区的文印场景，对办公设备的稳定性、信息安全性以及后期服务的响应速度都有着清晰而具体的要求。近期，震旦正式与复旦大学经济学院达成合作，提供了一套文印优化方案，协助学院实现办公环境的精细化管理与效率提升。设备老化带来的办公局限随着教学与科研任务的日益繁重，原有的文印设备由于使用年限较长，已逐渐暴露出一些客观存在的瓶颈，主要集中在以下两个层面：1.硬件故障率上升，日常维修耗费精力受制于设备折旧与零部件损耗，原有机器在业务高峰期较易出现卡纸、漏墨或偶发性报错停机。这不仅容易打乱教职工的工作节奏，也使得行政管理人员不得不花费较多的日常时间用于手动排除简单故障、更换耗材以及联系反复维修，在无形中增加了办公室的沟通协调成本，对文印量大且集中的日常办公运转带来了一定的困扰。2.文件保密需求，引发设备分散采购高校文印环境具有较强的信息私密性，在传统的公共打印模式下，文件发送后若未能及时取回，容易发生文印件错拿或被他人误看的情况。为了防范这类潜在的隐私泄漏风险，不少教职工选择在个人办公室自行配置小型打印机。这不仅占用了办公空间，也让学院的办公资产难以统一规划，导致整体运营耗材开支与管理成本有所增加。优质硬件与精细化服务的有机结合经过反复的现场测算与成本效益沟通，震旦为学院规划并实施了精细化的部署方案,在办公楼的核心公共区域安置了10余台A3复合机。合理的空间布局，使得各楼层教职工都能在合理的步行距离内快捷使用设备，进一步改善了学院的文印空间格局，并获得了大家的正面评价。1. 输出品质改善，办公效率回升新设备投入使用后，整体硬件运行稳定，文件输出速度相比以往有了明显的改善。低故障率的文印环境，让教职工能够将更多精力专注于教学与科研业务本身。2. 启用身份验证打印，构建信息防护为缓解教职工对材料隐私的顾虑，在方案中引入了“ID打印功能”，只有当老师本人来到机器前，输入专属账号和密码完成身份确认后，设备才会在现场打印，有效避免了文件错拿和误看。同时，系统支持多次任务发送、现场一次输出的智能操作，有效提升办公效率。3.多系统兼容，顺畅衔接多元环境考虑到高校科研环境中操作系统的多样性，设备能顺畅衔接Windows、macOS及国产操作系统，更加便捷高效。4.快捷售后服务，现场驻点保障震旦提供“2-4-8”售后服务标准：即2分钟内电话确认，4个工作小时内技术人员到场，8个工作小时内排除故障。在项目交付初期的，震旦还派出专业技术人员提供为期7天的现场驻点保障，即时协助教职工解决上手初期的各种操作问题，用实际行动诠释了贴心的服务标准。携手并进，共创信息化校园环境此次与复旦大学经济学院的紧密协作，不仅是一次文印硬件的整体升级，更是通过身份验证机制与快捷的售后网络，建立起了一套规范、有序、低耗的文印管理模式。硬件品质承载信任，贴心服务方能行稳致远。（免责声明：此文内容为本网站刊发或转载企业宣传资讯，仅代表作者个人观点，与本网无关。仅供读者参考，并请自行核实相关内容。）

🏷️ #文印 #信息安全 #售后服务 #高等教育 #身份验证

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📰 《职业教育专业目录》增补二十七个新专业 补齐重点领域技能人才供给短板

教育部近日完成2026年《职业教育专业目录》增补工作，新增本专科专业共27个，覆盖14个专业大类和20个专业类，聚焦现代产业体系与服务业高质量发展。新增专业紧贴新产业、新业态、新场景，着力培养高技能人才，重点涉及数字经济、低空经济、人工智能、高端装备、城市更新及民生紧缺领域。此次调整突出产教融合平台优势，将产业一线需求转化为新专业，如通过城市更新行业共同体增补城市更新设计技术职业本科专业，覆盖建筑体检、结构加固、智能化改造等方向。自2021年以来累计增补169个专业，占总量的11%，形成从单一岗位到全链协同的分层贯通趋势。预计2025年数字经济与智能制造领域高技能人才缺口已超千万，传统单一学科培养难以满足多岗位综合能力需求，因此本次增补设计了6个数字领域新专业，包括4个职业本科专业与2个高职专科专业，并构建协同育人链条以适应日趋复杂的数字产业需求。未来各地各校将有序开设新专业，需严格监管、利用紧缺、升级与限制撤销等清单，引导本地职业学校依区域产业需求办学，防止盲目跟风。

🏷️ #职业教育 #专业增补 #产教融合 #数字经济 #高技能

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📰 促进服务业优质高效发展

辽宁省把服务业发展置于重要位置，取得显著成效。去年服务业增加值占GDP比重达58.4%，一季度升至63.8%，形成以扩能提质为核心的政策体系。围绕生产性与生活性服务业，辽宁在五年规划中提出专业化、高端化、融合化发展路径，推动研发检测、智能运维、数字化转型等专业服务与制造业协同升级。区位与资源为其提供强大支撑：沿海开放、港口集群、跨境贸易促进高端服务集聚；科创底蕴深厚，院校和研究机构为知识密集型服务提供人力与技术支撑；数字化转型带来数字供应链、定制化工业服务等新业态。生活性服务业方面，辽宁通过提升普惠性与品质化供给，优化城镇化水平、文旅资源与城乡配套，形成以社区、养老、医疗、文旅休闲为核心的多层次需求市场。沈阳、 大连等中心城市引领整省服务品质升级，城乡配套网络日益完善，智慧社区和便民服务下沉不断推进。未来将以联席会制度为抓手，统筹财政、金融、人才、数据、土地等资源，持续优化营商环境，确保服务业持续高质量发展。

🏷️ #服务业 #高质量 #生产性服务 #生活性服务 #辽宁

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📰 引“智”提“质”向“新”行 西部航空IT及自动化业务副总裁/总监岗位人才社会招聘背后的“向新力”-新华网

西部航空作为新海航旗下的重要成员，在2026年“创新年”窗口期面向IT及自动化高管的社会招聘，体现出以数字化为核心驱动的新质生产力提升战略。近年业绩增长显著，机队超50架、旅客量突破1亿人次，市场份额居前。通过与辽宁方大集团的协同，实施ELB等数字化应用，信息在飞行、客舱、维修等环节高效传递，纸质材料使用显著减少，并新建了大容量智能航材库房，夯实数智基础。新海航形成的智慧海航体系覆盖五大平台，并自研天机、天盾、天闻等系统，提升航班调度、放行和运行协同能力，显著提升应急响应和运营效率。在绿色低碳方面，通过碳资产与能源平台联动，实现碳排放监测和航路优化，显著节油，推动主动降碳。此次招聘岗位要求8年以上大型企业数字化实战经验，体现出顶层设计与落地执行并重的“架构师+攻坚者”导向，预示着数智化在经营各环节的深度融合与持续赋能。三天到ELB、碳资产到智能航材库，展示了以数据驱动业务、管理、价值流的转型路径，在党建引领下，人才与技术共同驱动西部航空向“新”而行的清晰发展路线。

🏷️ #数字化 #智慧海航 #数智化 #高管招聘 #绿色转型

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📰 区域银行加速高端人才引进 多机构集中招聘科技、合规高管

在银行业数字化与合规管理并进的背景下，国内多家区域性银行持续加强高端人才引进，聚焦科技管理、合规风控等核心高管的补充和优化。大连银行公开招聘首席信息官与首席合规官，覆盖科技战略落地、数字化转型、IT运维、数据与网络安全、合规体系建设等职责，报名条件强调年龄不超过50岁、具备六年以上信息科技从业经验及相关管理经历，合规官则放宽为满足任意一项资质即可报名。同时，该行正持续开展多轮次人才招聘，涵盖中层管理与技术运维等岗位。其他区域银行如台州银行等也在推进CIO/数据相关岗位招聘，放宽部分任职条件以吸引优质科技人才。2025年起，各地银行在CIO岗位上设定了差异化的年龄门槛与资历要求，部分银行如厦门国际银行、上饶银行、郑州银行、四川银行等对年龄和经验提出具体规定，同时也在逐步完成高端科技高管的落地任命，如上饶银行郑宏磊出任首席信息官，厦门国际银行王丰辉获批任职。整体趋势是以数字化治理和风控合规为核心，持续通过高端人才引进强化治理能力和科技运用水平。

🏷️ #高端人才 #数字化转型 #合规风控 #CIO

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📰 南开大学9门课程上线国家研究生智慧教育平台-南开要闻-南开大学

南开大学9门研究生课程正式上线国家研究生智慧教育平台，标志学校在推动研究生课程数字化转型和构建数智教学新生态方面迈出坚实步伐。上线课程涵盖项目管理概论、国际金融管理、国际商务谈判、数据、模型与决策、社会研究方法、政治学、儒学概论、现代仪器分析实验及环境管理等，体现对高质量数字化教学资源的持续投入。该平台由教育部学位与研究生教育发展中心承担研究生教育板块建设，旨在推动国家教育数字化战略，提升研究生教育质量，同时南开研究生院通过在线教学平台整合国家平台与雨课堂等数智教学工具，进一步优化教学生态。学校将以人工智能+教育为发展引擎，培育具有示范性的一流教学成果，为高层次创新人才培养和“双一流”建设提供强有力的支撑，并持续深化研究生课程体系与AI课程、慕课等资源的开发与应用，推动研究生教育的全面升级。

🏷️ #教育数字化 #研究生教育 #高水平人才 #数智教学 #人工智能

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📰 加快构建行业高质量数据集 国家数据局发布六大行动_数字快讯_数字中国建设峰会

国家数据局推出《关于推进行业高质量数据集建设行动的实施方案》通知，围绕数据供给、流通、应用等关键环节，部署六大专项行动，形成数据驱动模型、模型赋能应用、应用创造价值的“数据飞轮”，推动数据要素与人工智能协同演进。目标到2028年底建成覆盖重点领域、经应用验证的行业高质量数据集，培育创新企业与专业人才，形成工具和标准体系，促进数据产业与人工智能深度融合，推动智能经济新增长点。具体包括：一是强基扩容，拓宽数据供给渠道，丰富数据类型，支持行业应用需求，强化与数据基础设施联动；二是标注攻坚，推动人机协同、专家深度参与的多层次标注，提升专业化、智能化水平并扩大人才供给；三是提质增效，建立结构完整性、内容多样性、标注准确性、模型适配性等质量标准，降低成本、提升模型性能；四是应用赋能，促进数据要素与人工智能深度融合，打造数据飞轮应用闭环，形成行业应用标杆和典型案例；五是管理服务，完善数据伦理与治理、推进数据权益制度、建立全生命周期管理体系；六是价值释放，推动数据集商业化、资产化，探索以词元为基础的价值体系，培育为高质量数据付费的市场共识，创新行业数据集商业模式和资产化路径。

🏷️ #数据飞轮 #高质量数据集 #行业应用 #数据治理 #人工智能

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📰 报告指出新能源汽车人才结构两极分化：半导体、算法、数字前端等技术岗急缺_中国经济网——国家经济门户

新能源汽车行业正在从“制造驱动”向“技术+用户双驱动”转型，人才供需结构显著变化。薪资水平继续领跑传统行业，白领新发职位平均年薪约26.97万元，30万以上高薪岗位占比超三成，50万以上高薪岗位接近传统汽车行业的1.6倍。背后是岗位价值重构与核心技术人才的高溢价，智能驾驶、三电、车载系统等高附加值领域扩张，30万以上高薪岗位增速达61.21%，接近行业两倍。在学历层次方面，硕士及以上岗位同比增长近67%，本科成为招聘主力，占比近74%，大专及以下岗位下降。行业紧缺度在半导体、算法、数字前端等技术岗最高，TSI均超3，制约智能化落地。传统岗位如底盘、动力系统的比重下降，电动化、智能化成为核心需求。区域方面，上海、深圳、广州仍为人才聚集地，北上广深外吸引力强，产业重镇如合肥、武汉、西安、苏州等形成区域循环。新能源造车已吸引电子半导体、互联网等跨界人才，复合型人才更具职业选择权。总体看，行业正经历从制造向科技驱动的转型，企业需要核心技术与用户运营双储备，个人则需提升智能化、电气化及跨界能力，以迎接新周期的挑战与机遇。

🏷️ #新能源 #人才结构 #高薪岗位 #智能驾驶 #跨界

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📰 南开大学获批设立“量子信息科学”“大数据管理与应用”“数据资源与数据智能”3个本科专业_华禹教育网

南开大学获批设立三个本科专业并将于2026年起招生，其中包括数据资源与数据智能、量子信息科学、大数据管理与应用。数据资源与数据智能专业隶属管理学门类，设在信息与传播学院，围绕数据全生命周期管理与价值实现，构建理论、技术、实践、治理四位一体的培养体系，课程覆盖数据管理、人工智能、数据治理、数据资产、数据挖掘等，强调场景化数据治理与产教融汇，培养具备数据素养与人文科学精神的交叉复合型人才，学生可选择辅修以适应数智化转型。量子信息科学专业隶属于理学门类，设在物理科学学院，聚焦量子力学、量子信息、量子通信等核心课程，培养具备国际视野与创新能力的高层次科技人才，支撑科技革新与产业升级。大数据管理与应用专业聚焦人工智能与数据驱动管理，设在商学院，强调数据分析、智能决策与管理能力的培养，课程涵盖大数据分析、机器学习、智能决策等，致力于打通理论与产业应用，培养具备数据思维与智能决策素养的数智应用型管理人才。南开大学强调以国家战略需求为引领，推进专业布局优化与新文科新工科建设，确保本科专业建设质量，服务中国式现代化。


🏷️ #高校专业 #数据资源与数据智能 #量子信息科学 #大数据管理与应用 #教育部

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📰 全国首个智能影像AI高校联盟工作坊开班，免费向高校学子开放

本次全国首个高校智能影像工作坊正式开班，面向全国高校学子免费开放，并设有算力奖励，鼓励零基础学员大胆创作。工作坊由北电、北大、北邮三校联合主办，采取校际巡回基础课与集中核心实战课相结合的教学体系，围绕艺术创作、AI理论与数字技术三大核心优势，力求打造全国高校智能影像人才培养的创新标杆。通过为期10天的全流程实战，学员在导师指导下完成原创AI短片的创作，推动课堂实训对接产业需求，使学员凭想象力与AI技能实现艺术表达，产出电影级智能影像作品。项目历时半年筹备，打破校际、学科、专业与年龄等壁垒，形成跨层次、跨背景的联合教学模式，并广泛邀请包括多所美术学院、综合院校及高等教育机构参与，力求在智能影像领域培育中坚力量，推动AI赋能下的影视创作与数字文化产业发展。

🏷️ #智能影像 #高校联盟 #AI教育 #影视创作 #数字文化

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📰 出国留学目的地应该如何选择？专家支招→

本次中国国际教育巡回展在北京举行，吸引了29个国家和地区的284所高校与教育机构参展，展会规模创近年新高，后续还将走访成都、郑州、武汉和上海。哈萨克斯坦以国家展团参展，参展高校由前几年的两所增至27所，展示了对华留学的强劲需求和多样化合作模式。意大利、韩国、美国等国家与地区也加大参展规模，并推出了AI赋能的文化遗产、博物馆管理等新兴专业。2026年留学环境评价显示全球留学环境的复杂性上升，传统目的地如美英德仍受青睐，但安全、成本及信任等指标的排名有显著变化，提示学生和家长要综合评估。教育部留学服务中心发布了多项数字化服务举措与研究成果，包括“留学一网通”2.0、回国就业趋势分析及留学回国一站式服务，旨在提升留学、回国就业的全链条服务与信息透明度，并推动高层次人才回流、促进国际教育合作与创新。

🏷️ #留学展会 #海外高校 #数字化服务 #留学回国就业 #高等教育合作

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📰 龙湾区党政代表团来苍开展山海协作高层互访 推动山海协作结出更多丰硕成果

龙湾区委书记夏禹桨率领代表团对苍南进行山海协作高层互访，实地考察云码科创园、冰勃朗乳业、青·村纪创业园及低空数智谷等重点园区，深入了解技术研发、产业赋能、人才培育与乡村共富等成效。云码科创园以智能码SAAS云平台为核心，推动数字化管理、碳足迹核算和RFID等前沿领域的深度合作，展示传统产业“数字+低碳”转型的示范样板。冰勃朗乳业以非氢化基底乳等创新产品领跑茶饮市场，园区对苍南在细分赛道培育优质主体的做法表示肯定，拟搭建常态化对接平台，推动产业链协同。青·村纪创业园聚焦青年创业与乡村共富，形成大学生乡创基地和农创客总部等节点，为乡村振兴注入青春活力。低空数智谷则展示产业集聚及上下游全链条能力，认为其创新实践可为龙湾相关产业提供参考。双方表示互访成效显著，未来将深化产业共建、科创协同与人才互通，推动山海协作走向更高水平。

🏷️ #山海协作 #高质量发展 #产业赋能 #科创平台 #青年创业

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📰 以高水平法治护航高校高质量发展_中共江苏省委新闻网

在全面推进依法治国的时代背景下，高等教育领域的法治建设是国家治理现代化的重要组成部分，也是高校实现高质量发展的必由之路。苏州大学以法治作为办学治校的基本理念，构建法治支撑的五大体系，并将党的领导贯穿依法治校全过程，建立多层次的领导与监督机制，确保法治工作与学校发展同谋划、同部署、同推进、同考核。通过完善规章制度、数字化管理平台、制度创新与治理结构优化，实现“有规可依、有章可循”的治理基础；同时，加强风险防控、内控体系建设及应急处置能力，保障师生权益与校园安全。学校还致力于法治文化建设，将法治教育纳入领导干部学习、课堂教学与师生宣传教育，发挥法学学科优势提供法律服务与咨询，推动涉外法治人才培养与地方立法研究。未来，苏州大学将以习近平法治思想为根本遵循，深化法治在治理实践中的创造性应用，使法治成为学校发展的核心竞争力，服务教育强国与法治中国建设的伟大实践。

🏷️ #法治建设 #高校治理 #制度创新 #风险防控 #法治文化

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📰 把抓好党建作为最大的政绩

政绩观是党员干部从政履职的“总开关”，是为政之德、从政之道、施政之要。习近平总书记强调，各级各部门党委（党组）必须树立正确政绩观，坚持从巩固党的执政地位的大局看问题，把抓好党建作为最大的政绩。在建设教育强国的新征程上，如何更好发挥高等教育“龙头”作用，首先要解决好树立什么样的政绩观的问题，扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育，坚定把抓好党建作为最大的政绩，在提升“五力”上绵绵用力、久久为功，使高校成为坚持党的领导的坚强阵地，为强国建设、民族复兴提供有力支撑。聚焦强基固本，全面提升党的领导力。坚持把政治建设摆在首位，深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平总书记关于教育的重要论述，强化党性教育，锤炼党性修养，引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”。坚持把党的领导贯穿始终，完善抓党建带全局工作体系，切实将党的领导贯穿办学治校全过程各方面，严格执行民主集中制，完善高校党委领导下的校长负责制，增强领导班子凝聚力、战斗力、向心力。坚持把党管干部抓在实处，树立选人用人正确导向，突出把好政治关、能力关、廉洁关，推动赛马比拼、争先创优，不断激发干部队伍创造性张力。聚焦培根铸魂，深化提升思政引领力。构建立德树人新格局，实施新时代立德树人工程，加强和改进学校思想政治教育，一体推进实践育人、文化育人、网络育人，培养更多担当民族复兴大任的时代新人。构建思政课建设新生态，坚持思政课建设与党的创新理论武装同步推进，高质量开好讲好“习近平新时代中国特色社会主义思想概论”课，推进教学讲义标准化、资源可视化、方式立体化、队伍专业化，擦亮“红岩思政”育人品牌，讲好新时代伟大变革成功案例。构建阵地管理新局面，强化极限思维、底线思维、法治思维，严格落实意识形态工作责任制，抓好校园安全、网络阵地管理，加强风险监测预警，健全应急处置机制，培育网络正能量，营造清朗健康育人空间。聚焦提质示范，巩固提升党建创新力。抓牢基层党建基础，强化高校党的组织和党的工作有效覆盖，聚焦交叉学科、书院、新型研发组织等新设机构，探索同步设置党组织的有效路径，不断增强高校党组织政治功能和组织功能。抓优党建品牌创建，深化新时代高校党建示范创建和质量创优工作，结合办学特色和优势，及时发现总结、复制推广基层党组织的生动实践、创新做法、鲜活案例，推动基层党建品牌体系化建设。抓严党员教育管理，严把党员发展政治关，强化青年教师、高层次人才政治引领和团结服务，充分调动党员教师的积极性主动性创造性，引导其在教育改革发展中挑重担、当先锋、打头阵。聚焦补短强弱，有效提升党建执行力。突出问题导向，从实际出发，实事求是，紧盯高校领域重业务轻党建、重硬件轻内涵等错误认知，围绕广大师生急难愁盼问题，深入查找和纠治政绩观偏差，大力整改整治，努力办好人民满意的高等教育。突出实干导向，坚持为人民出政绩、以实干出政绩，抓住高校党建这个“牛鼻子”，求真务实、真抓实干，在国家需要、社会关注、师生期待等工作上，务实功、出实招、求实效，营造干事创业浓厚氛围。突出考核导向，健全闭环落实机制，优化完善考核指标体系，强化全流程跟踪、全链条落实、全环节督办，落实高校党委书记抓基层党建工作述职评议考核、党建专项督查，强化结果运用，发挥好考核“指挥棒”激励约束作用。聚焦中心大局，拓展提升党建协同力。推动党建与业务深度融合，围绕高等教育承担的重大使命，自觉把党建工作与教育工作一起谋划、一起部署、一起落实，找准融合的着力点、结合点、关键点，推动党建与业务“两促进”“双提高”。推动党建数字化建设，深入实施教育数字化战略，依托高校人工智能专业和人才优势，整合要素、迭代功能、优化平台，打造高质量党建数字底座，提升党建数字化管理水平。推动党建引领高等教育改革发展，发挥党建工作在把准方向、整合资源、支持保障等方面的重要作用，引导高校面向国家战略需求，推进高等教育重大改革落地，以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当，推动“双一流”“双高”建设、科技攻关、人才培养等取得突破性进展，使高校更加主动服务国家发展战略全局。（作者单位分别为西南大学、重庆市教育委员会）

🏷️ #政绩观 #党建 #高等教育 #思政引领 #改革发展

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📰 贵州省教育厅关于设置贵州工商职业大学有关事项的通知_华禹教育网

贵州工商职业大学已获教育部同意以贵州工商职业学院为基础设立，成为民办非营利性本科层次职业学校，同时撤销原建制。学校全日制在校生规模暂定为12000人，初步开设大数据工程技术、大数据与会计、电子商务、企业数字化管理等4个职业本科专业，后续增设专业将按教育部规定办理。学校强调党的建设与社会主义办学方向，立德树人、德智体美劳全面发展为培养目标，强调内涵发展及产教融合，提升师资与对接产业需求，推动高层次技术技能人才培养。关于办学手续，学校需按程序申请新印章、更新证照与标识，完成校名变更及2026届毕业生等相关工作。举办方云南爱因森教育投资集团应继续加大投入，教育部将对办学定位、条件、行为及培养质量进行核验。省教育厅将加强支持，推动学校办出特色与水平，力争建成高水平职业大学，服务贵州经济社会高质量发展。

🏷️ #职业教育 #高水平 #产教融合 #立德树人 #办学定位

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📰 哈电集团召开2026年度科技创新与数字化工作会议 - 电报文章正文 - 新闻 – 国复咨询

3月2日，哈电集团召开2026年度科技创新与数字化工作会议，深入学习贯彻习近平总书记关于科技强国、数字中国建设的重要讲话指示精神，落实集团公司党委二届二次全会和年度工作会议部署，总结工作，分析形势，部署2026年重点任务。会议强调坚持创新驱动，推动科技创新和产业创新深度融合，以科技创新引领发展新质生产力；强化顶层设计，精准对接国家战略，谋划布局“十五五”科技创新；强化体系攻坚，建设国家级创新平台体系，攻关关键核心技术，产出原创性成果；强化成果转化，建立市场导向的科技成果转化机制，推动产学研用深度协同；强化机制改革，发挥党建引领作用，厚植人才创新沃土，培育开放包容的创新文化，激发全员创新创造活力。会还提出要坚持数智赋能，推动新一代数智技术与生产制造、经营管理深度融合，数字化转型成为“一把手”工程，打造一体化穿透式监管平台，推动生产数智化、装备智能化、网信安全化建设，提升数据标准化与自主可控能力，确保转型安全有序推进。会议要求提高政治站位，聚焦高质量发展，压实主体责任，确保科技创新和数字化工作取得实效，为集团“十五五”实现更高质量发展提供有力支撑。会上，相关部门和企业负责人作汇报与交流发言，参会人员涵盖总部及所属企业。

🏷️ #科技创新 #数字化 #创新驱动 #数智赋能 #高质量发展

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📰 人力资源服务业拥抱数字时代丨中国经济新看点

中国人力资源服务业正迎来数字化与全球化驱动的转型期。行业以大数据、人工智能、云计算为基础，逐步从传统招聘、派遣、猎头向人力管理咨询、跨界资源协同等高附加值领域扩展。数字化创新带来更高的资源匹配效率和更低的技术门槛，像“光眸”AI数字人智能招聘面试系统等应用，提升中小机构的竞争力与合作机会。同时，国际化发展成为新的增长点，企业走出去的服务体系逐步完善，通过海外分支、并购等多元路径覆盖全球，解决跨国用工合规与社保问题。制造业与服务业深度融合成为发展关键，政府通过行动计划和试点城市推进供给侧结构性改革，提升高层次人才培养与产业协同，推动紧缺职业的定向招聘、直播带岗等创新模式，促进高质量充分就业与现代化产业体系建设。

🏷️ #数字化 #国际化 #制造业融合 #高质量就业 #AI招聘

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📰 推动人工智能融入产业创新_数字快讯_数字中国建设峰会

2025年我国人工智能产业呈现强劲活力，企业数量超6000家，核心产业规模预计突破1.2万亿元。在新一轮科技革命背景下，AI发展不仅催生新产品与业态，更在底层逻辑上推动科研范式从人力密集型、试错驱动转向数据驱动、智能模拟、协同并行与持续迭代的新模式。全球范围内，AI在研发中的应用已从工具化走向全流程深度嵌入：成为前沿科学发现的加速器，能够将海量数据与文献处理效率显著提升，缩短基础研究周期与成本；在产品设计、仿真测试与工艺优化等环节，通过自动化设计、多次迭代与数据分析实现智能跃迁，驱动研发由经验依赖向智能驱动转变。我国在技术与产业应用方面形成较好的基础，拥有庞大市场、完整产业链部分领域的算力与应用框架、以及不断优化的国家战略与政策环境，为深度融合提供条件。面临的挑战包括核心算法、芯片等基础硬件瓶颈、高质量数据集不足、复合型人才短缺以及适应敏捷创新的管理文化尚未普遍建立。要系统性推动 AI 深度赋能产业创新，应从技术攻坚、生态建设、要素保障与制度保障等多维协同发力：加强基础研究与高端硬件突破，构建协同创新生态，培育复合型人才与新型研发组织，拓展应用场景并完善政策体系，形成“技术-生态-人才-制度”协同推进的长期机制。通过建立国家级融合创新中心、开放平台与模型服务体系，降低中小企业应用门槛，提升自主可控的智能算力供给与应用推广，以实现研发范式的全面升级。

🏷️ #智能研发 #产业升级 #创新生态 #高端芯片 #数据驱动

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