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📰 昌发展集团参与中科睿鉴A+轮融资 推动AI内容伪造检测技术研发与产业化落地_投促活动_北京市投资促进服务局

昌发展集团通过北京未来科学城先进能源及制造产业投资基金,参与中科睿鉴A+轮融资,支持其迭代多模态深度伪造检测算法与睿鉴图灵大模型,并拓展政务监管、金融反诈、智能终端等应用场景。中科睿鉴源自中科院计算所,构建了覆盖算法、平台、硬件和解决方案的技术体系,致力于破解复杂场景识别与终端部署等难题。
此次投资是昌发展布局人工智能与先进制造产业的举措之一。集团将发挥资本、园区和产业生态优势,为企业链接科研院所、产业伙伴及应用场景,支持技术研发、产品迭代和市场拓展。昌平区持续推进“人工智能+”行动,昌发展通过基金投资及空间、政策、人才等服务,促进科技成果转化和产业集聚,助力区域产业高质量发展。

🏷️ #昌发展 #中科睿鉴 #深度伪造检测 #人工智能 #产业投资

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📰 AI助力药企开拓“药品+数字服务”新空间_数字快讯_数字中国建设峰会

人口老龄化与慢病需求增长,叠加AI、大数据应用成熟,推动药企从单纯卖药转向“药品+数字服务”,通过合作平台或自建体系,延伸至患者全周期管理。达仁堂、悦康等企业借助智能随访、用药指导和社区服务,探索药品供给与健康干预衔接的慢病闭环。
银发慢病市场扩容、政策支持及院外需求增长,为药企转型带来空间,也推动商业模式重构。但新业务规模化仍受数据孤岛、隐私合规、标准化不足、药师能力和患者数字素养等制约,监管边界与收费模式也未明晰。企业需完善数据治理、人才培训和运营机制,提升服务的可复制性。

🏷️ #药品数字服务 #慢病管理 #人工智能 #药企转型

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📰 抢滩数字经济新赛道,汕头人才周召集百余名行业智囊“解题”

10月31日,汕头人才周系列活动之一“AI赋能智能制造与Token出海技术交流会”在汕头举行,120余名海内外专家、侨界科创力量和本土企业代表参会,围绕AI赋能制造业、培育新质生产力及词元出海交流,为汕头数字化转型和产业布局汇聚全球智力资源。
专家学者聚焦具身智能、高端装备数字化转型、新型工业化及汕头AI产业发展建言献策,活动还解读“词元十条”政策,并由本土企业分享出海实践。圆桌对话探讨产业应用、商业合规、生态建设与人才引育,推动专家、科研平台、企业及侨界资源对接,助力技术成果和优质项目落地汕头。

🏷️ #人工智能 #智能制造 #词元出海 #数字化转型 #汕头

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📰 南通崇川:数字文化“灯火”何以长明

江苏南通崇川区聚焦数字文化,出台三年倍增计划及2026—2028年行动方案,布局直播电商、电竞、动漫游戏、数字装备、数字影视,并将人工智能纳入重点赛道。依托园区孵化、集聚和补链,推动企业协作,促进产业由数字化向智能化升级。
当地以政务服务、资金奖补和人才保障支持企业,帮助解决项目申报、创业及子女就学等问题,并对原创动漫、微短剧及备案大模型给予奖励,2023至2025年累计兑付扶持资金超千万元。近三年产业营收年均增长40%,规上企业达70家、营收41.10亿元,产业生态持续完善。

🏷️ #数字文化 #人工智能 #产业园区 #政策扶持 #崇川

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📰 北京:拓展人工智能在电力调度、综合能源管理等场景应用

规划提出搭建能源科技创新平台,布局国家能源、储能、氢能等产业创新中心,建设中试、检验检测等公共服务平台,促进科技成果转化;鼓励企业研发并应用首台套能源装备、首批次新材料和首版次高端软件,提升高端装备国产化水平。
规划还将推动数字化绿色化融合,拓展人工智能在电力调度、综合能源管理中的应用,促进算力电力协同;健全人才引育用留机制,强化储能、氢能人才培养和知识产权保护,并发挥绿色能源及低碳产业基金作用,依托国家绿色技术交易中心加快成果市场化、产业化。

🏷️ #能源创新 #储能 #氢能 #人工智能 #绿色技术

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📰 筑牢数实融合底座,让共性能力像水电一样便捷可得

2026年10月27日,中国互联网大会南京分站暨人工智能赋能数实融合产业大会在南京举行,聚焦AI落地、数字化改造和数字企业出海等难题,搭建政企对接、成果发布与产业合作平台。大会发布数实融合成果案例,并围绕产业出海、数字产业政策等议题开展交流。
赵志国在主题发言中指出,新质生产力是推进数实融合的重要抓手。我国人工智能核心产业规模已超1.2万亿元,企业超过6600家。人工智能正由数字世界走向物理世界,推动传统产业升级;南钢研发周期缩短53%,智能化产品与方案已应用于22个行业,数字化与绿色化协同也取得成效。
数实融合仍面临服务商行业理解不足、试点成效有限和复合型人才短缺等挑战。调研显示,虽有88%的企业跨过AI应用试点阶段,取得显著成效的仅占14%,相关人才缺口达2500万至3000万。赵志国建议促进科技与产业创新融合、深化全链条赋能和跨行业协同,并优化发展环境,推动产业革新与高质量发展。

🏷️ #人工智能 #数实融合 #产业数字化 #新质生产力 #高质量发展

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📰 AI时代稳就业要做好两个“加法”_央广网

国务院办公厅印发相关《意见》,提出减缓人工智能应用对就业的替代影响。AI快速进入各行业,标准化白领岗位和劳动密集型工序均受冲击,初级岗位及技能单一劳动者面临转型压力。政策要求前置评估就业影响、探索失业缓冲期,为劳动者争取转身时间。
稳就业还需拓展AI催生的新岗位,并加强劳动者技能提升。高校应动态调整专业与评价体系,培养复合型人才;面向农民工、失业人员开展贴合岗位需求的AI培训。人与AI共存并非自动实现,需完善就业保障、坚持以人为本,也要求劳动者持续学习,提升运用AI的能力。

🏷️ #人工智能 #就业影响 #技能培训 #新兴岗位 #就业保障

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📰 聚闽商之力 拓跨境新局 “2026闽商跨境的力量”行业生态发展大会将开幕

2026年10月28日至30日,“闽商跨境的力量”行业生态发展大会将在福州举行,汇聚全球平台、服务商、产业带企业与高校,为闽商出海搭建政策、人才和技术对接平台。福建依托侨乡优势及长乐纺织、晋江鞋服、莆田鞋帽等产业基础,2025年跨境电商出口近2000亿元,同比增长17.5%。
大会设主会场和七个主题分会场,将发布福州综试区发展规划、跨境电商蓝皮书并上线公共服务平台。议题涵盖平台政策、海外市场、精准营销、财税与数据合规、知识产权、AI应用及内容电商;现场还将举行成果展、产业考察、产教对接与招聘活动,助力企业拓展渠道、招揽人才,推动闽商从货通全球迈向品牌出海。

🏷️ #闽商出海 #跨境电商 #产业带 #人工智能 #合规经营

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📰 AI让熟练劳动不再稀缺?产业转型生存指南

生成式AI将长期积累的经验快速交给新手,提升低技能员工效率,也使熟练者优势更易复制;流程化执行的中间层岗位承压,竞争力转向垂直领域顶尖专家和主动性强的跨领域通才。产业转型不应只是“AI换人”,而应重塑人机协作与工作价值。
政策优先在高危、缺工岗位推广AI,劳动密集行业稳慎推进,并鼓励企业设置失业缓冲、提前告知及转岗支持;同时拓展数字化职业和新服务场景。个人需转向问题定义、价值判断与AI驾驭,教育加强AI专业及通识培养,企业则应改造业务、创造岗位。

🏷️ #人工智能 #人机协作 #职业转型 #技能劳动

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📰 抢占AI人才新赛道,共筑数字就业新高地

10月23日,深圳数字人才就业创业实战基地在深圳龙华大浪时尚小镇举办生态合作伙伴项目交流会,行业专家与各地伙伴到场交流,并参观近2万平方米的教学实训空间,了解人工智能与职业教育、产业实践融合的应用场景。面对企业AI应用普及和就业市场技能需求变化,基地依托相关政策布局实战型人才培养。
基地采用20%理论教学、80%项目实战的模式,以企业真实业务帮助学员提升技能,并通过免费试听、就业服务协议及六段式帮扶完善服务,连接全国千家企业资源。会上,多家伙伴签署战略合作协议,合作将拓展AI职业教育与数字人才培养。此次交流会深化产教融合,为大湾区人才供给和就业创业生态建设注入动力。

🏷️ #人工智能 #职业教育 #数字人才 #产教融合 #就业创业

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📰 国办发布重磅文件,拓展新兴领域人工智能就业新空间

国务院办公厅印发相关《意见》,围绕六方面部署18项任务,推动人工智能发展与就业友好型转型。政策将实施“人工智能+”,引导各地布局产业链,支持相关企业扩岗,并培育创业模式、新职业和职业标准,推动工业、农业智能化改造,挖掘传统领域就业潜能。
《意见》还要求提升劳动者数字素养和就业能力,培养人工智能复合型人才,运用智能技术优化就业政策服务;同时完善人机协同下的劳动权益保障,治理算法歧视等问题,并扩大灵活就业人员社保覆盖。针对岗位替代、技能过时和供需错配等风险,需稳慎推进应用、健全监测预警机制,促进产业创新与就业增长。

🏷️ #人工智能 #就业创造 #劳动者权益 #数字技能 #就业保障

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📰 盘后,利好来了!国务院办公厅,重磅发布!事关AI

《意见》部署以就业友好为导向发展人工智能,深入实施“人工智能+”,推动东部发展核心产业、中西部承接数据标注和智能终端制造等产业环节。通过专项贷款、投资基金、开源生态及创业孵化支持企业创新,降低中小微企业智能化门槛,培育新岗位和创业就业机会。
《意见》鼓励人机协作,开发人工智能新职业,推动传统产业转型和服务业拓展,同时审慎把握劳动密集型行业应用节奏,为受影响劳动者提供转岗支持。通过优化学科专业、校企合作和技能培训培育人才,并运用智能技术提升就业政策推送、招聘服务与争议调解能力;加强就业影响跟踪研究,完善配套支撑。

🏷️ #人工智能 #就业友好 #人机协作 #技能培训 #就业服务

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📰 国办发布重磅文件,拓展新兴领域人工智能就业新空间

国务院办公厅印发意见,围绕人工智能就业创造、升级路径、劳动者能力、政策服务和权益保障等部署18项任务。文件提出拓展人工智能产业就业空间,支持相关企业发展,发挥政府投资基金作用,培育创业机会、开发新职业;推动人工智能改造传统产业,挖掘数智化就业潜能,并稳慎把握应用范围与节奏,减轻岗位替代冲击。
意见还要求优化学科专业设置,培养人工智能复合型人才,运用智能技术提升就业政策推送和服务质效;完善人机协同下的劳动者权益保障,治理算法歧视等问题,并健全灵活就业人员社保制度。当前人工智能已对部分岗位形成冲击,就业结构性矛盾凸显,相关法律、风险监测和跨部门治理仍需完善,应通过投资、创新支持和产业培育拓展就业增长点。

🏷️ #人工智能就业 #就业创造 #劳动者权益 #数字素养 #灵活就业

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📰 国办印发《关于适应人工智能技术发展助力构建就业友好型发展方式的意见》 拓展新兴领域人工智能就业新空间

国务院办公厅印发意见,部署六方面十八项任务,旨在适应人工智能发展、促进高质量充分就业。文件坚持就业优先,推动技术进步、产业升级与就业促进协调发展,既要发挥人工智能创造岗位、赋能传统产业、激发创业活力的作用,也要审慎把握应用节奏,评估就业影响并缓解岗位替代冲击。
意见提出拓展人工智能产业就业空间,支持中小微企业智能升级和创新创业,开发新职业;同时加强高校、职业学校人才培养与专项技能培训,提升劳动者数字素养和转岗能力。还将运用人工智能优化政策推送、招聘及公共就业服务,为受影响劳动者提供职业指导、培训、岗位推荐、创业支持和失业保障。
文件要求完善人机协同劳动者权益、灵活就业社会保障及收入分配制度,治理算法歧视、虚假招聘和隐私侵害。各地还应加强就业影响研究、数据共享和风险监测预警,健全风险评估与应对机制,并强化部门协同,推动政策落地,促进劳动者共享人工智能发展成果。

🏷️ #人工智能 #就业促进 #劳动者权益 #风险监测

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📰 安庆自研“才汇云”系统 构建人力服务新生态

为推动人力资源服务数字化升级,人才集团自主研发“才汇云”,整合传统人力资源、零工及新就业形态业务,打造政府、企业、机构、高校和劳动者五端协同平台。系统于2024年底启动研发,2025年完成开发并试运行,获等保三级认证及5项软件著作权,具备自主知识产权。
系统已实现企业、机构和个人端运行,将劳务派遣、人员管理、考勤薪资、社保个税及电子签约等业务迁至线上,降低成本、提升效率;劳动者可透明查询岗位、薪资明细及申报进度。平台已服务近3000名在岗人才、超200家企业,年处理零工结算近20万人次。
系统还整合招聘招考全流程,建成汇集5万条优质数据的市级人才库,为用工匹配和政府决策提供支撑。人才集团正开发实习生用工管理模块,并计划开放政府、高校端,深化人才分析、产业人才储备等服务,建设一体化智慧人才平台,助力安庆产业高质量发展。

🏷️ #才汇云 #数字化人力资源 #人才服务 #人才库 #智慧平台

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📰 全国一体化数据市场建设补上关键一环_数字快讯_数字中国建设峰会

国家数据集团10月20日在雄安挂牌,承担数据资源开发利用主责。人工智能发展使专业数据需求激增,数据瓶颈日益凸显。尽管国家制度、标准及地方管理体系逐步完善,数据仍分散各处,“管起来”尚未转化为充分流通和实际应用。
集团作为国家级市场化运营主体,将与负责制度政策的国家数据局协同,推动跨行业、跨区域数据流通,建设互联互通基础设施,降低经营主体获取高价值数据的门槛,并统筹安全与科技创新。通过央地联动,规范授权地方公共数据,促进数据、算力、人才集聚雄安,赋能产业转型和数字中国建设,塑造国家竞争新优势。

🏷️ #国家数据集团 #数据要素 #数据流通 #人工智能 #雄安新区

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📰 江西加速推动人工智能与制造业融合

江西省印发的《江西省人工智能与制造业融合行动方案(2026—2030年)》,以AI4M为核心,推动人工智能与生产制造、经营管理等关键环节深度融合,促进制造业向智能化、绿色化、融合化方向发展,助力“1269”行动计划落地。方案提出到2030年实现制造业数智化水平进入全国前列,争创国家人工智能产业创新应用先导区,并通过提升融合应用、技术创新、产业支撑、人才保障及安全保障等方面能力,形成显著的五项提升。为筑基关键供给,将加强算力和数据支撑,打造工业模型与智能产品,分级培育服务商,推动场景清单、攻关清单等动态管理,推动重点行业智能升级与标杆示范场景建设,推动载体平台升级与产业生态培育,推动软件智能体工厂建设和先导区创建,强化数据安全与开源生态,促进政企协同与金融支持,确保政策工具精准落地并提升企业智能化升级的成本效益与应用落地速度。

🏷️ #智能制造 #人工智能 #产业政策 #工业互联网 #数据安全

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📰 2026人力资源咨询机构实力盘点:头部服务商梯队与能力解析

随着组织变革、国企三项制度改革、人才梯队建设、薪酬合规与人力资本数字化需求持续升温,HR咨询市场进入分化阶段。2026年的选型趋势不再只看品牌,而是更看重数据能力、政策理解、行业沉淀和落地陪跑能力。本文将国内主流机构分为三梯队:国际顶尖梯队、本土综合头部梯队、垂直专精梯队,并解析各自核心能力与优势赛道,供集团、上市公司、国企和成长型民企参考选型。第一梯队以Mercer、Aon Hewitt、WTW、Korn Ferry等为代表,依托全球数据、标准化评估与高管激励等形成领先的全球人力资本体系,方案落地往往需企业内部力量配合。第二梯队的本土机构熟悉国资监管、劳动法与改革政策,能在顶层架构设计与落地辅导上提供系统性支持,如中知技术院、中天华溥、华夏基石、北大纵横等。第三梯队聚焦细分领域,性价比高,代表如华博咨询、智咨询、凯洛格、北森,强调实战落地与专业壁垒。总之,2026年的市场将由全球数据与成熟方法、国内政策与落地能力,以及垂直专精的高性价比共同驱动,企业在选型时应核验落地能力与同行业案例,避免只停留在纸面方案。

🏷️ #HR咨询 #国企改革 #人才数字化 #落地辅导 #行业分层

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📰 2026年智慧农业数字技术与智能装备应用高级研修班10月21-23日在北京举办

本次研修班围绕智慧农业的数字化、智能化发展趋势,聚焦农业人工智能、智能装备、数字感知等前沿技术的转化落地。课程由政策解读、技术交流、成果共享与产业对接组成,旨在梳理前沿技术体系、标准化落地模式,并推广多场景成套应用解决方案,培育具实战能力的高技能人才,提升行业数字化建设与科技服务落地能力,推动技术规范化、规模化应用。学员覆盖全国农业农村主管部门、推广机构、科研院所、院校及相关企业,课程设置涵盖政策解读、核心技术体系解析、实操落地、案例复盘及行业协同对接,分布于大田、果园、设施农业、畜牧、智慧育种、机器人、无人机等方向,并设现场观摩与结业证书。通过农芯科技等平台的技术转化优势,力求打通从科研端到应用端的通道,推动数字乡村与智慧农业的落地见效。

🏷️ #智慧农业 #数字化 #智能装备 #产业落地 #人才培育

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📰 河北经济日报·数字报 曲周持续充实社区数字化创业队伍

曲周县在国庆假期推进OPC社区工作,围绕四大重点提升社区数字化创业水平:一是锚定定位、严格准入,完善准入条件,严控业态与信用,当前已精准筛选储备198家涵盖AIGC创作、直播电商、数字化配套等创业主体,持续增强队伍质量。二是重培训、强赋能,分层分类开展OPC核心知识、AIGC应用、合规与扶持政策等培训,已有2期培训、100余人次,夜校方案也在筹备以提升灵活性与实操能力。三是广宣传、优服务,推进线上线下宣传,解读扶持政策与从业赛道,搭建一站式政务服务体系,覆盖注册、税惠、算力、知产、金融对接等全链条服务,减负增效。四是优载体、引人才,优化功能区与设备提升,筹建OPC人才公寓,吸引本土数字人才与创业团队,提供生活与社保补助,促进硬件载体建设与人才招引协同推进。

🏷️ #数字化 #OPC #创业 #培训 #人才

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