⁣
📰 构建良性治理生态，促进数字虚拟人技术发展应用

数字虚拟人正从概念走向现实，成为数字中国的重要载体，广泛应用于娱乐、政务、金融、医疗、教育等领域，并呈现出强交互、高可控和多场景适配的核心特性。本文梳理了数字虚拟人在各行业的应用潜力，指出其带来的治理挑战，如人格权益、数据安全、内容与公共秩序、以及特殊群体保护等问题。在此基础上，提出了规范治理的路径：以“技术源头—内容生产—传播落地”的闭环治理，并将其与网络安全、个人信息保护等现有法治体系衔接。治理思路强调分类分级监管、智能监管与多元共治，推动场景开放与应用创新并重，构建以安全为底线、以创新为动能的良性生态。未来数字虚拟人将继续向农业、工业等实体经济延伸，与实体经济深度融合，在金融、医疗、教育、文旅等领域释放价值，同时关注老少群体的伦理与信息安全，提升公众数字素养，确保产业高质量发展。

🏷️ #数字虚拟人 #治理 #场景应用 #信息安全 #伦理

🔗 原文链接

⁣
📰 中大咨询探索AI战略规划路径，助力企业推进数字化转型落地_科技_行业_中金在线

随着人工智能（AI）在企业经营管理中的应用日益深入，越来越多的大型企业和集团型组织将AI纳入数字化转型的重要议题。中大咨询根据对央国企及大型集团的长期实践经验，逐步形成了涵盖AI战略规划、AI应用场景规划、AI人才发展、AI技术交付等内容的转型服务体系。AI转型通常经历战略判断、场景筛选、组织适配、人才培养和技术落地等环节，需兼顾业务价值、实施条件与管理协同，才能形成可落地的路径。 AI战略规划从转型目标出发，帮助企业梳理实施路径，围绕行业趋势、AI成熟度诊断、治理架构、文化建设等要素，提出分阶段推进思路与可执行机制；在AI应用场景规划中，需从业务全景出发，结合价值和可行性对场景进行筛选、排序，形成全景盘点、落地方案和验证方案，确保聚焦核心问题。 AI组织变革强调将AI能力嵌入治理、流程、风险控制和人力资源等核心环节，提升经营分析与决策能力，同时在日常协作中探索AI工具与流程的结合，推动管理体系优化。 AI人才发展强调以实际工作任务为导向的培训与赋能，覆盖全员到骨干的分层培训，建立知识沉淀与知识库，促使AI应用能力持续提升。 AI技术交付与合规保障关注技术衔接、数据安全与治理，结合IT审计、风险控制等，确保在规范、可控前提下推进场景落地。总体而言，企业的AI转型需从规划到实施、从试点到复制，形成系统路径，中大咨询以战略规划、场景规划、人才发展与技术交付等协作为企业提供全方位支持，推动数字化转型落地并积累可复制经验。

🏷️ #AI转型 #数字化 #场景规划 #治理架构 #人才发展

🔗 原文链接

⁣
📰 “十五五”数字浙江：AI产业收入1.2万亿！迭代“安诊儿”、AI辅助诊断全面普及_医疗人工智能_大健康派

浙江省政府发布的《“十五五”数字浙江建设规划》明确到2030年，规模以上人工智能核心产业营业收入将达1.2万亿元，力争打造国际竞争力强的人工智能企业群体与一批可复制推广的“人工智能+”应用场景，推动数字治理、数据要素和智慧公共服务全面提升。规划提出 ten 大任务与九大工程，重点包括数字政府2.0建设、开放共享数据集、探索数据资源化收益模式、普惠数字社会、跨省互认医疗检验结果、智慧医疗、智慧养老等服务的落地与扩展，并推动云端与边缘的高效协同。为实现目标，规划强调大模型研发、算力与数据核心技术突破，构建国家级应用中试基地，建立健全数据要素综合试验区与产业集聚生态，推进数字基础设施、智能基础设施及消费领域新基建建设。各设区市也被明确分工，聚焦智慧医疗、数字健康、公立医院改革、数字乡村、智慧城市等具体场景与基础设施建设，形成以数据要素与智能应用驱动的区域协同发展格局，有望缩小城乡和区域差距。总体而言，这份规划以数据要素为核心，推动数字治理、教育医疗等领域的智能化普惠升级，力求在2026-2030年间实现高质量数字浙江的全面提升。

🏷️ #数字浙江 #人工智能 #数据要素 #智慧医疗 #数字政府

🔗 原文链接

⁣
📰 数智赋能 全民共享——庆阳市2026年全民数字素养与技能提升月工作综述

本文围绕庆阳市在2026年开展的全民数字素养与技能提升月系列活动，系统展示了以“数智赋能、全民共享”为核心的工作成效。通过市级统筹、部门主抓、县区联动及社会参与的格局，推动任务清单化、项目化推进和实效落地，建立了覆盖教育、产业、乡村、民生等多领域的协同网络。活动通过线上线下相结合的宣传手段，普及数字生活、数字工作及网络安全等知识，营造人人愿学、会用、护数字的良好氛围。面向干部、师生、农民、企业职工及特殊群体等，实施15项专项提升行动，推动从普及覆盖向提质增效转变。在能力提升方面，市直单位与高校、教育系统共同开展AI、大模型等前沿课程，提升数字履职与科创素养；在赋能乡村振兴方面，开展数字技能培训与智能化农业服务，推动现代农业提质增效；在服务产业发展与民生福祉方面，推进工业互联网、AI大模型、数字技能培训等，显著提升就业与职业技能水平，惠及广泛人群，促进数字治理和数字经济的协同发展。总体来看，该月活动显著提升了全市数字素养与技能，形成了政府主导、社会参与、部门协同的长效工作机制。

🏷️ #数字素养 #技能提升 #数字赋能 #全民共享 #数字治理

🔗 原文链接

⁣
📰 中铁广州局勇夺2026IFPSM国际供应链技能大赛金奖

近日，由IFPSM主办的2026IFPSM国际供应链技能大赛圆满落幕。中国中铁代表队“永立潮头”在全球34支顶尖队伍中脱颖而出，凭借卓越的专业能力与默契协作，以99.72分夺得大赛金奖，充分体现其在供应链管理领域的深耕与厚积薄发。赛事为全球性供应链实战赛事，采用全英文环境与数字化沙盘，聚焦集成供应链管理与可持续发展，考验团队的统筹、风险研判与数字化决策能力。队员们在高强度对抗中沉着应战，印证中铁广州局及中国中铁在供应链的细化管理与数字化转型的硬核实力。中国中铁历来重视供应链体系建设，将其置于战略高度，持续推动采购管理向现代化转型，并通过职工岗位胜任力赛事培养高素质人才。此次国际金奖既是荣誉，也是新起点，将促进对标IFPSM全球标准，加速数字化、标准化升级，将实战经验转化为提质增效的动力，推动企业高质量发展与行业进步。

🏷️ #国际金奖 #供应链 #数字化 #标准化 #中国中铁

🔗 原文链接

⁣
📰 家电服务商管理将更有序高效

本文聚焦家电服务业在市场潜力与变革中的新机遇。随着从被动维修向主动服务转型，家电服务已成为现代服务业的重要组成部分，规模虽大、分布广，但仍亟需统一的管理规范来提升质量与效率。目前全国家电服务商达数十万家，承担安装、维修、保养、清洗及增值服务等多项职责。行业正通过数字化与模式创新推动服务升级，向集成化家庭服务解决方案转型，业界呈现蓬勃态势，但缺乏统一标准导致良莠不齐，制约高质量发展。规范制定方面，家电服务商管理规范由行业标准化技术委员会牵头，结合运营管理、网点、质量、安全、财务等八大维度提出具体要求，旨在统一管理、提升运营效率，帮助制造商、经销商与平台更高效地协同，提升消费者的知情权、选择权与整体服务体验。标准化被视为推动行业高质量发展、提升品牌竞争力与产业链协同的关键工具，同时有望淘汰不合规商户、提升从业人员技能与职业素养，促进行业从成本中心向价值中心转型，最终实现服务价值的创造与市场的更有序、高效发展。

🏷️ #家电服务 #标准化 #数字化 #服务升级 #行业规范

🔗 原文链接

⁣
📰 贾西贝：Token出海+可信数据空间，探索数据要素安全发展新路径_高端访谈_数字中国建设峰会

在第九届数字中国建设峰会期间，华傲数据董事长贾西贝指出数据产业正在被AI工具系统性改造，高质量数据集的作用已从训练扩展至推理阶段，智能体内部数据的持续进化决定着性能上限。他强调中国在词元（Token）供给方面具备全球领先优势，但需从“量大”走向“质优”，可信数据空间是打通Token跨境流通、破解跨境安全难题的关键基础设施。当前数据产业的变革核心在于“用AI赋能数据、以数据滋养AI”的双向闭环：通过生产性智能体提升数据治理效率与准确度；同时在训练与推理两阶段并重，聚焦高质量数据在训练提升基础能力、推理阶段通过数据进化实现动态迭代。华傲以16年数据治理经验构建了数据进化引擎，通过本体与Wiki知识库实现人机协同，持续清洗与沉淀数据，形成可持续迭代的数据飞轮，推动智能体在训练与推理阶段的双向成长。围绕Token经济，贾西贝强调以可信数据空间实现跨域权限管控，凭借五大核心能力解决跨国流转安全问题。华傲已参与国家级可信数据空间验证试点并在全球多地推进数据中心建设，提出在粤港澳大湾区及福建等区域探索“Token自由贸易区”。未来应聚焦提升Token质量、优化芯片能效、完善数据治理，推动中国Token产业从数量优势走向质量领先的发展路径。

🏷️ #数据智能化 #Token经济 #可信数据空间 #跨境流通 #智能体进化

🔗 原文链接

⁣
📰 行业高薪“密码”曝光！这种跨界人才，企业疯抢→ - 湖北日报新闻客户端

随着机器人、AI大模型和国产创新药等“新新三样”的快速兴起，大量新兴就业机会正在出现。科锐国际的数据揭示，2026年春招中，懂AI又懂医药的复合型人才缺口率达38%，规模约250万人，且此类双栖人才薪资普遍高出传统岗位约30%，反映出市场对高技能人才的强烈需求而非岗位短缺的问题。国家也在积极回应，把就业状况直接与招生和培养挂钩，推动高校专业跟随产业需求调整，涌现出一系列新专业、新学院的落地：为机器人设专业、扩AI学科、在生物医药和AI等前沿领域探索建设“科技商学院”等。这些举措意在将实验室成果转化为市场产品，破解人才培养与产业需求之间的错配。个人应顺势而为，锻造三重能力赛道：数字素养、专业智慧和人文能力；掌握Python、AI基础应用等硬技能，并考取如CFA、ESG等认证，以提升竞争力。

🏷️ #就业趋势 #复合型人才 #新职业教育 #数字素养 #创新创业

🔗 原文链接

⁣
📰 上海高金：人工智能催生OPC新业态 ，成长难题待多方协同破解

本报告聚焦OPC（一人公司）在数字经济中的新型创业角色，指出其在降低创业门槛、促进就业、推动产业升级等方面的潜力，同时也揭示出成本、融资、信任与制度适配等挑战。通过以OPC社区为枢纽，推动政府、社区、企业多方协同，形成技术攻坚、场景落地、人才培养、资源整合与资本催化等五大赋能路径，能够帮助OPC企业提升核心竞争力，提升产业附加值。报告强调在发展过程中需要解决市场竞争加剧、数字要素成本、运营模式与传统制度之间的摩擦，以及小规模、缺乏抵押物等普遍困境，并提出以龙头产业、产教融合、国有企业等多元主体共同参与的协同机制，确保顶层设计与生态搭建并重，推动OPC在就业扩大、创新协同和技术迭代方面实现持续性发展。

🏷️ #OPC #数字经济 #协同发展 #创业生态 #创新

🔗 原文链接

⁣
📰 北京中医医院活态传承门诊带教正式启动，数字化技术留住名老中医“真功夫”

2025年，北京中医医院入选北京市中医药管理局首批“北京中医药活态传承示范带教项目”试点建设单位，启动为期3年的活态传承示范带教基地建设。医院紧密对接方案要求，完成专家签约、跨部门协作、设备安装与系统培训等工作，建立完整的从诊疗记录到传承再到教学的数据闭环。自2026年7月22日起，签约专家在门诊带教中使用四诊、实验室与物理检查等信息，通过声像采集、数字化医案采集等设备，实时记录诊疗全过程，形成可追溯、可复用的数字医案，为青年医师跟师学习、远程教学和线上跟诊提供素材。该模式强调“活态传承”在真实临床场景中的动态留存与迭代，皮肤、心血管、肝病等科室主任带教共同推进，医院将持续深化基地建设，培养中医药骨干人才，推动传承创新高质量发展。此举旨在把名老中医的学术经验转化为可持续的数字化资源，促进传承与教育的深度融合。

🏷️ #活态传承 #数字化医案 #名老中医 #教学基地 #中医药创新

🔗 原文链接

⁣
📰 科技+国风+公益，西山居“西游季”夏令营让数字素养生根发芽

西山居主办的第九届“西游季”公益夏令营在珠海金山软件园开营，来自全国各地的30名青少年以两天一夜的沉浸式科创体验，学习游戏创作全流程并提升数字素养与网络文明意识。以“波点异世界”为主题，在AI辅助创作工具的帮助下，营员将创意落地为可运行的原创游戏，深化对游戏产业与数字内容创作的理解与正向认知。开营仪式上，业界人士强调企业社会责任与青少年数字科普公益的持续性。活动还设置了“传统文化赋能数字经济”主题分享，将国风文化与现代科技结合，通过《剑网3》国风手作等实践环节，培养团队协作、目标分解与集中攻坚能力，并在参与中提升创新精神、实践能力及网络文明素养。届时营地已走过九届，未来将继续推动青少年网络文明建设与数字素养教育，借公益力量促使青少年健康成长，构建清朗互联网环境。

🏷️ #公益夏令营 #数字素养 #网络文明 #国风 #青少年成长

🔗 原文链接

⁣
📰 链主聚势、生态协同！成都软件和信息服务产业链“1+N”对接会举办

本次“建圈强链·走近链主”对接会在成都高新区四方伟业总部基地举行，聚焦数据+AI数字化转型能力，面向央国企、民营企业等46家需求单位与意向配套企业及高校院所，搭建供需对接平台，推动项目、资金与要素向产业链聚集，提升产业链的强度与效益。活动把企业产品展示、解决方案交流、洽谈与合作签约、联合创新启动融合为一体，参观了解数据治理、数据资产、数字孪生、智能建模等软件产品及解决方案，促进供需双方对能力与应用场景的直观认识。多家企业围绕数据要素开发、医疗健康、化工等行业，发布联合创新落地成果，推动“软件平台+生态伙伴”协同发展，形成可落地的行业解决方案与合作路径。会上还启动联合实验室，推动软件与传感器技术融合、数据处理与智能感知等方向的科研转化与人才培养，旨在以“1+N”模式长效赋能成都软件产业，提升本地企业竞争力与产业集聚。数据显示，成都软件行业保持较快增速，2025年主营收入达到8507.5亿元，2026年上半年增势持续，为地区经济高质量发展提供新动能。

🏷️ #数据治理 #联合创新 #软件产业 #数字化转型 #生态协同

🔗 原文链接

⁣
📰 党建强 发展强丨互联网小镇：创新“6F工作法” 探索网络主播群体党建工作

福州市仓山区的互联网小镇以数字福州战略为引领，围绕互联网信息技术、数字智能及短视频直播电商生态三大领域发展，现有企业220家，其中80%以上为互联网数字企业，2025年规上数据企业产值预计突破120亿元。为推动直播电商企业与数字就业群体健康成长，党总支提出“6F”全链条工作法，将孵化、覆盖、扶持、辅导、服务、辐射有机结合，转化组织优势为产业动能。通过引进与带动并举的模式，构建“人、货、场、产”全链条孵化体系，已培育出若干行业标杆企业和独角兽、瞪羚企业，形成梯队化发展。园区建立“网络主播党建数据库”等数据化管理，推动“一人一表、一企一表”的动态管理与新就业群体党支部组建，支部建在平台与企业之中，确保党建服务全覆盖。为破解行业痛点，党建指导员下沉园区暖心驿站，筛选优质供应商协助主播提升信誉与产品质量，促成粉丝规模增长与商业转化。围绕“岗前培训、红色主播培养、共享直播间”等全流程培训与服务，提升职业素养与政治素质，并通过“暖心八条”等惠民措施，保障主播与企业在心理、关怀与政治关怀方面得到持续支撑。未来，互联网小镇将以6F为抓手，持续优化服务，推动产业链延链强链，为福州互联网行业高质量发展贡献红色力量。

🏷️ #数字福州 #互联网小镇 #党建 #直播电商 #产业生态

🔗 原文链接

⁣
📰 数字经济纵深发展 Toobit合规赋能全民数字认知升级_中华网

在全球经济向数字化转型的浪潮中，数字技术如人工智能、区块链与大数据不断迭代，推动数字经济成为核心驱动力。大众对数字化生活、数字化资产的接触日益增多，掌握基础知识、理解行业趋势成为基本素养。随着行业日渐成熟，数字资产已走出小众圈层，成为公众学习和理性了解的重点领域。无论是否直接参与，理解数字资产逻辑、把握发展方向是适应时代变革、共享红利的重要途径。数字资产交易平台作为行业基础设施，既是公众学习入口，也是推动规范化、普惠化发展的关键载体。当前竞争从单一交易服务扩展到在技术、安全、生态、服务及全球化能力等方面的综合比拼。Toobit坚持合规运营，以技术创新驱动交易系统优化、产品矩阵丰富，构建高效稳定的数字化服务体系；并建立全方位安全防护与风控体系，保障用户资产与交易安全，促进行业良性发展。与此同时，Toobit推进全球化布局、完善多语言与本地化服务，借助完善的内容生态普及数字经济知识，帮助大众打破认知壁垒，形成系统化数字认知。未来将继续深耕技术与合规，优化服务生态，携手全球用户推动数字经济的高质量、可持续发展。

🏷️ #数字经济 #数字资产 #合规 #全球化 #Toobit

🔗 原文链接

⁣
📰 杨健：以数字金融产教融合打通人才培养“最后一公里”

江西财经大学与北京济安金信科技有限公司合作发布会揭示了以数字金融工程实验平台为核心的人才培养新模式。该平台价值500万元的捐赠，将把真实金融业务中的分析工具、评价模型和决策逻辑引入高校课堂，服务金融学、金融工程、数字金融等多学科，促进产教融合，解决“最后一公里”的就业与职业发展问题。杨健教授强调，教育应在博雅教育基础上，结合专业教育，搭建从课堂到行业的桥梁，帮助学生理解金融机构分析问题、识别风险与决策的全过程。平台以六大模块、十四个课程专题，覆盖宏观经济到企业评价的完整链条，并强调归因分析，培养学生从数据中发现问题、形成判断的能力。平台将分三阶段推进：宏观-行业-企业分析、量化投资与策略、资产管理与衍生品应用，兼顾本科、硕士、博士不同层次的学习深度。人工智能需与金融理论、数据和业务逻辑相结合，确保输出具备金融意义。双方还将共建ESG-V等课程与研究，推动学科建设、师资培养、课程开发和专业实训的协同发展，真正让学生在校就能接触真实业务场景，提升职业认知与综合素养。

🏷️ #数字金融 #产教融合 #师资培养 #课程开发 #ESG-V

🔗 原文链接

⁣
📰 确立文艺评论工作者的数字责任

在数字生存时代，文艺评论工作者的数字责任被提升为关乎行业风气与公共利益的公德。文章指出当前三大紧迫任务：抵御流量逻辑对审美判断的异化，避免仅以点击率等数据衡量价值；破除算法黑箱带来的信息茧房，避免视野狭窄与情感化内容的过度依赖；规避AIGC 滥用对原创精神的侵蚀，强调“文责自负”的边界与原创性。为将数字责任落实为可践行的职业规范，需重塑专业权威，成为算法逻辑的校正者，建立多维评价指标，推动优质作品与道德标准并重；深耕数字田野，走进基层与网络新场域，用通俗而专业的语言提升公众媒介素养；严守技术伦理，制定自律公约，规范AI工具的辅助与创作边界，抵制抄袭与数据造假；倡导慢评论，克服速度焦虑，产出经得起时间考验的深度长评与专著。"明德引领风尚"的要求在数字技术重塑文艺形态的时代尤为现实，数字责任因此成为新时代“有信仰、有情怀、有担当”的投射，只有全体评论工作者共同绷紧这根弦，才能引领创作、提升审美、推动文化强国建设。

🏷️ #数字责任 #文艺评论 #流量逻辑 #AIGC #技术伦理

🔗 原文链接

⁣
📰 天津日报数字报刊平台-以数智融合引领行业院校大思政育人范式变革

文章围绕中国民航大学在党的二十大精神指引下，以“蓝天匠心”民航大思政智能教育平台为核心，通过数智化手段推动大思政教育的精准化、个性化、协同育人。首先，强调价值引领，利用信息技术打破时空限制，将思政教育从传统灌输转向泛在化、精细化管理，并实现数据化治理，提升学生思想素养与职业根基。其次，完善机制建设，明确育人主体责任，建立运行管理专班及规范文件，将数智赋能纳入五年规划，建立多维评价与激励体系，确保育人实效与品牌沉淀。再次，深耕数智赋能，整合资源，构建共建共享的数智思政育人阵地，开发AI模块与可视化学情分析，推动从经验管理向数字化精准治理转变，形成AI+大思政的育人体系。最后，聚力产教协同，整合行业资源，通过蓝天思政讲堂等品牌活动，提升学生职业认同、纪律意识与职业道德，培养政治立场坚定、专业能力突出、具备行业适应性的高素质应用型人才，形成高校教育、行业标准与国家战略的协同育人范式。

🏷️ #大思政 #AI教育 #数智化 #产教协同 #育人体系

🔗 原文链接

⁣
📰 开局之年看中国·解码“产业大脑”丨数智赋能 实体经济展新篇_央广网

山东以“产业大脑”为核心引擎，推动传统制造业转型升级与区域协同，构建“1+N+X”的顶层架构，打造省级中枢、行业专属大脑与基层执行网络，形成完整的产业数字神经系统。通过集采、集运、集贷、集产、集研、集销、集招等七大赋能场景，聚焦降本增效、提升物流效率、缓解小微融资难题，实现在产供销全链条的数字协同与协同治理。产业大脑使数据成为生产力，推动从经验驱动向算法驱动转型，开展跨区域、跨行业的资源共享与协同创新，打通政产学研金等要素，提升产业治理的实时性和精准性，推动山东实体经济向高质量发展踏实前进。未来，数实融合将促使传统工艺标准化、数字化，并通过产业集群的有机共生，构建更高效、互补的区域经济共同体。

🏷️ #数字化 #产业大脑 #山东 #集采集运集贷 #智造

🔗 原文链接

⁣
📰 智改人力管理体系 厚植央企人才沃土

中国化学工程第十四建设有限公司积极推进数字化转型，全面推广新一代人力资源管理系统，聚焦信息化、数字化、智能化的发展方向。专项培训针对三级企业人力资源业务痛点与流程难点，覆盖系统操作流程与核心功能模块，35名人力资源骨干参与，现场学习氛围浓厚、上机实操积极，确保系统上线平稳运行并提供人才与技术支撑。公司坚持“培训是福利、使用是培养、成长是关爱”的育人理念，深化“教练员”网格体系，推行师徒结对，建立四级教练员体系与跟踪考核，充分发挥传帮带作用，激发内生动力。作为江苏南京的央企，十四化建在智能建造、BIM、智慧工地管理等领域持续发力，已成为南京智能建造试点企业。未来将以新系统为抓手，持续优化管理流程、提升数据驱动决策能力，培养高素质人才，推动人力资源管理提质增效，助力数字化转型和企业高质量发展。

🏷️ #数字化 #人力资源 #培训 #网格体系 #智能建造

🔗 原文链接

⁣
📰 我市举办工会财务数智化建设专题培训班

本市工会財务数智化建设专题培训班近日举行，目标在于推进工会财务信息化、数字化转型升级，夯实规范化、精细化管理基础，提升履职效能。培训聚焦工会财务数字化平台的实操应用，围绕核心操作流程、关键管控节点与标准化规范进行系统讲解，采用理论+现场实操的沉浸式教学模式，重点讲解平台日常运用、预算填报、历史数据录入、线上报销审批等模块，帮助参训人员熟练掌握技能、打牢数字化办公基础。结束后，结合全市实际对报销审批全流程、填报规范、多级审核等高频易错点进行细化解读，统一标准、规范流程，并部署下一阶段工作。通过培训，财务人员的数字化操作短板得到有效补齐，工会财务数智化建设与重点业务深度融合，为全市工会财务工作标准化、规范化、数字化提质增效打下坚实基础。培训还强调务必将所学转化为履职成效，提升专业素养和业务能力，严格执行财务准则，确保经费收缴、管理、使用等各项工作的风险防控到位。

🏷️ #工会 #数字化 #培训 #财务管理 #规范化

🔗 原文链接