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📰 山东数字文化集团：以专业数据治理服务，赋能全行业数字化转型
山东数字文化集团作为省管国有大型文化企业，承担国家文化数字化战略和山东文化强省、数字强省的落地职责，致力于文化数据汇聚、算力网络、科技研发与应用场景的协同建设。集团以主流媒体与主流文化为核心，推动传媒、文化、科技融合发展，依托多项创新平台，打造智慧媒体与数字文化产业平台，推进数据治理、要素流通与创意转化等多维业务。当前正在牵头建设山东文化数据中心和数据交易平台，形成数据汇聚、智能管理、广泛应用的生态闭环，满足治理、权益保护及要素流通等需求，为数据资源的规范化、标准化、价值化运营提供基础设施。最近入选山东省数据流通交易第三方专业服务机构，集团将承担质量评估、数据托管等职能，向政务、文旅、教育、健康、金融等行业拓展覆盖数据全生命周期的标准化服务，推动数据要素市场安全高效流通。集团将继续以高水平数据治理能力赋能数字化转型，促成规范有序且充满活力的数据要素市场，为数字山东建设贡献专业力量。
🏷️ #数据治理 #数字化 #文化产业 #智慧媒体 #数据要素
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📰 山东数字文化集团：以专业数据治理服务，赋能全行业数字化转型
山东数字文化集团作为省管国有大型文化企业，承担国家文化数字化战略和山东文化强省、数字强省的落地职责，致力于文化数据汇聚、算力网络、科技研发与应用场景的协同建设。集团以主流媒体与主流文化为核心，推动传媒、文化、科技融合发展，依托多项创新平台，打造智慧媒体与数字文化产业平台，推进数据治理、要素流通与创意转化等多维业务。当前正在牵头建设山东文化数据中心和数据交易平台，形成数据汇聚、智能管理、广泛应用的生态闭环，满足治理、权益保护及要素流通等需求，为数据资源的规范化、标准化、价值化运营提供基础设施。最近入选山东省数据流通交易第三方专业服务机构，集团将承担质量评估、数据托管等职能，向政务、文旅、教育、健康、金融等行业拓展覆盖数据全生命周期的标准化服务，推动数据要素市场安全高效流通。集团将继续以高水平数据治理能力赋能数字化转型，促成规范有序且充满活力的数据要素市场，为数字山东建设贡献专业力量。
🏷️ #数据治理 #数字化 #文化产业 #智慧媒体 #数据要素
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📰 北京经开区举办“智能体+HR”实操培训
北京经开区举办“智能体+HR”实操培训，聚焦人力资源数字化转型中的痛点与落地难题，吸引区内40家企业的人力资源负责人及骨干到场参与。培训以“低成本、易操作、可落地”为导向，强调学完就能用、用了就提效，通过实操演练让参训人员掌握智能体在HR场景中的应用，包括员工问答助手与招聘助手的搭建、入转调离、考勤社保答疑、简历初筛、面试流程优化等真实业务场景的案例拆解与技能教学，确保零基础HR也能快速上手。专家讲解智能体的核心内涵、技术架构及在HR的落地方法，重点提升回答的精准性与依据性，帮助HR打破技术认知壁垒。参训人员普遍表示理论与实操相结合，明晰核心逻辑并获得可直接落地的工具，显著缩短招聘周期、降低重复答疑工作量、提升员工管理与决策支持能力。未来，北京经开区人力社保中心将常态化开展多元化、精准化培训，推动职工数字技能提升与产业提质增效，助力区域经济高质量发展。
🏷️ #HR #智能体 #数字化 #培训 #落地
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📰 北京经开区举办“智能体+HR”实操培训
北京经开区举办“智能体+HR”实操培训，聚焦人力资源数字化转型中的痛点与落地难题，吸引区内40家企业的人力资源负责人及骨干到场参与。培训以“低成本、易操作、可落地”为导向，强调学完就能用、用了就提效，通过实操演练让参训人员掌握智能体在HR场景中的应用，包括员工问答助手与招聘助手的搭建、入转调离、考勤社保答疑、简历初筛、面试流程优化等真实业务场景的案例拆解与技能教学，确保零基础HR也能快速上手。专家讲解智能体的核心内涵、技术架构及在HR的落地方法，重点提升回答的精准性与依据性，帮助HR打破技术认知壁垒。参训人员普遍表示理论与实操相结合，明晰核心逻辑并获得可直接落地的工具，显著缩短招聘周期、降低重复答疑工作量、提升员工管理与决策支持能力。未来，北京经开区人力社保中心将常态化开展多元化、精准化培训，推动职工数字技能提升与产业提质增效，助力区域经济高质量发展。
🏷️ #HR #智能体 #数字化 #培训 #落地
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📰 辽宁打造数字人才队伍助力企业“智改数转”
辽宁通过政策和资源整合，持续加强数字技术工程师培养，重点覆盖人工智能、物联网、大数据、云计算等核心领域。自项目启动以来，年培训不少于3000人，累计超过5000人，力争到2030年达到2万名目标。通过搭建培训资源对接平台、深化产教融合作为，加速形成多层次数字人才梯队，为制造业的“智改数转”提供坚实人力支撑。会议解读了相关三年行动计划与培育政策，院校专家围绕产教融合、工程师培养与AI+制造等主题分享经验，同时揭牌建立数字技术工程师实习实训基地。培育覆盖在岗人员及高校毕业生，完成结业即可获全国统一证书，符合条件者可申报职业等级考核，培训学时计入继续教育证书，全国有效。用人单位在职高技能人才也可参与对应层级培训并考核，实现专业技术人才与高技能人才职业发展贯通。
🏷️ #数字人才 #智改数转 #产教融合 #培训证书 #职业发展
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📰 辽宁打造数字人才队伍助力企业“智改数转”
辽宁通过政策和资源整合，持续加强数字技术工程师培养，重点覆盖人工智能、物联网、大数据、云计算等核心领域。自项目启动以来，年培训不少于3000人，累计超过5000人，力争到2030年达到2万名目标。通过搭建培训资源对接平台、深化产教融合作为，加速形成多层次数字人才梯队，为制造业的“智改数转”提供坚实人力支撑。会议解读了相关三年行动计划与培育政策，院校专家围绕产教融合、工程师培养与AI+制造等主题分享经验，同时揭牌建立数字技术工程师实习实训基地。培育覆盖在岗人员及高校毕业生，完成结业即可获全国统一证书，符合条件者可申报职业等级考核，培训学时计入继续教育证书，全国有效。用人单位在职高技能人才也可参与对应层级培训并考核，实现专业技术人才与高技能人才职业发展贯通。
🏷️ #数字人才 #智改数转 #产教融合 #培训证书 #职业发展
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📰 探索AI时代数字人才培养新范式
本次数字中国建设峰会聚焦“AI时代数字人才培养新范式”，围绕如何培养具备技术创新力、产业洞察力与伦理责任感的复合型数字人才展开。专家指出，数据要素市场化、行业需求快速增长，数据要素学科专业需因需而建、因用而生，人才培养要以场景、应用与能力为导向，打通教育与产业链条。当前全球头部企业对数据开发、清洗、脱密分级等新兴岗位需求激增，数字人才缺口仍在扩大，尤其在制造、金融、医疗等领域。为破解人才短缺，政策层面推动学历教育、职业教育并举，推动数据专业建设与学科体系动态调整，并通过产教融合、企业导师制、校企共建等方式提升人才供给质量。未来数字人才应具备综合素养、跨学科协作能力以及对AI工具的应用能力，能够在数据要素、数字创新与行业知识之间实现有效结合，推动数字经济高质量发展。
🏷️ #数字人才 #数据要素 #产教融合 #AI教育 #数字经济
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📰 探索AI时代数字人才培养新范式
本次数字中国建设峰会聚焦“AI时代数字人才培养新范式”，围绕如何培养具备技术创新力、产业洞察力与伦理责任感的复合型数字人才展开。专家指出，数据要素市场化、行业需求快速增长，数据要素学科专业需因需而建、因用而生，人才培养要以场景、应用与能力为导向，打通教育与产业链条。当前全球头部企业对数据开发、清洗、脱密分级等新兴岗位需求激增，数字人才缺口仍在扩大，尤其在制造、金融、医疗等领域。为破解人才短缺，政策层面推动学历教育、职业教育并举，推动数据专业建设与学科体系动态调整，并通过产教融合、企业导师制、校企共建等方式提升人才供给质量。未来数字人才应具备综合素养、跨学科协作能力以及对AI工具的应用能力，能够在数据要素、数字创新与行业知识之间实现有效结合，推动数字经济高质量发展。
🏷️ #数字人才 #数据要素 #产教融合 #AI教育 #数字经济
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📰 中国传媒大学媒体融合与传播系主任丰瑞深度解读网络与新媒体专业_华禹教育网
网络与新媒体专业作为数字时代信息传播的跨学科领域，融合新闻传播、计算机、数据科学与艺术设计，强调人文素养与技术应用并重，培养具备全媒体思维、内容策划、运营管理及数据分析能力的复合型人才。课程体系覆盖理论基础、技术基础、专业核心与人文素养四大模块，通过项目制协作、校内外实训等方式提升实践能力与团队协作，强调舆情分析、智能传播与融媒体产品设计等实务导向。职业路径广泛，毕业生可在主流媒体、互联网平台、文化传媒企业、政府机构等领域从事内容创作、产品运营、数据分析、舆情监测等工作，亦可继续深造或自主创业。对于高中生，建议夯实语文、提升逻辑与数据分析能力，并通过校园媒体与个人自媒体实践积累经验，同时关注行业动态与跨学科发展趋势，以人文与技术并重的视角规划学习与职业路径。
🏷️ #新媒体 #跨学科 #全媒体 #内容运营 #数据分析
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📰 中国传媒大学媒体融合与传播系主任丰瑞深度解读网络与新媒体专业_华禹教育网
网络与新媒体专业作为数字时代信息传播的跨学科领域，融合新闻传播、计算机、数据科学与艺术设计，强调人文素养与技术应用并重，培养具备全媒体思维、内容策划、运营管理及数据分析能力的复合型人才。课程体系覆盖理论基础、技术基础、专业核心与人文素养四大模块，通过项目制协作、校内外实训等方式提升实践能力与团队协作，强调舆情分析、智能传播与融媒体产品设计等实务导向。职业路径广泛，毕业生可在主流媒体、互联网平台、文化传媒企业、政府机构等领域从事内容创作、产品运营、数据分析、舆情监测等工作，亦可继续深造或自主创业。对于高中生，建议夯实语文、提升逻辑与数据分析能力，并通过校园媒体与个人自媒体实践积累经验，同时关注行业动态与跨学科发展趋势，以人文与技术并重的视角规划学习与职业路径。
🏷️ #新媒体 #跨学科 #全媒体 #内容运营 #数据分析
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📰 汇先进｜计三勇：24年深耕数字化，匠心助企启新程_腾讯新闻
在2026年的“十五五”开局中，徐汇区通过一系列先进模范和劳动模范的示范作用，推动高质量发展。本文聚焦商派软件有限公司副总裁计三勇，他24年来扎根电子商务与企业数字化软件研发，以劳模精神凝聚团队，以工匠精神打磨产品，帮助无数企业破解数字化转型难题，推动中小企业搭上数字化快车。计三勇带领团队覆盖零售、制造等行业，累计服务数十万家企业，他在技术创新方面取得多项发明专利，并提出Open SaaS、轻咨询等模式，提升服务贴合度与落地效果。除了技术研发，他积极参与企业家培训，进行实操教学，培养数字化管理人才；在新零售领域转型深入，形成多元化沟通机制，保障职工权益，推动和谐劳动关系。
他还主动参与劳模工匠助企行等公益行动，为企业免费诊断转型，提升管理效能，体现出新时代劳动者的社会责任与担当。24年的坚持使他成为数字化领域的探索者与筑路者，为数字中国建设贡献力量，彰显全国五一劳动奖章获得者的初心与使命。
🏷️ #劳模精神 #工匠精神 #数字化 #新零售 #企业转型
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📰 汇先进｜计三勇：24年深耕数字化，匠心助企启新程_腾讯新闻
在2026年的“十五五”开局中，徐汇区通过一系列先进模范和劳动模范的示范作用，推动高质量发展。本文聚焦商派软件有限公司副总裁计三勇，他24年来扎根电子商务与企业数字化软件研发，以劳模精神凝聚团队，以工匠精神打磨产品，帮助无数企业破解数字化转型难题，推动中小企业搭上数字化快车。计三勇带领团队覆盖零售、制造等行业，累计服务数十万家企业，他在技术创新方面取得多项发明专利，并提出Open SaaS、轻咨询等模式，提升服务贴合度与落地效果。除了技术研发，他积极参与企业家培训，进行实操教学，培养数字化管理人才；在新零售领域转型深入，形成多元化沟通机制，保障职工权益，推动和谐劳动关系。
他还主动参与劳模工匠助企行等公益行动，为企业免费诊断转型，提升管理效能，体现出新时代劳动者的社会责任与担当。24年的坚持使他成为数字化领域的探索者与筑路者，为数字中国建设贡献力量，彰显全国五一劳动奖章获得者的初心与使命。
🏷️ #劳模精神 #工匠精神 #数字化 #新零售 #企业转型
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📰 学校开展“正确政绩观纺大实践行”主题交流之“服务有效”篇第一期-武汉纺织大学新闻文化网
4月29日下午，阳光校区举行“正确政绩观纺大实践行”主题交流之“服务有效”篇第一期。校党委书记徐卫林主持，纪委书记程碧海作点评，总结讲话，段丁强、黄纯辉出席。会议聚焦通过高质量制度建设、流程优化与数字化赋能提升管理效能、服务中心工作。机关各职能部门中层副职围绕分管工作如何提升治理能力与服务质效展开讨论，提出完善制度、规范程序、信息化赋能等举措，强调以评促学、以评促改、以评促干，推动真思考、真落实，确保务实高效、取得实效。程碧海提出三点要求：强化制度建设、提升制度服务决策的科学性；深化数字化智能化应用，推动信息化落地见效；为基层减负增效，强化协同、打通堵点，提升治理水平。现场共有19位中层副职发言，内容务实、思路清晰、举措具体，设置现场点评与打分环节，推动干部将正确政绩观转化为服务师生、提质增效的实际行动。
🏷️ #制度建设 #数字化 #服务效能 #治理能力 #政绩观
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📰 学校开展“正确政绩观纺大实践行”主题交流之“服务有效”篇第一期-武汉纺织大学新闻文化网
4月29日下午，阳光校区举行“正确政绩观纺大实践行”主题交流之“服务有效”篇第一期。校党委书记徐卫林主持，纪委书记程碧海作点评，总结讲话，段丁强、黄纯辉出席。会议聚焦通过高质量制度建设、流程优化与数字化赋能提升管理效能、服务中心工作。机关各职能部门中层副职围绕分管工作如何提升治理能力与服务质效展开讨论，提出完善制度、规范程序、信息化赋能等举措，强调以评促学、以评促改、以评促干，推动真思考、真落实，确保务实高效、取得实效。程碧海提出三点要求：强化制度建设、提升制度服务决策的科学性；深化数字化智能化应用，推动信息化落地见效；为基层减负增效，强化协同、打通堵点，提升治理水平。现场共有19位中层副职发言，内容务实、思路清晰、举措具体，设置现场点评与打分环节，推动干部将正确政绩观转化为服务师生、提质增效的实际行动。
🏷️ #制度建设 #数字化 #服务效能 #治理能力 #政绩观
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📰 “创建‘智慧陵园’—AI 智能提升”主题培训班正式开班
本次“创建‘智慧陵园’—AI智能提升”主题培训班在厦门海沧开班，海沧职专、海投集团文圃山公司共同推动“清风文圃”党建品牌与AI技术深度融合。培训强调党建引领与数字化转型，围绕AI文字生成、提示词运用、WPS AI办公、表格数据分析、PPT智能生成、文生图、图生图及视频生成等实操内容展开，并设置结业考试以确保落地见效。课程紧贴办公实际，要求学员学以致用，掌握操作技能并理解AI赋能业务的逻辑，培养复合型人才，提升园区管理与服务水平。开班仪式上，领导对培训提出具体要求，强调严格遵守纪律、带着问题学习、联系实际教学，以数字化、智能化手段推进文圃山公司高质量发展。培训为期4个半天，学员积极参与实操、互相交流、共同提升，整体学风浓厚，展现了员工的进取与勤学精神。未来将把所学应用于日常工作，提升服务质量与管理效率，助力智慧陵园建设与企业持续发展。
🏷️ #智慧陵园 #AI培训 #数字化 #党建引领 #智能办公
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📰 “创建‘智慧陵园’—AI 智能提升”主题培训班正式开班
本次“创建‘智慧陵园’—AI智能提升”主题培训班在厦门海沧开班，海沧职专、海投集团文圃山公司共同推动“清风文圃”党建品牌与AI技术深度融合。培训强调党建引领与数字化转型，围绕AI文字生成、提示词运用、WPS AI办公、表格数据分析、PPT智能生成、文生图、图生图及视频生成等实操内容展开，并设置结业考试以确保落地见效。课程紧贴办公实际，要求学员学以致用，掌握操作技能并理解AI赋能业务的逻辑，培养复合型人才，提升园区管理与服务水平。开班仪式上，领导对培训提出具体要求，强调严格遵守纪律、带着问题学习、联系实际教学，以数字化、智能化手段推进文圃山公司高质量发展。培训为期4个半天，学员积极参与实操、互相交流、共同提升，整体学风浓厚，展现了员工的进取与勤学精神。未来将把所学应用于日常工作，提升服务质量与管理效率，助力智慧陵园建设与企业持续发展。
🏷️ #智慧陵园 #AI培训 #数字化 #党建引领 #智能办公
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📰 2026年中西部教育数字化发展研讨会在贵阳召开
为深入实施国家教育数字化战略，推动人工智能与教育深度融合，助力中西部教育优质均衡发展，贵阳举办的“2026年中西部教育数字化发展研讨会”汇聚政府、高校、企业代表，围绕AI+教育的总体规划、落地路径、数据安全及算力中心建设等议题展开深入探讨。会议强调中西部教育是国家高质量发展的重要板块，面临师资与资源不均等挑战，人工智能的发展为破解瓶颈提供关键机遇。贵州通过数字体系贯通，推动优质教育资源直达课堂，促进教育机会、资源与质量的均衡提升，形成区域协同发展共识。分会场就高教职教与基础教育的融合应用、智慧校园监管与未来课堂进行了交流，展示了区域多单位的实践经验与成果，并推动跨地区、跨部门协作联动，为基层提供政策指引与可推广的试点做法，进一步推动教育数字化协同创新与生态融合。
会议还安排实地观摩，强调以多层面案例支撑的可持续发展路径，力求将研讨成果转化为教育数字化的现实应用，推动中西部教育高质量发展与智能化教育体系建设的落地实施。
🏷️ #AI教育 #数字化 #中西部教育 #资源均衡 #智慧校园
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📰 2026年中西部教育数字化发展研讨会在贵阳召开
为深入实施国家教育数字化战略，推动人工智能与教育深度融合，助力中西部教育优质均衡发展，贵阳举办的“2026年中西部教育数字化发展研讨会”汇聚政府、高校、企业代表，围绕AI+教育的总体规划、落地路径、数据安全及算力中心建设等议题展开深入探讨。会议强调中西部教育是国家高质量发展的重要板块，面临师资与资源不均等挑战，人工智能的发展为破解瓶颈提供关键机遇。贵州通过数字体系贯通，推动优质教育资源直达课堂，促进教育机会、资源与质量的均衡提升，形成区域协同发展共识。分会场就高教职教与基础教育的融合应用、智慧校园监管与未来课堂进行了交流，展示了区域多单位的实践经验与成果，并推动跨地区、跨部门协作联动，为基层提供政策指引与可推广的试点做法，进一步推动教育数字化协同创新与生态融合。
会议还安排实地观摩，强调以多层面案例支撑的可持续发展路径，力求将研讨成果转化为教育数字化的现实应用，推动中西部教育高质量发展与智能化教育体系建设的落地实施。
🏷️ #AI教育 #数字化 #中西部教育 #资源均衡 #智慧校园
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📰 感受中马人才培养合作蓬勃脉动
文章回顾中马在教育、职业培训与人力资源协同方面的深度合作及其对区域发展的推动作用。通过“中马铁路人才培训计划”等项目，马来西亚青年在马中两国联合培养体系中获得铁路、港口运营、数字化管理等核心技能，逐步转化为实际工作能力，并带动本地产业升级。广西北部湾港集团等机构在关丹港等地开展送教出海、职业技能等级认定及智慧港口建设等活动，形成“项目+培训”的协同模式，提升员工综合素质，促进跨国交流与产业发展。两国政府层面也加强了教育、科研与数字经济领域的协同，力求在产供链、数据链、人才链等方面实现深度嵌套。专家与高校人士指出数字化、AI、云计算等前沿领域的人才培养是未来重点，标准化培训、国际视野与行业人脉的积累将成为长期竞争力的核心。未来，随着技能合作的深化，青年群体将直接受益于创业、就业与教育机会的增多，从而推动创新与可持续发展。
🏷️ #中马合作 #人力资源 #职业培训 #数字化 #产业升级
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📰 感受中马人才培养合作蓬勃脉动
文章回顾中马在教育、职业培训与人力资源协同方面的深度合作及其对区域发展的推动作用。通过“中马铁路人才培训计划”等项目，马来西亚青年在马中两国联合培养体系中获得铁路、港口运营、数字化管理等核心技能，逐步转化为实际工作能力，并带动本地产业升级。广西北部湾港集团等机构在关丹港等地开展送教出海、职业技能等级认定及智慧港口建设等活动，形成“项目+培训”的协同模式，提升员工综合素质，促进跨国交流与产业发展。两国政府层面也加强了教育、科研与数字经济领域的协同，力求在产供链、数据链、人才链等方面实现深度嵌套。专家与高校人士指出数字化、AI、云计算等前沿领域的人才培养是未来重点，标准化培训、国际视野与行业人脉的积累将成为长期竞争力的核心。未来，随着技能合作的深化，青年群体将直接受益于创业、就业与教育机会的增多，从而推动创新与可持续发展。
🏷️ #中马合作 #人力资源 #职业培训 #数字化 #产业升级
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📰 立足新赛道 重塑新优势
财经类高职院校正面临数字化变革与外部环境变化带来的挑战，亟需通过系统性重构实现高质量发展。文章首先指出政策倾斜与传统商科优势受压，数字技术深入渗透使传统岗位被替代，社会需求向现代服务业延伸，品牌形象需更新。为应对变局，确立“财经为基、数智为翼、服务为本”的总体定位，强调三大导向：坚持根基不放弃、错位发展、格局提升，推动从单一财经向“财经+”融合发展，推动专业体系向数字化、智能化、综合化升级，并以区域产业、特色产业和新兴产业为支点，建设“财经+数字技术”“财经+现代服务”“财经+区域特色产业”等协同专业群，打造一校一品、一校一特的差异化格局。内涵提升强调长期性、系统性建设，突出专业建设、教学要素、数智化转型与产教融合四大支撑。未来目标是实现三个转变：从传统商科优势向现代服务业综合优势、从规模结构向内涵质量、从行业跟随向区域引领，并通过持续努力在服务现代服务业、教育强国与区域发展中实现稳健提升与长久发展。
🏷️ #财经高职 #财经+融合 #数智化 #产教融合 #区域发展
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📰 立足新赛道 重塑新优势
财经类高职院校正面临数字化变革与外部环境变化带来的挑战，亟需通过系统性重构实现高质量发展。文章首先指出政策倾斜与传统商科优势受压，数字技术深入渗透使传统岗位被替代，社会需求向现代服务业延伸，品牌形象需更新。为应对变局，确立“财经为基、数智为翼、服务为本”的总体定位，强调三大导向：坚持根基不放弃、错位发展、格局提升，推动从单一财经向“财经+”融合发展，推动专业体系向数字化、智能化、综合化升级，并以区域产业、特色产业和新兴产业为支点，建设“财经+数字技术”“财经+现代服务”“财经+区域特色产业”等协同专业群，打造一校一品、一校一特的差异化格局。内涵提升强调长期性、系统性建设，突出专业建设、教学要素、数智化转型与产教融合四大支撑。未来目标是实现三个转变：从传统商科优势向现代服务业综合优势、从规模结构向内涵质量、从行业跟随向区域引领，并通过持续努力在服务现代服务业、教育强国与区域发展中实现稳健提升与长久发展。
🏷️ #财经高职 #财经+融合 #数智化 #产教融合 #区域发展
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📰 宁夏启动全民数字素养提升五年行动 AI技术将惠及八类重点人群
本次活动聚焦“数智赋能宁夏·惠及千行万家”，通过五年时间对八类重点人群开展专项培训，推动人工智能等数字技术与民生服务深度融合。宁夏人社等部门联合出台实施方案，围绕通用必修、分层分类、行业专项、数字安全四大课程体系，采用“政策解读+理论授课+实操演练+现场教学”的一体化培训模式，结合线上线下、多样化学习形式，提升党政人才、专业技术人才、企业经营管理人才以及新型职业农民等群体的数字素养与应用能力。培训内容覆盖AI在政务、产业、民生等领域的应用，并设置AI+智慧农业、智能制造、现代服务、家庭社区等展区，通过沉浸式体验展示成果，强化数字便民化、适老化与防诈骗培训，力求让数字成果惠及千家万户，推动数字技术在千行百业的广泛落地。
🏷️ #数字素养 #智慧农业 #AI #民生服务 #培训
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📰 宁夏启动全民数字素养提升五年行动 AI技术将惠及八类重点人群
本次活动聚焦“数智赋能宁夏·惠及千行万家”，通过五年时间对八类重点人群开展专项培训，推动人工智能等数字技术与民生服务深度融合。宁夏人社等部门联合出台实施方案，围绕通用必修、分层分类、行业专项、数字安全四大课程体系，采用“政策解读+理论授课+实操演练+现场教学”的一体化培训模式，结合线上线下、多样化学习形式，提升党政人才、专业技术人才、企业经营管理人才以及新型职业农民等群体的数字素养与应用能力。培训内容覆盖AI在政务、产业、民生等领域的应用，并设置AI+智慧农业、智能制造、现代服务、家庭社区等展区，通过沉浸式体验展示成果，强化数字便民化、适老化与防诈骗培训，力求让数字成果惠及千家万户，推动数字技术在千行百业的广泛落地。
🏷️ #数字素养 #智慧农业 #AI #民生服务 #培训
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📰 “冰火两重天”：六大数字教育上市公司2025年财报解读
2025 年六家数字教育上市公司呈现营收规模分化与盈利格局分层的特征。头部企业以高途、网易有道领跑，合计营收近七成；无忧英语凭借全球化布局实现最快增速，海外市场与活跃学员数显著增长。行业分赛道趋于清晰：职业教育（尚德、粉笔）与成人教育盈利稳定；K12 转型与素质教育、在线外教处于调整阶段；AI 能力成为核心增长引擎，网易有道、粉笔、高途等通过 AI 技术与订阅、智能学习工具等新模式提升增长潜力。盈利方面呈三层结构：持续盈利层由尚德、网易有道、粉笔支撑；亏损大幅收窄层以高途为代表，预计 2026 年有望实现盈利；持续亏损层包括无忧英语、一起教育科技，需时间实现扭亏。总体趋势显示行业从“烧钱扩张”转向“提升效率与现金流”，AI 技术赋能成为穿越周期的关键竞争力，头部企业通过规模、技术与赛道优势继续领跑，中小机构则聚焦细分领域寻求突破。有限的盈利质量提升将成为衡量行业健康发展的核心要素。
🏷️ #教育行业 #AI赋能 #盈利格局 #数字教育 #成长布局
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📰 “冰火两重天”：六大数字教育上市公司2025年财报解读
2025 年六家数字教育上市公司呈现营收规模分化与盈利格局分层的特征。头部企业以高途、网易有道领跑，合计营收近七成；无忧英语凭借全球化布局实现最快增速，海外市场与活跃学员数显著增长。行业分赛道趋于清晰：职业教育（尚德、粉笔）与成人教育盈利稳定；K12 转型与素质教育、在线外教处于调整阶段；AI 能力成为核心增长引擎，网易有道、粉笔、高途等通过 AI 技术与订阅、智能学习工具等新模式提升增长潜力。盈利方面呈三层结构：持续盈利层由尚德、网易有道、粉笔支撑；亏损大幅收窄层以高途为代表，预计 2026 年有望实现盈利；持续亏损层包括无忧英语、一起教育科技，需时间实现扭亏。总体趋势显示行业从“烧钱扩张”转向“提升效率与现金流”，AI 技术赋能成为穿越周期的关键竞争力，头部企业通过规模、技术与赛道优势继续领跑，中小机构则聚焦细分领域寻求突破。有限的盈利质量提升将成为衡量行业健康发展的核心要素。
🏷️ #教育行业 #AI赋能 #盈利格局 #数字教育 #成长布局
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📰 宁夏启动全民数字素养与技能提升行动
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宁夏正在推进全民数字素养与技能提升行动，启动首期“数智赋能宁夏·惠及千行万家”民生领域示范班，面向政府部门、教育、民政、卫健等单位，以及基层社区和人才密集单位等200余人开展为期两天的培训。示范班采用“政策解读+理论授课+实操演练+现场教学”的一体化模式，设置AI+智慧农业、智能制造、现代服务、家庭社区四大主题展区与互动体验区，全面展示人工智能在政务服务、产业升级、民生保障等领域的应用成果。该行动将持续至2030年，贯穿“十四五”发展全过程，分层分类推进人工智能专项提升，覆盖党政人才、专业技术与技能人才、企业经营管理人才、新型职业农民以及城乡居民、老人等群体，重点提升数字化能力、智能化应用、无障碍服务、数字便民化、防诈骗等技能。
🏷️ #数字素养 #人工智能 #培训班 #智慧农业 #数字化
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📰 宁夏启动全民数字素养与技能提升行动
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宁夏正在推进全民数字素养与技能提升行动，启动首期“数智赋能宁夏·惠及千行万家”民生领域示范班，面向政府部门、教育、民政、卫健等单位，以及基层社区和人才密集单位等200余人开展为期两天的培训。示范班采用“政策解读+理论授课+实操演练+现场教学”的一体化模式，设置AI+智慧农业、智能制造、现代服务、家庭社区四大主题展区与互动体验区，全面展示人工智能在政务服务、产业升级、民生保障等领域的应用成果。该行动将持续至2030年，贯穿“十四五”发展全过程，分层分类推进人工智能专项提升，覆盖党政人才、专业技术与技能人才、企业经营管理人才、新型职业农民以及城乡居民、老人等群体，重点提升数字化能力、智能化应用、无障碍服务、数字便民化、防诈骗等技能。
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📰 数字化转型浪潮下 高职计算机教育改革势在必行
数字化转型推动高职计算机教育改革，计算机专业需与数字产业的需求高度对接。文章指出，人才培养应聚焦数字化技能升级、跨界综合素养、职业素养与创新实践，强调大数据、云计算、网络安全等核心课程的必备性，以及从业者的自我学习与创新能力。为实现精准培养，院校应明确复合型技术人才目标，结合区域产业与企业岗位标准，优化课程体系，更新教学模式，提升师资水平，完善实践教学与实训平台，建立多元化考核评价体系。数字化正在打破行业壁垒，促使学生不仅要扎实计算机基础，还要了解相关行业流程，具备沟通协作与逻辑思辨能力，才能实现技术与行业业务的高效衔接。总体而言，改革需从目标定位、课程结构、教学方法、师资与实践、考核评估等六大维度全面推进，确保毕业生能够快速适配岗位、推动产业数字化升级。
🏷️ #数字化 #高职教育 #课程改革 #校企协同 #人才培养
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📰 数字化转型浪潮下 高职计算机教育改革势在必行
数字化转型推动高职计算机教育改革，计算机专业需与数字产业的需求高度对接。文章指出，人才培养应聚焦数字化技能升级、跨界综合素养、职业素养与创新实践，强调大数据、云计算、网络安全等核心课程的必备性，以及从业者的自我学习与创新能力。为实现精准培养，院校应明确复合型技术人才目标，结合区域产业与企业岗位标准，优化课程体系，更新教学模式，提升师资水平，完善实践教学与实训平台，建立多元化考核评价体系。数字化正在打破行业壁垒，促使学生不仅要扎实计算机基础，还要了解相关行业流程，具备沟通协作与逻辑思辨能力，才能实现技术与行业业务的高效衔接。总体而言，改革需从目标定位、课程结构、教学方法、师资与实践、考核评估等六大维度全面推进，确保毕业生能够快速适配岗位、推动产业数字化升级。
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📰 告别“单打独斗” 专业“组团出道”-新闻中心
武汉商贸职业学院将专业从学科导向转向产业导向，按专业群统筹人才培养，与产业链需求对接。专业群框架以基础相通、就业相关、职业匹配、资源共享四要素为核心，外部对接产业链与岗位群，深入企业调研并共建培养方案，促使技能在产业链内迁移。以人工智能专业群为例，设五门课程与六门平台课，推动跨专业融合与场景化实训，精准对接新兴行业。
专业群建设后，校企合作快速升级，实训室由13增至27间，设备价值近1600万元。企业持续共建实训基地与产业学院，促进课程与岗位对接。以物流、电商等专业为例，毕业生适应性与薪资水平显著提升。2024年以来，京东数字商务产业学院落地，上合跨境贸易产业学院成立；学校获省级教学成果奖，合作企业由37家增至46家。
🏷️ #专业群 #校企合作 #数字产业 #产教融合 #人才培养
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📰 告别“单打独斗” 专业“组团出道”-新闻中心
武汉商贸职业学院将专业从学科导向转向产业导向，按专业群统筹人才培养，与产业链需求对接。专业群框架以基础相通、就业相关、职业匹配、资源共享四要素为核心，外部对接产业链与岗位群，深入企业调研并共建培养方案，促使技能在产业链内迁移。以人工智能专业群为例，设五门课程与六门平台课，推动跨专业融合与场景化实训，精准对接新兴行业。
专业群建设后，校企合作快速升级，实训室由13增至27间，设备价值近1600万元。企业持续共建实训基地与产业学院，促进课程与岗位对接。以物流、电商等专业为例，毕业生适应性与薪资水平显著提升。2024年以来，京东数字商务产业学院落地，上合跨境贸易产业学院成立；学校获省级教学成果奖，合作企业由37家增至46家。
🏷️ #专业群 #校企合作 #数字产业 #产教融合 #人才培养
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📰 告别“单打独斗” 专业“组团出道” ——武汉商贸职业学院专业群“圈粉”企业 - 湖北日报新闻客户端
武汉商贸职业学院自2024年起以专业群统筹培养方案，推动职业教育由学科导向转向产业导向，目标是培养能在产业链内实现技能迁移的复合型高技能人才。专业群建设强调内部四要素：专业基础相通、就业领域对接、职业领域相关、教育资源共享，并以深入企业调研和共建培养方案来对接产业链与岗位群。
以人工智能专业群为例，设五大专业、六门群平台课，打破专业壁垒，推行跨专业融合、场景化实训、多元育人，精准对接数智酒店、数字商务等热点行业的人才需求。平台课程包括Linux、Python、数据库、网络等，帮助学生建立源头的通用基础能力。
成效显现于资源与合作的跃升：实验室由13间增至27间，设备产值近1600万元；校企共建实训基地与产业学院成效显著，京东数字商务产业学院等相继落地，合作企业由37家增至46家，优秀毕业生薪酬水平与岗位对接不断提升。
🏷️ #专业群 #产业导向 #校企合作 #数字商务
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📰 告别“单打独斗” 专业“组团出道” ——武汉商贸职业学院专业群“圈粉”企业 - 湖北日报新闻客户端
武汉商贸职业学院自2024年起以专业群统筹培养方案，推动职业教育由学科导向转向产业导向，目标是培养能在产业链内实现技能迁移的复合型高技能人才。专业群建设强调内部四要素：专业基础相通、就业领域对接、职业领域相关、教育资源共享，并以深入企业调研和共建培养方案来对接产业链与岗位群。
以人工智能专业群为例，设五大专业、六门群平台课，打破专业壁垒，推行跨专业融合、场景化实训、多元育人，精准对接数智酒店、数字商务等热点行业的人才需求。平台课程包括Linux、Python、数据库、网络等，帮助学生建立源头的通用基础能力。
成效显现于资源与合作的跃升：实验室由13间增至27间，设备产值近1600万元；校企共建实训基地与产业学院成效显著，京东数字商务产业学院等相继落地，合作企业由37家增至46家，优秀毕业生薪酬水平与岗位对接不断提升。
🏷️ #专业群 #产业导向 #校企合作 #数字商务
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📰 心理健康专题会亮相2026全民健康管理大会_中国经济网——国家经济门户
4月17日至19日，2026全民健康管理（珠海）大会在珠海国际会议中心举行，由中国健康管理协会与中国研究型医院学会联合主办，吸引百位学科带头人参会。同期，由北京育行家教育科技有限公司协办的心理健康专题会议召开，来自北京师范大学、澳门城市大学等高校及解放军总医院等机构的专家围绕心理服务创新与应用开展主旨报告。
大会还正式启动《中国婚姻家庭心理服务从业者职业素养与就业发展蓝皮书》项目，旨在系统梳理婚姻家庭心理服务领域的发展现状，完善职业发展体系，为从业者的能力提升、职业规划及行业长效发展提供科学支撑与实践指引；同时强调数字化赋能、社会需求对接及心理咨询师职业成长等关键议题的深入探讨。
🏷️ #全民健康管理 #心理健康 #数字化赋能 #婚姻家庭
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📰 心理健康专题会亮相2026全民健康管理大会_中国经济网——国家经济门户
4月17日至19日，2026全民健康管理（珠海）大会在珠海国际会议中心举行，由中国健康管理协会与中国研究型医院学会联合主办，吸引百位学科带头人参会。同期，由北京育行家教育科技有限公司协办的心理健康专题会议召开，来自北京师范大学、澳门城市大学等高校及解放军总医院等机构的专家围绕心理服务创新与应用开展主旨报告。
大会还正式启动《中国婚姻家庭心理服务从业者职业素养与就业发展蓝皮书》项目，旨在系统梳理婚姻家庭心理服务领域的发展现状，完善职业发展体系，为从业者的能力提升、职业规划及行业长效发展提供科学支撑与实践指引；同时强调数字化赋能、社会需求对接及心理咨询师职业成长等关键议题的深入探讨。
🏷️ #全民健康管理 #心理健康 #数字化赋能 #婚姻家庭
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📰 宁波卫生职业技术学院：“订单式”培养破解“数字口腔人才荒”
今年春招期，众多口腔企业为招人发愁时，杭州美齐科技已与宁波卫生职业技术学院签署数字化口腔订单班，11名应届毕业生顺利落地。该企业数字口腔方案设计中心70%的员工来自宁波卫职院，学校教师现场示范口腔数字化扫描等操作，课程内容贴近企业需求。学生在大二阶段通过双向选择进入订单班，第四学期直接进入企业跟岗学习，真实项目推动实战水平提升。
为顺应行业数字化转型趋势，宁波卫职院全面重构课程体系，新增数字化正畸、数字化修复方向及相关课程，并共建实训基地，配备3D口腔扫描仪、CAD软件、3D义齿打印机等设备，将校内训练室转化为企业的“人才预备车间”。订单班导师来自企业现场，教学覆盖从口扫数据处理到隐形矫治器参数调校以及患者沟通等实战环节。校企双方正推动数字化口腔方案设计协同创新中心，建立全流程课程和学分互认机制，深化产教融合。
🏷️ #数字口腔 #订单班 #校企协同 #产教融合
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📰 宁波卫生职业技术学院：“订单式”培养破解“数字口腔人才荒”
今年春招期，众多口腔企业为招人发愁时，杭州美齐科技已与宁波卫生职业技术学院签署数字化口腔订单班，11名应届毕业生顺利落地。该企业数字口腔方案设计中心70%的员工来自宁波卫职院，学校教师现场示范口腔数字化扫描等操作，课程内容贴近企业需求。学生在大二阶段通过双向选择进入订单班，第四学期直接进入企业跟岗学习，真实项目推动实战水平提升。
为顺应行业数字化转型趋势，宁波卫职院全面重构课程体系，新增数字化正畸、数字化修复方向及相关课程，并共建实训基地，配备3D口腔扫描仪、CAD软件、3D义齿打印机等设备，将校内训练室转化为企业的“人才预备车间”。订单班导师来自企业现场，教学覆盖从口扫数据处理到隐形矫治器参数调校以及患者沟通等实战环节。校企双方正推动数字化口腔方案设计协同创新中心，建立全流程课程和学分互认机制，深化产教融合。
🏷️ #数字口腔 #订单班 #校企协同 #产教融合
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