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📰 双国家级权威认证加持，梵映教育探索数字艺术产教融合新路径
国内数字文创产业近几年迎来高速发展，国产游戏、国产影视动画产能持续扩张，AI 生成技术进一步加速行业生产流程变革。产业蓬勃发展背后，人才结构性矛盾日益凸显：市场急需大量可以上手实战的三维建模、影视后期人才，但是大量求职者存在技能和岗位脱节，不熟悉 AI 工作流，缺少商业项目经验等问题。产业转型升级，倒逼职业教育机构跳出传统技能培训框架，走向产教深度融合的发展道路。在这样的时代背景下，梵映教育顺利取得国家高新技术企业、科技型中小企业双重国家级认定，资质完成公证，成为数字艺术职业教育领域产教融合实践的代表性样本。国家高新技术企业、科技型中小企业两项国家级权威认定高新技术企业、科技型中小企业两项认定，更加看重企业整体科技创新水平，对于教育机构而言，这份认证代表机构的创新模式得到官方层面的确认。在数字艺术职教赛道，不少机构重营销、轻研发，课程更新速度滞后于行业技术迭代，学员结业之后所学技术已经落后于企业实际应用。想要改变这一现状，机构必须把科技创新放在发展的重要位置，这也是梵映教育能够通过评审的重要原因。梵映教育的产教融合，并不是流于形式的企业挂牌合作，而是打通产业需求到课堂教学的完整链路。机构定期收集企业最新岗位需求，把企业岗位能力要求反向输入课程体系。当行业开始普及 AI 三维辅助制作，课程就同步更新对应的实训模块；当企业对模型精度、渲染效率提出新要求，实训项目标准同步迭代，最大程度保证学员所学内容贴合当下职场真实标准。在人才培养方向上，梵映教育致力于打造复合型创意人才。课程除三维建模、特效剪辑等硬技能之外，增设项目协作、商业审美、项目复盘等综合能力训练。文创企业真实工作并不是单人完成作品，更多是团队协同完成大型项目，很多新人入职之后技术过关，但是不懂沟通协作、不理解甲方诉求，很难长期立足行业。梵映教育在实训环节模拟企业团队作业模式，分组完成项目制作，锻炼学员协作能力，补齐新人职场短板。行业技术迭代速度飞快，AI 工具不断推陈出新，课程如果不能快速更新，培训价值就会大打折扣。梵映教育依托自身的科技研发属性，建立课程动态迭代机制，教研团队持续跟踪游戏、影视行业新技术、新工艺，快速完成教学内容转化。区别于部分机构课程两三年才做一次大更新，梵映教育可以根据产业变化灵活调整实训案例与教学模块，让学员接触到行业正在使用的生产方式。职业教育的最终落脚点是就业，再好的课程体系，最终要落地到学员的职业发展之上。依托产教资源积累，梵映教育搭建就业服务体系，从作品集打磨、面试辅导，到企业岗位内推，为学员提供全流程就业支持。不少学员从零基础入行，经过系统化实战教学之后，顺利进入游戏、动画、影视相关企业就职，这也是机构教学成果最直观的体现。国家级双重资质，是对梵映教育过往科技创新、产教实践的肯定，但也是全新的起点。数字文创行业依旧处在高速变化周期，新技术还会持续改变行业岗位形态。未来，梵映教育将继续发挥科技型教育机构优势，深化产教融合建设，持续优化数字艺术人才培养模式，为文创产业输送更多高质量创意技术人才，助力行业高质量发展。
🏷️ #数字文创 #产教融合 #梵映教育 #科技创新 #就业服务
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📰 双国家级权威认证加持，梵映教育探索数字艺术产教融合新路径
国内数字文创产业近几年迎来高速发展，国产游戏、国产影视动画产能持续扩张，AI 生成技术进一步加速行业生产流程变革。产业蓬勃发展背后，人才结构性矛盾日益凸显：市场急需大量可以上手实战的三维建模、影视后期人才，但是大量求职者存在技能和岗位脱节，不熟悉 AI 工作流，缺少商业项目经验等问题。产业转型升级，倒逼职业教育机构跳出传统技能培训框架，走向产教深度融合的发展道路。在这样的时代背景下，梵映教育顺利取得国家高新技术企业、科技型中小企业双重国家级认定，资质完成公证，成为数字艺术职业教育领域产教融合实践的代表性样本。国家高新技术企业、科技型中小企业两项国家级权威认定高新技术企业、科技型中小企业两项认定，更加看重企业整体科技创新水平，对于教育机构而言，这份认证代表机构的创新模式得到官方层面的确认。在数字艺术职教赛道，不少机构重营销、轻研发，课程更新速度滞后于行业技术迭代，学员结业之后所学技术已经落后于企业实际应用。想要改变这一现状，机构必须把科技创新放在发展的重要位置，这也是梵映教育能够通过评审的重要原因。梵映教育的产教融合，并不是流于形式的企业挂牌合作，而是打通产业需求到课堂教学的完整链路。机构定期收集企业最新岗位需求，把企业岗位能力要求反向输入课程体系。当行业开始普及 AI 三维辅助制作，课程就同步更新对应的实训模块；当企业对模型精度、渲染效率提出新要求，实训项目标准同步迭代，最大程度保证学员所学内容贴合当下职场真实标准。在人才培养方向上，梵映教育致力于打造复合型创意人才。课程除三维建模、特效剪辑等硬技能之外，增设项目协作、商业审美、项目复盘等综合能力训练。文创企业真实工作并不是单人完成作品，更多是团队协同完成大型项目，很多新人入职之后技术过关，但是不懂沟通协作、不理解甲方诉求，很难长期立足行业。梵映教育在实训环节模拟企业团队作业模式，分组完成项目制作，锻炼学员协作能力，补齐新人职场短板。行业技术迭代速度飞快，AI 工具不断推陈出新，课程如果不能快速更新，培训价值就会大打折扣。梵映教育依托自身的科技研发属性，建立课程动态迭代机制，教研团队持续跟踪游戏、影视行业新技术、新工艺，快速完成教学内容转化。区别于部分机构课程两三年才做一次大更新，梵映教育可以根据产业变化灵活调整实训案例与教学模块，让学员接触到行业正在使用的生产方式。职业教育的最终落脚点是就业，再好的课程体系，最终要落地到学员的职业发展之上。依托产教资源积累，梵映教育搭建就业服务体系，从作品集打磨、面试辅导，到企业岗位内推，为学员提供全流程就业支持。不少学员从零基础入行，经过系统化实战教学之后，顺利进入游戏、动画、影视相关企业就职，这也是机构教学成果最直观的体现。国家级双重资质，是对梵映教育过往科技创新、产教实践的肯定，但也是全新的起点。数字文创行业依旧处在高速变化周期，新技术还会持续改变行业岗位形态。未来，梵映教育将继续发挥科技型教育机构优势，深化产教融合建设，持续优化数字艺术人才培养模式，为文创产业输送更多高质量创意技术人才，助力行业高质量发展。
🏷️ #数字文创 #产教融合 #梵映教育 #科技创新 #就业服务
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📰 数智赋能内蒙古算力观察 | 玄武智算走好内蒙古数字创新之路
玄武智算（内蒙古）以算力基础设施、智能技术系统与场景化应用三位一体的发展模式，面向本地产业需求提供普惠算力服务，解决通用智能服务同质化及落地难题，推动千行百业数字化转型。其核心技术聚焦高性能算力调度、模型训练推理、云端渲染、多模态内容生成与行业数据应用，致力让数字技术从“可用”转向“好用、易用、常用”的实际落地。面向内蒙古文化传承，企业自主研发的玄武云裳多模态系统，萃取非遗技艺、民族纹样等文化要素，生成数字文创与时尚设计等内容，已在文创开发、美育教育、数字展演等场景落地，促进民族文化的现代化表达与传承创新。基于弹性普惠算力与本地数据资源，玄武智算打造云端产品矩阵，覆盖文旅、电竞、文创、职业教育等领域，提供可落地的智能化解决方案：包括云电竞、山海智影、山海智绘和云工作站等，提升文旅消费、内容创作效率、景区与教育等场景的数字化升级。未来将持续优化算力服务与智能系统迭代，拓展应用场景，推动本土数字创新能力与新质生产力的培育，助力内蒙古数字经济高质量发展。
🏷️ #算力 #文旅 #数字化 #文化传承 #本土化
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📰 数智赋能内蒙古算力观察 | 玄武智算走好内蒙古数字创新之路
玄武智算（内蒙古）以算力基础设施、智能技术系统与场景化应用三位一体的发展模式，面向本地产业需求提供普惠算力服务，解决通用智能服务同质化及落地难题，推动千行百业数字化转型。其核心技术聚焦高性能算力调度、模型训练推理、云端渲染、多模态内容生成与行业数据应用，致力让数字技术从“可用”转向“好用、易用、常用”的实际落地。面向内蒙古文化传承，企业自主研发的玄武云裳多模态系统，萃取非遗技艺、民族纹样等文化要素，生成数字文创与时尚设计等内容，已在文创开发、美育教育、数字展演等场景落地，促进民族文化的现代化表达与传承创新。基于弹性普惠算力与本地数据资源，玄武智算打造云端产品矩阵，覆盖文旅、电竞、文创、职业教育等领域，提供可落地的智能化解决方案：包括云电竞、山海智影、山海智绘和云工作站等，提升文旅消费、内容创作效率、景区与教育等场景的数字化升级。未来将持续优化算力服务与智能系统迭代，拓展应用场景，推动本土数字创新能力与新质生产力的培育，助力内蒙古数字经济高质量发展。
🏷️ #算力 #文旅 #数字化 #文化传承 #本土化
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📰 数巅智能：以数据智能体重塑企业AI生产力
在2026世界人工智能大会期间，数巅智能与模速空间联合主办的峰会发布了RUISource睿源决策智能操作系统平台，提出以“岗位数字员工”重新定义企业人机协作的新范式。数据智能体区别于单纯的聊天AI在于能自主理解业务需求、调用数据工具、完成分析并交付成果，实现从“能对话”到“能办事”的跨越。头部央企和国有企业的落地案例显示，数据智能体查数准确率达99%、响应秒级，采用外挂知识库、推理模型、工具调用的模块化架构，复杂问题通过深度推理并行调度多工具与小模型。WAIC期间发布的四阶进化路径将数字员工从闲聊问答扩展到全职岗位替代，RUISource整合多款标准化数字员工，支持多智能体协同，并通过记忆机制与知识库实现自我迭代与闭环。四层自研体系涵盖数据底座、山河大模型、RUI Source平台与应用层，形成治理—训练—调度—落地再沉淀的闭环，确保数据可信、上线成本低、快速落地。何昌华等团队具备清华、斯坦福等背景，已服务数百家行业头部客户，计划将生产端经验蒸馏为企业专属生产大脑，推动生产过程智能化、降本提质。政策层面也强调数据要素与人工智能融合发展，为企业提供更多机遇与与行业标准制定参与机会。
🏷️ #数字员工 #数据智能体 #RUISource #四层架构 #产业落地
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📰 数巅智能：以数据智能体重塑企业AI生产力
在2026世界人工智能大会期间，数巅智能与模速空间联合主办的峰会发布了RUISource睿源决策智能操作系统平台，提出以“岗位数字员工”重新定义企业人机协作的新范式。数据智能体区别于单纯的聊天AI在于能自主理解业务需求、调用数据工具、完成分析并交付成果，实现从“能对话”到“能办事”的跨越。头部央企和国有企业的落地案例显示，数据智能体查数准确率达99%、响应秒级，采用外挂知识库、推理模型、工具调用的模块化架构，复杂问题通过深度推理并行调度多工具与小模型。WAIC期间发布的四阶进化路径将数字员工从闲聊问答扩展到全职岗位替代，RUISource整合多款标准化数字员工，支持多智能体协同，并通过记忆机制与知识库实现自我迭代与闭环。四层自研体系涵盖数据底座、山河大模型、RUI Source平台与应用层，形成治理—训练—调度—落地再沉淀的闭环，确保数据可信、上线成本低、快速落地。何昌华等团队具备清华、斯坦福等背景，已服务数百家行业头部客户，计划将生产端经验蒸馏为企业专属生产大脑，推动生产过程智能化、降本提质。政策层面也强调数据要素与人工智能融合发展，为企业提供更多机遇与与行业标准制定参与机会。
🏷️ #数字员工 #数据智能体 #RUISource #四层架构 #产业落地
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📰 浦东新区管理咨询行业协会开展2026 AI培训，培育数字人才助力企业数智转型
浦东新区以系统化继续教育推动人工智能从“能对话”走向“能干活”，通过“AI赋能新纪元：职场转型与创新培训项目系列课”完成收官。该项目历时5个月、累计逾60课时，采用“三阶递进”课程体系与五大主题班次，将AI办公、自媒体创作、智能体开发等能力嵌入实际岗位场景，为中小企业解决“懂业务不懂AI、懂技术不懂业务”的人才缺口提供可落地的本土方案。课程分三大分层模块，分别覆盖零基础的AI办公全流程、面向市场与内容从业者的自媒体赋能、以及面向业务骨干的AI智能体开发实战，辅以五大主题系列班次，广泛覆盖AI职场通用、智能体开发与教育赋能方向。教学基地覆盖浦东图书馆及多地街镇，参训对象涉及企业职工、公益从业者、管理者及技术人员，形成跨行业的人才蓄水池。培训还设置学习交流会，闭环将课堂教学与产业问诊结合，持续迭代课程，推动国产AI工具链落地应用，降低企业外部技术服务成本，助力区域数智化转型走深走实。未来将继续依托专家智库，结合企业与园区需求迭代课程，提供培训、沙龙与咨询等综合服务，输出本土数字化解决方案。
🏷️ #AI #职场转型 #本土化落地 #智能体开发 #数字化转型
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📰 浦东新区管理咨询行业协会开展2026 AI培训，培育数字人才助力企业数智转型
浦东新区以系统化继续教育推动人工智能从“能对话”走向“能干活”，通过“AI赋能新纪元：职场转型与创新培训项目系列课”完成收官。该项目历时5个月、累计逾60课时，采用“三阶递进”课程体系与五大主题班次，将AI办公、自媒体创作、智能体开发等能力嵌入实际岗位场景，为中小企业解决“懂业务不懂AI、懂技术不懂业务”的人才缺口提供可落地的本土方案。课程分三大分层模块，分别覆盖零基础的AI办公全流程、面向市场与内容从业者的自媒体赋能、以及面向业务骨干的AI智能体开发实战，辅以五大主题系列班次，广泛覆盖AI职场通用、智能体开发与教育赋能方向。教学基地覆盖浦东图书馆及多地街镇，参训对象涉及企业职工、公益从业者、管理者及技术人员，形成跨行业的人才蓄水池。培训还设置学习交流会，闭环将课堂教学与产业问诊结合，持续迭代课程，推动国产AI工具链落地应用，降低企业外部技术服务成本，助力区域数智化转型走深走实。未来将继续依托专家智库，结合企业与园区需求迭代课程，提供培训、沙龙与咨询等综合服务，输出本土数字化解决方案。
🏷️ #AI #职场转型 #本土化落地 #智能体开发 #数字化转型
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📰 为黑龙江现代服务业扩能提质积蓄人才动能
黑龙江省服务业大会重点聚焦人才服务，强调以国有专业人才平台丁香人才发展集团为龙头，构建全周期的人才服务体系，推动产业、科创与人才资源深度融合。集团凭借“双核两翼四驱”格局，将悦才综合服务、就业创业赋能定位为核心业务，并以人才配套、职业教育培训为两翼，依托人才研究、人才安居、人才考试测评、人才数智科技等板块推动创新，覆盖机关事业单位、市场主体、应届毕业生、技能从业者及返乡人才，形成完整的一站式服务网络。在公益与市场并重的发展道路上，集团实现首年盈利，打造“尔滨模式”，并通过多项创新载体与服务平台，持续扩展省内外布局，推动数字化转型与产教融合，构建全域化的人才引进、培养、安居与留才体系。政策端对接明确，实施方案聚焦产业集聚与数字升级，与丁香人才的发展规划高度契合，利于落地落地项目与扩大品牌辐射，助力全省现代服务业高质量发展。
🏷️ #人才服务 #国有平台 #数字化转型 #产教融合 #尔滨模式
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📰 为黑龙江现代服务业扩能提质积蓄人才动能
黑龙江省服务业大会重点聚焦人才服务，强调以国有专业人才平台丁香人才发展集团为龙头，构建全周期的人才服务体系，推动产业、科创与人才资源深度融合。集团凭借“双核两翼四驱”格局，将悦才综合服务、就业创业赋能定位为核心业务，并以人才配套、职业教育培训为两翼，依托人才研究、人才安居、人才考试测评、人才数智科技等板块推动创新，覆盖机关事业单位、市场主体、应届毕业生、技能从业者及返乡人才，形成完整的一站式服务网络。在公益与市场并重的发展道路上，集团实现首年盈利，打造“尔滨模式”，并通过多项创新载体与服务平台，持续扩展省内外布局，推动数字化转型与产教融合，构建全域化的人才引进、培养、安居与留才体系。政策端对接明确，实施方案聚焦产业集聚与数字升级，与丁香人才的发展规划高度契合，利于落地落地项目与扩大品牌辐射，助力全省现代服务业高质量发展。
🏷️ #人才服务 #国有平台 #数字化转型 #产教融合 #尔滨模式
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📰 浙江省数智技术与服务联合会与《中国企业报》、浙链农等举办数智服务专题研讨会
8月30日，浙江省数智技术与服务联合会联合《中国企业报》集团及浙链·数智农文旅养研究公司在杭州举行专题座谈，聚焦低空经济、数智农文旅养和数据资产合规发展等前沿议题，搭建协会、央媒、科创企业三方协同对话平台，推动数字技术赋能实体经济和乡村振兴。与会代表实地考察善于飞智能科技，了解无人机培训、共 船无人机投放、多场景应用及安全管控等方面的技术与案例，深入讨论行业监管现状与痛点。两家企业领衔分享围绕无人机培训、高危空间巡检、高空清洗、文旅展演、物资投送等业务板块的经验，亦就区块链、分布式存证等思路阐述产业数字化的路径，并分析合规风险。郑吉昌会长肯定双方在新赛道的探索，强调低空经济和数据要素资产化是新质生产力发展方向，需警惕虚拟币、传销等边界问题，推动权威媒体与社会组织开展理念传播，确保数字资产锚定实体资产并回流到实体产业。未来，联合会将持续发挥平台、桥梁、智库职能，推动标准共建、资源互通、项目对接，促进数字创新落地；并强调协同效应、合规底线与市场传播的重要性，推动行业标准、人才培育、链路协同，助力浙江数字经济高质量发展。
🏷️ #低空经济 #数据资产 #合规发展 #数字化转型 #产业协同
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📰 浙江省数智技术与服务联合会与《中国企业报》、浙链农等举办数智服务专题研讨会
8月30日，浙江省数智技术与服务联合会联合《中国企业报》集团及浙链·数智农文旅养研究公司在杭州举行专题座谈，聚焦低空经济、数智农文旅养和数据资产合规发展等前沿议题，搭建协会、央媒、科创企业三方协同对话平台，推动数字技术赋能实体经济和乡村振兴。与会代表实地考察善于飞智能科技，了解无人机培训、共 船无人机投放、多场景应用及安全管控等方面的技术与案例，深入讨论行业监管现状与痛点。两家企业领衔分享围绕无人机培训、高危空间巡检、高空清洗、文旅展演、物资投送等业务板块的经验，亦就区块链、分布式存证等思路阐述产业数字化的路径，并分析合规风险。郑吉昌会长肯定双方在新赛道的探索，强调低空经济和数据要素资产化是新质生产力发展方向，需警惕虚拟币、传销等边界问题，推动权威媒体与社会组织开展理念传播，确保数字资产锚定实体资产并回流到实体产业。未来，联合会将持续发挥平台、桥梁、智库职能，推动标准共建、资源互通、项目对接，促进数字创新落地；并强调协同效应、合规底线与市场传播的重要性，推动行业标准、人才培育、链路协同，助力浙江数字经济高质量发展。
🏷️ #低空经济 #数据资产 #合规发展 #数字化转型 #产业协同
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📰 辽宁绘制公共基础设施等资产“一张图” - 经济 - 中工网
辽宁省财政厅会同多部门印发《辽宁省公共基础设施等资产地理信息登记试点工作方案》，以提升资产管理数字化水平和信息透明度。首批试点选在沈阳市沈北新区、鞍山市台安县，明确省市及试点地区的任务分工，要求相关部门按管理层级推进数据共享与业务指导，资产管护单位按“谁承担管理维护职责，由谁入账”的原则完成资产摸底、入账核算、信息卡填写、资产标注与地理信息全流程，形成上下联动、跨部门协同的格局。试点将对照相关法规与制度，完善原始数据缺失资产的重置成本标准，推动应登尽登、应入账尽入账。通过全国统一的资产地图应用平台在线填报，对资产在电子地图上逐项标注和核实，形成覆盖存量、分布、结构与管理状况的一张图。此举将助力全省国有资产清查盘活，促成资产管理、预算、债务等领域的有效衔接，优化资源配置，提升公共服务的决策支持水平。
🏷️ #国有资产 #地理信息 #数字化 #试点方案 #公共服务
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📰 辽宁绘制公共基础设施等资产“一张图” - 经济 - 中工网
辽宁省财政厅会同多部门印发《辽宁省公共基础设施等资产地理信息登记试点工作方案》，以提升资产管理数字化水平和信息透明度。首批试点选在沈阳市沈北新区、鞍山市台安县，明确省市及试点地区的任务分工，要求相关部门按管理层级推进数据共享与业务指导，资产管护单位按“谁承担管理维护职责，由谁入账”的原则完成资产摸底、入账核算、信息卡填写、资产标注与地理信息全流程，形成上下联动、跨部门协同的格局。试点将对照相关法规与制度，完善原始数据缺失资产的重置成本标准，推动应登尽登、应入账尽入账。通过全国统一的资产地图应用平台在线填报，对资产在电子地图上逐项标注和核实，形成覆盖存量、分布、结构与管理状况的一张图。此举将助力全省国有资产清查盘活，促成资产管理、预算、债务等领域的有效衔接，优化资源配置，提升公共服务的决策支持水平。
🏷️ #国有资产 #地理信息 #数字化 #试点方案 #公共服务
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📰 *ST高科半年报：战略调整稳步推进，持续筑牢发展根基
ST高科在2026年半年度报告中显示，尽管营业收入同比回落，但公司通过战略调整稳步推进，持续筑牢发展根基。公司自主研发信息技术方向的高校教育解决方案，具备全链路交付能力，并建立可复制的规模化运营体系。产业层面，行业政策红利逐步落地，职业教育进入提质增效的高质量发展阶段，技术与场景融合成为核心竞争力。中国高科集团聚焦医学职业教育与产教融合两大主线，推动质量提升转型，核心产品与研发取得阶段性突破。医学教育方面，英腾教育对核心产品“考试宝典”进行全方位迭代，建立闭环智能学习体系，并开发“AI密押班”与病例研习平台，深化AI在考培与临床训练中的应用，同时探索AI数字内容人才实训，构建第二增长曲线。产教融合方面，信创与集成电路、具身机器人等新赛道初步布局，持续推进课程体系与产业资源对接，预计年底完成初步解决方案。教学运营端在全国10区域团队持续输出标准化服务，授课超1万课时，国家级与省级技能奖项超20项，课证融通模式成效显著；不动产业务稳健，通过线上线下结合、差异化一客一策提升成交转化率，并以标准化考核提升服务质量与客户满意度，形成良性循环。风险提示见公告。
🏷️ #教育改革 #AI应用 #产教融合 #职业教育 #数字化转型
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📰 *ST高科半年报：战略调整稳步推进，持续筑牢发展根基
ST高科在2026年半年度报告中显示，尽管营业收入同比回落，但公司通过战略调整稳步推进，持续筑牢发展根基。公司自主研发信息技术方向的高校教育解决方案，具备全链路交付能力，并建立可复制的规模化运营体系。产业层面，行业政策红利逐步落地，职业教育进入提质增效的高质量发展阶段，技术与场景融合成为核心竞争力。中国高科集团聚焦医学职业教育与产教融合两大主线，推动质量提升转型，核心产品与研发取得阶段性突破。医学教育方面，英腾教育对核心产品“考试宝典”进行全方位迭代，建立闭环智能学习体系，并开发“AI密押班”与病例研习平台，深化AI在考培与临床训练中的应用，同时探索AI数字内容人才实训，构建第二增长曲线。产教融合方面，信创与集成电路、具身机器人等新赛道初步布局，持续推进课程体系与产业资源对接，预计年底完成初步解决方案。教学运营端在全国10区域团队持续输出标准化服务，授课超1万课时，国家级与省级技能奖项超20项，课证融通模式成效显著；不动产业务稳健，通过线上线下结合、差异化一客一策提升成交转化率，并以标准化考核提升服务质量与客户满意度，形成良性循环。风险提示见公告。
🏷️ #教育改革 #AI应用 #产教融合 #职业教育 #数字化转型
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📰 从技能竞赛到实战赋能——中国联通济南市分公司数智化能力建设纪实
济南市第二届数字信息职工技能竞赛在济南人工智能科技谷举行，赛事包含数据分析与AI应用个人赛道，围绕数据清洗治理、统计建模、AI实操、行业分析报告撰写等进行综合考核，全市163名行业职工同台竞技。中国联通济南分公司凭借扎实的数据技术功底与成熟的AI实战经验，斩获一等奖1项、三等奖2项，展示了数字化人才队伍的专业素养。该公司作为本地数字基础设施与数字化服务核心服务商，落实数智强企、Token运营策略，构建覆盖数据治理、智能建模、AI普及、算力服务的完整数智发展体系，推动从基础管道提供商向数字化综合服务商转型。 在数智体系建设中，联通坚持合规发展，遵循数据安全和个人信息保护法规，实施数据脱敏、聚合分析、数据可用不可见等原则，建设统一数据中台，完善数据标签管控与迭代机制，融合多维度数据，打破数据孤岛。围绕市场经营自主研发多套智能分析模型，能精准研判家庭宽带升级需求、挖掘小微企业增量商机、匹配个性化营销方案；通过PCCM一体化运营平台和公众App实现线上商机闭环，利用AI调度实现精准需求匹配，推动全渠道商机抢单机制，激活一线营销动能。 2026年中，联通济南分公司启动AI能力提升专项行动，建立分层分级的全员AI培养体系，采用基础+进阶双轨教学，实施集中学习—实操闯关—常态化应用三阶闭环，结合低代码AI工具进行实操训练，并组织技术骨干下沉一线开展“一对一”帮扶，累计帮助指导323人，整理23项一线反馈问题，推动AI助理、智能知识库覆盖市场、人力、财务等领域，实现报表整理、资料检索、文稿撰写等自动化，确保工具全员会用、岗位见效。 依托成熟大数据与AI底座，联通还在城市算力、工业智造、公共算力、民生消费、基层治理等领域落地多项数字化标杆项目，建设1ms城市算网底座，参与泉惠算等平台建设，面向政务、工业等开放数据分析与算力服务。未来，济南分公司将持续以赛促学、以练促建、以干促效，扩大全员AI培训与一线帮扶覆盖，夯实城市算力基础设施，丰富政企、民生数字化解决方案，在合规前提下释放大数据与AI价值，推动数智济南建设与区域产业数字化转型。
🏷️ #数字化 #AI应用 #数据治理 #算力 #合规
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📰 从技能竞赛到实战赋能——中国联通济南市分公司数智化能力建设纪实
济南市第二届数字信息职工技能竞赛在济南人工智能科技谷举行，赛事包含数据分析与AI应用个人赛道，围绕数据清洗治理、统计建模、AI实操、行业分析报告撰写等进行综合考核，全市163名行业职工同台竞技。中国联通济南分公司凭借扎实的数据技术功底与成熟的AI实战经验，斩获一等奖1项、三等奖2项，展示了数字化人才队伍的专业素养。该公司作为本地数字基础设施与数字化服务核心服务商，落实数智强企、Token运营策略，构建覆盖数据治理、智能建模、AI普及、算力服务的完整数智发展体系，推动从基础管道提供商向数字化综合服务商转型。 在数智体系建设中，联通坚持合规发展，遵循数据安全和个人信息保护法规，实施数据脱敏、聚合分析、数据可用不可见等原则，建设统一数据中台，完善数据标签管控与迭代机制，融合多维度数据，打破数据孤岛。围绕市场经营自主研发多套智能分析模型，能精准研判家庭宽带升级需求、挖掘小微企业增量商机、匹配个性化营销方案；通过PCCM一体化运营平台和公众App实现线上商机闭环，利用AI调度实现精准需求匹配，推动全渠道商机抢单机制，激活一线营销动能。 2026年中，联通济南分公司启动AI能力提升专项行动，建立分层分级的全员AI培养体系，采用基础+进阶双轨教学，实施集中学习—实操闯关—常态化应用三阶闭环，结合低代码AI工具进行实操训练，并组织技术骨干下沉一线开展“一对一”帮扶，累计帮助指导323人，整理23项一线反馈问题，推动AI助理、智能知识库覆盖市场、人力、财务等领域，实现报表整理、资料检索、文稿撰写等自动化，确保工具全员会用、岗位见效。 依托成熟大数据与AI底座，联通还在城市算力、工业智造、公共算力、民生消费、基层治理等领域落地多项数字化标杆项目，建设1ms城市算网底座，参与泉惠算等平台建设，面向政务、工业等开放数据分析与算力服务。未来，济南分公司将持续以赛促学、以练促建、以干促效，扩大全员AI培训与一线帮扶覆盖，夯实城市算力基础设施，丰富政企、民生数字化解决方案，在合规前提下释放大数据与AI价值，推动数智济南建设与区域产业数字化转型。
🏷️ #数字化 #AI应用 #数据治理 #算力 #合规
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📰 贵州日报报刊社：南开大学副校长方勇纯：让数字人才成为可信、可靠、有担当的时代新人-媒体南开-南开大学
南开大学副校长方勇纯在“数字人才培养”交流活动上指出，数字人才是建设教育强国、科技强国、人才强国和数字中国的重要基础，“人工智能+”与“数据要素×”正在深入各行各业，重塑知识生产与职业能力结构。高等教育应回答在智能时代培养什么人、如何培养、为谁培养等根本问题，既要培养掌握数据、算法和平台的能力，也要提升提出问题、跨界协同、创新创造的综合素养，并善于应用AI、理解技术边界、守住伦理底线。数字人才需具备家国情怀、扎实根基、跨界本领、创新锐气与人文关怀，培养目标、知识体系、教学方式、评价标准和治理机制要系统性变革，推动立德树人、知识与能力并重、协同开放的育人生态建设。尽管AI可提升学习效率，仍需强调独立思考与责任主体性，数据只能辅助决策而不能替代人。要通过真实问题、开放协作和持续迭代，塑造能够驾驭工具、洞察规律、解决复杂问题的拔尖创新人才，并以数据要素、行业大模型、智能制造、数字金融、智慧治理等关键领域的高价值场景来牵引人才培养，实现教育链、人才链与产业链、创新链的深度融合。南开将深化科教融汇、产教融合，探索数字人才自主培养的新模式，与各界携手推动数智时代的人才培养走向更高水平，为“十五五”数字人才培养书写新篇章。
🏷️ #数字人才 #教育改革 #产教融合 #人工智能 #数据要素
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📰 贵州日报报刊社：南开大学副校长方勇纯：让数字人才成为可信、可靠、有担当的时代新人-媒体南开-南开大学
南开大学副校长方勇纯在“数字人才培养”交流活动上指出，数字人才是建设教育强国、科技强国、人才强国和数字中国的重要基础，“人工智能+”与“数据要素×”正在深入各行各业，重塑知识生产与职业能力结构。高等教育应回答在智能时代培养什么人、如何培养、为谁培养等根本问题，既要培养掌握数据、算法和平台的能力，也要提升提出问题、跨界协同、创新创造的综合素养，并善于应用AI、理解技术边界、守住伦理底线。数字人才需具备家国情怀、扎实根基、跨界本领、创新锐气与人文关怀，培养目标、知识体系、教学方式、评价标准和治理机制要系统性变革，推动立德树人、知识与能力并重、协同开放的育人生态建设。尽管AI可提升学习效率，仍需强调独立思考与责任主体性，数据只能辅助决策而不能替代人。要通过真实问题、开放协作和持续迭代，塑造能够驾驭工具、洞察规律、解决复杂问题的拔尖创新人才，并以数据要素、行业大模型、智能制造、数字金融、智慧治理等关键领域的高价值场景来牵引人才培养，实现教育链、人才链与产业链、创新链的深度融合。南开将深化科教融汇、产教融合，探索数字人才自主培养的新模式，与各界携手推动数智时代的人才培养走向更高水平，为“十五五”数字人才培养书写新篇章。
🏷️ #数字人才 #教育改革 #产教融合 #人工智能 #数据要素
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📰 农学专业“上新”背后的时代之变_央广网
本篇报道聚焦2025-2027年高考生与家长对涉农专业关注度显著提升，以及教育部新版本科专业目录新增农业机器人、盐碱地科学与工程、智慧渔业等新专业，揭示农业科技革命正在深度重塑农业底层逻辑、生产体系与发展理念。文章指出AI 技术在农业中的应用正从感知与认知走向推演与决策，神农大模型4.0与农业世界模型1.0成为关键技术范式，为智慧农业的精准管理和智能决策提供支撑，同时推动生物、信息、工程等多学科跨界融合。现代农业的成果频现于公开视野，公众的认知正在被打破，地方实践与产业园区利用数字化手段实现全链路监测与可视化管理，文化遗产保护性种植也在智慧化升级中焕发新活力。年轻人对职业的科技属性与创新空间更看重，勇于投身乡村振兴，职业版图不断拓展，出现了大量新职业和新业态，如农业大数据、智能农机、植保无人机等。总之，现代农业正以科技驱动的劳动观、生产方式及产业生态重构，吸引青年返乡与跨领域人才加盟，推动乡村产业与国家重大战略需求对接，形成农业强国的新生力量。
🏷️ #农业科技 #智慧农业 #新农人 #数字农业 #乡村振兴
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📰 农学专业“上新”背后的时代之变_央广网
本篇报道聚焦2025-2027年高考生与家长对涉农专业关注度显著提升，以及教育部新版本科专业目录新增农业机器人、盐碱地科学与工程、智慧渔业等新专业，揭示农业科技革命正在深度重塑农业底层逻辑、生产体系与发展理念。文章指出AI 技术在农业中的应用正从感知与认知走向推演与决策，神农大模型4.0与农业世界模型1.0成为关键技术范式，为智慧农业的精准管理和智能决策提供支撑，同时推动生物、信息、工程等多学科跨界融合。现代农业的成果频现于公开视野，公众的认知正在被打破，地方实践与产业园区利用数字化手段实现全链路监测与可视化管理，文化遗产保护性种植也在智慧化升级中焕发新活力。年轻人对职业的科技属性与创新空间更看重，勇于投身乡村振兴，职业版图不断拓展，出现了大量新职业和新业态，如农业大数据、智能农机、植保无人机等。总之，现代农业正以科技驱动的劳动观、生产方式及产业生态重构，吸引青年返乡与跨领域人才加盟，推动乡村产业与国家重大战略需求对接，形成农业强国的新生力量。
🏷️ #农业科技 #智慧农业 #新农人 #数字农业 #乡村振兴
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📰 擦亮“浙里城市、幸福家园”金名片-人民政协网
浙江省政协围绕提升小区物业管理服务水平，推动党建引领下的居委会、业委会、物业服务企业三方协同共治，持续完善物业服务保障体系，努力以物业服务“小切口”促进社会治理大提升。会议聚焦破解治理痛点，提出加强业委会履职审计与信用评价、酬金制收费、公共收益监管以及数字化迭代等务实举措，推进“浙里物业”统一信用评价与风险预警体系建设，规范物业费调价流程，设立社区专职岗位开展日常抽查，并探索分级规范、拼单式模式等创新运营路径。与会者强调党建是治理之底座，需以“红色议事厅”等方式转化党员力量为治理动能，推动社区治理中多元主体参与、法治与协同并举。老旧小区治理、人才支撑与技能培训亦被提及，要求以片区化服务、三级议事架构、专业调解队伍等办法破解运营和矛盾难题。整体来看，目标是通过完善制度、数字赋能与多方协同，提升群众的获得感和幸福感，让人民住得更宜居、安居乐居。
🏷️ #党建引领 #共建共治 #数字化 #业委会 #公共收益
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📰 擦亮“浙里城市、幸福家园”金名片-人民政协网
浙江省政协围绕提升小区物业管理服务水平，推动党建引领下的居委会、业委会、物业服务企业三方协同共治，持续完善物业服务保障体系，努力以物业服务“小切口”促进社会治理大提升。会议聚焦破解治理痛点，提出加强业委会履职审计与信用评价、酬金制收费、公共收益监管以及数字化迭代等务实举措，推进“浙里物业”统一信用评价与风险预警体系建设，规范物业费调价流程，设立社区专职岗位开展日常抽查，并探索分级规范、拼单式模式等创新运营路径。与会者强调党建是治理之底座，需以“红色议事厅”等方式转化党员力量为治理动能，推动社区治理中多元主体参与、法治与协同并举。老旧小区治理、人才支撑与技能培训亦被提及，要求以片区化服务、三级议事架构、专业调解队伍等办法破解运营和矛盾难题。整体来看，目标是通过完善制度、数字赋能与多方协同，提升群众的获得感和幸福感，让人民住得更宜居、安居乐居。
🏷️ #党建引领 #共建共治 #数字化 #业委会 #公共收益
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📰 何氏眼科：核心业务结构持续优化 上半年经营业绩稳健提升
何氏眼科在2026年上半年实现营收5.85亿元，同比增长4.46%；净利润4971.22万元，同比增长12.15%，显示出核心业务结构的持续优化、技术创新驱动以及新旧动能的顺利切换。屈光手术、干眼和视光等核心业务均实现良好增速，尤其是青少年近视防控成为主力，18岁以下客群销量占比达56%，并完成从单一镜片销售向覆盖全生命周期的眼健康一体化解决方案升级。综合眼病服务向高端化、质量导向转型，功能性晶体占比提升至35%，形成较强的收入韧性。公司 promoting direct运营与加盟“双轮驱动”发展，加盟网络快速扩张，覆盖全国22个省市区，签约机构近百家，运营门店65家，显示出良好的市场接受度与扩张能力。科研方面，何氏眼科推动数字化转型与科研创新，国家重点研发计划的相关项目拟立项，SCI论文、专利及学术任职数量增加，科研与产业协同成果显著。通过“医教产学研”协同，构建眼健康全产业链生态，并以辽宁何氏医学院为人才培养支撑，确保门店扩容与服务能力提升，持续增强经营韧性与长期发展潜力。
🏷️ #眼健康 #加盟扩张 #近视防控 #数字化转型 #科研创新
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📰 何氏眼科：核心业务结构持续优化 上半年经营业绩稳健提升
何氏眼科在2026年上半年实现营收5.85亿元，同比增长4.46%；净利润4971.22万元，同比增长12.15%，显示出核心业务结构的持续优化、技术创新驱动以及新旧动能的顺利切换。屈光手术、干眼和视光等核心业务均实现良好增速，尤其是青少年近视防控成为主力，18岁以下客群销量占比达56%，并完成从单一镜片销售向覆盖全生命周期的眼健康一体化解决方案升级。综合眼病服务向高端化、质量导向转型，功能性晶体占比提升至35%，形成较强的收入韧性。公司 promoting direct运营与加盟“双轮驱动”发展，加盟网络快速扩张，覆盖全国22个省市区，签约机构近百家，运营门店65家，显示出良好的市场接受度与扩张能力。科研方面，何氏眼科推动数字化转型与科研创新，国家重点研发计划的相关项目拟立项，SCI论文、专利及学术任职数量增加，科研与产业协同成果显著。通过“医教产学研”协同，构建眼健康全产业链生态，并以辽宁何氏医学院为人才培养支撑，确保门店扩容与服务能力提升，持续增强经营韧性与长期发展潜力。
🏷️ #眼健康 #加盟扩张 #近视防控 #数字化转型 #科研创新
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📰 咪咕数媒亮相第十六届数博会，数智生态赋能出版IP全链路升级
本届中国国际数字出版博览会在济南举办，聚焦数字出版新技术、新产品和新业态。咪咕数字传媒展示IP开发、AI创作工具和数字化出版融合成果，强调通过多形态、立体化开发与视听化内容，让正向价值更深入地触达青少年与广大众群。平台方面，咪咕数媒通过咪咕悦创实现图书改编的全流程闭环，降低门槛、缩短周期，并以海量算力与分发能力提升生产效率，当前开放近3万部全版权内容，覆盖200余细分题材，六大环节一站式赋能。咪咕书香升级为面向大众和政企的知识融通平台，个人端提供会员制阅读、海量书籍与课程，政企端输出AI+书+课的综合解决方案，服务多行业超万家企业及千万级职工。未来，咪咕数媒将持续以“内容+技术+生态”推动数字出版转型与全民阅读普及，联动产业伙伴，探索更多创新形态。
🏷️ #数字出版 #AI创作 #咪咕悦创 #咪咕书香 #全民阅读
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📰 咪咕数媒亮相第十六届数博会，数智生态赋能出版IP全链路升级
本届中国国际数字出版博览会在济南举办，聚焦数字出版新技术、新产品和新业态。咪咕数字传媒展示IP开发、AI创作工具和数字化出版融合成果，强调通过多形态、立体化开发与视听化内容，让正向价值更深入地触达青少年与广大众群。平台方面，咪咕数媒通过咪咕悦创实现图书改编的全流程闭环，降低门槛、缩短周期，并以海量算力与分发能力提升生产效率，当前开放近3万部全版权内容，覆盖200余细分题材，六大环节一站式赋能。咪咕书香升级为面向大众和政企的知识融通平台，个人端提供会员制阅读、海量书籍与课程，政企端输出AI+书+课的综合解决方案，服务多行业超万家企业及千万级职工。未来，咪咕数媒将持续以“内容+技术+生态”推动数字出版转型与全民阅读普及，联动产业伙伴，探索更多创新形态。
🏷️ #数字出版 #AI创作 #咪咕悦创 #咪咕书香 #全民阅读
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📰 北京首期档案数字化管理师等级培训开班_人才服务_北京经济技术开发区
北京经开区举办首期档案数字化管理师S职业技能等级培训，旨在培养京津冀区域高素质档案数字化管理人才，推动行业在数字化浪潮中的转型升级。培训采用线上理论与线下实操相结合的模式，学员通过微信小程序完成课程学习与题库练习，进行为期三天的线下实操训练，由重庆兰台档案研究院资深专家授课，配合自主研发的管理系统与设备在真实场景中操作，确保学以致用。考核分两阶段，培训结束后统一组织职业技能认定考试，合格者可取得全国通用的职业技能等级证书，并可在技能人才评价工作网查询。学员普遍表示证书全国通用、对今后发展有帮助；培训内容贴近实际工作，系统学习后模糊点得到解决。档档数字董事长表示首期培训是开始，将在经开区持续开展系列培训，为北京亦庄人工智能之城建设提供持续的人才动力，同时其作为在经开区落地的高新技术企业，专注于档案全流程管理服务与数字化加工、智能存储、数字档案馆建设等领域，现有软件著作权超30项，参与多项国家和地方标准及科技项目。
🏷️ #档案 #数字化 #培训 #证书 #北京亦庄
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📰 北京首期档案数字化管理师等级培训开班_人才服务_北京经济技术开发区
北京经开区举办首期档案数字化管理师S职业技能等级培训，旨在培养京津冀区域高素质档案数字化管理人才，推动行业在数字化浪潮中的转型升级。培训采用线上理论与线下实操相结合的模式，学员通过微信小程序完成课程学习与题库练习，进行为期三天的线下实操训练，由重庆兰台档案研究院资深专家授课，配合自主研发的管理系统与设备在真实场景中操作，确保学以致用。考核分两阶段，培训结束后统一组织职业技能认定考试，合格者可取得全国通用的职业技能等级证书，并可在技能人才评价工作网查询。学员普遍表示证书全国通用、对今后发展有帮助；培训内容贴近实际工作，系统学习后模糊点得到解决。档档数字董事长表示首期培训是开始，将在经开区持续开展系列培训，为北京亦庄人工智能之城建设提供持续的人才动力，同时其作为在经开区落地的高新技术企业，专注于档案全流程管理服务与数字化加工、智能存储、数字档案馆建设等领域，现有软件著作权超30项，参与多项国家和地方标准及科技项目。
🏷️ #档案 #数字化 #培训 #证书 #北京亦庄
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📰 以赛育才 数智赋能 这项省级职业技能竞赛在宁波举行_央广网
浙江万里学院承办的2026年浙江省工业设计职业技能竞赛暨第二届广告设计师职业技能竞赛在宁波圆满落幕。本次赛事覆盖11个地市，汇聚行业骨干与高校学子，通过理论笔试、实操创作、AI数字设计三大模块全面考核选手的专业功底、创意水平与数字化素养。命题紧贴《广告设计师国家职业标准（2024版）》及行业新场景，融合人工智能设计、短视频创作和品牌数字化运营等前沿内容，首次将AI数字设计纳入正式计分赛道，考核数智创意思维、提示词创作、智能素材精修与人机协同能力。赛制采用450分钟全流程实景对抗，断网独立创作以模拟企业真实岗位，赛事得到政府监管部门领导肯定，展现出产教融合办学成效。未来参赛选手将备战全国大赛，学校将以赛事推动校企协同、产教赛教深度融合，持续优化数字文创人才培养体系，助推区域广告产业数字化转型与高质量发展。
🏷️ #比赛 #广告设计 #AI设计 #产教融合 #数字化
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浙江万里学院承办的2026年浙江省工业设计职业技能竞赛暨第二届广告设计师职业技能竞赛在宁波圆满落幕。本次赛事覆盖11个地市，汇聚行业骨干与高校学子，通过理论笔试、实操创作、AI数字设计三大模块全面考核选手的专业功底、创意水平与数字化素养。命题紧贴《广告设计师国家职业标准（2024版）》及行业新场景，融合人工智能设计、短视频创作和品牌数字化运营等前沿内容，首次将AI数字设计纳入正式计分赛道，考核数智创意思维、提示词创作、智能素材精修与人机协同能力。赛制采用450分钟全流程实景对抗，断网独立创作以模拟企业真实岗位，赛事得到政府监管部门领导肯定，展现出产教融合办学成效。未来参赛选手将备战全国大赛，学校将以赛事推动校企协同、产教赛教深度融合，持续优化数字文创人才培养体系，助推区域广告产业数字化转型与高质量发展。
🏷️ #比赛 #广告设计 #AI设计 #产教融合 #数字化
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📰 智慧赋能启新程 提质聚力促发展——2026广东智慧物业产业博览会圆满落幕
本届广东智慧物业产业博览会在广州圆满落幕，聚焦党建引领、标准建设、数智转型与高质量服务升级，呈现出产业全链条的交流、展示与对接平台。展会围绕智慧化、标准化、品质化三大主线，结合党建联建、基层治理和城市服务提质等重点工作，汇聚了来自物业企业、科技服务商的创新解决方案与落地应用，如AI与机器人场景、数字孪生、无人机巡检、智能安防、校园后勤数字化以及电梯与消防等环节的全流程管理。同时，通过多场论坛、路演与技能培训，推动行业人才培养与职业技能认证，促使科技成果转化为民生服务的实际提升。闭幕式总结指出展会成果具有务实性与前瞻性，强调将成果转化为社区一线的服务改进，并提出未来将继续加强党建引领、标准落地与智慧化建设，推动全省物业服务协同发展与高质量提升。
🏷️ #智慧物业 #党建引领 #数字化 #标准化 #高质量服务
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📰 智慧赋能启新程 提质聚力促发展——2026广东智慧物业产业博览会圆满落幕
本届广东智慧物业产业博览会在广州圆满落幕，聚焦党建引领、标准建设、数智转型与高质量服务升级，呈现出产业全链条的交流、展示与对接平台。展会围绕智慧化、标准化、品质化三大主线，结合党建联建、基层治理和城市服务提质等重点工作，汇聚了来自物业企业、科技服务商的创新解决方案与落地应用，如AI与机器人场景、数字孪生、无人机巡检、智能安防、校园后勤数字化以及电梯与消防等环节的全流程管理。同时，通过多场论坛、路演与技能培训，推动行业人才培养与职业技能认证，促使科技成果转化为民生服务的实际提升。闭幕式总结指出展会成果具有务实性与前瞻性，强调将成果转化为社区一线的服务改进，并提出未来将继续加强党建引领、标准落地与智慧化建设，推动全省物业服务协同发展与高质量提升。
🏷️ #智慧物业 #党建引领 #数字化 #标准化 #高质量服务
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📰 司法行政之光 | 法治护航者 武丹：以青春力量 托举困难群众法治希望_昆明信息港
本文聚焦云南省司法行政系统的“法治护航者”武丹的履职故事，展现她在法律援助领域七年如一日的扎根与奉献。她以案卷管理、制度建设、数字化保障等多线并进的工作，提升法律援助质量与效率，帮助受援人挽回近300万元经济损失，推动受援群众获得更公平的司法支持。武丹坚持“热心、耐心、细心、诚心”四心服务理念，尽力解决老人赡养、劳动维权等实际问题，促成子女按时支付赡养费，缓解困难家庭的生活压力。她还主导法律援助卷宗系统化整理、流程优化和全省制度建设，推动线上受理、线上指派、线上监管等数字化转型，显著减少群众跑腿次数，提升工作透明度与可追溯性。作为核心成员参与重大制度修订与研究课题，武丹注重面向边疆民族地区、残障群体等特殊群体的维权需求，形成可操作的改进建议。七年来，她以实际成效和坚守品格获得“全国法律援助工作先进个人”等荣誉，展示了基层法治建设的生动风景与法治温度。
🏷️ #司法援助 #数字化 #基层法治 #法治温度 #先进个人
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📰 司法行政之光 | 法治护航者 武丹：以青春力量 托举困难群众法治希望_昆明信息港
本文聚焦云南省司法行政系统的“法治护航者”武丹的履职故事，展现她在法律援助领域七年如一日的扎根与奉献。她以案卷管理、制度建设、数字化保障等多线并进的工作，提升法律援助质量与效率，帮助受援人挽回近300万元经济损失，推动受援群众获得更公平的司法支持。武丹坚持“热心、耐心、细心、诚心”四心服务理念，尽力解决老人赡养、劳动维权等实际问题，促成子女按时支付赡养费，缓解困难家庭的生活压力。她还主导法律援助卷宗系统化整理、流程优化和全省制度建设，推动线上受理、线上指派、线上监管等数字化转型，显著减少群众跑腿次数，提升工作透明度与可追溯性。作为核心成员参与重大制度修订与研究课题，武丹注重面向边疆民族地区、残障群体等特殊群体的维权需求，形成可操作的改进建议。七年来，她以实际成效和坚守品格获得“全国法律援助工作先进个人”等荣誉，展示了基层法治建设的生动风景与法治温度。
🏷️ #司法援助 #数字化 #基层法治 #法治温度 #先进个人
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📰 从试点走向规模化：商业地产系统数字孪生落地的五点实战经验
系统级数字孪生通过为暖通空调、能源和照明等互联系统建立虚拟副本，帮助运营商实现对建筑系统的实时监控、协同分析与主动维护，从而提升能效、降低故障率并提高居住舒适度。行业经验显示，先从高价值系统入手、确保数据质量、加强跨职能沟通、建立跨建筑标准化以及持续维护更新，是从单体建筑向多站点扩展的关键。实现过程需进行数据清洗与标准化、定义清晰的职责与成功指标，并选择具备模块化及跨站扩展能力的平台，以实现以数据驱动的快速、可落地的决策与效益放大。未来，物联网、分析平台与数据标准化的成熟将促使系统数字孪生成为核心运营工具，推动园区级别的全面推广与价值释放。
🏷️ #数字孪生 #智能建筑 #能效 #跨建筑标准 #数据质量
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📰 从试点走向规模化：商业地产系统数字孪生落地的五点实战经验
系统级数字孪生通过为暖通空调、能源和照明等互联系统建立虚拟副本，帮助运营商实现对建筑系统的实时监控、协同分析与主动维护，从而提升能效、降低故障率并提高居住舒适度。行业经验显示，先从高价值系统入手、确保数据质量、加强跨职能沟通、建立跨建筑标准化以及持续维护更新，是从单体建筑向多站点扩展的关键。实现过程需进行数据清洗与标准化、定义清晰的职责与成功指标，并选择具备模块化及跨站扩展能力的平台，以实现以数据驱动的快速、可落地的决策与效益放大。未来，物联网、分析平台与数据标准化的成熟将促使系统数字孪生成为核心运营工具，推动园区级别的全面推广与价值释放。
🏷️ #数字孪生 #智能建筑 #能效 #跨建筑标准 #数据质量
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📰 中国五矿
中国五矿党组始终坚持以习近平总书记关于正确政绩观的重要论述为指引，围绕“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”的总要求，推动学查改一体化，建立以建章立制为治本抓手的治理体系改造。针对制度体系不健全的突出问题，全面推进制度全周期管理体系重塑，依托体系化、规范化、数智化手段，强化制度对治理、经营和干部履职的约束，形成覆盖党建设、治理规范、战略规划和科技管理等领域的完整制度框架，为高质量发展提供根基。通过调研、走访和专项排查，深挖根源，确立以“四步闭环”为核心的整改路径，确保学习教育成果转化为治理实效，建立“立改废”49项、总计上千项制度与完善的配套，直至7月底实现整改销号。制度体系从顶层设计到执行监督全链路发力，印发系列通知与升级行动方案，构建“计划—建设—宣贯—执行—评估评价”的全周期管理体系，完善考核机制，严控资产、债务与重大决策风险。依托“制度入心、管理赋能”策略，线上线下协同宣贯，搭建制度学习平台、智能问答与智慧党建应用，确保制度要点直达基层、入脑入心。通过数字化手段破解学习落地难题，形成规范化、刚性约束的治理新格局。展望未来，中国五矿将持续以党的建设为引领，动态迭代制度管理框架，推动国家战略任务落地，提升企业核心竞争力，力争成为全球一流金属矿产企业集团。
🏷️ #制度管控 #政绩观 #治理体系 #数字化宣贯 #党建引领
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📰 中国五矿
中国五矿党组始终坚持以习近平总书记关于正确政绩观的重要论述为指引，围绕“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”的总要求，推动学查改一体化，建立以建章立制为治本抓手的治理体系改造。针对制度体系不健全的突出问题，全面推进制度全周期管理体系重塑，依托体系化、规范化、数智化手段，强化制度对治理、经营和干部履职的约束，形成覆盖党建设、治理规范、战略规划和科技管理等领域的完整制度框架，为高质量发展提供根基。通过调研、走访和专项排查，深挖根源，确立以“四步闭环”为核心的整改路径，确保学习教育成果转化为治理实效，建立“立改废”49项、总计上千项制度与完善的配套，直至7月底实现整改销号。制度体系从顶层设计到执行监督全链路发力，印发系列通知与升级行动方案，构建“计划—建设—宣贯—执行—评估评价”的全周期管理体系，完善考核机制，严控资产、债务与重大决策风险。依托“制度入心、管理赋能”策略，线上线下协同宣贯，搭建制度学习平台、智能问答与智慧党建应用，确保制度要点直达基层、入脑入心。通过数字化手段破解学习落地难题，形成规范化、刚性约束的治理新格局。展望未来，中国五矿将持续以党的建设为引领，动态迭代制度管理框架，推动国家战略任务落地，提升企业核心竞争力，力争成为全球一流金属矿产企业集团。
🏷️ #制度管控 #政绩观 #治理体系 #数字化宣贯 #党建引领
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