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📰 “创建‘智慧陵园’—AI 智能提升”主题培训班正式开班
本次“创建‘智慧陵园’—AI智能提升”主题培训班在厦门海沧开班，海沧职专、海投集团文圃山公司共同推动“清风文圃”党建品牌与AI技术深度融合。培训强调党建引领与数字化转型，围绕AI文字生成、提示词运用、WPS AI办公、表格数据分析、PPT智能生成、文生图、图生图及视频生成等实操内容展开，并设置结业考试以确保落地见效。课程紧贴办公实际，要求学员学以致用，掌握操作技能并理解AI赋能业务的逻辑，培养复合型人才，提升园区管理与服务水平。开班仪式上，领导对培训提出具体要求，强调严格遵守纪律、带着问题学习、联系实际教学，以数字化、智能化手段推进文圃山公司高质量发展。培训为期4个半天，学员积极参与实操、互相交流、共同提升，整体学风浓厚，展现了员工的进取与勤学精神。未来将把所学应用于日常工作，提升服务质量与管理效率，助力智慧陵园建设与企业持续发展。
🏷️ #智慧陵园 #AI培训 #数字化 #党建引领 #智能办公
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📰 “创建‘智慧陵园’—AI 智能提升”主题培训班正式开班
本次“创建‘智慧陵园’—AI智能提升”主题培训班在厦门海沧开班，海沧职专、海投集团文圃山公司共同推动“清风文圃”党建品牌与AI技术深度融合。培训强调党建引领与数字化转型，围绕AI文字生成、提示词运用、WPS AI办公、表格数据分析、PPT智能生成、文生图、图生图及视频生成等实操内容展开，并设置结业考试以确保落地见效。课程紧贴办公实际，要求学员学以致用，掌握操作技能并理解AI赋能业务的逻辑，培养复合型人才，提升园区管理与服务水平。开班仪式上，领导对培训提出具体要求，强调严格遵守纪律、带着问题学习、联系实际教学，以数字化、智能化手段推进文圃山公司高质量发展。培训为期4个半天，学员积极参与实操、互相交流、共同提升，整体学风浓厚，展现了员工的进取与勤学精神。未来将把所学应用于日常工作，提升服务质量与管理效率，助力智慧陵园建设与企业持续发展。
🏷️ #智慧陵园 #AI培训 #数字化 #党建引领 #智能办公
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📰 重庆出入境管理部门联合社区开展AI赋能主题党日活动
重庆市公安局出入境管理总队制证中心党支部联合宝圣湖街道上果路社区党支部开展了以“党建领航警社联动AI赋能同心促民生”为主题的党日活动。活动通过共建联学凝聚党建合力，依托专家授课介绍AI使用指南，结合基层政务服务和社区治理实际，讲解AI的实用知识与操作技巧，帮助党员掌握数字化技能，为提升工作效能和民生服务奠定基础。随后，制证中心党员以《智启新程 声动国门——关于AI赋能12367宣传与能力建设的探索》为题，结合12367热线实际，展示AI在政策宣传、群众咨询和队伍建设中的应用，体现数字化变革下的务实服务思路，并拉近警社距离，丰富学习形式。现场互动中，双方党员围绕岗位实际深入交流学习体会，强调资源共享与互促共进。未来将继续深化警社党建联动，丰富联学共建载体，提升党员数字化履职能力，推动出入境服务提质增效。
🏷️ #党建 #AI赋能 #警社联动 #民生服务 #数字化
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📰 重庆出入境管理部门联合社区开展AI赋能主题党日活动
重庆市公安局出入境管理总队制证中心党支部联合宝圣湖街道上果路社区党支部开展了以“党建领航警社联动AI赋能同心促民生”为主题的党日活动。活动通过共建联学凝聚党建合力，依托专家授课介绍AI使用指南，结合基层政务服务和社区治理实际，讲解AI的实用知识与操作技巧，帮助党员掌握数字化技能，为提升工作效能和民生服务奠定基础。随后，制证中心党员以《智启新程 声动国门——关于AI赋能12367宣传与能力建设的探索》为题，结合12367热线实际，展示AI在政策宣传、群众咨询和队伍建设中的应用，体现数字化变革下的务实服务思路，并拉近警社距离，丰富学习形式。现场互动中，双方党员围绕岗位实际深入交流学习体会，强调资源共享与互促共进。未来将继续深化警社党建联动，丰富联学共建载体，提升党员数字化履职能力，推动出入境服务提质增效。
🏷️ #党建 #AI赋能 #警社联动 #民生服务 #数字化
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📰 研究生院赴教育部学生服务与素质发展中心开展党建交流活动
为推动党员干部树立和践行正确政绩观，北京大学研究生院与医学部分院于4月3日走访教育部学生服务与素质发展中心，就党建工作与研究生招生、学籍、学位管理等核心业务开展深入交流。交流指出此次活动是树立正确政绩观的实践，强调联学共建与业务攻坚相结合，破解党建与业务“两张皮”难题。当前研究生教育管理面临数字化转型和个性化服务双重挑战，学生中心在数据治理、心理健康测评和信息系统建设方面积累经验。双方共同探讨数据管理与共享、管理系统整合等问题，学生中心相关负责人现场解答，为合作提供务实指导。此次交流为提升管理质效、推进高质量发展注入新动力，也为未来深化合作奠定坚实基础。
🏷️ #党建 #数据治理 #管理质效 #研究生教育 #合作
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📰 研究生院赴教育部学生服务与素质发展中心开展党建交流活动
为推动党员干部树立和践行正确政绩观，北京大学研究生院与医学部分院于4月3日走访教育部学生服务与素质发展中心，就党建工作与研究生招生、学籍、学位管理等核心业务开展深入交流。交流指出此次活动是树立正确政绩观的实践，强调联学共建与业务攻坚相结合，破解党建与业务“两张皮”难题。当前研究生教育管理面临数字化转型和个性化服务双重挑战，学生中心在数据治理、心理健康测评和信息系统建设方面积累经验。双方共同探讨数据管理与共享、管理系统整合等问题，学生中心相关负责人现场解答，为合作提供务实指导。此次交流为提升管理质效、推进高质量发展注入新动力，也为未来深化合作奠定坚实基础。
🏷️ #党建 #数据治理 #管理质效 #研究生教育 #合作
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📰 数字化背景下机关单位党务管理创新实践与效能提升-信息日报
在数字化背景下，本文聚焦机关单位党务管理创新及效能提升，提出以服务型、开放型理念替代传统管理导向，借助大数据、人工智能等技术实现党员信息与党务数据的深度分析，从而为决策提供科学依据。同时，推动管理方式向智能化、精细化转变，建立一站式数字化平台，整合党员管理、组织生活、学习教育与互动交流等功能，提升工作效率与参与度。通过一体化在线政务平台，打破时空限制，处理流程实现自动化与智能提醒，统计分析随时可用，解放管理者以聚焦宏观决策。平台还实现云端“精神家园”的构建，线上线下相融合，增强组织凝聚力与党员参与热情，并通过碎片化学习、智能推荐提升党员素质。数字化投票、信息公开等机制保障党内民主的知情权、参与权与监督权，推动权力运行透明、民主性增强。未来应同时关注信息安全与人员培训，确保数字化党务管理健康、可持续发展，进一步推动党建工作再上新台阶。
🏷️ #数字化 #机关单位 #党务管理 #创新实践 #效能提升
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📰 数字化背景下机关单位党务管理创新实践与效能提升-信息日报
在数字化背景下，本文聚焦机关单位党务管理创新及效能提升，提出以服务型、开放型理念替代传统管理导向，借助大数据、人工智能等技术实现党员信息与党务数据的深度分析，从而为决策提供科学依据。同时，推动管理方式向智能化、精细化转变，建立一站式数字化平台，整合党员管理、组织生活、学习教育与互动交流等功能，提升工作效率与参与度。通过一体化在线政务平台，打破时空限制，处理流程实现自动化与智能提醒，统计分析随时可用，解放管理者以聚焦宏观决策。平台还实现云端“精神家园”的构建，线上线下相融合，增强组织凝聚力与党员参与热情，并通过碎片化学习、智能推荐提升党员素质。数字化投票、信息公开等机制保障党内民主的知情权、参与权与监督权，推动权力运行透明、民主性增强。未来应同时关注信息安全与人员培训，确保数字化党务管理健康、可持续发展，进一步推动党建工作再上新台阶。
🏷️ #数字化 #机关单位 #党务管理 #创新实践 #效能提升
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📰 华能鹤岗电厂实现首季“开门红”--中国能源新闻网
一季度，华能鹤岗电厂在黑龙江公司“稳基础、提效益、求突破、强队伍”的总基调下，围绕安全、成本、保供、提质、转型、培训与党建等重点工作，实现“开门红”业绩并迈上新台阶。通过日计划作业管理、现场隐患排查、实操培训等措施，建立了从厂领导到基层班组的严密安全责任体系，推动安全文化落地与外包全链条管理整改。成本方面优化燃料采购与掺配，降低单价与燃料成本，确保“口粮”充足且经济。电热保供方面，聚焦节庆及民生供暖，灵活调度机组、监测舆情，阶段性增利与稳定供应。经营方面围绕电量、电价、煤价三要素，拆解目标、制定提质增效方案，一季度边际贡献提升、亏损缩减，经营实现开门红。教育培训方面推动“教育培训年”，完善师资、数字化培训体系、仿真机与竞赛机制，形成月简报、季复盘、年推进闭环。党建引领方面开展“三联动”与党员示范队伍建设，推动企业转型发展。展望全年来看，鹤岗电厂将持续攻坚提速，在安全、效益、创新、党建等方面再谋突破，推动高质量发展再攀新高。
🏷️ #安全 #成本 #保供 #提质 #党建
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📰 华能鹤岗电厂实现首季“开门红”--中国能源新闻网
一季度，华能鹤岗电厂在黑龙江公司“稳基础、提效益、求突破、强队伍”的总基调下，围绕安全、成本、保供、提质、转型、培训与党建等重点工作，实现“开门红”业绩并迈上新台阶。通过日计划作业管理、现场隐患排查、实操培训等措施，建立了从厂领导到基层班组的严密安全责任体系，推动安全文化落地与外包全链条管理整改。成本方面优化燃料采购与掺配，降低单价与燃料成本，确保“口粮”充足且经济。电热保供方面，聚焦节庆及民生供暖，灵活调度机组、监测舆情，阶段性增利与稳定供应。经营方面围绕电量、电价、煤价三要素，拆解目标、制定提质增效方案，一季度边际贡献提升、亏损缩减，经营实现开门红。教育培训方面推动“教育培训年”，完善师资、数字化培训体系、仿真机与竞赛机制，形成月简报、季复盘、年推进闭环。党建引领方面开展“三联动”与党员示范队伍建设，推动企业转型发展。展望全年来看，鹤岗电厂将持续攻坚提速，在安全、效益、创新、党建等方面再谋突破，推动高质量发展再攀新高。
🏷️ #安全 #成本 #保供 #提质 #党建
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📰 探索ESG产业链协同发展
本次博世汽车部件（苏州）有限公司作为ESG产业链党建“绿途同行”亮点企业研学活动的首站，围绕“智联博世绿创未来”为主题，通过沉浸式参访与深度研讨，展示了全球科技创新企业在“链式党建+可持续发展”方面的先进实践。活动邀请来自ESG产业链上下游的30名党员代表及业务骨干，通过案例分享、实地观摩、专题讨论等多元形式，系统学习了博世苏州在碳中和、ESG数字化管理以及可持续运营方面的行业标杆做法，探寻党建引领下的产业绿色转型与高质量发展路径。参访中，成员们了解了博世苏州在环境、社会、治理三大维度的全面实践：通过节能改造、能源管理与自建屋顶光伏实现自2020年起碳中和，以及通过“行动使命”培训提升员工技能、推动数字化转型；并通过合规管理体系与多语言报告机制体现治理优势。专题分享聚焦ESG数字化应用，展示了ESG智能管理系统和供应商尽职调查管理系统的价值，现场还观摩了仓储与屋顶光伏的实际应用，深化了对绿色工厂建设的理解。该活动以季度为周期，持续对接行业标杆，致力于以党建为纽带推动技术共享与产业协同，将党建优势转化为绿色产业发展的红色动力。
🏷️ #ESG #绿色 #党建 #博世苏州 #数字化
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📰 探索ESG产业链协同发展
本次博世汽车部件（苏州）有限公司作为ESG产业链党建“绿途同行”亮点企业研学活动的首站，围绕“智联博世绿创未来”为主题，通过沉浸式参访与深度研讨，展示了全球科技创新企业在“链式党建+可持续发展”方面的先进实践。活动邀请来自ESG产业链上下游的30名党员代表及业务骨干，通过案例分享、实地观摩、专题讨论等多元形式，系统学习了博世苏州在碳中和、ESG数字化管理以及可持续运营方面的行业标杆做法，探寻党建引领下的产业绿色转型与高质量发展路径。参访中，成员们了解了博世苏州在环境、社会、治理三大维度的全面实践：通过节能改造、能源管理与自建屋顶光伏实现自2020年起碳中和，以及通过“行动使命”培训提升员工技能、推动数字化转型；并通过合规管理体系与多语言报告机制体现治理优势。专题分享聚焦ESG数字化应用，展示了ESG智能管理系统和供应商尽职调查管理系统的价值，现场还观摩了仓储与屋顶光伏的实际应用，深化了对绿色工厂建设的理解。该活动以季度为周期，持续对接行业标杆，致力于以党建为纽带推动技术共享与产业协同，将党建优势转化为绿色产业发展的红色动力。
🏷️ #ESG #绿色 #党建 #博世苏州 #数字化
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📰 党建赋能强链 绿动产业兴发展
苏州新建元城市发展有限公司、博世汽车部件（苏州）有限公司等联合主办的ESG产业链党建“绿途同行”亮点企业研学活动，首次以“智联博世绿创未来”为主题，30名ESG产业链上下游企业党员代表、业务骨干参与。活动通过案例分享、实地观摩、专题讨论等形式，沉浸式学习世界经济论坛“灯塔工厂”、国家级绿色工厂的先进实践，探讨党建引领下的绿色发展与产业协同之路。研学重点展示博世苏州在可持续发展方面的全方位实践：自2020年起实现工厂碳中和、通过节能改造、能源管理与屋顶光伏等举措提升环境绩效；在社会责任方面保障员工权益、构建多元公平职场，通过技能培训推动员工成长与企业数字化转型；在公司治理方面以全球合规体系与多语言报告机制规范运营，彰显行业引领。专题分享聚焦ESG数字化、智能管理系统及供应商尽职调查管理系统的应用，推动数据自动化管理、风险识别与全链条治理。参访环节让研学人员直观了解可再生能源在生产中的规模化应用，深化对绿色工厂建设的认知。学员就绿色技术应用、ESG管理提升与产业协同展开讨论，来自各类企业与社会组织的代表分享经验、碰撞思路，共同探索党建与ESG融合的落地做法与难点。未来 activity 将以季度为周期，持续聚焦ESG链上需求，深化产业链党建联动，推动党建优势转化为绿色产业发展动力，促成高质量产业链协同与共赢。
🏷️ #ESG #绿色工厂 #党建融合 #数字化管理 #产业协同
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📰 党建赋能强链 绿动产业兴发展
苏州新建元城市发展有限公司、博世汽车部件（苏州）有限公司等联合主办的ESG产业链党建“绿途同行”亮点企业研学活动，首次以“智联博世绿创未来”为主题，30名ESG产业链上下游企业党员代表、业务骨干参与。活动通过案例分享、实地观摩、专题讨论等形式，沉浸式学习世界经济论坛“灯塔工厂”、国家级绿色工厂的先进实践，探讨党建引领下的绿色发展与产业协同之路。研学重点展示博世苏州在可持续发展方面的全方位实践：自2020年起实现工厂碳中和、通过节能改造、能源管理与屋顶光伏等举措提升环境绩效；在社会责任方面保障员工权益、构建多元公平职场，通过技能培训推动员工成长与企业数字化转型；在公司治理方面以全球合规体系与多语言报告机制规范运营，彰显行业引领。专题分享聚焦ESG数字化、智能管理系统及供应商尽职调查管理系统的应用，推动数据自动化管理、风险识别与全链条治理。参访环节让研学人员直观了解可再生能源在生产中的规模化应用，深化对绿色工厂建设的认知。学员就绿色技术应用、ESG管理提升与产业协同展开讨论，来自各类企业与社会组织的代表分享经验、碰撞思路，共同探索党建与ESG融合的落地做法与难点。未来 activity 将以季度为周期，持续聚焦ESG链上需求，深化产业链党建联动，推动党建优势转化为绿色产业发展动力，促成高质量产业链协同与共赢。
🏷️ #ESG #绿色工厂 #党建融合 #数字化管理 #产业协同
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📰 天津日报数字报刊平台-扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育 以强有力党建引领社会工作高质量发展
本报报道，市委副书记刘桂平以“四不两直”方式深入新兴领域和基层一线，调研树立和践行正确政绩观学习教育情况，推动社会工作重点任务落地。先后走访天津市融资租赁行业协会、商业保理行业协会，了解党建、行业管理、监管、服务实体经济及发展难题等情况；随后到北辰区瑞景街道办事处，了解学习教育、网格治理与便民服务等情况，并走进网约车司机之家，实地察看党建阵地与服务设施，了解党建引领和新就业群体服务保障。刘桂平强调要以高质量党建引领社会治理，持续扩展新经济组织、新社会组织和新就业群体党的建设，强化思想政治引领和服务管理，提升党在新兴领域的号召力和影响力。要发挥行业协会桥梁纽带作用，推动行业指引、规范管理、自律约束与权益保障，帮助企业纾困、促其发展壮大，推进行业健康发展。并要求坚持宗旨、问题导向、结果导向，激励党员干部求真务实、真抓实干，破解基层治理矛盾，提升治理效能，以实际成效体现学习教育成果。
🏷️ #党建引领 #社会治理 #新就业群体 #行业协会 #政绩观
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📰 天津日报数字报刊平台-扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育 以强有力党建引领社会工作高质量发展
本报报道，市委副书记刘桂平以“四不两直”方式深入新兴领域和基层一线，调研树立和践行正确政绩观学习教育情况，推动社会工作重点任务落地。先后走访天津市融资租赁行业协会、商业保理行业协会，了解党建、行业管理、监管、服务实体经济及发展难题等情况；随后到北辰区瑞景街道办事处，了解学习教育、网格治理与便民服务等情况，并走进网约车司机之家，实地察看党建阵地与服务设施，了解党建引领和新就业群体服务保障。刘桂平强调要以高质量党建引领社会治理，持续扩展新经济组织、新社会组织和新就业群体党的建设，强化思想政治引领和服务管理，提升党在新兴领域的号召力和影响力。要发挥行业协会桥梁纽带作用，推动行业指引、规范管理、自律约束与权益保障，帮助企业纾困、促其发展壮大，推进行业健康发展。并要求坚持宗旨、问题导向、结果导向，激励党员干部求真务实、真抓实干，破解基层治理矛盾，提升治理效能，以实际成效体现学习教育成果。
🏷️ #党建引领 #社会治理 #新就业群体 #行业协会 #政绩观
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📰 苏州市退役军人事务局“五维融合”路径打造英烈文化宣传特色品牌
苏州市在弘扬英烈文化、利用红色资源方面持续深化“五维融合”，构建更具感染力的思想宣传体系，使英烈精神从理论走向实践。通过“思政课堂+场景浸润”推动深度融合，升级“行走的思政课”品牌，完善“瞻仰祭扫+红色体验+沉浸教学”的精品路线，并为不同群体提供个性化服务。以“档案活化+思想溯源”为核心，扩大英烈个人红色档案库，强化与党史、档案等机构的合作，通过走访、征集等方式抢救性整理资料，推进红色档案智能管理和数字化平台建设。以“事迹挖掘+科技赋能”为路径，完善烈士信息动态更新，打造苏州英烈学习平台，推动墓区数字化覆盖并应用AR/VR等新技术提升线上线下体验，同时开展专题调研，形成高质量研究成果。以“文化产品+情感共鸣”推动英烈文化走向大众，策划融媒产品、短视频和文创产品，开展专题展览和创新展示，践行“线上线下结合”的传播。以“关爱烈属+精神传承”为重点，完善烈属服务体系，扩展居家服务、医疗保障和宜居改造，动员社会力量参与对接帮扶，形成政府与社会协同的持续关爱机制，让英烈信仰在社区层面代代相传。
🏷️ #英烈文化 #数字化档案 #党建教育 #红色教育 #社会参与
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📰 苏州市退役军人事务局“五维融合”路径打造英烈文化宣传特色品牌
苏州市在弘扬英烈文化、利用红色资源方面持续深化“五维融合”，构建更具感染力的思想宣传体系，使英烈精神从理论走向实践。通过“思政课堂+场景浸润”推动深度融合，升级“行走的思政课”品牌，完善“瞻仰祭扫+红色体验+沉浸教学”的精品路线，并为不同群体提供个性化服务。以“档案活化+思想溯源”为核心，扩大英烈个人红色档案库，强化与党史、档案等机构的合作，通过走访、征集等方式抢救性整理资料，推进红色档案智能管理和数字化平台建设。以“事迹挖掘+科技赋能”为路径，完善烈士信息动态更新，打造苏州英烈学习平台，推动墓区数字化覆盖并应用AR/VR等新技术提升线上线下体验，同时开展专题调研，形成高质量研究成果。以“文化产品+情感共鸣”推动英烈文化走向大众，策划融媒产品、短视频和文创产品，开展专题展览和创新展示，践行“线上线下结合”的传播。以“关爱烈属+精神传承”为重点，完善烈属服务体系，扩展居家服务、医疗保障和宜居改造，动员社会力量参与对接帮扶，形成政府与社会协同的持续关爱机制，让英烈信仰在社区层面代代相传。
🏷️ #英烈文化 #数字化档案 #党建教育 #红色教育 #社会参与
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📰 天津日报数字报刊平台-用党的创新理论引领企业破局突围
海河乳品公司党委深入学习党的创新理论，将其视为企业发展的定盘星与指南针，在行业承压中实现营收与利润双增，跻身中华老字号与全国文明单位，成为中国奶业协会副会长单位，充分体现创新理论引领下的破局与发展。通过“血脉”党建品牌，将红色基因融入企业血脉，围绕三大攻坚战、深化三率、聚焦四力，形成层层递进的年度行动链条，推动高质量发展。党建引领下的市场拓展以党员突击队走进社区和企事业单位开展销售，质量管控优化QACP体系并逐步通过多项国际国内认证，研发环节以风味创新为核心，力争2025年每周上市1款新品，海河花色奶等细分品类连续两年居全国销售第一。人才方面，依托海河学院等平台实施系统培训与青年人才培育，建立“双驱动、三层级、四模块”绩效机制，推动多劳多得、优绩优酬，形成以消费者为先的高素质队伍与良好企业氛围。创新破局方面，党委以实验室平台与高校共建联合研究院推动科研转化，PB200等成果落地，博士后工作站获批并获奖，打通“海河—津河—华北”产能格局，建立督办台账确保重点项目落地。未来将继续以创新理论为引领，深化党建与生产经营融合，聚焦主业与创新，稳步实现人民美好生活需求的目标。
🏷️ #党建创新 #企业创新 #高质量发展 #风味乳 #产能升级
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📰 天津日报数字报刊平台-用党的创新理论引领企业破局突围
海河乳品公司党委深入学习党的创新理论，将其视为企业发展的定盘星与指南针，在行业承压中实现营收与利润双增，跻身中华老字号与全国文明单位，成为中国奶业协会副会长单位，充分体现创新理论引领下的破局与发展。通过“血脉”党建品牌，将红色基因融入企业血脉，围绕三大攻坚战、深化三率、聚焦四力，形成层层递进的年度行动链条，推动高质量发展。党建引领下的市场拓展以党员突击队走进社区和企事业单位开展销售，质量管控优化QACP体系并逐步通过多项国际国内认证，研发环节以风味创新为核心，力争2025年每周上市1款新品，海河花色奶等细分品类连续两年居全国销售第一。人才方面，依托海河学院等平台实施系统培训与青年人才培育，建立“双驱动、三层级、四模块”绩效机制，推动多劳多得、优绩优酬，形成以消费者为先的高素质队伍与良好企业氛围。创新破局方面，党委以实验室平台与高校共建联合研究院推动科研转化，PB200等成果落地，博士后工作站获批并获奖，打通“海河—津河—华北”产能格局，建立督办台账确保重点项目落地。未来将继续以创新理论为引领，深化党建与生产经营融合，聚焦主业与创新，稳步实现人民美好生活需求的目标。
🏷️ #党建创新 #企业创新 #高质量发展 #风味乳 #产能升级
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📰 把抓好党建作为最大的政绩
政绩观是党员干部从政履职的“总开关”，是为政之德、从政之道、施政之要。习近平总书记强调，各级各部门党委（党组）必须树立正确政绩观，坚持从巩固党的执政地位的大局看问题，把抓好党建作为最大的政绩。在建设教育强国的新征程上，如何更好发挥高等教育“龙头”作用，首先要解决好树立什么样的政绩观的问题，扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育，坚定把抓好党建作为最大的政绩，在提升“五力”上绵绵用力、久久为功，使高校成为坚持党的领导的坚强阵地，为强国建设、民族复兴提供有力支撑。聚焦强基固本，全面提升党的领导力。坚持把政治建设摆在首位，深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平总书记关于教育的重要论述，强化党性教育，锤炼党性修养，引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”。坚持把党的领导贯穿始终，完善抓党建带全局工作体系，切实将党的领导贯穿办学治校全过程各方面，严格执行民主集中制，完善高校党委领导下的校长负责制，增强领导班子凝聚力、战斗力、向心力。坚持把党管干部抓在实处，树立选人用人正确导向，突出把好政治关、能力关、廉洁关，推动赛马比拼、争先创优，不断激发干部队伍创造性张力。聚焦培根铸魂，深化提升思政引领力。构建立德树人新格局，实施新时代立德树人工程，加强和改进学校思想政治教育，一体推进实践育人、文化育人、网络育人，培养更多担当民族复兴大任的时代新人。构建思政课建设新生态，坚持思政课建设与党的创新理论武装同步推进，高质量开好讲好“习近平新时代中国特色社会主义思想概论”课，推进教学讲义标准化、资源可视化、方式立体化、队伍专业化，擦亮“红岩思政”育人品牌，讲好新时代伟大变革成功案例。构建阵地管理新局面，强化极限思维、底线思维、法治思维，严格落实意识形态工作责任制，抓好校园安全、网络阵地管理，加强风险监测预警，健全应急处置机制，培育网络正能量，营造清朗健康育人空间。聚焦提质示范，巩固提升党建创新力。抓牢基层党建基础，强化高校党的组织和党的工作有效覆盖，聚焦交叉学科、书院、新型研发组织等新设机构，探索同步设置党组织的有效路径，不断增强高校党组织政治功能和组织功能。抓优党建品牌创建，深化新时代高校党建示范创建和质量创优工作，结合办学特色和优势，及时发现总结、复制推广基层党组织的生动实践、创新做法、鲜活案例，推动基层党建品牌体系化建设。抓严党员教育管理，严把党员发展政治关，强化青年教师、高层次人才政治引领和团结服务，充分调动党员教师的积极性主动性创造性，引导其在教育改革发展中挑重担、当先锋、打头阵。聚焦补短强弱，有效提升党建执行力。突出问题导向，从实际出发，实事求是，紧盯高校领域重业务轻党建、重硬件轻内涵等错误认知，围绕广大师生急难愁盼问题，深入查找和纠治政绩观偏差，大力整改整治，努力办好人民满意的高等教育。突出实干导向，坚持为人民出政绩、以实干出政绩，抓住高校党建这个“牛鼻子”，求真务实、真抓实干，在国家需要、社会关注、师生期待等工作上，务实功、出实招、求实效，营造干事创业浓厚氛围。突出考核导向，健全闭环落实机制，优化完善考核指标体系，强化全流程跟踪、全链条落实、全环节督办，落实高校党委书记抓基层党建工作述职评议考核、党建专项督查，强化结果运用，发挥好考核“指挥棒”激励约束作用。聚焦中心大局，拓展提升党建协同力。推动党建与业务深度融合，围绕高等教育承担的重大使命，自觉把党建工作与教育工作一起谋划、一起部署、一起落实，找准融合的着力点、结合点、关键点，推动党建与业务“两促进”“双提高”。推动党建数字化建设，深入实施教育数字化战略，依托高校人工智能专业和人才优势，整合要素、迭代功能、优化平台，打造高质量党建数字底座，提升党建数字化管理水平。推动党建引领高等教育改革发展，发挥党建工作在把准方向、整合资源、支持保障等方面的重要作用，引导高校面向国家战略需求，推进高等教育重大改革落地，以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当，推动“双一流”“双高”建设、科技攻关、人才培养等取得突破性进展，使高校更加主动服务国家发展战略全局。（作者单位分别为西南大学、重庆市教育委员会）
🏷️ #政绩观 #党建 #高等教育 #思政引领 #改革发展
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📰 把抓好党建作为最大的政绩
政绩观是党员干部从政履职的“总开关”，是为政之德、从政之道、施政之要。习近平总书记强调，各级各部门党委（党组）必须树立正确政绩观，坚持从巩固党的执政地位的大局看问题，把抓好党建作为最大的政绩。在建设教育强国的新征程上，如何更好发挥高等教育“龙头”作用，首先要解决好树立什么样的政绩观的问题，扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育，坚定把抓好党建作为最大的政绩，在提升“五力”上绵绵用力、久久为功，使高校成为坚持党的领导的坚强阵地，为强国建设、民族复兴提供有力支撑。聚焦强基固本，全面提升党的领导力。坚持把政治建设摆在首位，深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平总书记关于教育的重要论述，强化党性教育，锤炼党性修养，引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”。坚持把党的领导贯穿始终，完善抓党建带全局工作体系，切实将党的领导贯穿办学治校全过程各方面，严格执行民主集中制，完善高校党委领导下的校长负责制，增强领导班子凝聚力、战斗力、向心力。坚持把党管干部抓在实处，树立选人用人正确导向，突出把好政治关、能力关、廉洁关，推动赛马比拼、争先创优，不断激发干部队伍创造性张力。聚焦培根铸魂，深化提升思政引领力。构建立德树人新格局，实施新时代立德树人工程，加强和改进学校思想政治教育，一体推进实践育人、文化育人、网络育人，培养更多担当民族复兴大任的时代新人。构建思政课建设新生态，坚持思政课建设与党的创新理论武装同步推进，高质量开好讲好“习近平新时代中国特色社会主义思想概论”课，推进教学讲义标准化、资源可视化、方式立体化、队伍专业化，擦亮“红岩思政”育人品牌，讲好新时代伟大变革成功案例。构建阵地管理新局面，强化极限思维、底线思维、法治思维，严格落实意识形态工作责任制，抓好校园安全、网络阵地管理，加强风险监测预警，健全应急处置机制，培育网络正能量，营造清朗健康育人空间。聚焦提质示范，巩固提升党建创新力。抓牢基层党建基础，强化高校党的组织和党的工作有效覆盖，聚焦交叉学科、书院、新型研发组织等新设机构，探索同步设置党组织的有效路径，不断增强高校党组织政治功能和组织功能。抓优党建品牌创建，深化新时代高校党建示范创建和质量创优工作，结合办学特色和优势，及时发现总结、复制推广基层党组织的生动实践、创新做法、鲜活案例，推动基层党建品牌体系化建设。抓严党员教育管理，严把党员发展政治关，强化青年教师、高层次人才政治引领和团结服务，充分调动党员教师的积极性主动性创造性，引导其在教育改革发展中挑重担、当先锋、打头阵。聚焦补短强弱，有效提升党建执行力。突出问题导向，从实际出发，实事求是，紧盯高校领域重业务轻党建、重硬件轻内涵等错误认知，围绕广大师生急难愁盼问题，深入查找和纠治政绩观偏差，大力整改整治，努力办好人民满意的高等教育。突出实干导向，坚持为人民出政绩、以实干出政绩，抓住高校党建这个“牛鼻子”，求真务实、真抓实干，在国家需要、社会关注、师生期待等工作上，务实功、出实招、求实效，营造干事创业浓厚氛围。突出考核导向，健全闭环落实机制，优化完善考核指标体系，强化全流程跟踪、全链条落实、全环节督办，落实高校党委书记抓基层党建工作述职评议考核、党建专项督查，强化结果运用，发挥好考核“指挥棒”激励约束作用。聚焦中心大局，拓展提升党建协同力。推动党建与业务深度融合，围绕高等教育承担的重大使命，自觉把党建工作与教育工作一起谋划、一起部署、一起落实，找准融合的着力点、结合点、关键点，推动党建与业务“两促进”“双提高”。推动党建数字化建设，深入实施教育数字化战略，依托高校人工智能专业和人才优势，整合要素、迭代功能、优化平台，打造高质量党建数字底座，提升党建数字化管理水平。推动党建引领高等教育改革发展，发挥党建工作在把准方向、整合资源、支持保障等方面的重要作用，引导高校面向国家战略需求，推进高等教育重大改革落地，以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当，推动“双一流”“双高”建设、科技攻关、人才培养等取得突破性进展，使高校更加主动服务国家发展战略全局。（作者单位分别为西南大学、重庆市教育委员会）
🏷️ #政绩观 #党建 #高等教育 #思政引领 #改革发展
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📰 湖南省保险行业协会十二届四次理事会暨湖南省保险学会七届四次理事会召开_保险_财富频道
本次湖南省保险行业协会十二届四次理事会暨省保险学会七届四次理事会在长沙举行，186名会员代表共同盘点过去、擘画未来，聚焦高质量发展新征程。会议充分肯定了过去一年的党建引领、服务实体、行业自律、规范市场、治理结构优化等成就，明确了“十五五”开局之年工作的重点：加强党建、提升行业自律、强化协同联动、深化保险研究。省监管部门领导出席并提出在服务“三高四新”蓝图、保障民生、守住金融底线等方面的具体要求，强调政治站位和服务质效。报告总结了行业在理论研究、数字赋能、教育培训、宣传聚力等方面的进展，部署了2026年重点围绕国家战略、实体经济、民生保障、合规底线、消保维权、人才建设和行业宣传等方面的工作举措。全体会员签署高质量发展承诺，选举产生会长人选并明确未来工作方向，强调以实际行动推动湖南保险业在高质量发展道路上稳健前行、行稳致远，同时对即将到来的消费权益日活动进行部署，确保行业温情传递与风险防控并举。
🏷️ #高质量发展 #党建引领 #行业自律 #服务实体 #民生保障
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本次湖南省保险行业协会十二届四次理事会暨省保险学会七届四次理事会在长沙举行，186名会员代表共同盘点过去、擘画未来，聚焦高质量发展新征程。会议充分肯定了过去一年的党建引领、服务实体、行业自律、规范市场、治理结构优化等成就，明确了“十五五”开局之年工作的重点：加强党建、提升行业自律、强化协同联动、深化保险研究。省监管部门领导出席并提出在服务“三高四新”蓝图、保障民生、守住金融底线等方面的具体要求，强调政治站位和服务质效。报告总结了行业在理论研究、数字赋能、教育培训、宣传聚力等方面的进展，部署了2026年重点围绕国家战略、实体经济、民生保障、合规底线、消保维权、人才建设和行业宣传等方面的工作举措。全体会员签署高质量发展承诺，选举产生会长人选并明确未来工作方向，强调以实际行动推动湖南保险业在高质量发展道路上稳健前行、行稳致远，同时对即将到来的消费权益日活动进行部署，确保行业温情传递与风险防控并举。
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📰 中国五矿
3月3日，正值元宵佳节，中国五矿党组书记、董事长陈得信赴中冶生态环保良乡污水处理厂进行调研，深入了解厂区运营管理、技术创新及三期建设进展，开展安全环保检查，同时慰问一线干部职工，送上节日问候。陈得信先后参观生物池、超滤膜车间、生态环保教育中心等核心区域，听取“六位一体”综合性节能环保示范项目汇报，实地考察膜曝气生物膜等自主研发技术应用，了解高品质再生水处理与污泥资源化利用成果，观看实时数据与智能管理演示，并对样品实物进行察看。对“污水变清流、污泥变资源”的循环利用成效给予高度评价。 他强调要深入学习贯彻习近平生态文明思想及总书记指示，落实中国五矿年度工作要求，牢记保障城市运行、改善民生福祉的使命，积极履行社会责任，为行业高质量发展树立标杆。要坚持科技创新，探索首台套应用场景、项目跟投、股权激励等模式，激发科研人员活力。要认识全国两会期间安全稳定的重要性，排查整治风险隐患，守牢生态环保红线，确保稳定达标排放。要推进党建工作提升年，将党建+模式贯穿安全生产、技术创新与智慧运营全过程，将政治优势转化为水环境安全与绿色发展的核心竞争力。
🏷️ #生态环保 #水处理 #科技创新 #党建工作 #安全生产
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📰 中国五矿
3月3日，正值元宵佳节，中国五矿党组书记、董事长陈得信赴中冶生态环保良乡污水处理厂进行调研，深入了解厂区运营管理、技术创新及三期建设进展，开展安全环保检查，同时慰问一线干部职工，送上节日问候。陈得信先后参观生物池、超滤膜车间、生态环保教育中心等核心区域，听取“六位一体”综合性节能环保示范项目汇报，实地考察膜曝气生物膜等自主研发技术应用，了解高品质再生水处理与污泥资源化利用成果，观看实时数据与智能管理演示，并对样品实物进行察看。对“污水变清流、污泥变资源”的循环利用成效给予高度评价。 他强调要深入学习贯彻习近平生态文明思想及总书记指示，落实中国五矿年度工作要求，牢记保障城市运行、改善民生福祉的使命，积极履行社会责任，为行业高质量发展树立标杆。要坚持科技创新，探索首台套应用场景、项目跟投、股权激励等模式，激发科研人员活力。要认识全国两会期间安全稳定的重要性，排查整治风险隐患，守牢生态环保红线，确保稳定达标排放。要推进党建工作提升年，将党建+模式贯穿安全生产、技术创新与智慧运营全过程，将政治优势转化为水环境安全与绿色发展的核心竞争力。
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📰 北京CBD-Z5项目新春建设提质提速 筑就CBD智能化金融新地标
北京CBD-Z5项目（DFC大家未来中心）由中海管理代建、中建一局承建，在春节长假期间仍有百余名建设者坚守施工一线，完成设备组装与安装等关键工序，以实干与坚守推进高质量发展。该项目总建筑面积约16.7万平方米，地下一层至五层与国贸站地铁无缝衔接，建成后将形成高效便捷的商务生态圈，提升CBD核心区功能和首都形象。建设坚持绿色低碳、智能高效理念，依托BIM实现多层作业空间协同、数字建模优化设计、模块化幕墙提升施工效率；双层内呼吸式幕墙每年可节碳1100吨，配合顶级机电系统，力争获得三大绿色认证。项目推行全周期数字化管理，成本与质效并行优化。青年力量成为主力，突击队与管理人员共同守稳节点，确保安全与进度。未来团队将继续坚持品质底线，推动竣工交付，提升北京CBD核心区的集聚效应与国际一流商务环境的打造，为首都高质量发展贡献力量。
🏷️ #绿色 #智能 #智慧建造 #高层建筑 #党建文化
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📰 北京CBD-Z5项目新春建设提质提速 筑就CBD智能化金融新地标
北京CBD-Z5项目（DFC大家未来中心）由中海管理代建、中建一局承建，在春节长假期间仍有百余名建设者坚守施工一线，完成设备组装与安装等关键工序，以实干与坚守推进高质量发展。该项目总建筑面积约16.7万平方米，地下一层至五层与国贸站地铁无缝衔接，建成后将形成高效便捷的商务生态圈，提升CBD核心区功能和首都形象。建设坚持绿色低碳、智能高效理念，依托BIM实现多层作业空间协同、数字建模优化设计、模块化幕墙提升施工效率；双层内呼吸式幕墙每年可节碳1100吨，配合顶级机电系统，力争获得三大绿色认证。项目推行全周期数字化管理，成本与质效并行优化。青年力量成为主力，突击队与管理人员共同守稳节点，确保安全与进度。未来团队将继续坚持品质底线，推动竣工交付，提升北京CBD核心区的集聚效应与国际一流商务环境的打造，为首都高质量发展贡献力量。
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📰 园区市政服务集团召开2025年度高质量发展总结暨作风建设会议
2025年，园区市政服务集团以高质量发展为主线，紧扣上级部署，聚焦城市服务提质增效，在城维应急响应、重点区域环境整治和重大活动环境保障等方面取得显著成效。通过营造“人人讲安全”的氛围、一线工程师扎根网格、用实干和创新提升城市管理水平，涌现出一批先进典型并进行表彰。会议发布并部署2026年度深化城维全域一体化管理与管理改革目标，强调以数字化转型、软硬件升级与党建引领为支撑，推动管理效能的提升与服务品质的全面提升。改革要点包括问题导向、管考分离、权责清晰、运行高效等，以建设现代化企业体系为目标，确保各项任务落地生根。新一年任务艰巨而光荣，要求全体干部职工坚持以改革促发展、以创新驱动提升，以务实作风落实各项工作，提升城市维护的高质量发展水平，切实服务城市发展大局，造福广大师民。
🏷️ #改革 #数字化 #城维一体化 #高质量发展 #党建引领
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📰 园区市政服务集团召开2025年度高质量发展总结暨作风建设会议
2025年，园区市政服务集团以高质量发展为主线，紧扣上级部署，聚焦城市服务提质增效，在城维应急响应、重点区域环境整治和重大活动环境保障等方面取得显著成效。通过营造“人人讲安全”的氛围、一线工程师扎根网格、用实干和创新提升城市管理水平，涌现出一批先进典型并进行表彰。会议发布并部署2026年度深化城维全域一体化管理与管理改革目标，强调以数字化转型、软硬件升级与党建引领为支撑，推动管理效能的提升与服务品质的全面提升。改革要点包括问题导向、管考分离、权责清晰、运行高效等，以建设现代化企业体系为目标，确保各项任务落地生根。新一年任务艰巨而光荣，要求全体干部职工坚持以改革促发展、以创新驱动提升，以务实作风落实各项工作，提升城市维护的高质量发展水平，切实服务城市发展大局，造福广大师民。
🏷️ #改革 #数字化 #城维一体化 #高质量发展 #党建引领
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📰 中国五矿
此次中国五矿召开“管理提升年”专项行动启动会，深度学习贯彻习近平总书记关于国企改革发展与党建的重要论述，全面落实2026年工作部署，与世界一流企业管理标准对标，巩固2025年“管理规范年”成效，系统部署动员各级单位推进管理提升。陈得信主席强调行动具有重大意义与现实紧迫性，是落实“三个更加”要求、适应“三期叠加”形势的关键举措，旨在构建权责法定、流程清晰、执行刚性、监管穿透、数智支撑、协同高效的现代化管理体系，提升服务国家资源安全、促进产业升级与企业稳健经营的能力。会议还强调以制度建设与刚性执行为主线，树立正确政绩观，遵循国务院国资委46号令，深化数字化转型与管理规范成果，推动治理能力梯次跃升，全面提升管理覆盖的有效性。此外，会议以现场+视频形式宣贯《中央企业违规经营投资责任追究实施办法》，参会人员包括纪检、总部及骨干子企业领导班子。
🏷️ #管理提升 #国企改革 #党建融合 #数字化转型 #治理能力
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📰 中国五矿
此次中国五矿召开“管理提升年”专项行动启动会，深度学习贯彻习近平总书记关于国企改革发展与党建的重要论述，全面落实2026年工作部署，与世界一流企业管理标准对标，巩固2025年“管理规范年”成效，系统部署动员各级单位推进管理提升。陈得信主席强调行动具有重大意义与现实紧迫性，是落实“三个更加”要求、适应“三期叠加”形势的关键举措，旨在构建权责法定、流程清晰、执行刚性、监管穿透、数智支撑、协同高效的现代化管理体系，提升服务国家资源安全、促进产业升级与企业稳健经营的能力。会议还强调以制度建设与刚性执行为主线，树立正确政绩观，遵循国务院国资委46号令，深化数字化转型与管理规范成果，推动治理能力梯次跃升，全面提升管理覆盖的有效性。此外，会议以现场+视频形式宣贯《中央企业违规经营投资责任追究实施办法》，参会人员包括纪检、总部及骨干子企业领导班子。
🏷️ #管理提升 #国企改革 #党建融合 #数字化转型 #治理能力
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📰 装备制造集团各单位以学促干夯根基 凝心聚力谋新篇
晋能控股装备制造集团在第一次党代会及三届一次职代会后，快速行动、精心部署，以学习贯彻会议精神为重要政治任务，通过多渠道宣贯实现精神落地，推动产业升级和项目攻坚。华昱公司围绕“安稳长满优”的现代化工厂目标，提升装置长期运行效能，优化气化炉煤种配比、催化剂寿命、降耗等难题，推进60万吨甲醇等重大项目的前期工作与可研论证，并强化设备管理数字化。晋开公司则以“1238”党建为引领，落实“项目为王”理念，实施分区域、分时段施工的专项方案，确保关键设施基础施工与联动顺畅，搭建线上线下学习格局，开展知识竞赛与培训以提升人员素质及协作。三家公司通过领导带头、层级学习、实际行动与数字化改革，持续提升设备管理、工艺创新与项目执行能力，形成以高质量发展为目标的系统性攻坚与人才培养机制，推动企业核心竞争力再塑和长远增长。
🏷️ #学习贯彻 #产业升级 #项目攻坚 #数字化 #党建
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📰 装备制造集团各单位以学促干夯根基 凝心聚力谋新篇
晋能控股装备制造集团在第一次党代会及三届一次职代会后，快速行动、精心部署，以学习贯彻会议精神为重要政治任务，通过多渠道宣贯实现精神落地，推动产业升级和项目攻坚。华昱公司围绕“安稳长满优”的现代化工厂目标，提升装置长期运行效能，优化气化炉煤种配比、催化剂寿命、降耗等难题，推进60万吨甲醇等重大项目的前期工作与可研论证，并强化设备管理数字化。晋开公司则以“1238”党建为引领，落实“项目为王”理念，实施分区域、分时段施工的专项方案，确保关键设施基础施工与联动顺畅，搭建线上线下学习格局，开展知识竞赛与培训以提升人员素质及协作。三家公司通过领导带头、层级学习、实际行动与数字化改革，持续提升设备管理、工艺创新与项目执行能力，形成以高质量发展为目标的系统性攻坚与人才培养机制，推动企业核心竞争力再塑和长远增长。
🏷️ #学习贯彻 #产业升级 #项目攻坚 #数字化 #党建
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📰 复盘总结固成效 凝心聚力启新篇：市建管中心召开2025年工作总结会暨工会会员大会
2月13日下午，市建管中心召开2025年工作总结会暨工会会员大会。会议传达学习市委十四届十次全会暨市委经济工作会议精神，总结2025年工作，谋划2026年工作。中心主任林春裕主持会议，党组书记劳沈川讲话。中心工会主席冯超华代表工会委员会作年度工作报告。过去一年，中心工会坚持以党建为引领，紧紧围绕单位主责主业和改革发展大局，认真履行工会各项职能，用心用情服务全体会员，切实发挥好党联系职工群众的桥梁纽带作用。在强化政治引领、提升队伍素质、做实服务保障、深化帮扶共建等方面取得扎实成效、收获丰硕成果，工作得到上级工会充分肯定和全体职工广泛好评。中心党组书记劳沈川系统回顾了中心2025年在强化政治引领、聚焦工程建设、统筹发展与安全、深化改革创新等方面取得的成效，并围绕明年重点工作提出了确切要求：一要聚焦四大核心任务，实现新突破。将党的领导融入工程建设全流程以强化党建引领，对民生工程实施挂图作战、清单管理加快推进，完善双重安全机制推动安全管理向事前预防转型，通过制度优化与数字化创新提升管理效能，把发展蓝图转化为实际实践。二要班子践行“三个表率”，凝聚攻坚引领力。做政治坚定的表率，将“两个维护”融入日常、落实上级部署；做担当实干的表率，深入项目一线破解难题、彰显实干成效；做清正廉洁的表率，严守中央八项规定精神，营造风清气正的干事环境。三要全员对标“八个强化”，锻造过硬战斗队。对标“八个强化”锻造过硬队伍，强化政治忠诚、改革锐气、担当精神，坚守法治底线、树牢服务意识、弘扬务实作风，敬畏制度、自觉接受监督，锤炼自身成为中心代建事业发展的中坚力量。会议还表扬了2025年度中心年度考核优秀干部职工，并颁发奖励证书。
🏷️ #党建 #工会 #民生工程 #安全管理 #改革创新
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📰 复盘总结固成效 凝心聚力启新篇：市建管中心召开2025年工作总结会暨工会会员大会
2月13日下午，市建管中心召开2025年工作总结会暨工会会员大会。会议传达学习市委十四届十次全会暨市委经济工作会议精神，总结2025年工作，谋划2026年工作。中心主任林春裕主持会议，党组书记劳沈川讲话。中心工会主席冯超华代表工会委员会作年度工作报告。过去一年，中心工会坚持以党建为引领，紧紧围绕单位主责主业和改革发展大局，认真履行工会各项职能，用心用情服务全体会员，切实发挥好党联系职工群众的桥梁纽带作用。在强化政治引领、提升队伍素质、做实服务保障、深化帮扶共建等方面取得扎实成效、收获丰硕成果，工作得到上级工会充分肯定和全体职工广泛好评。中心党组书记劳沈川系统回顾了中心2025年在强化政治引领、聚焦工程建设、统筹发展与安全、深化改革创新等方面取得的成效，并围绕明年重点工作提出了确切要求：一要聚焦四大核心任务，实现新突破。将党的领导融入工程建设全流程以强化党建引领，对民生工程实施挂图作战、清单管理加快推进，完善双重安全机制推动安全管理向事前预防转型，通过制度优化与数字化创新提升管理效能，把发展蓝图转化为实际实践。二要班子践行“三个表率”，凝聚攻坚引领力。做政治坚定的表率，将“两个维护”融入日常、落实上级部署；做担当实干的表率，深入项目一线破解难题、彰显实干成效；做清正廉洁的表率，严守中央八项规定精神，营造风清气正的干事环境。三要全员对标“八个强化”，锻造过硬战斗队。对标“八个强化”锻造过硬队伍，强化政治忠诚、改革锐气、担当精神，坚守法治底线、树牢服务意识、弘扬务实作风，敬畏制度、自觉接受监督，锤炼自身成为中心代建事业发展的中坚力量。会议还表扬了2025年度中心年度考核优秀干部职工，并颁发奖励证书。
🏷️ #党建 #工会 #民生工程 #安全管理 #改革创新
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📰 鲁丽集团召开2026年新春党员座谈会-兰格钢铁网
鲁丽集团在2026年新春召开党员座谈会，回顾2025年的党建与经营成效，党委书记薛明亮对党员提出新春祝福并强调以党建驱动企业高质量发展。2025年集团在复杂环境中实现主要经营指标稳步增长，精密新材料、高性能大无缝、标准化家具等项目相继投产，产品矩阵持续扩充，HIsmelt熔融还原技术实现重大突破，推动冶金产业绿色低碳转型，四川项目建设进度超出预期。2026年集团将进行大转型，木业与冶金板块聚焦利润增长、成本管控与市场拓展，优化产品结构、加大新品开发、推动多层级产品协同，并推进数字化管理、提升精细化水平，完善客户服务与营销网络，力争覆盖全国地级市及更多区县市场。薛书记要求党员在实干中作表率，设立攻关小组推进降本增效、技术攻关与市场开拓，打造多功能党建中心，提炼鲁丽文化内核，完善激励机制，落实党员攻坚项目和跟踪激励。全体党员应承担责任、与企业同呼吸、共命运，共同谱写鲁丽高质量发展新篇章。
🏷️ #党建 #高质量发展 #改造升级 #绿色低碳 #党员攻坚
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📰 鲁丽集团召开2026年新春党员座谈会-兰格钢铁网
鲁丽集团在2026年新春召开党员座谈会，回顾2025年的党建与经营成效，党委书记薛明亮对党员提出新春祝福并强调以党建驱动企业高质量发展。2025年集团在复杂环境中实现主要经营指标稳步增长，精密新材料、高性能大无缝、标准化家具等项目相继投产，产品矩阵持续扩充，HIsmelt熔融还原技术实现重大突破，推动冶金产业绿色低碳转型，四川项目建设进度超出预期。2026年集团将进行大转型，木业与冶金板块聚焦利润增长、成本管控与市场拓展，优化产品结构、加大新品开发、推动多层级产品协同，并推进数字化管理、提升精细化水平，完善客户服务与营销网络，力争覆盖全国地级市及更多区县市场。薛书记要求党员在实干中作表率，设立攻关小组推进降本增效、技术攻关与市场开拓，打造多功能党建中心，提炼鲁丽文化内核，完善激励机制，落实党员攻坚项目和跟踪激励。全体党员应承担责任、与企业同呼吸、共命运，共同谱写鲁丽高质量发展新篇章。
🏷️ #党建 #高质量发展 #改造升级 #绿色低碳 #党员攻坚
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