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📰 著名互联网专家叶军受聘联合国世界AI科学院执行院长_中华网

联合国世界AI科学院正式任命叶军为执行院长,聚焦搭建中国大陆区域完整运营体系,并推进日本、英国、法国海外分支的学术与产业协同。叶军具备丰富的产业数字化与AI落地经验,负责统筹全球四大区域的学术交流、科研协同、产业转化与合规管理等日常运营,促进全球AI学术平台建设的稳步推进。其职责包括建立本土化运营框架、完善组织架构、推动大模型与智能制造等方向的课题研究、开展AI人才培养与科普、搭建产业转化服务与对接机制,以及实现跨区域的资源互通与合规管理。同时,制定统一的运营规范、财务与知识产权制度,确保各分支备案合规,搭建线上协同办公与区域工作机制,保障中日英法四地的标准化落地与国际学术活动常态化开展。通过全球四区域的一体化运营,推动AI数据安全、算法公平、伦理等联合研究,汇总区域实践案例,提升欧亚区域的学术服务水平,并逐步建立全球开放的普惠型AI研究成果。

🏷️ #执行院长 #国际合作 #产业数字化 #人工智能伦理 #区域运营

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📰 21书评|金融业如何善用AI数字生产力 - 21经济网

本书围绕金融大模型与智能体在银行业务中的嵌入与应用,系统描绘了AI驱动的银行数字化转型新蓝图。AI员工并非单纯工具升级,而是一场涉及组织结构、工作方式与服务模式的深层变革:通过大模型理解文本、分析数据、自主完成多步骤任务,并以智能体形式在风险分析、合规检查、运营管理等场景落地,提升效率、降低成本,并拓展精准服务与拓客能力。文章强调AI与人之间不是对立关系,而是人机协同的新生产方式,需建立数据治理、模型风险控制以及人机协同决策机制,确保隐私保护与内容准确。银行要在数据密集型环境中,发挥AI的数据处理与分析优势,同时让员工升级为具备与AI协作能力的复合型人才,形成“通才”型团队,推动从标准化产品向个性化、智能化服务升级。未来银行竞争核心在于人与AI的协同能力,以及对创新应用的治理与落地效率。该书以120余家银行项目实战为基底,分析充分、逻辑清晰,适合金融从业者、毕业生与AI服务商阅读。

🏷️ #金融AI #银行智能 #人机协同 # 数据治理 # 智能体应用

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📰 富邦华一银行副行长兼首席信息官王文锋:智能体推动银行服务从“响应式”向“主动服务”演进

本次采访聚焦银行数字化转型、AI与智能体在金融领域的应用及其对业务的影响。外资银行在中国的数字化转型应突出自身基因优势,如跨境金融、全球化服务、深度财富管理及供应链金融等,通过模块化、API化将金融服务嵌入企业运营,并打造一体化数字服务平台。相较于本土银行,外资银行更倾向与合作方共赢、将部分基础设施外包,自研聚焦核心差异化能力,强调对客户需求的深刻理解而非对技术所有权。智能体正推动银行从被动响应向主动服务转型,已在KYC、AML、信贷管理等场景显示成效,未来有望在账单管理、现金流优化等领域发挥作用,同时推动标准化流程自动化与客户服务智能化。AI投入需平衡效率与安全,采取人机协同、多维度评估回报,并建立清晰责任、可靠性和对存量系统的适配机制。员工培训与文化建设是关键,需通过内部培训、实践激励及标杆示范,培育既懂金融又懂AI的复合型人才,以实现“主动探索”的工作模式。

🏷️ #银行数字化 #智能体 #AI安全 #外资银行 #人机协同

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📰 江苏向全球发“英雄帖”:AI+人力资源服务大赛等你来_中国江苏网

江苏省政府6月18日宣布举办全球性的“AI+人力资源服务”创新创意大赛,面向全球开放报名,所有项目统一赛道、同等评审,不设海外分赛道。大赛由多部门联合主办,重点在于挖掘前沿创意、技术原型和场景创新,围绕AI在招聘、育人、用人、服务等全场景的应用,推动“创意挖掘—专家打磨—园区落地—基金赋能”全链条转化。参赛形式灵活,包括方案PPT、技术原型、创意设计、小型Demo等,非强制成熟商业化产品。四大赛道覆盖AI+招聘配置、AI+人才培养、AI+人效管理、AI+政务服务,聚焦真实场景的落地需求。决赛同期举行产业落地对接会,获奖项目将获得现金奖励及后续落地扶持。大赛还引入一线创投机构和资本运作,构建从概念到产业并购的全生命周期支持,提供场地、税收、人才引进等多维扶持,形成“人才发掘—项目孵化—资本赋能—产业落地”的闭环。以赛促创、促研、促用、促产,提升江苏在全球AI人力资源领域的影响力。

🏷️ #AI #人力资源 #创新 #产业落地 #资本赋能

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📰 实干笃行提质效 攻坚克难促发展——甘肃电气集团天电公司上半年提质增效工作纪实

本文系统回顾了天电公司2026年上半年在党建引领、市场拓展、科技创新、管理改革和人才培养等方面的工作与成效。公司坚持以党建为引领,完善治理结构、健全风险合规体系,实施“月周日”三级计划和单元化项目管控,降本控耗成效显著,资金与资产质量持续改善。市场方面,高层带队主动出击,深耕国内外重点市场,承接多项重大项目,招投标体系和技术团队建设得到强化,供应链稳定性提升。科技与数字化方面,加大研发投入与产学研合作,形成多项创新成果并推动数字化升级,提升生产效率与管理效能。人才方面,推进内部挖潜和技能提升,实施“企校双师”培养,建立以中层能力提升和技能等级认定为核心的人才发展机制。未来将以深化改革、提质增效、转型升级为主线,继续推动全年目标实现,推动企业高质量发展再上新台阶。

🏷️ #党建 #提质增效 #创新驱动 #市场拓展 #人才培养

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📰 “企业家进高校”前沿大课堂——专家进高校共绘AI赋能数字经济新图景-天际新闻网

本次“企业家进高校”前沿大课堂在我校成功举办,邀请周斌博士围绕“算力驱动未来:AI赋能数字经济再发展”进行讲授。讲座从算力技术的内在逻辑、国家战略部署、AI背景下的核心技术、数字经济发展方向與路径等四个维度展开,结合江苏省“十四五”数字经济规划、智慧城市建设等重大项目的实践经验,深入阐释算力在数字经济时代的关键生产力作用,以及AI产业体系建设、算力网、能效优化、垂直大模型、数据集与数据空间等热点问题。周斌强调算力不仅是基础设施,更是推动产业变革、重塑经济形态的底层逻辑,正在加速重构传统行业。在互动环节,师生围绕复合型人才核心能力、算力基础设施建设挑战等话题提问,讲者勉励同学们把握底层逻辑、掌握核心技术、理解行业场景,推进跨学科视野与理论实践相结合,投身智慧城市、大数据、金融科技等前沿领域,成为“懂技术、懂经济、懂管理”的复合型人才。学校表示将以此次活动为契机,深化产教融合,更好对接国家AI战略与区域数字经济需求,推动前沿AI教育与产业实践深度融合,助力江苏打造全球影响力的产业科技创新中心。

🏷️ #算力 #数字经济 #人工智能 #产业变革 #跨学科

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📰 AI与煤炭双向赋能进展如何?

本次行动方案由国家发展改革委等四部门联合印发,旨在强化能源对人工智能发展的基础支撑,推动AI与能源双向赋能,促使煤炭行业在数智化转型中实现高质量发展。行业内对AI的应用正在从辅助工具向核心发展战略升级,大型煤炭集团纷纷开展“AI+”行动,覆盖生产经营、安全监管、设备运维等多领域,形成了覆盖200多个细分场景的应用格局,且多家企业建立了行业级大模型并实现跨矿区的高效复制。煤矿无人驾驶、透明地质与智能开采等场景逐步成熟,产能与效率明显提升,设备寿命与维护成本也实现优化。尽管进展显著,行业仍面临数据资源薄弱、数字运营基础不足、生态体系未成型等深层矛盾,亟需构建高质量数据治理体系、统一数据标准、打通数据与控制环节,形成可持续的智能闭环。未来应聚焦五大方向:加强行业指导、疏通数据堵点、突破落地瓶颈、强化人才保障、填补技术鸿沟,并推动中试基地、算力中心与开源社区等建设,以降低应用成本、提升落地效率。

🏷️ #煤炭AI #数智化 #大模型 #数据治理 #人才培养

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📰 光大理财董事长王景春:资管行业迈入多核驱动的新周期

光大理财董事长王景春在访谈中指出,资管行业已进入以多核驱动的高质量发展新阶段,监管框架稳定、净值化管理与长期主义成为基础,未来增长来自居民财富再配置、长期资金入市和科技赋能等综合驱动。行业将由规模导向转向专业能力与服务驱动,盈利模式向超额收益、长期服务与数字化效率三类来源转变。数字化建设应围绕销售、投研、风控与运营等高价值场景,推进平台化、数据治理与复合型人才培养,以实现从经验驱动向数据驱动的转型,推动知识沉淀与人机协同成为长期竞争力核心。光大理财将以“固收+”为主线,构建多资产多策略的投研体系与产品矩阵,提升客户体验、风险管理和渠道协同能力,力求在低利率环境下实现资产配置解决方案的能力提升,推动金融服务实体经济、绿色金融与养老金融协同发展。

🏷️ #资管 #固收+ #数字化 #人机协同 #多资产

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📰 为全球数字经济发展贡献中国智慧与中国方案 这一峰会在武汉开幕 - 湖北日报新闻客户端

本次全球数字经济学术峰会在武汉举行,聚焦数字赋能、学术引领和产教融合,以推动数字经济高质量发展。峰会围绕智能经济、数据要素、人工智能、低空经济等前沿议题,搭建学术交流、成果转化、课题申报和教学改革四位一体的平台,致力为数字经济注入新动能。来自国内外的两院院士、长江学者、国家杰青等近300位专家与产业领袖,围绕“十五五”规划中的数字经济发展布局提出建议,强调时空智能、数据隐私监管、平台治理等议题的重要性与落地路径。武汉理工大学承办并依托区位与产教融合优势,启动校行企协同育人、成果转化等行动,发布AI应用工程师能力图谱及年度优秀案例、论文榜单,形成长期的人才培养、课题共建和成果转化闭环。峰会还宣布建立数字经济校行企协同育人计划,推动产业升级与区域数字产业服务发展,体现中国在全球数字经济治理与创新中的积极角色。

🏷️ #数字经济 #产教融合 #智能经济 #数据要素 #人工智能

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📰 免费学!中山启动数字化人才专项培训

6月12日,中山市在南头镇举行2026年中小企业数字化转型城市试点数字化人才培训启动仪式,活动聚焦解决企业在转型过程中的人才短板,力求打通落地的“最后一公里”。培训对全市企业免费开放,围绕制造业数字化、智能化转型提供系统性学习,结合生产管控、智能车间改造、供应链协同、数字营销与安全生产等真实场景,采用理论+案例+观摩+答疑的立体化教学模式,确保学员学以致用。当前企业在“懂行不懂数、懂数不懂行”等方面存在痛点,培训将紧密贴合家电、家具、五金锁具、灯饰照明等特色产业,整合行业专家、高校学者及技术骨干资源,帮助破解信息壁垒,实现数据互联与精细化管理,推动降本增效。活动现场还包括政策宣贯、产业平台推介及AI基座重构等分享,三大运营商展示了面向中小微企业的低成本转型方案,显示数字化转型在提升企业竞争力中的重要性与实效性。

🏷️ #数字化 #转型 #中小企业 #人才培训 #产业应用

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📰 南开大学9门课程上线国家研究生智慧教育平台-南开要闻-南开大学

南开大学9门研究生课程正式上线国家研究生智慧教育平台,标志学校在推动研究生课程数字化转型和构建数智教学新生态方面迈出坚实步伐。上线课程涵盖项目管理概论、国际金融管理、国际商务谈判、数据、模型与决策、社会研究方法、政治学、儒学概论、现代仪器分析实验及环境管理等,体现对高质量数字化教学资源的持续投入。该平台由教育部学位与研究生教育发展中心承担研究生教育板块建设,旨在推动国家教育数字化战略,提升研究生教育质量,同时南开研究生院通过在线教学平台整合国家平台与雨课堂等数智教学工具,进一步优化教学生态。学校将以人工智能+教育为发展引擎,培育具有示范性的一流教学成果,为高层次创新人才培养和“双一流”建设提供强有力的支撑,并持续深化研究生课程体系与AI课程、慕课等资源的开发与应用,推动研究生教育的全面升级。

🏷️ #教育数字化 #研究生教育 #高水平人才 #数智教学 #人工智能

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📰 新疆:将用AI辅助开方 名老中医经验可“数字化传承”

自治区卫生健康委等部门印发《自治区鼓励推动“人工智能+医疗卫生”建设应用发展实施方案(2026—2028年)》,重点围绕中医药的智能化应用与数字化传承展开。方案提出通过智能辅诊设备实现舌诊、脉诊等四诊信息的定量采集与分析,借助人工智能生成辩证与处方建议,并推动名老中医学术思想数字化传承与智慧中药房的全流程信息化管理。除了医院端,药品生产环节也要应用AI、云计算和大数据,建设数字化制造车间、完善产业链质量追溯体系,推动中药产业智能化升级。为支撑落地,方案强调多学科融合的人才培养体系,完善人才评价与激励机制,优先支持创新科研项目与超常规引育医学人工智能专家,并加强区内外科研机构和高校的协同培训,打造复合型专业队伍以促进政产学研用协同创新。

🏷️ #医改 #智能医疗 #中医药 #数字化 #人才培养

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📰 拼多多新公司落户雄安 助力新区数字经济高质量发展

拼多多正式成立信息技术服务(雄安)有限公司,首期注资5亿元,重点布局大数据处理、数字化运维、云平台服务等业务,目标助力雄安新区数字经济高质量发展。公司已启动专项招聘计划,首批约1000个岗位,预计全年提供超5000个就业机会,进一步为雄安数字产业注入活力。雄安新区将数字经济、人工智能、信息技术定位为核心主导产业,持续释放产业政策红利,完善数字产业配套,为互联网企业从消费端向产业端、技术端转型提供土壤。这也是拼多多顺应行业转型、锚定数字经济新赛道的重要布局。新公司经营范围涵盖信息技术咨询、数据处理与存储、云平台外包等,标志拼多多正从“消费电商平台”向“数字科技服务企业”转型。为配合落地,招聘将面向平台治理、审核、质量管控等岗位,建立合规治理能力和晋升培训体系,推动平台治理升级,构建多方共赢生态。业内认为,这一举动对雄安而言可丰富数字经济业态、激活就业、推动城市数字化与产业升级;对拼多多而言,则有助于深耕雄安市场、引入高质量人才、提升核心竞争力,形成长期数字化、科技化转型的有力支撑。

🏷️ #雄安 #数字经济 #云平台 #大数据 #人才

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📰 数字体检赋能城市更新 系统思维破解存量难题——访北京科技大学未来城市学院院长许镇

本期报道聚焦“城市体检”在城市更新中的应用与挑战。随着住房和城乡建设部推动城市体检覆盖四大维度,城市更新进入以诊断、预警与分城施策为核心的新阶段。许镇指出,城市体检不同于传统管理,前者像“健康检查”+“精准治疗”,强调“先体检后更新”和“一城一策”的定制化治理。实现从事后处置向事前预警的转变,关键在于天空地一体化监测与常态化数据融合,利用合成孔径雷达、光学卫星、无人机等多元手段实现持续监测,建立CIM数字档案与持续监测机制,避免单次体检的重复与资源浪费。面临的技术瓶颈在于广度与精度的矛盾,需构建普查+精查的分层体系,并打破跨部门数据壁垒,形成完整闭环。更新的核心是系统性、协同化解决方案,结合“眼—脑—手”三位一体的技术框架,覆盖感知、推演、提升全过程,提升老旧建筑与基础设施的安全韧性。人才培养方面,行业需要“工程医生”型复合人才、跨学科课程与产学研用协同的协同育人机制,推动城市更新专业化落地与学科建设升级。展望未来,城市体检将更加系统化、智慧化、可持续化,2026年被定位为核心起点,着力厘清技术、人才与体制机制痛点,为长效健康发展奠定基础。

🏷️ #城市体检 #智慧更新 #跨部门数据 #人材培养 #城市治理

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📰 加快构建行业高质量数据集 国家数据局发布六大行动_数字快讯_数字中国建设峰会

国家数据局推出《关于推进行业高质量数据集建设行动的实施方案》通知,围绕数据供给、流通、应用等关键环节,部署六大专项行动,形成数据驱动模型、模型赋能应用、应用创造价值的“数据飞轮”,推动数据要素与人工智能协同演进。目标到2028年底建成覆盖重点领域、经应用验证的行业高质量数据集,培育创新企业与专业人才,形成工具和标准体系,促进数据产业与人工智能深度融合,推动智能经济新增长点。具体包括:一是强基扩容,拓宽数据供给渠道,丰富数据类型,支持行业应用需求,强化与数据基础设施联动;二是标注攻坚,推动人机协同、专家深度参与的多层次标注,提升专业化、智能化水平并扩大人才供给;三是提质增效,建立结构完整性、内容多样性、标注准确性、模型适配性等质量标准,降低成本、提升模型性能;四是应用赋能,促进数据要素与人工智能深度融合,打造数据飞轮应用闭环,形成行业应用标杆和典型案例;五是管理服务,完善数据伦理与治理、推进数据权益制度、建立全生命周期管理体系;六是价值释放,推动数据集商业化、资产化,探索以词元为基础的价值体系,培育为高质量数据付费的市场共识,创新行业数据集商业模式和资产化路径。

🏷️ #数据飞轮 #高质量数据集 #行业应用 #数据治理 #人工智能

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📰 全国行政管理研究专家齐聚四川,为数字政府治理支招_四川在线

四川在线报道显示,川渝地区聚焦数字政府治理,通过政府工作报告的“高效办成一件事”指引,推动大数据、人工智能等技术融入政务服务、决策与管理,提升政府运作效率与公共服务水平。与会专家强调要构建协同高效的数字化履职体系,推动人与数字的深度融合,确保数字政府在系统性、协同性、整体性方面取得进展。重庆经验被视为打破应急响应信息壁垒、优化资源配置的典型,提出建设市、区县、街镇三级数字化治理中心的模式,以提升应急能力和治理效能。专题讨论还聚焦县域农业数字化、乡镇街道治理,以及超大城市治理的特殊需求,强调产业链协同、数字基础设施、数字人才培养和跨部门协同等关键环节的提升。省级层面则强调以政务效能数智化改革为核心,制定“431”工作推进思路,明确平台建设、场景打造、制度标准、评估评价等任务,力求形成整体智治、高效协同、人民满意的数字政府新生态。最后,专家指出在扩大AI与大数据应用的同时,需强化人机协同,兼顾传统治理经验与数据优势,以确保数字政府治理落地落细。

🏷️ #数字政府 #治理协同 #人工智能 #大数据 #乡镇治理

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📰 盐湖云智以“阿米巴+数智化”跑出管理提质增效新速度

青海盐湖股份通过“阿米巴+数智化”驱动,聚焦制度流程、内控合规与全域风险防控,全面升级治理能力与治理体系。以OKR数字化管理平台支撑战略拆解、目标落地与过程管控,形成从年度经营目标到业务单元的可视化、量化与科学评价的闭环体系,推动管理模式向精益价值经营转型。人才培养覆盖技术、管理、业务、文化四维度,建设高学历、年轻化的核心队伍,为数字化转型和业务升级提供人力支撑。内控与风险防控方面,建立“四流统一”管控、精简审批、边界厘清与漏洞堵塞,搭建涵盖信用、市场、交易、物流、数据的五位一体风控体系,并上线CRM与区块链存证等技术,提升全链路数据可信度与合规性。数智平台以“1+6+N”架构贯通交易、物流、信息与服务,云商、云运、云仓、云融、云科等六大模块协同,显著缩短交易周期、降低物流成本并提升货物周转与到货效率,推动行政管理向数据驱动转型。未来将持续围绕产品、平台、市场、人才四大目标,打造全球化供应链一体化服务平台,支撑世界级盐湖产业基地建设。

🏷️ #数智化 #治理提升 #供应链 #风控 #人才培养

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📰 深耕大气监测赛道:赛默森主推数智化空气站产品_中国经济网——国家经济门户

本篇报道聚焦空气质量监测行业的数字化与智能化转型,以及由此带来的数据生产、运维管理与人才建设等核心挑战。文章指出,环境监测本质是数据生产,数字化落地的关键在于通过智能化手段优化全流程的数据生产,降低人为干预、降本增效,并提升运维效率。然而,行业面临基础监测数据不足、数据孤岛、海量辅助数据未充分利用等痛点,制约智能化建模的高质量输出。此外,环境条件与硬件限制也会干扰监测数值,需通过国家标准和异常数据剔除等手段保持数据可靠性。培训与人才短缺成为制约落地的另一个难题,需企业通过“修炼内功+借力外部技术”来缓解。展会上,赛默森推出自研数字化空气自动监测站,强调以一线运维经验驱动的软硬件融合,覆盖大气监测网络及各类场景,采取“先深耕运维、再自研产品”的路径,聚焦具体场景需求,力求产品更贴合现场应用细节。

🏷️ #空气监测 #数字化 #数据质量 #运维 #人才

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📰 柳州银行:向管理要效益 主要经营指标大幅增长-新华网

今年以来,柳州银行围绕地方发展大局,推行“三精管理”并将经营精益化、管理精细化、组织精健化融入日常实践,走出符合本行定位的高质量发展路径。经营方面聚焦工业领域,制定专属金融产品矩阵,打造全生命周期服务体系,信贷资源精准投向工业实体,推出“入园助企贷”“技改贷”“标准厂房建设贷”等特色产品,解决企业资金难题;截至目前工业贷款余额超224亿元,服务工业企业超3600户,成为本地工业经济的重要金融后盾。管理方面推动数字化升级,CRM和SmartBI等系统提升客户服务与风险控制,OA实现公文与审批线上化,审批时长从3天降至4小时,显著降低成本并提升效率,形成绿色高效的现代办公格局。组织方面建立柳银学堂培训体系,实施“双证”激励,推进人才梯队建设,2026年以来培训覆盖广、培训时长稳定,确保高水平金融人才储备,并促进年轻骨干的定向培养与轮岗晋升。未来,柳州银行将继续深化三项精化实践,以专业金融服务更好地赋能实体经济。

🏷️ #金融 #数字化 #人才培养 #工业金融 #企业服务

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📰 中保投资党委书记、董事长贾飙:“AI+资产管理”本质是战略问题 中国基金报

在全球资产管理行业进入以人工智能为核心驱动的新阶段之际,贾飙指出AI+资产管理不仅是技术升级,更是战略性重构。文章梳理了全球与中国资产管理市场的规模与增速,强调AI对资金端、资产端、客户端的深刻影响,以及资产管理与财富管理的加速融合、风险治理与组织体系的全面变革。人工智能经历了自然语言交互、Copilot辅助与智能体自主执行三个阶段,当前在投研、投顾、风控三大核心场景中落地实践增多。未来产业AI与资管AI将深度融合,提升对产业链、供应链和宏观环境的洞察力,推动复合型人才培养和数字化治理能力建设。上海资管协会在AIAM框架下的探索与人才培养成果,体现了行业对AI战略落地和数字化转型的实践性推进。总体而言,只有将AI融入机构发展核心、培育复合型人才、推动产业与资管的协同,才能在新一轮竞争中占据主动,服务国家经济高质量发展。

🏷️ #AI+资产管理 #投研 #投顾 #风控 #人才

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