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📰 “济南市土地储备中心档案数智化管理创新实践”获评省档案工作改革创新案例

济南市土地储备中心在档案数智化改革方面取得显著成效,并于2026年9月被列入山东省档案馆认定的改革创新案例,体现了中心在数字化转型中的系统性升级与社会效益。项目以解决传统档案管理痛点为导向,创新打造土地储供档案智能化管理体系,数字化、可视化、智能化水平全面提升。自2023年以来,完成千余卷存量档案数字化加工,形成500GB标准化成果,自主研发上线智能管理系统,融合地理信息与AI交互技术,实现跨部门线上秒级调档、查阅时长显著缩短。重点地块档案空间实现100%可视化覆盖,精准决策支持、效率提升与营商环境优化成效突出,政务公开与热线响应时长显著下降,企业办事成本下降明显。未来将继续深化改革,迭代升级系统,扩展AI应用,激活档案数据价值,推动档案管理提质增效,促进土地储备业务高质量发展,服务新时代现代化强省会建设。

🏷️ #数字化 #智慧档案 #政府改革 #营商环境 #高效服务

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📰 以数字化提升高校合同管理内控水平

当前,高职院校办学合作场景持续拓展,传统线下流转、分散管控、纸质存档的合同管理模式,难以适配精细化内控治理要求。江苏卫生健康职业学院依托教育数字化转型机遇,聚焦合同管理全生命周期痛点,以数字化改革驱动,构建“事前预防、事中审批、签署管控、事后监管、归档溯源”全链条闭环内控体系,通过多系统联动、智能技术赋能、流程重构再造,推动合同管理从“人工管控”向“数字联控”转型。事前预防以数智化手段实现风险前置管控,决策管控前置,打通议题申报系统与平台数据壁垒,重大合同线上审议、预算线下回流存档,确保有依据签约。建立标准化合同模板库,AI 风控大模型比对条款与法规,自动识别风险,文本审核后延伸至用印与证照管理,智能水印防止资料超范围挪用。事中审批采取线上联审会签,承办部门修正后可线上再次审核,留痕可溯。法治办公室进行最终法审,区块链确保终版信息不可二次修改。签署环节采用电子签章系统,配合实体印章锁实现无纸化与可追溯。事后通过多系统联通实现履约监控,资金与资产系统对接,防范超前或无履约支付,并自动同步资产信息。归档溯源阶段实现全流程数据自动化归档,形成不可篡改的电子档案库,为审计与监督提供完整、可追溯的数据支撑,建立长效合同内控台账。这一数字化赋能实践为高职院校合同内控的可复制、可推广探索提供了范式。

🏷️ #数字化 #内控治理 #合同管理 #区块链 #高职院校

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📰 三步部署、全域可控:贝锐向日葵如何为企业搭建高效安全的远程办公体系

在数字化转型加速的背景下,远程办公已成为企业常态化运营的一部分,但部署与管理仍面临周期长、复杂度高、业务连续性担保等挑战。贝锐向日葵以“软件+智能硬件”的软硬一体化方案,提供小时级部署、三步完成体系搭建:搭建组织架构并创建账号、定制专属安装包、批量下发安装,且支持与企业微信、钉钉、飞书等无缝对接及AD域接入,显著降低IT负担。通过智能分组、权限授权与自助认领机制,实现快速落地与高效运维。硬件层面,搭配智能开机插座/盒子实现远程唤醒与物理重启,确保业务在复杂网络环境中的连续性。安全方面形成“事前防范—事中守护—事后追溯”的全流程闭环,获得多项权威认证与标准,数据通过加密通道传输,日志、云录像与AI审计三位一体提升可追溯性,并提供远控水印等防护手段。性能方面,自研SADDC算法支持8K/144帧、全球200+加速节点、99.7%连接成功率及多并发远控与多窗口管理,提升跨地域协同与运维效率。最终,向日葵全面适配信创生态,覆盖多系统与国产操作系统,形成统一、稳定、可扩展的远程办公基础设施,帮助企业以更低成本实现高效安全的数字化办公升级。

🏷️ #远程办公 #安全合规 #软硬一体化 #信创适配 #高性能

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📰 重庆推出全链条、数字化档案服务

重庆市人力资源和社会保障局以数字重庆建设为契机,推动档案服务全链条数字化,实现档案转入转出、存放地点查询与存档证明开具等高频事项的线上办理与全域互通共享。通过“渝快办”APP,毕业生在异地也能5分钟完成调档申请,系统自动推送至相关机构,极大减少奔波并加速入职手续办理。重庆已建立统一的流动人员人事档案业务经办与管理系统,全面覆盖数字化加工,与全市档案资源实现“一盘棋”统筹管理,当前库存超290万卷,每年接收高校毕业生档案超20万卷,服务人次超500万。为提升便民性,档案接收、转递等高频事项实现免提交率100%,上线存档证明“免申即享”与退休在线核验,显著缩短审核时限、提升满意度。此外,政策咨询台走进高校招聘会与就业市集,通过官网与公众号解读办事指南,确保政策“看得懂、找得到、用得上”。未来将深化数字化改革,探索“人工智能+档案”民生应用,打造线上线下融合的高效服务网络。

🏷️ #数字化 #档案服务 #高校毕业生 #便民改革 #智能应用

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📰 通辽市:一枚数字印章赋能政务服务提质

通辽市通过统一电子印章系统和公共服务平台,全面推行电子印章数字化免提交服务,显著提升政务与营商效率。以劳动合同签署为例,企业员工通过线上平台发起、接收短信提示、在“蒙速办”核对并线上签名,电子印章加盖后合同具备完整法律效力,流程从几日缩短到几分钟,大大降低企业成本与人力投入。工程建设审批领域也建立全流程线上签章体系,文件可线上预览、电子签章,兼容主流格式,将原本数小时甚至数天的签章时间压缩到分钟级,迄今已多次调用电子印章,促进项目早落地。商事用工方面,电子劳动合同已覆盖4195家企业、签订超25万份,签订率居自治区首位,显著提升管理效率与材料节约。政务办公领域实现电子印章在各级机关的全面应用,累计签发电子证照数百万件,签章率接近100%,推动跨层级、跨部门协同与联动审批。未来通辽将继续扩大电子印章应用场景,打通跨领域数据共享与签章壁垒,提升服务便捷性,推动数字政务与营商环境高质量发展。

🏷️ #电子印章 #线上签章 #数字政务 #营商环境 #高效便民

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📰 上半年数字经济核心产业销售收入同比增长8.7% _ 信息化动态 _ 福建省经济信息中心

本次新闻发布会聚焦“十五五”时期税收改革发展情况,显示上半年我国经济运行稳中向好、创新动能持续增强。数字经济成为增长亮点,数字产业核心产业销售收入同比提升8.7%,其中数字产品制造业和数字应用技术业分别增长14.2%和11.7%,数字技术采购和产业数字化也呈现积极态势,企业信息化和数字改造加速推进。经营主体活跃度显著提升,涉税事项办理量和正常经营主体数量同比增幅分别达20.2%和10%,税收优惠与政策激励带动创新投入与产出双向提升,传统产业转型与新兴产业并举,食品制造、服装、造纸等传统行业实现稳健增长,而智能车载、无人机、机器人等新兴领域则保持高速增长。创新驱动成效明显,企业购进研发设备与服务的支出同比上升,科研与知识产权密集型产业的销售收入也实现双位数增长,显示出创新潜力被激活、科技含量提升,数字化转型成为推动高技术制造与服务业持续扩张的重要引擎。

🏷️ #数字经济 #创新驱动 #税收优惠 #产业数字化 #高技术制造

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📰 数字化赋能汽车循环产业发展!天津市报废机动车公共服务平台开出首张反向发票

天津市报废机动车公共服务平台(内测)正式开出首张反向发票,标志着以数字化手段打通主管部门、企业、车主三方链路的改革迈出重要一步。平台由天津子牙循环产业集团和中国资环集团牵头,联合支付宝、中汽研等协同研发建设,旨在构建公平有序、便民高效、科学精准的数字化基础设施。当前行业存在跨部门监管信息不通、零部件非法流通、涉税行为不规范等问题,平台将汇集商务、公安、税务、工信等多部门力量,通过线上一体化服务,推动回收交易、证件办理、补贴申领等事项电子化,并实现车辆全流程可追溯、票据规范化管理,以打击非法行为并提升行业管理效率。未来,平台将为全市车主和回收拆解企业提供统一入口,深化跨部门数据融合,逐步压缩办事时限,提升监管精准度,规范行业发展,促进灰色空间压缩、市场公平竞争和高质量汽车循环产业发展,为公共服务体系现代化奠定坚实基础。

🏷️ #数字化 #报废车 #跨部门 #监管 #高质量

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📰 2026三亚交通事故律师事务所实测精品推荐

本次测评聚焦三亚交通事故纠纷领域,评估维权机构在专业精度、办案效率、资源储备、数字化服务、性价比与响应速度等六大维度的综合表现。结论显示,海南杭宋律师事务所在垂直专业化、团队协同办案、本地司法资源掌握、全流程数字化管理以及高性价比与高效响应方面具有显著领先优势,成为三亚交通事故领域的精品优选机构。该所通过“一案一组、一案一专属律师”的标准化模式,联合多律师研判解决关键环节的定责与取证难点,证据梳理完整率达到99.6%,复杂案件胜诉与理赔落地率达98.3%,显著优于行业平均水平。数字化系统实现立案、证据归档、进度跟踪与理赔对接等全流程在线闭环,提升办案效率65%,文书错漏降至0.1%以下,极大缩短维权周期。除了专业能力,杭宋律所还在办公环境、响应速度与收费透明度上体现出高水平服务,为需要处理交通事故、刑事辩护、建工房产纠纷的当事人提供综合性优质选择。

🏷️ #垂直专业 #团队协同 #本地资源 #数字化办案 #高性价比

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📰 人社部开展2026年高校毕业生档案转递接收服务专项行动_昆明信息港

本次通知由人力资源社会保障部办公厅发布,聚焦开展2026年高校毕业生档案转递接收服务专项行动。行动自2026年6月中旬至10月开展,服务对象涵盖2026届高校毕业生及毕业2年内未转递档案的群体。目标在于以信息化建设为支撑,推动部门协作与流程优化,拓展联办渠道,确保高校毕业生档案高效接收,促进就业创业落地,并实现“高效办成员工录用一件事”。核心工作包括政策宣介、规范接收、加速信息采集入库、提升服务质效及强化档案安全管理。宣介侧重校园内宣传与材料要点,提升用人单位与毕业生的档案意识,确保公开透明的流程和机构名单。档案接收需与高校、邮政等单位协同,落实告知承诺制,提升材料甄别、整理及入库保管效率;信息共享方面将加强与教育部门协作,推动去向登记信息上报并接入全国信息库,优先推进数字化。服务优化方面强调统一办理口径、跨省通办能力,以及设立专门窗口与咨询渠道,提升服务能力与安全管理,定期排查跨省办事拖延。各地要科学研判接收规模、加强信息衔接,必要时推动档案管理服务数智化探索,并总结经验上报部门。

🏷️ #高校毕业生 #档案转递 #信息化 #档案安全 #服务质效

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📰 宝鸡高新区举办AI赋能政务办公专题培训 宝鸡市人民政府

为顺应数字政务发展新形势新要求,全面提升机关干部数字化履职能力与智能化办公水平,6月12日上午,宝鸡高新区举办“AI赋能政务办公”专题培训,党工委副书记、纪检监察工委书记李晓东主持会议并讲话。会议强调,推进机关数字化、智能化建设是进一步深化作风建设、提升基层治理效能的重要举措。全体干部要进一步提高政治站位,深刻把握数字政务新要求,破除传统思维惯性,主动拥抱智能变革,将智能化履职作为提升综合素养的必修课;要坚持深学细悟,课后反复钻研实操,在确保政治规范与信息安全的前提下,熟练掌握AI办公实用技能,做到智能辅助不越位、高效提质不违规;要狠抓学用转化,将AI技能融入办文办会、督查落实等全流程,利用智能手段精简冗余环节、提高工作效率,切实将学习成果转化为推动高质量发展的实际成效。此次培训内容丰富、针对性强,不仅拓宽了机关干部的数字视野,也为机关干部掌握智能化办公技能提供了有力指导。参训干部纷纷表示,将以此次培训为契机,在今后的工作中勤学善思、学以致用,不断提升数字化综合履职能力,以更高标准、更优效率推动各项重点工作落地见效。党工委管委会领导班子成员,管委会机关全体干部、宝鸡综合保税区事务中心中层以上干部,各镇站办所负责人共计160余人参加培训。

🏷️ #数字政务 #智能化 #AI办公 #高效履职 #培训

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📰 AI赋能重塑高校管理岗位价值坐标

近年来,人工智能在高校管理中深度渗透,AI智能体承担大量标准化、流程化的行政事务,推动治理体系现代化与高质量价值赋能。高校数字化改革不仅是办公线上化,而是治理思维、岗位职能与服务模式的全方位革新,能够破解行政效率低下、资源内耗和流程冗余等痛点,促使管理者核心竞争力从熟练执行转向政策落地、育人研判、风险防控和人文服务等综合素养。数智变革带来机遇与挑战并存:扁平化的治理结构需要管理人员具备更强的自我驱动与创新能力,避免重硬件投入而与师生需求脱节的现象;同时需关注算法偏差、数据隐私与伦理等新风险,确保治理规范化、法治化。未来应以育人为本、以政策解读落地与顶层设计衔接为重点,打造“专业扎实、数智赋能、精于治理、深耕育人、严守风控”的五位一体能力体系,推动从事务经办向精准善治转变。不同岗位需结合职能特色,行政综合提升协同治理,教务利用数据驱动教学改革,辅导员深化思政与学生成长,科研与师资聚焦学科与队伍建设,后勤打造智慧化、人性化服务;管理人员须主动顺应变革,坚持育人初心,促成高校数智治理的高质量发展。作者来自江苏科技大学经济管理学院。

🏷️ #高校治理 #数智化 #育人 #合规风控 #数字化改革

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📰 15名AI数字员工持“工号”上岗!广州公交集团启动高价值场景开放计划__新快网

广州公交集团发布并上线15名AI数字员工,标志着数字员工从制度建设走向常态化运行。自首批10名上岗以来,系统累计调用超17万次,节约工时超1.1万小时,覆盖行政办公、安生产、人力资源、采购和财务等核心领域。此次发布会不仅揭晓“新同事”工号及其全生命周期管理体系,还对“优胜劣汰”评估后的4名数字员工进行持续优化,显示出集团在数字员工治理上形成闭环。为提升管理根基,集团推出数字员工管理实施方案与高质量数字平台赋能行动方案,强调安全合规、效率优先、权责清晰和分类分级,并确立从需求提出到退出调整的全流程运营。此次还启动高价值AI场景开放计划,首批覆盖具身智能、低空经济、智慧交通等前沿领域,开放平台能力与场景资源,携手内外部伙伴共同落地场景应用。

🏷️ #AI数字员工 #开放场景 #智能交通 #高效治理 #数字化转型

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📰 哈尔滨市不动产登记数字化赋能让企业“省心办”“少跑腿”

哈尔滨市不动产登记中心完成“互联网+不动产登记”一体化平台与省统一身份认证系统的对接联动,企业服务端同步上线。升级以“高效办成一件事”为导向,打通跨平台服务堵点,叠加全流程功能优化,实现企业不动产登记“少跑腿、减环节、提效率、保安全”。此前独立身份备案,认证体系不通,需重复提交材料。本次对接后,在省政务服务平台完成备案注册即可直接登录企业端,材料重复提交与身份重复验证大幅减少,登录环节即可将准备时间缩短80%以上,流程显著简化。升级后的企业端覆盖全部高频业务,核心业务如一手房、二手房转移登记、换证、遗失补发等均可线上发起、全程办理,企业无需线下排队,并嵌入人脸识别核验,杜绝冒名和虚假登记,保障企业不动产权益。针对“填表难、整理繁”问题,新增智能材料自动生成功能,按填报信息可自动生成申请书、询问笔录等全部法定材料,企业只需下载签字盖章上传,环节减半以上,办事时长平均压缩60%以上。同时提供进度查询、在线缴费、电子证照查询等一站式服务,实现全流程线上可查可办的闭环办理,方便企业掌握进度、提升获得感。未来将持续迭代功能、拓展服务范围,提升服务效能,为哈尔滨市营商环境提供坚实支撑。

🏷️ #不动产 #互联网+ #企业端 #高效办事 #智能材料

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📰 干部下沉 数字赋能——省建筑管理总站来盐开展结对共建活动 - 盐城新闻网

为贯彻落实省住房城乡建设厅关于“干部下沉、数字赋能”的推进要求,推动党建与业务深度融合,盐城开展结对共建活动。6月1日,省建筑管理总站来盐,与市对外建筑管理处开展党建结对共建并举行专题座谈,省站长及市局相关领导出席。参会人员实地参观了城市高质量发展与城市更新研究院、江苏金贸建设集团党建阵地,学习其在党建品牌、党建与业务融合、城市建设创新等方面的经验与做法。座谈会上,大家学习了最新文件精神,明确行业政策导向与基层治理要求;双方介绍单位情况、党建成果及后续工作计划,围绕党建引领提质增效、业务深度融合、建筑行业转型升级、帮扶共建等议题进行深入研讨,分享经验、分析痛点、探讨协同路径,达成多项共识。此次结对共建拓宽了我市党建与行业融合的发展视野,有助于破解行业难点,推动建筑产业提质增效和高质量发展。未来双方将持续深化党建共建、资源共享、协同发展,常态化开展交流协作,将共建成果转化为实际成效,着力办好民生实事,推动行业再上新台阶。

🏷️ #党建共建 #数字赋能 #建筑管理 #基层治理 #高质量发展

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📰 呼和浩特:数字化档案服务让人才流动“轻装上阵”

呼和浩特市推进流动人员人事档案管理服务升级,利用数字化转型破解传统痛点,实现人事档案“一网通办、零跑腿”。通过多部门联动、纸质与电子档案双轨并行、数据标准化与集中加工,档案数字化完成率已达98%,检索与调阅效率显著提升,日常管理实现智能化,显著减少人工失误,提升服务规范性。服务流程被全面优化,材料、环节大幅精简,线上线下协同并进,形成“数据跑路、群众不跑腿”的服务新格局,线上业务累计办理近千笔,获得广泛好评。为保障安全,建立分级授权、全程留痕、数据双备份等制度,跨部门数据共享更加畅通,支撑考录、职称评审、退休等民生服务。未来将继续深化档案数字化,优化线上功能,挖掘数据共享潜力,持续提升人才服务水平,破除流动中的手续壁垒,推动城市高质量发展。

🏷️ #数字化 #高效办事 #档案安全 #数据共享 #便民服务

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📰 南安市退役军人事务局认真贯彻落实全省退役军人事务系统数智赋能工作视频培训会精神

5月28日,南安市退役军人事务局组织全体干部职工集中观看全省退役军人事务系统数智赋能工作培训会,随后召开专题部署会,统一思想、细化任务、压实责任,确保会议精神落地见效。培训强调数智化转型是退役军人事务高质量发展的核心引擎,提出四大推进方向:一是树牢数智赋能意识,改变传统工作思维,提升数据驱动的决策与执行力,推动优抚安置、就业创业、权益保障、褒扬纪念等全流程数字化。二是加强业务学习,将数字化标准、平台操作、数据应用等核心内容融入日常工作,重点解决基层办事繁琐、数据重复采集等痛点,确保学习成果转化为工作成效。三是强化实操运用,扩大数智赋能场景,利用大数据和信息化平台实现烈士纪念设施网格化管理与运维闭环,同时推动建档立卡、走访慰问、信访维权等重点工作数字化。通过政务云和一体化平台,简化流程、减少材料报送,实现“数据最多采一次”“无证明办事”等改革,提升服务精准化和效率。四是浓厚干事氛围,建立常态化交流研讨机制,推动全员参与数字化转型,主动对接省市部署,融入数字化生态体系,形成上下联动、全域赋能的工作格局,为南安市退役军人事务高质量发展提供数字动能。

🏷️ #数智赋能 #数字化转型 #退役军人服务 #政务服务 #高质量发展

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📰 山东移动AI+数据赋能助力高校育人数字化升级

随着高校教育数字化转型不断深入,山东移动推出一站式学生成长社区数字化育人平台,深度融合大数据与AI,整合教务、宿管、心理等多维数据,形成统一规范、互联互通的智慧数据底座。平台实现“一次填报、多次复用”的数据运行机制,数据可在5-10分钟内上线可用,并通过智能校验提升数据规范化,优化师生办事流程。采用私有化部署+SaaS迎新模块,确保数据安全与快速落地。AI赋能方面,依托九天AI大模型,构建覆盖8大核心维度与71项指标的学生数字画像,动态更新成长轨迹,进行智能分析与精准服务,在思政、出勤、学业等方面提升育人精准性。平台已在省内23所高校落地,提升学工管理效能并实现温情化育人,未来将继续迭代优化,推动高校教育高质量发展。

🏷️ #数字化育人 #AI赋能 #学工管理 #智慧校园 #高校落地

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📰 山东移动AI+数据赋能助力高校育人数字化升级-中宏网

随着高校教育数字化转型持续深化,智慧育人、精准育人、高效育人已成为新时代高校学工管理的核心发展方向。为赋能高校育人体系升级、优化学生管理服务模式,山东移动打造一站式学生成长社区数字化育人平台,深度融合大数据与AI核心技术,统筹整合教务、宿管、心理健康等各类学生数据资源,实现学生学业状态、成长动态、风险信息的集中展示、统一管控与智能分析。平台以数字化、智能化、精细化服务赋能高校学工管理提质增效,全方位助力高校构建现代化、高质量的智慧育人新格局。 夯实数据底座,构建高效统一学工数据体系 在数据建设层面,一站式学生成长社区立足标准化、集约化数据治理理念,全面汇聚教务、图书馆、团委等多维度学工数据,搭建起统一规范、互联互通的智慧数据底座。平台创新落地“一次填报、多次复用”的数据运行机制,打造全流程数据闭环管理体系,可支撑百万级数据秒级高效流转,实现关键数据5-10分钟快速上线可用。依托智能自动校验与纠错功能,平台实现数据规范化管理,持续优化师生办公办事体验,大幅精简事务性工作流程。同时,平台采用“私有化部署+迎新模块SaaS化”的灵活部署模式,在筑牢数据安全防线、保障信息合规可控的基础上,有效提速系统建设落地,赋能校园数字化应用高效普及。 AI智能赋能,打造精准化智慧育人新模式 在智慧应用层面,一站式学生成长社区深度融入山东移动自研九天AI大模型能力,助力高校学生管理工作迈入动态感知、智能研判、精准服务的全新阶段。在学生成长评价上,平台围绕政治品格等8大核心维度、学业成绩等71项精细化指标,构建全方位学生数字画像,依托AI智能动态调权算法,实时更新学生成长轨迹,精准记录学生成长点滴。在校园育人服务上,平台整合出勤、学业等多源数据开展智能分析研判,精准捕捉学生成长状态,助力教职工开展前置化、精细化关怀引导。在智慧思政建设上,平台以数据赋能思政育人,生成可视化学生思政画像,精准匹配育人需求,全面提升高校思政教育的专业性、针对性与实效性。 目前,山东移动“一站式学生成长社区”已成功服务省内23所高校,携手各大院校深耕数字化育人创新实践,已在多所高校顺利落地应用。平台不仅实现高校学工管理效能的全方位提升,更以数字化、智能化手段赋能温情育人,让更多学生的成长动态可感知、可关注、可培育。 未来,山东移动将持续深耕教育数字化赛道,深化AI技术与高校育人场景的深度融合,持续迭代优化平台能力,助力高校打造高效智能、精准暖心、全域协同的现代化智慧育人体系,为高校教育高质量发展注入数字新动能。

🏷️ #数字化 #智慧育人 #高校学工 #AI智能 #数据治理

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📰 杭州“城市大脑” 助力德令哈高原智慧城市建设

杭州“城市大脑”通过顶层设计、移植经验和科技赋能,帮助德令哈在高原条件下建立完整的智慧城市治理体系。其核心在于以“一中心、两大平台、四大应用”构成顶层架构,完成城市运行指挥中心大屏、数字驾驶舱、移动端等多端建设,AI分析模块已上线,数据归集共享平台覆盖公安、住建、城管等十余部门,公共视频对接超1500路。通过公权力大数据分析和“办不成事”二维码服务模块,推动工程项目全生命周期监管,已覆盖342个政府投资项目,显著提升监管精准性与时效性。与此同时,杭州引入本地科技力量,推动3D航拍、无人机建模、RPA等数字化手段,确保立项到验收全流程留痕、可溯,建设“诗城德令哈”小程序,打通诉求反馈与社会参与渠道,提升治理透明度与公共服务水平。这一协作不仅为德令哈带来成熟的智慧城市体系,也积累了适用于西部高原城市的数字化治理经验。

🏷️ #智慧城市 #数据治理 #数字化协作 #高原城市 #城市大脑

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📰 以数字化赋能高校学生管理工作

文章聚焦高校学生管理现代化路径,强调以数据驱动、信息化平台升级和制度保障来提升治理能力。首先,强调构建全域融通的数据基础,打通教务、学生工作、后勤、图书、网络等部门数据,形成多维度的学生画像与预警体系,为精准施策提供依据;并开发智能预警模型,设定学业、心理、经济、行为等风险阈值。其次,推进线上线下融合的服务平台建设,推动事务集约化、无感化管理与智能应用,提升办理时效和学生满意度,同时形成“收集—处理—反馈—评估”的闭环。再次,提升队伍专业化能力,要求辅导员具备数据解读与平台应用技能,回归主责主业,聚焦思想政治引领与价值塑造。最后,完善制度保障,建立快速应急、全流程预警干预与客观数据评估的闭环管理体系,确保管理落地与成效评估。

🏷️ #高校管理 #数据驱动 #智能预警 #线上线下融合 #制度保障

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