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📰 洗车是最脏活也是最高频入口 车生活项目靠199元会员+直营网点从洗车沉淀维保保险汽车用品生意

本项目聚焦汽车后市场的连锁化与数字化升级,以洗车为高频入口,通过自营门店、统一运营和数字化中台,构建覆盖洗车、维保、保险及汽车用品的车生活服务网络。计划通过购买或建设门店、统一培训、集中采购和供应链整合来提升服务标准与运营效率,并推出199元左右的年度会员,借助会员体系实现长期用户留存与跨品类转化。为降低门店成本,项目引入智能洗车设备与水循环系统,目标实现85%以上水资源回用并配置污水处理设施,同时通过数字化中台统一会员、门店、设备与供应链数据,降低人力管理与信息协同复杂度。当前处于前期筹备与融资阶段,单店投入约35-45万元,需通过实际运营数据验证会员模式的留存率、洗车对后续业务转化的驱动,以及各环节的盈利性和投资回收周期,未来再扩展至县域与更多城市。创始团队拟以标准化直营网点为入口,逐步复制模式并完善仓储与平台能力,最终实现全国扩张。


🏷️ #连锁化 #数字化 #车生活 #洗车会员 #供应链

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📰 抚州举办数字经济专题培训班,锻造高素质专业化队伍

当前,数字经济已成为新一轮科技革命和产业变革的核心载体,正在全方位融入经济社会发展各领域,成为培育新质生产力、驱动地方高质量发展的关键引擎。为提升干部驾驭数字经济、推动产业转型升级的履职能力,抚州市于10月举办数字经济专题培训班,聚焦产业发展痛点、干部履职难点与转型升级重点,进行为期三天的沉浸式学习,覆盖100名市区领导干部与业务骨干。培训以靶向施教、精准赋能为原则,构建系统化、实战化课程体系,课程内容涵盖数字经济趋势、人工智能赋能五大产业、县域数字经济培育等,邀请多位国内外专家授课,兼顾宏观趋势与微观落地。学员通过专题授课、分组研讨,围绕破解县域数字经济发展困境、数字技术落地应用、传统产业数字化转型等议题深入交流,形成共识与可操作路径。参训学员表示,此次培训有助于理解数字经济核心内涵与发展趋势,掌握数字技术在各行业的应用路径,以及以数字化手段提升企业效能和产业升级的实用方法,未来将把所学转化为履职成效,主动拥抱数字变革,善用数字工具,深耕数字产业。

🏷️ #数字经济 #产业转型 #县域发展 #培训盛宴 #数字工具

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📰 山东工商学院在中国大学生机械工程创新创意大赛工业工程与精益管理创新赛中获佳绩

此次全国总决赛由中国机械工程学会主办,天津大学管理与经济学部等单位承办,聚焦工业工程理论与产业实践的深度融合。山东工商学院颜东伟、徐进超两位教师带领的五支队伍在激烈角逐中脱颖而出,获得本科生组一等奖1项、三等奖2项,研究生组三等奖2项,显示出该校在创新创意与应用能力方面的持续提升。大赛以“数驱精益,智融创新”为主题,强调数字化、智能化手段在生产与管理中的落地应用,积极培养学生的高素质复合型创新人才。参赛规模创历史新高,覆盖全国28个省市的145所高校、共895支队伍报名,体现了该领域的广泛影响力。山东工商学院长期坚持“以赛促教、以赛促训、以赛促学、以赛促改”的理念,持续促进产教融合与科教融汇,未来将进一步提升工业工程专业人才培养质量,助力制造业数字化、智能化发展。

🏷️ #创新 #工业工程 #数字化 #产教融合 #高素质人才

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📰 AI智能体进车间,能做些什么?—中国钢铁新闻网

为深入推进数字化转型,能源环保部供电车间围绕日常办公资料整理低效、数据分析滞后等痛点,聚焦生产场景,推进AI智能体开发、适配与落地应用,利用数字化赋能提升安全生产与日常管理效能。车间梳理11项针对性应用场景,涵盖资料规整、数据统计、报表分析、技术文稿撰 Writing等核心工作,致力于建立车间专属AI知识库、沉淀标准化业务资源,并结合供电专业特性优化运行参数,确保AI功能贴合一线实际。通过专项实操培训与场景研讨,持续打磨AI应用细节,使场景更贴合岗位、务实管用。目前11项场景稳步推进,6项功能初步完善并投用,显著减少重复劳动、降低人为失误,提升运维精准度与效率,推动电力运维向数字化、智能化管控转型。

🏷️ #数字化 #AI智能体 #运维 #电力

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📰 示范区召开发展壮大智慧农业推进会_济源市人民政府

10月14日,示范区召开发展壮大智慧农业推进会,会议强调以数字化重塑农业生产、经营、管理与服务全链条为核心,围绕生产提质、主体培育、统筹协同三大重点推进智慧农业建设。具体举措包括夯实数智种养硬底座、升级数字乡村平台、推广智能装备、在种业、菌业等优势产业打造应用标杆、加快智慧水利全域感知体系建设,以及加强产学研联动与成果转化,推动济源由“制种大市”向“种业强市”跨越。对主体培育方面,强化新型经营主体数字化扶持与对基层农户的数字化技能培训,使智慧农业成效可见、账目清晰、项目落地可实现。统筹协同方面,细化任务清单、明确时间节点,以农业增产和农民增收作为检验成效的硬标准,营造全社会支持智慧农业发展的良好氛围。
会议还听取了相关工作汇报,部分重点企业代表进行了交流发言。若能持续推进以上举措,智慧农业在提升产量、改善效益方面将更具可操作性与示范效应。

🏷️ #智慧农业 #数字化 #种业 #产业升级 #产学研

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📰 天津日报数字报刊平台-智构全域协同 数筑世界强港

本次以“智构全域协同 数筑世界强港”为主题的2026智慧港口技术交流会,聚焦数字化与智能化在港口领域的落地应用,强调全域协同、开放共享与场景化实践,为港口运营主体、科研机构及企业搭建了思想碰撞与成果共享的平台。天津港集团通过数字化推动“两个转变”,提升航运服务智慧化与港航物流运营能力,已实现自动化装卸设备高占比、智能运输系统攻克混行难题、以及“津港通”等一站式服务平台的广泛应用,AI 深度融入港口运营,形成智慧港口升级版的初步成效。与上海振华重工的战略合作将共建维修中心、开展信息化与人才培训,基于丰富的应用场景推进设备迭代升级与数字孪生深度合作,进一步推动自动化码头发展。未来三五年,智慧港口将从单点智能走向全域协同,核心在于产学研用及国际交流合作的协同创新,以实现核心业务深度赋能与规模化推广,推动我国成为世界一流港口建设的先行者。

🏷️ #智慧港口 #全域协同 #数字化 #人工智能 #港口升级

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📰 “1200卷干部档案,有200多条问题”

甘肃省委组织部通过建立干部选拔任用系统,对全省副处级以上干部简历进行结构化改造,力争构建领导班子和干部的“全息信息表”,使干部经历可查可统。文章指出,信息化改造能够推动组织工作提质增效,打破以往“手工作坊”式管理,提高数据真实性与透明度,并为干部遴选、考核、培训等环节提供数据支撑与智能化预测能力。当前存在的问题包括基层仍以纸质材料和重复填报为主,信息系统存在条块分割、数据孤岛、与业务脱节等现象。为实现“有生命力的系统”,需顶层设计与全局统筹,打通数据与业务、建立统一数据标准、并通过数据化的连续更新提升考察考核的精准度和公平性,同时须警惕不能过度依赖数据,保留必要的民主推荐、面谈等传统考察方式。最终目标是让系统成为干部履职过程中的“作业系统”,实现数据真实、流程透明、监督可追溯,促进干部管理科学化、智能化。}

🏷️ #干部信息化 #数据治理 #考核透明 #全息信息表 #系统有生命力

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📰 2026年高科技企业管理技能大赛将在苏州开幕_中国经济网——国家经济门户

本届高科技企业管理技能大赛以“匠心筑梦十五五,数智赋能建新功”为主题,于2026年10月16日在苏州吴江区江村学院开幕,汇聚班组长、精益管理骨干和检验检测技术能手,设班组长、精益经理、检验检测三大赛道,覆盖生产管理、精益改善、质量检测等核心岗位。赛事设计包括理论、数字实训、无领导小组讨论和情景模拟四大模块,重点考察理论功底、数字化工具应用、团队协作及现场问题处置能力,情景模拟将还原企业真实管理情境,突出数智化转型能力。大赛强调将人工智能与大模型等数字化工具融入考核体系,设置数字实训环节,推动管理向数字化、智能化升级,帮助企业在“十五五”阶段抢占转型先机。期间还安排专题讲座、改善案例分享等交流活动,邀请行业专家与企业代表就数字化转型、班组创新管理及精益实践等前沿话题深度交流,颁奖仪式将于10月18日举行,表彰各赛道获奖及优秀组织单位。大赛吸引包括绝味食品、潍柴集团在内的四十余家知名企业参赛,覆盖装备制造、食品加工、航空航天、能源电力等领域,旨在培养懂技术、善管理、能创新的复合型骨干人才,推动高科技企业高质量发展。

🏷️ #数字化 #管理技能 #数智化 #培训 #企业转型

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📰 山东“数字工友”上岗!大模型变身车间“熟手”_山东新闻_大众网

山东省在制造业现场大规模落地工业智能体,形成立足产线的“数字工友”体系。通过将大模型与具体工艺数据、设备信息及现场场景结合,能够实时分析数千参数、给出最优调控方案,并替代高风险、重复性岗位,提升生产效率和安全性。例如尚智冶金大模型提升炼钢终点温度命中率至95%以上,单位钢成本下降3-6元;青岛港“星港大模型”在泊位排布上从数小时推演缩短到几分钟,推优方案采纳率超九成。这些应用强调行业定制与场景化落地,拒绝“万能通才”式的通用模型,强调专业化与稳定性。为实现广泛普及,山东整合财政资金推动语料库建设、场景券等政策,依托产业生态长期训练模型,形成“场景供给—模型迭代—产业增效—更多场景”的闭环。随之而来的是劳动市场的再造:部分岗位被替代,新的模型运维、数据标注与人机协同岗位出现,劳动者需提升专业技能、适应能力,降低技术断层与转岗难度。总体而言,数字工友在山东已形成规模化应用,但要实现中小企业普惠落地、降低成本与风险、提升教育培训与制度创新仍需持续努力。

🏷️ #工业AI #数字工友 #山东制造 #场景化落地 #产业升级

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📰 赵义良:科技变革孕育就业新岗位_中国经济网

本篇文章聚焦我国在科技变革背景下的新职业与就业结构调整。自2019年以来,国家持续发布新职业与新工种,数字职业占比显著,数字经济与人工智能产业规模扩大,推动新岗位的创造与旧岗位转型。新职业不仅来自新兴产业,也在传统行业的数字化改造中产生新岗位,如低空物流员、智能家具装调工等,体现技术并非简单替代,而是赋予劳动新的内容。尽管就业总体保持稳定,结构性矛盾仍明显:供需错位、岗位与人才错配等问题突出,企业裁员与岗位下降在国际上也有体现。我国经验强调通过政府、企业、院校协同,形成新职业标准、培训与评价的链条,把新职业培育与劳动者转岗尽可能同步。需强化就业优先导向,评估重大政策对就业的影响,推动新职业国家标准与技能提升行动,提升技能等级与薪酬、岗位晋升的衔接。还要完善灵活就业与新业态的社保与保障,织密就业安全网,使劳动者可转岗、可落地、可稳岗,最终在科技浪潮中实现高质量充分就业。

🏷️ #新职业 #数字经济 #就业结构 #技能提升 #社会保障

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📰 人工智能赋能电子商务课程体系重构与教学实践改革探索

数字经济持续发展推动电子商务进入迭代升级阶段,行业岗位对人才的核心能力从传统的运营与美工,转向数据分析、内容创意、智能工具应用和跨场景商业策划等复合型能力。生成式人工智能广泛落地,重塑了内容生产、用户画像、营销策划、智能客服等全链路,为高校电商专业教学改革与人才培养升级提供新支撑与机遇。教学改革以课程体系重构为核心,结合生成式AI优化模块设置,覆盖基础理论、专业核心、实践拓展三大板块,强调人机协同与商业逻辑的融合,避免过度强调软件操作,确保学科本位。实践层面通过生成式AI电商综合实训,围绕市场调研、定位、内容制作、投放与效果复盘形成完整链路。课堂以任务驱动、项目引领,强调个性化预习、深度研讨与实操训练,强调对AI输出的事实核查、逻辑修正与商业优化,培养批判性思维与独立判断。评估体系需打破单一期末,增加过程性考核,覆盖项目迭代、工具规范、团队协作、成果展示与答辩,明确AI使用规范与职业边界。未来教师需持续更新案例、强化师资培训,推动多元化评价,构建人机协同的智能化教学模式,以培养具备商业思维、数字技能与创新能力的复合型电子商务专业人才。

🏷️ #电子商务 #生成式AI #教学改革 #实训体系 #数字经济

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📰 大模型走进制造车间!传统产业数字化转型开辟新路径

随着实体经济转型升级持续推进,传统制造企业长期面临数据分散、工艺经验难传承、重复性事务占用人力等痛点,如何把人工智能从概念落地到生产、运营、营销全链条,成为行业普遍探索的课题。在“AI启未来——人工智能优秀应用案例征集活动”中,汕头市澄海区溪南东社造纸厂使用RAG大模型、数字中台和AI数字员工,对一家创办于1993年的传统纸品企业进行全链路改造,实现了从“生产制造”到“AI智造”的转变。项目通过搭建一体化数字中台,贯通数据采集、清洗、分析到可视化展示全流程,打通异构系统,打造湖仓一体的数据底座,落地“AI问数”能力,提升经营决策效率,推动业财一体化。依托私有化工业知识库,入库数千份工艺文档,采用检索增强生成架构,有效抑制信息幻觉,并将知识转化为可长期复用的资产,辅助缺陷检测、工艺优化与员工培训。企业还推进人机协同改革,上线数字员工矩阵,覆盖人事、客服、营销、运营等场景,显著缩短简历处理时间、降低获客成本、提升客服在线率与准确性。品牌层面,建立AI短视频自动化生产体系,提升曝光并实现实体产品与数字品牌联动。总体而言,此套AI体系具备良好拓展性,可复制到同类轻工制造企业,推动数据、知识与流程的协同升级,释放高价值生产力,并为后续在包装、排程、质量等场景的扩展奠定基础。智能化升级应循序渐进,先打通数据与知识沉淀、再重塑业务流程,方能实现稳健、务实的AI赋能。南方+记者 昌道励

🏷️ #AI应用 #制造业 #数字中台 #知识库 #人机协同

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📰 企业数字化食堂推荐:优质品牌打造高效员工餐饮实现降本提效

本文围绕企业数字化食堂的发展现状与趋势,指出随着企业数字化转型深入、员工福利持续升级,食堂从后勤配套上升为企业精细化管理与员工体验提升的重要载体。通过政府监管要求和行业报告,强调食堂信息化、智能化、食品安全追溯等能力的提升成为降本增效的核心路径。文章以鸿博智成为标杆,系统性介绍其9H智慧食堂解决方案,涵盖全流程运营管理、食安监管、标准化后厨、员工就餐服务以及灵活部署与系统集成。核心能力包括智能采购与库存、AI精准备餐、可视化核算、留样与追溯、智能烹饪与洗切、多元支付、灵活订餐等,并提供本地化/云端部署、与ERP/HR等系统对接,以及全周期服务保障。通过宝武集团等落地案例,展示方案在提升运营效率、数据驱动决策、提升就餐体验方面的实效性。选型建议强调需求优先、全栈能力、落地场景、部署模式与持续运维的重要性,同时给出落地前的对接、培训、维护与数据复盘等小贴士,帮助企业实现降本增效与管理升级。

🏷️ #数字化 #食堂 #鸿博智成 #落地案例 #全栈

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📰 江西六区县推进校园食安全域数字化监管,700余所学校接入校智付平台

秋季学期校园食品安全与膳食经费联合检查在多地推进,县域整体数字化监管逐渐成为落地形态。江西等地已实现500余所学校接入统一监管平台,覆盖食材验收、就餐消费、经费监管等环节;部分县区覆盖200余所学校,形成从采购验收到经费公开的全链条治理。检查口径由“装没装摄像头”转向“系统日常运转”,教育部门统一掌握数据,县域推进成为普遍模式。校智付平台通过AI监控和区块链留痕实现资金与过程的可追溯,公开经费收支、票据与验收记录,减轻事前台账压力,提升日常监管效率。未来将扩展到福建、湖南、江西、贵州等省份的更多区县,继续配合地方教育与市场监管的检查培训,推动县域模式复制落地。

🏷️ #校园食安 #经费监管 #数字化平台 #县域推进 #校智付

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📰 我市平台赋能激活汽配产业内生动力-慈溪新闻网

慈溪市汽车高端零部件产业创新服务综合体近日举办为期两天的企业科技创新能力提升培训班,聚焦新品开发质量管理与AI数字化赋能,吸引百余名研发、质量、项目管理人员参与,成为激活创新内生动力的重要实践。当前行业竞争加剧,企业在新品迭代、质量管控、数字化升级等方面面临压力,该综合体联合行业协会,以公共创新服务为抓手,从政策培育、技术攻坚、人才赋能、数字转型与市场拓展等多维度持续发力,破解发展瓶颈,推动区域汽配产业集群高质量发展。作为全市一站式创新服务平台,建立常态化走访机制,提供政策宣讲、需求摸排、申报辅导等全链条服务,已走访260余家企业、覆盖率超95%,组织多场宣讲,覆盖400余次。通过梯度培育,32家企业入库科技型中小企业,年内培育15家高新技术企业及专精特新后备企业;推动重点研发专项需求摸排,储备12项申报项目。产学研深度对接,过去一年开展10场对接与技术问诊,解决技术难题200余项,促成11项校企联合攻关,推动科研成果转化落地,助力传统零部件企业向新能源、智能部件转型。针对行业共性短板,持续开展质量体系、精益生产、数字化转型等培训,累计600余人次。数字化与产业链深度融合初见成效,50余家骨干企业接入平台,10余家完成产线与车间数字化升级,搭建产业链对接桥梁并举办多场上下游配套对接会。企业走出去参展步伐稳步推进,已与多家展会方建立长期合作,在宁波慈溪产业会客厅汇集30家企业,拓展内外贸市场。未来,综合体将继续优化服务模式,推动创新驱动发展,促使慈溪高端零部件产业集群突破内卷,提升产业链与价值链中高端水平。

🏷️ #创新服务 #数字化 #产学研 #产业升级 #区域发展

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📰 广州以“AI+”赋能乡村振兴建设 打造“穗农智汇”新标杆

广州以 AI+ 着力推动乡村振兴,打造穗农智汇新标杆。文章聚焦广州在数字化、智能化、现代化方面的系统布局与四位一体发展路径,强调通过政策、数据、平台三维发力,破解农村数据碎片化问题,建设智慧农业底座。广州印发工作要点,建立三农数据智库,推进智慧渔业、现代农业园区信息化建设,形成“产业园即场景库”的格局,部署物联网、智能装备与数字管控系统,打造极飞等项目的智慧农场示范,提升生产效率并降低成本。增城伏羲农场等示范点将北斗导航、无人机、AI 大模型等嵌入田间,推动育种、耕种、管收全链闭环,构建丘陵湾区粮仓的现代化生产模式。围绕环境监测、智能监控和作业精准化,广州建立大数据平台、资源库与智慧云图,推动跨领域应用。通过大数据与 AI 的深度融合,提升农民信息获取、治理效率与增收能力,形成直播、电商、帮扶等多元增收路径,以及“互联网+农技服务”与培训体系,最终实现对外输出核心技术与品牌。

🏷️ #数字农业 #智慧治理 #增收模式 #产业园场景库 #AI育种

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📰 校领导会见澳大利亚昆士兰大学副校长_交大要闻_上海交通大学新闻学术网

上海交通大学副校长张兆国在闵行校区会见澳大利亚昆士兰大学副校长克里斯·瑞安,双方围绕人工智能在高校教学与管理中的实践与应用展开深入交流。张兆国介绍学校在人才培养、国际合作与数字化转型等方面的发展,强调AI对高等教育的深刻影响,提出“AI+HI”理念,推动AI与课程建设、教学方式、教育资源和评价改革深度融合,期望在AI赋能教育、教师发展等领域实现互鉴与合作。瑞安教授则分享昆士兰大学在AI应用的理念与实践,强调以师生发展为中心、学科分阶段推进AI规范与安全评估、构建毕业生AI能力框架、开展教师培训、推动开放创新与伦理治理等。他表示希望通过此次访问推动双方在AI教育、教学创新与管理数字化转型等方面开展更广泛交流。座谈环节还介绍了AI专业与AI+微专业的探索、学校一体化服务平台、数据治理及管理场景中的AI应用,以及国际合作与交流的对澳合作基础与联合培养、师生交流和联合科研的拓展前景。昆士兰大学是世界知名的研究型大学,属于澳大利亚八校联盟。

🏷️ #AI教育 #数字化转型 #国际合作 #高等教育 #教师发展

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📰 以数为桥 智惠海岛——马尔代夫公共服务数字转型(人工智能)研修班在汉开班-武汉纺织大学新闻文化网

本次研修班由商务部主办、武汉纺织大学承办,面向马尔代夫政府部门的24名学员,聚焦数字政府建设、人工智能应用与公共服务创新等内容,旨在提升本国公共服务能力与治理水平。开班仪式强调人工智能与数字技术是推动政务变革的关键动力,倡导学员结合马尔代夫海岛实际,借鉴中国数字政府建设的成熟经验,探索符合国情的数字化治理路径。学校将以此次培训为契机,推动中马数字人才联合培养和智能政务领域合作,为务实合作奠定根基。学员代表表示将认真学习并将成果转化为本国数字化建设的具体举措,提升公共服务质量。课程以数字政府建设、数据治理、智能公共服务、数字人才培育等模块为主,采用专题讲授、案例解析与实地调研相结合的模式,期间还将赴北京、湖北松滋进行实地参访,了解数字技术在政务服务、实体经济和产业升级中的落地应用。马尔代夫以旅游业、渔业为支柱,面临海岛分散带来的跨区域治理与全覆盖公共服务难题,数字化改革正在成为破解难题、提升民生的重要手段。

🏷️ #数字政府 #智慧政务 #公共服务 #数字化治理 #中马合作

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📰 【纵深推进节水型社会建设】临泽:数字赋能节水 绿色转型增效

临泽县通过推动工业企业节水改造和水资源梯级利用,强化数字化车间建设与水循环回用,显著提升了区域水资源利用效率。甘肃西域食品通过建立能耗监测平台、全自动反渗透净水系统,以及数字化生产线控制,实现用水在线监测和关键工艺数控化,获得国家级绿色工厂等荣誉,红枣加工水耗通过工艺优化和水循环过滤回用下降20%~25%,并将节水落实到岗位责任和日常考核中。企业制度与培训并举,推动节水从设备改造延伸到全员行动。临泽县出台《水资源预算管理办法》,通过政策引导促使企业进行绿色转型和循环化改造,越来越多企业将节水理念融入全流程。甘肃新天昇生物科技等企业投入资金建设水循环系统,番茄清洗水经沉淀、过滤、杀菌后回用,循环利用率达85%以上。全县26家工业用水企业已实现智能计量,目标到2025年工业用水量降至98万立方米,单位工业增加值用水量降至9.73立方米,较2020年下降显著,节水智能化水平持续提升。

🏷️ #节水 #数字化 #循环利用 #绿色工厂 #节水管理

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📰 青浦区开展林地养护与智能化设备应用技术培训

为持续深化林长制落地见效,全面提升全区林地精细化管护水平,加快推动林业管护向数字化、智能化转型,近日,青浦区组织开展林地养护与智能化设备应用技术专题培训。各街镇林长办、林业站、养护单位负责人及一线护林员参加培训。本次培训主要围绕基层林地管护痛点难点,采取理论授课、现场演示相结合的方式,重点围绕公益林管护问题识别、“护林通”系统规范操作、智能化割草机器人应用、苗圃规范化管理等内容开展教学。参训人员现场实操演练,进一步提升日常巡护、问题排查、信息上报、智能设备操作和林地规范管理等业务能力,切实将管护标准、操作规范、工作要求落实到林地管护一线,助力林地管护模式向标准化、数字化、智能化升级。下一步,青浦区将持续压紧压实属地管理和行业监管责任,常态化开展林业技能培训,深化林长制数字化闭环管理,补齐智能化管护短板,加快构建“人防+技防”一体化智慧监管体系,实现林地问题发现、交办、处置、复核、销号全流程闭环管控,坚持依法从严查处破坏森林资源违法行为,以更高标准守护区域生态林地,筑牢区域生态安全屏障。

🏷️ #林长制 #数字化 #智能化 #林地管护 #青浦区

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