📰 山东“数字工友”上岗！大模型变身车间“熟手”_山东新闻_大众网
山东省在制造业现场大规模落地工业智能体，形成立足产线的“数字工友”体系。通过将大模型与具体工艺数据、设备信息及现场场景结合，能够实时分析数千参数、给出最优调控方案，并替代高风险、重复性岗位，提升生产效率和安全性。例如尚智冶金大模型提升炼钢终点温度命中率至95%以上，单位钢成本下降3-6元；青岛港“星港大模型”在泊位排布上从数小时推演缩短到几分钟，推优方案采纳率超九成。这些应用强调行业定制与场景化落地，拒绝“万能通才”式的通用模型，强调专业化与稳定性。为实现广泛普及，山东整合财政资金推动语料库建设、场景券等政策，依托产业生态长期训练模型，形成“场景供给—模型迭代—产业增效—更多场景”的闭环。随之而来的是劳动市场的再造：部分岗位被替代，新的模型运维、数据标注与人机协同岗位出现，劳动者需提升专业技能、适应能力，降低技术断层与转岗难度。总体而言，数字工友在山东已形成规模化应用，但要实现中小企业普惠落地、降低成本与风险、提升教育培训与制度创新仍需持续努力。
🏷️ #工业AI #数字工友 #山东制造 #场景化落地 #产业升级
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山东省在制造业现场大规模落地工业智能体，形成立足产线的“数字工友”体系。通过将大模型与具体工艺数据、设备信息及现场场景结合，能够实时分析数千参数、给出最优调控方案，并替代高风险、重复性岗位，提升生产效率和安全性。例如尚智冶金大模型提升炼钢终点温度命中率至95%以上，单位钢成本下降3-6元；青岛港“星港大模型”在泊位排布上从数小时推演缩短到几分钟，推优方案采纳率超九成。这些应用强调行业定制与场景化落地，拒绝“万能通才”式的通用模型，强调专业化与稳定性。为实现广泛普及，山东整合财政资金推动语料库建设、场景券等政策，依托产业生态长期训练模型，形成“场景供给—模型迭代—产业增效—更多场景”的闭环。随之而来的是劳动市场的再造：部分岗位被替代，新的模型运维、数据标注与人机协同岗位出现，劳动者需提升专业技能、适应能力，降低技术断层与转岗难度。总体而言，数字工友在山东已形成规模化应用，但要实现中小企业普惠落地、降低成本与风险、提升教育培训与制度创新仍需持续努力。
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