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📰 深圳发布全国首个AI漫剧职业培训标准
_光明网
深圳率先发布全国首个AI漫剧职业技能培训标准，明确技能定义、等级划分、教学内容与考核体系，构建了“培—考—评”的全链条闭环，确保培训质量可追溯、技能水平可量化。AI漫剧作为AIGC落地核心赛道，依托轻量化、高产出与强适配性，正从技术验证阶段进入规模化爆发期，占全平台短剧播放量近三成，市场规模持续扩容。部分本土企业已响应标准，在实训基地开展线下训练，逐步形成“线上筑基+线下实战”的立体培训体系，累计培养百余名人才，并计划在2026年签约输送2万人次，覆盖多元职业背景群体，推动科技赋能与职业转型的深度融合。未来，随着标准落地，将完善人才生态，缓解内容同质化与人才缺口等痛点，促进AI漫剧与城市文旅、科技创新深度融合，推动数字文创产业走向高质量发展。
🏷️ #AI漫剧 #职业技能 #培训标准 #数字创意
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📰 深圳发布全国首个AI漫剧职业培训标准
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深圳率先发布全国首个AI漫剧职业技能培训标准，明确技能定义、等级划分、教学内容与考核体系，构建了“培—考—评”的全链条闭环，确保培训质量可追溯、技能水平可量化。AI漫剧作为AIGC落地核心赛道，依托轻量化、高产出与强适配性，正从技术验证阶段进入规模化爆发期，占全平台短剧播放量近三成，市场规模持续扩容。部分本土企业已响应标准，在实训基地开展线下训练，逐步形成“线上筑基+线下实战”的立体培训体系，累计培养百余名人才，并计划在2026年签约输送2万人次，覆盖多元职业背景群体，推动科技赋能与职业转型的深度融合。未来，随着标准落地，将完善人才生态，缓解内容同质化与人才缺口等痛点，促进AI漫剧与城市文旅、科技创新深度融合，推动数字文创产业走向高质量发展。
🏷️ #AI漫剧 #职业技能 #培训标准 #数字创意
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📰 广西柳州市企业班组长数字化能力提升集中培训收官
柳州市总工会主办的企业班组长数字化能力提升系列培训落下帷幕，围绕“数字化转型赋能基层管理”主题，全面提升班组长的数字化认知和基层管理技能，为推动新质生产力发展奠定基础。自1月启动，凭借权威师资、贴近实战的课程设计以及精准对接企业需求，累计吸引657名报名，课程现场爆满，显示基层管理人员主动拥抱数字化、提升综合素养的强烈意愿。参训学员围绕日常管理痛点和转型难题积极参与，通过案例研讨交流经验，形成浓厚学习氛围，课程被学员评价为“接地气、有干货、超实用”，有效解决了数字化认知模糊与智能工具操作等问题，并为备战班组长大赛理清思路、明确方向，实现培训与赋能的良性循环。为提升培训质量，邀请多位国内在班组建设与数字化管理领域具资深经验的专家授课，课程内容把前沿数字化技术与企业实操场景深度融合，系统讲解基础理论、数据应用、智能工具操作，并结合2026年比赛要点与新质生产力背景，促成“学用结合、知行合一”。下一步，柳州市总工会将推动企业班组长数字化专项能力评价规范落地应用，常态化开展竞赛与培训，构建以标准引领、宣贯、培训、评价、应用一体化的培养体系，培养更多具备技术、管理与创新能力的复合型人才，为打造制造强市提供坚实的基层动力。
🏷️ #数字化 #班组长 #培训 #新质生产力 #制造强市
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📰 广西柳州市企业班组长数字化能力提升集中培训收官
柳州市总工会主办的企业班组长数字化能力提升系列培训落下帷幕，围绕“数字化转型赋能基层管理”主题，全面提升班组长的数字化认知和基层管理技能，为推动新质生产力发展奠定基础。自1月启动，凭借权威师资、贴近实战的课程设计以及精准对接企业需求，累计吸引657名报名，课程现场爆满，显示基层管理人员主动拥抱数字化、提升综合素养的强烈意愿。参训学员围绕日常管理痛点和转型难题积极参与，通过案例研讨交流经验，形成浓厚学习氛围，课程被学员评价为“接地气、有干货、超实用”，有效解决了数字化认知模糊与智能工具操作等问题，并为备战班组长大赛理清思路、明确方向，实现培训与赋能的良性循环。为提升培训质量，邀请多位国内在班组建设与数字化管理领域具资深经验的专家授课，课程内容把前沿数字化技术与企业实操场景深度融合，系统讲解基础理论、数据应用、智能工具操作，并结合2026年比赛要点与新质生产力背景，促成“学用结合、知行合一”。下一步，柳州市总工会将推动企业班组长数字化专项能力评价规范落地应用，常态化开展竞赛与培训，构建以标准引领、宣贯、培训、评价、应用一体化的培养体系，培养更多具备技术、管理与创新能力的复合型人才，为打造制造强市提供坚实的基层动力。
🏷️ #数字化 #班组长 #培训 #新质生产力 #制造强市
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📰 广西柳州市企业班组长数字化能力提升集中培训收官
本次柳州市企业班组长数字化能力提升系列培训在紧扣数字化转型赋能基层管理主题的基础上，全面提升了班组长的数字化认知与基层管理技能，为凝聚基层管理力量、推动新质生产力发展打下坚实基础。自1月30日启动以来，凭借权威师资、贴近实战的课程设计与精准对接企业需求，培训吸引657名班组长报名，现场爆满成为常态，充分体现了基层管理人才主动拥抱数字化、提升素养的强烈意愿。学员携带工作痛点与难题参与课堂，积极记录、提问、交流，案例研讨环节促成经验碰撞与思路创新，形成良好学习氛围，培训被学员评价为“接地气、有干货、超实用”，有效解决了数字化认知模糊、智能工具操作困难等实际问题，并为未来备战赛事指明方向，实现“培训一场、受益一批、带动一片”的赋能效果。为提升培训质量，培训邀请多位在班组建设与数字化管理领域具有丰富经验的资深专家授课，讲师阵容涵盖工业精益、智能制造标准、产学研合作及5S现场管理等领域，课程内容将前沿数字化技术与企业实操场景深度融合，系统讲解基础理论、数据应用、工具操作，并结合2026年“红旗杯”大赛要点，帮助学员掌握底层逻辑、对接行业赛事标准，真正实现学用结合、知行合一。柳州市总工会将持续推进企业班组长数字化专项能力评价规范落地，常态化开展竞赛与培训，构建以标准为引领、宣贯、培训、评价、应用一体化的培育体系，培育更多懂技术、善管理、能创新的复合型人才，为全市加速新型工业化、发展新质生产力、建设制造强市提供强劲基层动力。
🏷️ #数字化 #班组长 #培训 #管理 #制造强市
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📰 广西柳州市企业班组长数字化能力提升集中培训收官
本次柳州市企业班组长数字化能力提升系列培训在紧扣数字化转型赋能基层管理主题的基础上，全面提升了班组长的数字化认知与基层管理技能，为凝聚基层管理力量、推动新质生产力发展打下坚实基础。自1月30日启动以来，凭借权威师资、贴近实战的课程设计与精准对接企业需求，培训吸引657名班组长报名，现场爆满成为常态，充分体现了基层管理人才主动拥抱数字化、提升素养的强烈意愿。学员携带工作痛点与难题参与课堂，积极记录、提问、交流，案例研讨环节促成经验碰撞与思路创新，形成良好学习氛围，培训被学员评价为“接地气、有干货、超实用”，有效解决了数字化认知模糊、智能工具操作困难等实际问题，并为未来备战赛事指明方向，实现“培训一场、受益一批、带动一片”的赋能效果。为提升培训质量，培训邀请多位在班组建设与数字化管理领域具有丰富经验的资深专家授课，讲师阵容涵盖工业精益、智能制造标准、产学研合作及5S现场管理等领域，课程内容将前沿数字化技术与企业实操场景深度融合，系统讲解基础理论、数据应用、工具操作，并结合2026年“红旗杯”大赛要点，帮助学员掌握底层逻辑、对接行业赛事标准，真正实现学用结合、知行合一。柳州市总工会将持续推进企业班组长数字化专项能力评价规范落地，常态化开展竞赛与培训，构建以标准为引领、宣贯、培训、评价、应用一体化的培育体系，培育更多懂技术、善管理、能创新的复合型人才，为全市加速新型工业化、发展新质生产力、建设制造强市提供强劲基层动力。
🏷️ #数字化 #班组长 #培训 #管理 #制造强市
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📰 “十五五”期间我省将再培育打造150个“山西精品”
山西省公用品牌建设联合会在2026年度会员大会上披露，“十五五”期间将再培育打造150个“山西精品”，推动区域公用品牌提质增效、提档升级， 为全省高质量发展提供强劲品牌动力。回顾“十四五”，联合会坚持高标准、严认证、强监管，完善全链条管理机制，深耕品牌培育与规范运营，完成200个“山西精品”建设，覆盖高端制造、特色农业、现代服务业等领域，形成结构完善、特色鲜明的品牌体系。2025年经验获国家层面认可，成为5个省级典型案例之一。进入“十五五”开局之年，将重点完成约30个“山西精品”评定及2022年度获证项目复审，规范标识使用，推进标准化提升，并与北京大学、山西省总工会合作开展培训，破解企业人才瓶颈，培育现代化管理与数字化营销人才，建立品牌数据库，开展区域品牌专题研究，持续擦亮“山西精品”的金字招牌。
🏷️ #区域品牌 #山西精品 #标准化 #培训
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📰 “十五五”期间我省将再培育打造150个“山西精品”
山西省公用品牌建设联合会在2026年度会员大会上披露，“十五五”期间将再培育打造150个“山西精品”，推动区域公用品牌提质增效、提档升级， 为全省高质量发展提供强劲品牌动力。回顾“十四五”，联合会坚持高标准、严认证、强监管，完善全链条管理机制，深耕品牌培育与规范运营，完成200个“山西精品”建设，覆盖高端制造、特色农业、现代服务业等领域，形成结构完善、特色鲜明的品牌体系。2025年经验获国家层面认可，成为5个省级典型案例之一。进入“十五五”开局之年，将重点完成约30个“山西精品”评定及2022年度获证项目复审，规范标识使用，推进标准化提升，并与北京大学、山西省总工会合作开展培训，破解企业人才瓶颈，培育现代化管理与数字化营销人才，建立品牌数据库，开展区域品牌专题研究，持续擦亮“山西精品”的金字招牌。
🏷️ #区域品牌 #山西精品 #标准化 #培训
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📰 云南：五个“小切口”守护校园餐_昆明信息港
云南省教育厅与云南省市场监督管理局联合印发《2026年“校园餐”突出问题专项整治五个小切口工作方案》，聚焦五大方面深化整治：食堂功能布局规范化、色标管理规范化、员工岗位培训规范化、食材储存标准化、监管数字化，以提升中小学校食堂的规范化、标准化与数字化水平。方案要求在功能布局上落实生熟分开、荤素分开、成品与半成品分开的刚性原则，科学优化流程引导线设计，合理划分功能区，配齐设施设备，构建安全、规范、便捷的流程体系。色标管理将实现统一标准覆盖，明确分区管控与操作流程，压实管理责任。在从业人员管理方面，建立“全员岗前培训+每日工前培训+不定期专项培训”的常态化培训体系，通过微视频等方式开展实操讲解。食材储存环节以规范有序、便捷高效、溯源可追为原则，实现分类清晰、标识规范、温度达标、摆放有序、账物相符，防止积压、变质及交叉污染等安全隐患。方案还强调构建信息维护、工作调度、监督巡查、问题整改等全流程数字化管理体系，实时监测供餐情况并对预警信息及时督办，全面提升校园供餐安全与管理水平。
🏷️ #校园餐 #食堂管理 #数字化 #食品安全 #培训
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📰 云南：五个“小切口”守护校园餐_昆明信息港
云南省教育厅与云南省市场监督管理局联合印发《2026年“校园餐”突出问题专项整治五个小切口工作方案》，聚焦五大方面深化整治：食堂功能布局规范化、色标管理规范化、员工岗位培训规范化、食材储存标准化、监管数字化，以提升中小学校食堂的规范化、标准化与数字化水平。方案要求在功能布局上落实生熟分开、荤素分开、成品与半成品分开的刚性原则，科学优化流程引导线设计，合理划分功能区，配齐设施设备，构建安全、规范、便捷的流程体系。色标管理将实现统一标准覆盖，明确分区管控与操作流程，压实管理责任。在从业人员管理方面，建立“全员岗前培训+每日工前培训+不定期专项培训”的常态化培训体系，通过微视频等方式开展实操讲解。食材储存环节以规范有序、便捷高效、溯源可追为原则，实现分类清晰、标识规范、温度达标、摆放有序、账物相符，防止积压、变质及交叉污染等安全隐患。方案还强调构建信息维护、工作调度、监督巡查、问题整改等全流程数字化管理体系，实时监测供餐情况并对预警信息及时督办，全面提升校园供餐安全与管理水平。
🏷️ #校园餐 #食堂管理 #数字化 #食品安全 #培训
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📰 云南：五个“小切口”守护学生“盘中餐”_央广网
云南省教育厅与市场监管局联合印发2026年校园餐专项整治方案，聚焦五个小切口：食堂功能布局规范化、色标管理、员工岗位培训规范化、食材储存标准化、监管数字化。方案以保障学生饮食安全为目标，破解食堂薄弱环节，提升规范化、标准化、数字化水平，解决分区不清、流程不顺、设备混用、储存不当、操作不规范、责任不明确等问题。对食堂功能布局，要求生熟、荤素、成品与半成品分区并行，优化流程指引线、完善设施设备，构建安全高效的布局体系。色标管理覆盖全部区域与流程，统一色标标准并明确分区管控及责任。培训方面建立全员岗前、每日岗前与不定期培训的常态化机制，通过云南教育公共服务平台等载体提升食品安全意识与技能。食材储存要求分类、标识、温度、摆放、账物相符，确保溯源可追和避免积压、变质、交叉污染。数字校园餐成为核心抓手，完善全流程数字化管理，实时监测供餐、问题即时整改，线下六级现场检查与线上视频巡查相结合，形成销号管理体系。通过多级督查与日常巡查，确保问题及时处置与信息闭环。
🏷️ #校园餐 #食品安 #数字化 #培训 #储存
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📰 云南：五个“小切口”守护学生“盘中餐”_央广网
云南省教育厅与市场监管局联合印发2026年校园餐专项整治方案，聚焦五个小切口：食堂功能布局规范化、色标管理、员工岗位培训规范化、食材储存标准化、监管数字化。方案以保障学生饮食安全为目标，破解食堂薄弱环节，提升规范化、标准化、数字化水平，解决分区不清、流程不顺、设备混用、储存不当、操作不规范、责任不明确等问题。对食堂功能布局，要求生熟、荤素、成品与半成品分区并行，优化流程指引线、完善设施设备，构建安全高效的布局体系。色标管理覆盖全部区域与流程，统一色标标准并明确分区管控及责任。培训方面建立全员岗前、每日岗前与不定期培训的常态化机制，通过云南教育公共服务平台等载体提升食品安全意识与技能。食材储存要求分类、标识、温度、摆放、账物相符，确保溯源可追和避免积压、变质、交叉污染。数字校园餐成为核心抓手，完善全流程数字化管理，实时监测供餐、问题即时整改，线下六级现场检查与线上视频巡查相结合，形成销号管理体系。通过多级督查与日常巡查，确保问题及时处置与信息闭环。
🏷️ #校园餐 #食品安 #数字化 #培训 #储存
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📰 济南能源工程集团｜以训促学强技能 数字赋能促转型-新黄河APP
济南能源工程集团为提升中层管理人员的数字化实操能力，开展了围绕“三平台”的专项实操培训与考核。培训以集团实际业务和管理需求为导向，采用现场实操演示、关键步骤拆解及一对一精准指导等多样化教学方式，系统讲解平台要点、业务流程、问题排查及应急处置，帮助参训者从理论认知转化为实际应用，夯实数字化管理根基。为检验成效，组织实操考核，内容贴近日常工作场景，强调操作熟练度、流程规范性及应急处置能力，考核过程严格公正，参训者表现扎实，合格率达到预期目标，充分验证培训成果。数字化转型是企业高质量发展的核心驱动力，此次培训不仅提升了平台实操应用水平，也增强了管理团队运用数字工具的思维意识，为“三平台”在各业务场景的全面推广与稳定运行打下坚实基础。未来将持续跟踪转化培训成果，将数字化实操技能纳入常态化体系，并通过多形式的提升活动，推动数字化与生产经营管理深度融合，进一步提升管理水平与业务效率，为企业高质量发展注入持续动能。
🏷️ #数字化 #培训 #考核 #平台应用 #转型
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📰 济南能源工程集团｜以训促学强技能 数字赋能促转型-新黄河APP
济南能源工程集团为提升中层管理人员的数字化实操能力，开展了围绕“三平台”的专项实操培训与考核。培训以集团实际业务和管理需求为导向，采用现场实操演示、关键步骤拆解及一对一精准指导等多样化教学方式，系统讲解平台要点、业务流程、问题排查及应急处置，帮助参训者从理论认知转化为实际应用，夯实数字化管理根基。为检验成效，组织实操考核，内容贴近日常工作场景，强调操作熟练度、流程规范性及应急处置能力，考核过程严格公正，参训者表现扎实，合格率达到预期目标，充分验证培训成果。数字化转型是企业高质量发展的核心驱动力，此次培训不仅提升了平台实操应用水平，也增强了管理团队运用数字工具的思维意识，为“三平台”在各业务场景的全面推广与稳定运行打下坚实基础。未来将持续跟踪转化培训成果，将数字化实操技能纳入常态化体系，并通过多形式的提升活动，推动数字化与生产经营管理深度融合，进一步提升管理水平与业务效率，为企业高质量发展注入持续动能。
🏷️ #数字化 #培训 #考核 #平台应用 #转型
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📰 吉木萨尔县开展2026年档案规范化管理与数字化技能专项培训-中新网·新疆
本次培训面向吉木萨尔县档案工作人员，着眼破解档案管理专业化不足与数字化转型滞后的痛点，紧扣国家最新档案管理标准规范，旨在推动单位档案工作从“存得住”向“用得好”升级。培训采取理论精讲、实操演练、案例解析相结合的多元模式，覆盖基础规范、专项实操、数字化升级三大核心模块，系统讲解档案收集、归档范围、保管期限、分类编号、装订整理等全流程，以及《归档文件整理规则》等法规要点，重点解决日常整理中的疑难问题。专项实操模块涵盖文书、科技、会计等多类型档案的编目与著录等关键操作，数字化升级模块聚焦电子文件归档标准和档案数字化扫描挂接全流程，契合信息化时代的管理需求。来自统计局的干部表示培训实战性强、内容干货满满，思路更清晰，为今后档案工作提供明确方向。吉木萨尔县档案馆将持续落实各项要求，对各部门卷宗归档情况进行跟踪督促与定期通报，确保档案整理规范高效。
🏷️ #档案管理 #数字化 #培训 #规范 #案例
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📰 吉木萨尔县开展2026年档案规范化管理与数字化技能专项培训-中新网·新疆
本次培训面向吉木萨尔县档案工作人员，着眼破解档案管理专业化不足与数字化转型滞后的痛点，紧扣国家最新档案管理标准规范，旨在推动单位档案工作从“存得住”向“用得好”升级。培训采取理论精讲、实操演练、案例解析相结合的多元模式，覆盖基础规范、专项实操、数字化升级三大核心模块，系统讲解档案收集、归档范围、保管期限、分类编号、装订整理等全流程，以及《归档文件整理规则》等法规要点，重点解决日常整理中的疑难问题。专项实操模块涵盖文书、科技、会计等多类型档案的编目与著录等关键操作，数字化升级模块聚焦电子文件归档标准和档案数字化扫描挂接全流程，契合信息化时代的管理需求。来自统计局的干部表示培训实战性强、内容干货满满，思路更清晰，为今后档案工作提供明确方向。吉木萨尔县档案馆将持续落实各项要求，对各部门卷宗归档情况进行跟踪督促与定期通报，确保档案整理规范高效。
🏷️ #档案管理 #数字化 #培训 #规范 #案例
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📰 教务处举办本科毕业论文（设计）管理系统专题培训会_北京印刷学院新闻网
为全面提升学校本科毕业论文（设计）管理工作的规范化、科学化水平，保障2026届毕业论文工作高效、有序推进，3月11日下午，学校教务处在本校区教学实验楼举办本科毕业论文（设计）管理系统专题培训会。各二级学院专业主任、教研室主任、教学秘书及指导教师代表参加会议。培训会针对新版本本科毕业论文（设计）管理系统，邀请毕设管理平台工程技术人员授课。主讲人对课题申报选题、开题报告、中期检查、论文提交、论文评阅答辩等工作流程进行逐项演示和详细讲解，内容涵盖学院、教研室及指导教师等不同角色在系统中的操作使用规范、注意事项等。在提问环节，多位老师就毕设系统具体操作细节、权限设置及数据导出等问题与主讲人进行了深入交流。这次培训是学校顺应数字化发展趋势、提升教学管理效能的重要举措。新版毕业论文（设计）管理系统实现了论文的全过程信息化管理，通过标准化流程和数据可视化，为教学质量监控提供了有力支撑。通过此次培训，教师们对新系统的功能有了全面了解，为2026届毕业论文（设计）工作打下良好基础。未来，学校将继续依托信息化平台，不断优化教学管理服务，切实提升育人水平，为学校实践教学高质量发展注入新动能。
🏷️ #培训 #信息化 #管理系统 #教学管理 #质量监控
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📰 教务处举办本科毕业论文（设计）管理系统专题培训会_北京印刷学院新闻网
为全面提升学校本科毕业论文（设计）管理工作的规范化、科学化水平，保障2026届毕业论文工作高效、有序推进，3月11日下午，学校教务处在本校区教学实验楼举办本科毕业论文（设计）管理系统专题培训会。各二级学院专业主任、教研室主任、教学秘书及指导教师代表参加会议。培训会针对新版本本科毕业论文（设计）管理系统，邀请毕设管理平台工程技术人员授课。主讲人对课题申报选题、开题报告、中期检查、论文提交、论文评阅答辩等工作流程进行逐项演示和详细讲解，内容涵盖学院、教研室及指导教师等不同角色在系统中的操作使用规范、注意事项等。在提问环节，多位老师就毕设系统具体操作细节、权限设置及数据导出等问题与主讲人进行了深入交流。这次培训是学校顺应数字化发展趋势、提升教学管理效能的重要举措。新版毕业论文（设计）管理系统实现了论文的全过程信息化管理，通过标准化流程和数据可视化，为教学质量监控提供了有力支撑。通过此次培训，教师们对新系统的功能有了全面了解，为2026届毕业论文（设计）工作打下良好基础。未来，学校将继续依托信息化平台，不断优化教学管理服务，切实提升育人水平，为学校实践教学高质量发展注入新动能。
🏷️ #培训 #信息化 #管理系统 #教学管理 #质量监控
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📰 乐见新职业从机会变岗位
随着生活水平提升与消费场景升级，越来越多年轻人投身新职业，将新需求变成岗位。报道指出，上门代遛宠物、定制观鸟路线、无人机植保、居家适老化改造等服务正在汇聚成就业潮流。这一趋势由经济发展与技术进步驱动，传统职业难以覆盖细分市场，新职业因此涌现。年轻人对自由度、成长性和自我实现的追求，使他们愿意把兴趣转化为事业，形成从“找稳定”到“找匹配”的就业观转变。为使新职业稳定可持续，需要建立规范与标准，推动职业分类、标准与评价体系建设，让从业者有名有分、合法合规，提升社会认同度，并避免进入灰色地带。
此外，新职业的推广离不开培训与就业的有效衔接。新职业多诞生于新技术与新业态融合点，技能门槛较高，需系统化培训与认证。应围绕人工智能、低空经济、数字服务、现代服务业等领域，加强技能培训与职业能力评价，促进高校、职业院校与社会机构合作，确保年轻人能够进入、做好、走得远。最后，要完善保障与激励，推动灵活就业的社保、税收、创业扶持与公共服务跟进，降低试错成本，推动新职业走向规范化与专业化。
🏷️ #新职业 #就业趋势 #培训与认证 #社会保障 #数字服务
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📰 乐见新职业从机会变岗位
随着生活水平提升与消费场景升级，越来越多年轻人投身新职业，将新需求变成岗位。报道指出，上门代遛宠物、定制观鸟路线、无人机植保、居家适老化改造等服务正在汇聚成就业潮流。这一趋势由经济发展与技术进步驱动，传统职业难以覆盖细分市场，新职业因此涌现。年轻人对自由度、成长性和自我实现的追求，使他们愿意把兴趣转化为事业，形成从“找稳定”到“找匹配”的就业观转变。为使新职业稳定可持续，需要建立规范与标准，推动职业分类、标准与评价体系建设，让从业者有名有分、合法合规，提升社会认同度，并避免进入灰色地带。
此外，新职业的推广离不开培训与就业的有效衔接。新职业多诞生于新技术与新业态融合点，技能门槛较高，需系统化培训与认证。应围绕人工智能、低空经济、数字服务、现代服务业等领域，加强技能培训与职业能力评价，促进高校、职业院校与社会机构合作，确保年轻人能够进入、做好、走得远。最后，要完善保障与激励，推动灵活就业的社保、税收、创业扶持与公共服务跟进，降低试错成本，推动新职业走向规范化与专业化。
🏷️ #新职业 #就业趋势 #培训与认证 #社会保障 #数字服务
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📰 衡阳市人民政府门户网站-衡阳吹响中小企业数字化转型号角 首批试点企业集中接受“精准辅导”
1月13日，衡阳市工信局召开专场培训会，标志着该市中小企业数字化转型进入新的阶段。此次会议针对首批试点企业，详细介绍了数字化转型的路径和验收标准。根据计划，到2027年，这些企业的数字化水平要提升至二级及以上，尤其是围绕本市的特色产业进行升级。
会议还传达了转型所需的具体要求、支持政策以及评测细则。工信局负责人指出，转型的成功依赖于企业识别“真问题”并制定“实方案”。她强调，企业需聚焦生产、质量和设备管理等核心问题，与服务商共同制定切实可行的方案，并遵从合同和备案要求。
此外，各县市区和园区需承担起动员、服务和监督的责任。此次培训会的参与者包括各相关工信部门、服务平台负责人及首批试点企业代表，强调了全市范围内协同推进数字化转型的重要性。
🏷️ #数字化转型 #中小企业 #衡阳 #培训会 #政策支持
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📰 衡阳市人民政府门户网站-衡阳吹响中小企业数字化转型号角 首批试点企业集中接受“精准辅导”
1月13日，衡阳市工信局召开专场培训会，标志着该市中小企业数字化转型进入新的阶段。此次会议针对首批试点企业，详细介绍了数字化转型的路径和验收标准。根据计划，到2027年，这些企业的数字化水平要提升至二级及以上，尤其是围绕本市的特色产业进行升级。
会议还传达了转型所需的具体要求、支持政策以及评测细则。工信局负责人指出，转型的成功依赖于企业识别“真问题”并制定“实方案”。她强调，企业需聚焦生产、质量和设备管理等核心问题，与服务商共同制定切实可行的方案，并遵从合同和备案要求。
此外，各县市区和园区需承担起动员、服务和监督的责任。此次培训会的参与者包括各相关工信部门、服务平台负责人及首批试点企业代表，强调了全市范围内协同推进数字化转型的重要性。
🏷️ #数字化转型 #中小企业 #衡阳 #培训会 #政策支持
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📰 地区交通运输局举办2025年阿里地区道路运输领域今冬明春安全生产暨数字化监管系统培训-阿里地区行政公署
为贯彻落实习近平总书记关于安全生产的重要指示精神，阿里地区交通运输局于2025年12月16日至18日举办了专题培训，旨在提升道路运输安全治理能力。此次培训覆盖了全地区的11家企业，共100余人参训，内容包括安全法规解读、数字化监管系统操作等，强调企业负责人和安全管理人员的责任意识与专业能力。
培训的课程内容围绕五大核心展开，涵盖了道路运输及危货安全法规解读、联网联控平台实操、车辆风险分级标准、动态监控系统操作以及农村客运补贴申报政策等。培训结束后，召开了座谈答疑会，参训企业与授课老师进行互动，解决运营中的实际问题，确保培训效果。
此次培训不仅强化了企业的安全生产主体责任意识，还提升了关键岗位人员运用数字化工具的能力，为构建部门协同监管、企业主动防控的安全治理新格局奠定了基础，有力推动了阿里地区道路运输行业的安全发展水平整体提升。为今冬明春道路运输安全筑牢了防线。
🏷️ #安全生产 #数字化监管 #培训 #道路运输 #企业责任
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📰 地区交通运输局举办2025年阿里地区道路运输领域今冬明春安全生产暨数字化监管系统培训-阿里地区行政公署
为贯彻落实习近平总书记关于安全生产的重要指示精神，阿里地区交通运输局于2025年12月16日至18日举办了专题培训，旨在提升道路运输安全治理能力。此次培训覆盖了全地区的11家企业，共100余人参训，内容包括安全法规解读、数字化监管系统操作等，强调企业负责人和安全管理人员的责任意识与专业能力。
培训的课程内容围绕五大核心展开，涵盖了道路运输及危货安全法规解读、联网联控平台实操、车辆风险分级标准、动态监控系统操作以及农村客运补贴申报政策等。培训结束后，召开了座谈答疑会，参训企业与授课老师进行互动，解决运营中的实际问题，确保培训效果。
此次培训不仅强化了企业的安全生产主体责任意识，还提升了关键岗位人员运用数字化工具的能力，为构建部门协同监管、企业主动防控的安全治理新格局奠定了基础，有力推动了阿里地区道路运输行业的安全发展水平整体提升。为今冬明春道路运输安全筑牢了防线。
🏷️ #安全生产 #数字化监管 #培训 #道路运输 #企业责任
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📰 提质乡村服务 为美好生活充电
为了适应农村社会发展的新形势和客户用电的新需求，国网昌邑市供电公司积极开展“村网共建”电力便民服务点建设，构建与村级组织融合的服务体系。该公司通过组织多家供电所与当地政府合作，建立“村网共建、村电共治、共建共享”的新模式，旨在便捷服务客户生产生活，助力乡村振兴战略的实施。
此外，国网昌邑市供电公司还深化了“党建共建、三级联动、服务百姓”的宗旨，在青乡社区设立了电力便民服务点，联合政府部门精准标识特殊客户，提升服务效率。通过建立双重进驻机制和完善服务设施，确保了用电咨询和电费缴纳等业务的一站式办理，增强了政府、供电公司与群众之间的交流和联系。
最后，国网昌邑市供电公司建立了“四维培训机制”，提升农村居民的安全用电意识和增收能力。通过定期培训和监督机制，确保服务质量和水平的持续提升。未来，公司将继续以数字化、标准化、社会化为方向，推动“电力+乡村振兴”融合模式，让农村群众更好地享受电力服务。
🏷️ #村网共建 #电力服务 #乡村振兴 #培训机制 #安全用电
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📰 提质乡村服务 为美好生活充电
为了适应农村社会发展的新形势和客户用电的新需求，国网昌邑市供电公司积极开展“村网共建”电力便民服务点建设，构建与村级组织融合的服务体系。该公司通过组织多家供电所与当地政府合作，建立“村网共建、村电共治、共建共享”的新模式，旨在便捷服务客户生产生活，助力乡村振兴战略的实施。
此外，国网昌邑市供电公司还深化了“党建共建、三级联动、服务百姓”的宗旨，在青乡社区设立了电力便民服务点，联合政府部门精准标识特殊客户，提升服务效率。通过建立双重进驻机制和完善服务设施，确保了用电咨询和电费缴纳等业务的一站式办理，增强了政府、供电公司与群众之间的交流和联系。
最后，国网昌邑市供电公司建立了“四维培训机制”，提升农村居民的安全用电意识和增收能力。通过定期培训和监督机制，确保服务质量和水平的持续提升。未来，公司将继续以数字化、标准化、社会化为方向，推动“电力+乡村振兴”融合模式，让农村群众更好地享受电力服务。
🏷️ #村网共建 #电力服务 #乡村振兴 #培训机制 #安全用电
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📰 正式开班！安图县开展大数据分析师专项培训 以AI赋能锻造数字化发展新引擎
安图县于12月1日正式启动大数据分析师专项培训班，约60名来自各部门的业务骨干参加了此次培训。这次培训由县政数局主办，旨在推进数字化转型战略，标志着安图县在数字人才培养方面取得了显著进展。
培训课程采用“基础班+进阶班”的分层授课模式，精准对接机关单位管理骨干、年轻后备干部等四类核心群体。课程内容新颖，涵盖AI工具与实战应用，学员们将学习数据采集、智能可视化等实用技能，并通过真实数据开展项目实战。
此次培训还建立了人才全程化管理机制，考核合格者可获得结业证书，并纳入全县AI数字人才库。安图县将继续强化人才培育，加速数据资源整合，以推动数字经济与实体经济深度融合，助力县域数字化转型迈上新台阶。
🏷️ #大数据 #培训 #数字化 #AI工具 #人才培养
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📰 正式开班！安图县开展大数据分析师专项培训 以AI赋能锻造数字化发展新引擎
安图县于12月1日正式启动大数据分析师专项培训班，约60名来自各部门的业务骨干参加了此次培训。这次培训由县政数局主办，旨在推进数字化转型战略，标志着安图县在数字人才培养方面取得了显著进展。
培训课程采用“基础班+进阶班”的分层授课模式，精准对接机关单位管理骨干、年轻后备干部等四类核心群体。课程内容新颖，涵盖AI工具与实战应用，学员们将学习数据采集、智能可视化等实用技能，并通过真实数据开展项目实战。
此次培训还建立了人才全程化管理机制，考核合格者可获得结业证书，并纳入全县AI数字人才库。安图县将继续强化人才培育，加速数据资源整合，以推动数字经济与实体经济深度融合，助力县域数字化转型迈上新台阶。
🏷️ #大数据 #培训 #数字化 #AI工具 #人才培养
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📰 安图开展大数据分析师专项培训_央广网
12月1日，安图县大数据分析师专项培训班正式开班，吸引了来自各部门的60余名业务骨干参加。这次培训由县政数局主办，标志着安图县在数字人才培养方面的重要进展，旨在推进数字化转型战略。培训内容精准聚焦于机关单位管理骨干、年轻后备干部、专业技术人员及企业数字化专员，采用“基础班+进阶班”的分层授课模式，以确保与学员需求匹配。
课程设置强调实用性与前沿性，引入AIGC等新技术，涵盖宏观理论、智能应用、项目实战和认证考核四大模块。学员们通过实践学习AI辅助数据采集和智能可视化等技能，运用真实数据开展项目实战。首日课程结束后，学员普遍反映课程内容新颖且具有指导意义，增强了他们的实际工作能力。
为确保培训效果，安图县建立了人才全程化管理机制，考核合格者将获得结业证书，并建立个人数字化技能档案，纳入全县AI人才库进行动态管理。培训后，还将定期开展技能更新，储备“数字经济”型人才，推动从“人才培训”到“人才赋能”的转变。这次培训为安图县数字政府建设和经济高质量发展提供了可持续的人才支撑，助力数字化转型迈上新台阶。
🏷️ #数字化转型 #人才培养 #培训班 #AI应用 #项目实战
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📰 安图开展大数据分析师专项培训_央广网
12月1日，安图县大数据分析师专项培训班正式开班，吸引了来自各部门的60余名业务骨干参加。这次培训由县政数局主办，标志着安图县在数字人才培养方面的重要进展，旨在推进数字化转型战略。培训内容精准聚焦于机关单位管理骨干、年轻后备干部、专业技术人员及企业数字化专员，采用“基础班+进阶班”的分层授课模式，以确保与学员需求匹配。
课程设置强调实用性与前沿性，引入AIGC等新技术，涵盖宏观理论、智能应用、项目实战和认证考核四大模块。学员们通过实践学习AI辅助数据采集和智能可视化等技能，运用真实数据开展项目实战。首日课程结束后，学员普遍反映课程内容新颖且具有指导意义，增强了他们的实际工作能力。
为确保培训效果，安图县建立了人才全程化管理机制，考核合格者将获得结业证书，并建立个人数字化技能档案，纳入全县AI人才库进行动态管理。培训后，还将定期开展技能更新，储备“数字经济”型人才，推动从“人才培训”到“人才赋能”的转变。这次培训为安图县数字政府建设和经济高质量发展提供了可持续的人才支撑，助力数字化转型迈上新台阶。
🏷️ #数字化转型 #人才培养 #培训班 #AI应用 #项目实战
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📰 安徽提升文旅行业数智能力
2025年11月26日至28日，安徽省文化和旅游厅指导的全省数智文旅培训班在合肥市成功举办。此次培训班汇聚了来自多个城市和景区的代表，分享了在数智技术应用方面的经验和做法。行业专家围绕AI赋能文旅场景创新、沉浸式体验标准解读等主题进行了系统授课，内容务实且具有前瞻性。
与会学员普遍认为，本次培训聚焦文旅领域数智技术应用，主题鲜明，既解读了政策要求和行业标准，又讲授了前沿技术和实操方法。这为提升全行业的数智技术应用能力起到了积极作用。学员们表示，未来应顺应信息技术发展潮流，推动文化与科技的深度融合。
下一步，行业应强化战略意识，积极谋划文旅科技融合项目，落实智慧旅游创新发展任务。通过加快“人工智能+”和“数据要素×”等数字战略的实施，促进文旅领域的数字化转型和信息化发展，提升整体服务水平和竞争力。
🏷️ #数智文旅 #培训班 #文化科技 #人工智能 #数字化转型
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📰 安徽提升文旅行业数智能力
2025年11月26日至28日，安徽省文化和旅游厅指导的全省数智文旅培训班在合肥市成功举办。此次培训班汇聚了来自多个城市和景区的代表，分享了在数智技术应用方面的经验和做法。行业专家围绕AI赋能文旅场景创新、沉浸式体验标准解读等主题进行了系统授课，内容务实且具有前瞻性。
与会学员普遍认为，本次培训聚焦文旅领域数智技术应用，主题鲜明，既解读了政策要求和行业标准，又讲授了前沿技术和实操方法。这为提升全行业的数智技术应用能力起到了积极作用。学员们表示，未来应顺应信息技术发展潮流，推动文化与科技的深度融合。
下一步，行业应强化战略意识，积极谋划文旅科技融合项目，落实智慧旅游创新发展任务。通过加快“人工智能+”和“数据要素×”等数字战略的实施，促进文旅领域的数字化转型和信息化发展，提升整体服务水平和竞争力。
🏷️ #数智文旅 #培训班 #文化科技 #人工智能 #数字化转型
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📰 辽宁省残疾人精准就业数字化培训成功举办——数字赋能精准助残 五级联动筑牢就业服务基石
为推动残疾人实现更高质量、更充分就业，辽宁省于11月12日至14日在沈阳举办了残疾人精准就业数字化培训。此次培训采用“线上+线下”双线模式，覆盖省、市、县（区）、街道、社区等五级残疾人工作者，近万人次参与线上学习，50余名管理人员参加线下培训，旨在提升残疾人就业服务的数字化和精准化水平。
线上培训聚焦基层一线操作人员的需求，针对残疾人就业服务的“最后一公里”问题，量身定制课程，详细介绍精准就业数字化平台的核心模块及操作规范。通过近万人次的线上培训，提升了全省基层残疾人工作队伍的数字化操作能力，统一了业务标准，使一线服务更加精准高效。
线下培训则以“数据驱动、科学管理”为主题，重点解读平台的数据统计分析和任务管控功能。通过互动交流，参训人员对就业数据的动态监测和分析技能有了更深层次的理解，能够直观掌握辖区残疾人就业状态及岗位供给情况。此次培训是辽宁省推进残疾人就业服务数字化改革的重要举措，未来将继续推广数字化平台应用，提升服务质量与效率。
🏷️ #残疾人 #就业服务 #数字化 #精准助残 #培训
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📰 辽宁省残疾人精准就业数字化培训成功举办——数字赋能精准助残 五级联动筑牢就业服务基石
为推动残疾人实现更高质量、更充分就业，辽宁省于11月12日至14日在沈阳举办了残疾人精准就业数字化培训。此次培训采用“线上+线下”双线模式，覆盖省、市、县（区）、街道、社区等五级残疾人工作者，近万人次参与线上学习，50余名管理人员参加线下培训，旨在提升残疾人就业服务的数字化和精准化水平。
线上培训聚焦基层一线操作人员的需求，针对残疾人就业服务的“最后一公里”问题，量身定制课程，详细介绍精准就业数字化平台的核心模块及操作规范。通过近万人次的线上培训，提升了全省基层残疾人工作队伍的数字化操作能力，统一了业务标准，使一线服务更加精准高效。
线下培训则以“数据驱动、科学管理”为主题，重点解读平台的数据统计分析和任务管控功能。通过互动交流，参训人员对就业数据的动态监测和分析技能有了更深层次的理解，能够直观掌握辖区残疾人就业状态及岗位供给情况。此次培训是辽宁省推进残疾人就业服务数字化改革的重要举措，未来将继续推广数字化平台应用，提升服务质量与效率。
🏷️ #残疾人 #就业服务 #数字化 #精准助残 #培训
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📰 关于举办旅游职业教育会展专业AI数字化能力提升培训活动的通知
随着人工智能技术的迅速发展，文旅会展产业正经历深度的数字化转型。为了提升旅游大类高校教师的数字化应用能力，全国旅游职业教育教学指导委员会决定举办“旅游职业教育会展专业AI数字化能力提升培训活动”。此次活动将于2025年11月21日至23日在浙江省金华市永康市丽州饭店举行，旨在探讨数字化赋能会展文商旅融合及国际标准化趋势。
活动内容将聚焦于会展文商旅的数字化发展，邀请行业专家分享在文旅行业及高校科研教学中的数字科技和AI应用经验。参会对象包括本科及高职院校相关专业的院校领导、专业负责人和骨干教师。此次培训活动不收取费用，参会人员需自理差旅费。
参会者需在2025年11月19日前将报名回执发送至指定邮箱。活动的举办不仅为教师提供了学习和交流的机会，也为文旅会展行业的数字化转型提供了有力支持。通过此次培训，参与者将能够更好地理解和应用数字科技，推动行业的进一步发展。
🏷️ #人工智能 #文旅会展 #数字化转型 #培训活动 #高校教师
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📰 关于举办旅游职业教育会展专业AI数字化能力提升培训活动的通知
随着人工智能技术的迅速发展，文旅会展产业正经历深度的数字化转型。为了提升旅游大类高校教师的数字化应用能力，全国旅游职业教育教学指导委员会决定举办“旅游职业教育会展专业AI数字化能力提升培训活动”。此次活动将于2025年11月21日至23日在浙江省金华市永康市丽州饭店举行，旨在探讨数字化赋能会展文商旅融合及国际标准化趋势。
活动内容将聚焦于会展文商旅的数字化发展，邀请行业专家分享在文旅行业及高校科研教学中的数字科技和AI应用经验。参会对象包括本科及高职院校相关专业的院校领导、专业负责人和骨干教师。此次培训活动不收取费用，参会人员需自理差旅费。
参会者需在2025年11月19日前将报名回执发送至指定邮箱。活动的举办不仅为教师提供了学习和交流的机会，也为文旅会展行业的数字化转型提供了有力支持。通过此次培训，参与者将能够更好地理解和应用数字科技，推动行业的进一步发展。
🏷️ #人工智能 #文旅会展 #数字化转型 #培训活动 #高校教师
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📰 2025年度“人工智能训练师”专题培训圆满收官
为落实《加快数字人才培育支撑数字经济发展行动方案（2024—2026年）》的精神，中国轻工业信息中心于2025年度举办了“人工智能训练师”专题培训。此次培训在广州市和重庆市分别进行，课程内容丰富且实操性强，参训学员均顺利完成学习任务并获得证书。培训以“契合产业需求、突出实操能力”为核心，设置了智能家居系统搭建、垃圾图像分类识别等四大模块。
培训邀请了国内人工智能领域的专家团队，采用“讲解+实操+互动”的教学模式，帮助学员掌握关键技术，如传感器调试、数据标注与增强等。课堂互动热烈，学员们在实践中提升了系统集成与创新开发能力。此次培训不仅培养了具备实战能力的AI人才，也为轻工行业搭建了技术交流平台，推动了人工智能技术与产业的融合。
中国轻工业信息中心致力于数字化转型，构建覆盖人工智能、电子商务等方向的数字技能培训体系。未来，中心将整合资源，深化与高校、企业的合作，完善培训标准，拓展人工智能技术在职业教育与产业应用中的广度与深度，助力数字经济高质量发展。
🏷️ #人工智能 #数字人才 #职业教育 #产业升级 #培训
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📰 2025年度“人工智能训练师”专题培训圆满收官
为落实《加快数字人才培育支撑数字经济发展行动方案（2024—2026年）》的精神，中国轻工业信息中心于2025年度举办了“人工智能训练师”专题培训。此次培训在广州市和重庆市分别进行，课程内容丰富且实操性强，参训学员均顺利完成学习任务并获得证书。培训以“契合产业需求、突出实操能力”为核心，设置了智能家居系统搭建、垃圾图像分类识别等四大模块。
培训邀请了国内人工智能领域的专家团队，采用“讲解+实操+互动”的教学模式，帮助学员掌握关键技术，如传感器调试、数据标注与增强等。课堂互动热烈，学员们在实践中提升了系统集成与创新开发能力。此次培训不仅培养了具备实战能力的AI人才，也为轻工行业搭建了技术交流平台，推动了人工智能技术与产业的融合。
中国轻工业信息中心致力于数字化转型，构建覆盖人工智能、电子商务等方向的数字技能培训体系。未来，中心将整合资源，深化与高校、企业的合作，完善培训标准，拓展人工智能技术在职业教育与产业应用中的广度与深度，助力数字经济高质量发展。
🏷️ #人工智能 #数字人才 #职业教育 #产业升级 #培训
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📰 关于举办旅游职业教育会展专业AI数字化能力提升培训活动的通知
随着人工智能技术的迅速发展，文旅会展产业正面临深度融合的机遇。为提升旅游大类高校教师的数字化应用能力，全国旅游职业教育教学指导委员会决定举办“旅游职业教育会展专业AI数字化能力提升培训活动”。此次活动将于2025年11月21日至23日在浙江省金华市举行，旨在探讨数字化赋能会展文商旅融合及国际标准化趋势。
活动内容将聚焦于数字科技与AI在文旅行业的应用，邀请行业专家分享实践经验，促进高校科研与教学的创新发展。参会对象包括本科及高职院校相关专业的领导、专业负责人及骨干教师，旨在提升他们在数字化转型中的能力。
此次培训活动不收取费用，参会人员需自理差旅费。报名截止日期为2025年11月19日，参与者需将报名回执通过电子邮件提交。通过此次活动，期待能够推动文旅会展行业的数字化进程，提升教育质量与行业标准。
🏷️ #人工智能 #文旅会展 #数字化能力 #培训活动 #高校教师
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📰 关于举办旅游职业教育会展专业AI数字化能力提升培训活动的通知
随着人工智能技术的迅速发展，文旅会展产业正面临深度融合的机遇。为提升旅游大类高校教师的数字化应用能力，全国旅游职业教育教学指导委员会决定举办“旅游职业教育会展专业AI数字化能力提升培训活动”。此次活动将于2025年11月21日至23日在浙江省金华市举行，旨在探讨数字化赋能会展文商旅融合及国际标准化趋势。
活动内容将聚焦于数字科技与AI在文旅行业的应用，邀请行业专家分享实践经验，促进高校科研与教学的创新发展。参会对象包括本科及高职院校相关专业的领导、专业负责人及骨干教师，旨在提升他们在数字化转型中的能力。
此次培训活动不收取费用，参会人员需自理差旅费。报名截止日期为2025年11月19日，参与者需将报名回执通过电子邮件提交。通过此次活动，期待能够推动文旅会展行业的数字化进程，提升教育质量与行业标准。
🏷️ #人工智能 #文旅会展 #数字化能力 #培训活动 #高校教师
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