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📰 关于举办“房地产人工智能应用能力提升高级研修班”的通知_中房网_中国房地产业协会官方网站
为贯彻党的二十大关于数字经济与实体经济深度融合的战略，以及政府工作报告关于人工智能+行动的要求，中国房地产业协会决定于7月举办首期房地产行业人工智能应用能力提升高级研修班。研修内容涵盖八大核心模块，覆盖政策解读、AI在投资决策与资产管理中的应用、数据治理与AI底座建设、智能营销与客户体验、智慧物业与运营管控、绿色建筑与碳中和数字化、场景实训与案例研讨，以及强化风险防控等方面，旨在搭建行业AI应用交流平台，推动AI技术规模化落地并提升企业决策与运营能力。课程由多位部委、研究院及头部企业专家授课，形式包括专题讲座、案例解析、现场观摩及互动答疑，研修还将组织区域性专场，报名及费用信息对外公布，完成考核后颁发结业证书并纳入人才库。此次培训强调数据安全、合规与伦理，禁止录音录像，确保核心数据与算法不外泄。
🏷️ #AI应用 #房地产 #培训
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📰 关于举办“房地产人工智能应用能力提升高级研修班”的通知_中房网_中国房地产业协会官方网站
为贯彻党的二十大关于数字经济与实体经济深度融合的战略，以及政府工作报告关于人工智能+行动的要求，中国房地产业协会决定于7月举办首期房地产行业人工智能应用能力提升高级研修班。研修内容涵盖八大核心模块，覆盖政策解读、AI在投资决策与资产管理中的应用、数据治理与AI底座建设、智能营销与客户体验、智慧物业与运营管控、绿色建筑与碳中和数字化、场景实训与案例研讨，以及强化风险防控等方面，旨在搭建行业AI应用交流平台，推动AI技术规模化落地并提升企业决策与运营能力。课程由多位部委、研究院及头部企业专家授课，形式包括专题讲座、案例解析、现场观摩及互动答疑，研修还将组织区域性专场，报名及费用信息对外公布，完成考核后颁发结业证书并纳入人才库。此次培训强调数据安全、合规与伦理，禁止录音录像，确保核心数据与算法不外泄。
🏷️ #AI应用 #房地产 #培训
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📰 区房管局举办“贯彻新发展理念 推动房管工作高质量发展”第三期干部专题研修班第五讲_上海市杨浦区人民政府
面对新时代房管工作对精细化、智能化的迫切需求，本次研修班聚焦AI在房地产行业的深度融合，强调数字素养与AI实操能力的系统提升。活动由区房管局主导，邀请业界与高校专家进行理论讲解、前沿模型解读与治理思路分享，结合Open Claw、Hermes、Claude Code等模型、提示词与驾驭工程方法论，系统梳理AI数字化转型路径。同时通过深度智联Cowork平台的实操案例与现场体验，展示AI在房管日常业务中的落地场景与提质增效潜力。培训采取“理论+实操+交流”的立体化模式，参训干部在互动问答和现场操作中了解痛点、拓展思路，进一步明确学习目标与实施路径。未来，房管干部将以本次研修为契机，提升站位与认识，主动推动AI技术在房管业务中的应用，持续提升数字化治理能力，形成以技术创新驱动的高质量发展合力。
🏷️ #AI应用 #数字化转型 #房管工作 #培训研修 #智能治理
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📰 区房管局举办“贯彻新发展理念 推动房管工作高质量发展”第三期干部专题研修班第五讲_上海市杨浦区人民政府
面对新时代房管工作对精细化、智能化的迫切需求，本次研修班聚焦AI在房地产行业的深度融合，强调数字素养与AI实操能力的系统提升。活动由区房管局主导，邀请业界与高校专家进行理论讲解、前沿模型解读与治理思路分享，结合Open Claw、Hermes、Claude Code等模型、提示词与驾驭工程方法论，系统梳理AI数字化转型路径。同时通过深度智联Cowork平台的实操案例与现场体验，展示AI在房管日常业务中的落地场景与提质增效潜力。培训采取“理论+实操+交流”的立体化模式，参训干部在互动问答和现场操作中了解痛点、拓展思路，进一步明确学习目标与实施路径。未来，房管干部将以本次研修为契机，提升站位与认识，主动推动AI技术在房管业务中的应用，持续提升数字化治理能力，形成以技术创新驱动的高质量发展合力。
🏷️ #AI应用 #数字化转型 #房管工作 #培训研修 #智能治理
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📰 赋能低空经济人才培养，蚂蚁智飞打造无人机培训数字化新范式
低空经济持续蓬勃发展，无人机应用场景不断延伸，市场专业人才需求同步增长，也让国内无人机培训行业迎来全新发展阶段。伴随行业监管规则日趋细化，传统培训机构依赖人工运转的模式，逐渐暴露出诸多问题：学员数据缺乏系统化管理，报考资料核对易出错，人工排课效率偏低。按照民航局及行业规范要求，无人机培训需实现数据云端留存、培训记录全程可追溯，数字化转型已成为机构合规运营的硬性要求。在此背景下，推进数字化升级已经成为行业共识，适用于培训场景的智能系统也随之落地。其中，维坤智能科技的“蚂蚁智飞-无人机培训数字化解决方案”，融合数字化管理系统与 CAAC 专业在线训练平台，为行业全流程运营、教学提供支撑。针对机构日常运营，系统打通学员管理、课程编排、考试报考等核心环节。工作人员可一键生成训练时长报表、批量整理报考材料，所有教学数据自动云端存 archived，有效降低人工工作量。可视化智能课表简化排课与约课流程，搭配智能提醒功能，实时跟进学习进度、证件有效期与考试节点，助力机构实现精细化线上管控。教学环节则严格遵循民航局 CAAC 考核标准，搭建起集理论学习、模拟实操、在线考核于一体的训练体系。丰富的题库帮助学员巩固理论知识；在线飞行训练1:1 还原真机操作与考场环境，AI教员及时识别并纠正不规范动作。借助在线飞行训练，机构能够有效提高学员熟练度，减少线下真机设备损耗与安全风险，让教学考核更加标准化。近期，平台完成功能迭代，全新上线地面站专项训练模块。地面站是无人机超视距执照考试的核心难点，该模块依托行业独有的 AI 判定功能，学员自主练习并交卷后，系统可快速判定对错，并给出标准答案。并且全国真题持续更新，充分适配日常教学与考前集训。在低空经济大背景下，无人机培训的规范化、数字化已是必然趋势。蚂蚁智飞无人机培训数字化管理系统的落地应用，正在帮助培训机构补齐发展短板，推动整个培训产业朝着更专业、更合规的方向前行。
🏷️ #无人机 #数字化 #培训 #CAAC #地面站
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📰 赋能低空经济人才培养，蚂蚁智飞打造无人机培训数字化新范式
低空经济持续蓬勃发展，无人机应用场景不断延伸，市场专业人才需求同步增长，也让国内无人机培训行业迎来全新发展阶段。伴随行业监管规则日趋细化，传统培训机构依赖人工运转的模式，逐渐暴露出诸多问题：学员数据缺乏系统化管理，报考资料核对易出错，人工排课效率偏低。按照民航局及行业规范要求，无人机培训需实现数据云端留存、培训记录全程可追溯，数字化转型已成为机构合规运营的硬性要求。在此背景下，推进数字化升级已经成为行业共识，适用于培训场景的智能系统也随之落地。其中，维坤智能科技的“蚂蚁智飞-无人机培训数字化解决方案”，融合数字化管理系统与 CAAC 专业在线训练平台，为行业全流程运营、教学提供支撑。针对机构日常运营，系统打通学员管理、课程编排、考试报考等核心环节。工作人员可一键生成训练时长报表、批量整理报考材料，所有教学数据自动云端存 archived，有效降低人工工作量。可视化智能课表简化排课与约课流程，搭配智能提醒功能，实时跟进学习进度、证件有效期与考试节点，助力机构实现精细化线上管控。教学环节则严格遵循民航局 CAAC 考核标准，搭建起集理论学习、模拟实操、在线考核于一体的训练体系。丰富的题库帮助学员巩固理论知识；在线飞行训练1:1 还原真机操作与考场环境，AI教员及时识别并纠正不规范动作。借助在线飞行训练，机构能够有效提高学员熟练度，减少线下真机设备损耗与安全风险，让教学考核更加标准化。近期，平台完成功能迭代，全新上线地面站专项训练模块。地面站是无人机超视距执照考试的核心难点，该模块依托行业独有的 AI 判定功能，学员自主练习并交卷后，系统可快速判定对错，并给出标准答案。并且全国真题持续更新，充分适配日常教学与考前集训。在低空经济大背景下，无人机培训的规范化、数字化已是必然趋势。蚂蚁智飞无人机培训数字化管理系统的落地应用，正在帮助培训机构补齐发展短板，推动整个培训产业朝着更专业、更合规的方向前行。
🏷️ #无人机 #数字化 #培训 #CAAC #地面站
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📰 泗洪县梅花镇：深耕“六化”建设 精筑安全根基_中国江苏网
梅花镇以安全生产“六化”建设为主线，推动网格化、数字化、专业化、全员化、实体化、手册化治理协同发力，构建覆盖全域的立体安全网络。通过41个网格实现社会面小场所、住宅小区、工业与行业等全覆盖巡查，确保隐患早发现、早处置；镇党委副书记分管，设立5人综合执法与安管办，配备应急消防站，形成强有力的组织保障。开展面向网格员与经营户的常态化培训，网格巡查实现全覆盖，经营户培训100%覆盖，提升主体责任意识。两家铸造企业全部购买安全生产责任险，实施风险分担和事故预防。依托省平台对30家工贸企业进行动态分级监管，推行“以房管安”和“苏智焊”等系统，建立全员参与的管理体系。推动“一岗一页”安全职责清单、班前班后5分钟教育制度、隐患举报奖励机制，已发现百余条隐患并发放奖励。强化实体化和手册化建设，30家企业全部配备专职安管人员，社会面小场所配备专兼职消防员，设备升级提升安全水平，推动企业制定安全管理与应急手册。未来将持续强化培训、推进“一企一策”、优化监管模式，提升全镇安全治理水平。
🏷️ #安全 #六化 #网格化 #数字化 #培训
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📰 泗洪县梅花镇：深耕“六化”建设 精筑安全根基_中国江苏网
梅花镇以安全生产“六化”建设为主线，推动网格化、数字化、专业化、全员化、实体化、手册化治理协同发力，构建覆盖全域的立体安全网络。通过41个网格实现社会面小场所、住宅小区、工业与行业等全覆盖巡查，确保隐患早发现、早处置；镇党委副书记分管，设立5人综合执法与安管办，配备应急消防站，形成强有力的组织保障。开展面向网格员与经营户的常态化培训，网格巡查实现全覆盖，经营户培训100%覆盖，提升主体责任意识。两家铸造企业全部购买安全生产责任险，实施风险分担和事故预防。依托省平台对30家工贸企业进行动态分级监管，推行“以房管安”和“苏智焊”等系统，建立全员参与的管理体系。推动“一岗一页”安全职责清单、班前班后5分钟教育制度、隐患举报奖励机制，已发现百余条隐患并发放奖励。强化实体化和手册化建设，30家企业全部配备专职安管人员，社会面小场所配备专兼职消防员，设备升级提升安全水平，推动企业制定安全管理与应急手册。未来将持续强化培训、推进“一企一策”、优化监管模式，提升全镇安全治理水平。
🏷️ #安全 #六化 #网格化 #数字化 #培训
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📰 山东省工业和信息化厅 工作动态 2026年化工产业数字化转型提升培训班成功举办
为深入贯彻省委、省政府关于推动工业数字化、智能化转型的决策部署，提升化工行业智改数转能力，促进产业高质量发展，培训班在福建漳州成功举办。来自全省50余名学员围绕数字化战略转型、园区综合管理赋能、全产业链增效等主题进行理论与现场教学，结合华为文化与行业趋势展开案例分享，课程强调理论结合实操。培训期间，学员实地参观漳州标杆企业，对标智能工厂，深入研读数实融合在生产优化、质量与成本控制，以及园区智慧服务中的应用潜力，增强数字赋能的共识与实践基础。后续将围绕化工产业特征，持续深化精准服务，推动数字化转型成熟度评估，推进人工智能赋能，对接重点企业，推动大模型开发与典型应用场景落地，构建“培训赋能—诊断评估—资源对接”全链条服务体系，促进全省化工产业向智能化、绿色化、融合化方向发展。
🏷️ #数字化 #化工 #智能化 #培训 #赋能
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📰 山东省工业和信息化厅 工作动态 2026年化工产业数字化转型提升培训班成功举办
为深入贯彻省委、省政府关于推动工业数字化、智能化转型的决策部署，提升化工行业智改数转能力，促进产业高质量发展，培训班在福建漳州成功举办。来自全省50余名学员围绕数字化战略转型、园区综合管理赋能、全产业链增效等主题进行理论与现场教学，结合华为文化与行业趋势展开案例分享，课程强调理论结合实操。培训期间，学员实地参观漳州标杆企业，对标智能工厂，深入研读数实融合在生产优化、质量与成本控制，以及园区智慧服务中的应用潜力，增强数字赋能的共识与实践基础。后续将围绕化工产业特征，持续深化精准服务，推动数字化转型成熟度评估，推进人工智能赋能，对接重点企业，推动大模型开发与典型应用场景落地，构建“培训赋能—诊断评估—资源对接”全链条服务体系，促进全省化工产业向智能化、绿色化、融合化方向发展。
🏷️ #数字化 #化工 #智能化 #培训 #赋能
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📰 中国农业银行研发中心天津研发部团队管理效能提升培训（第一期）在南开大学开班-综合新闻-南开大学
南开大学与中国农业银行研发中心天津研发部合作开展的团队管理效能提升培训第一期在南开大学八里台校区开班，仪式由南开大学副校长与银行高层共同出席。文章强调校银协同、产教融合的实践意义，体现南开在高水平人才培养与社会服务方面的定位。培训以提升团队管理效能为核心，围绕政治理论、宏观形势、管理思维、数字技能与身心素养等模块设置课程，力求将理论学习与研发工作紧密结合，提升政治素养、管理能力与创新水平，并帮助学员在金融科技与高质量发展中实现所学所用。教学将由校内相关领域专家主讲，兼具理论高度与实践深度，确保高质量推进，促成学员在五天培训期内获得实效。
🏷️ #校银协同 #产教融合 #金融科技 #培训课程 #教育服务
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📰 中国农业银行研发中心天津研发部团队管理效能提升培训（第一期）在南开大学开班-综合新闻-南开大学
南开大学与中国农业银行研发中心天津研发部合作开展的团队管理效能提升培训第一期在南开大学八里台校区开班，仪式由南开大学副校长与银行高层共同出席。文章强调校银协同、产教融合的实践意义，体现南开在高水平人才培养与社会服务方面的定位。培训以提升团队管理效能为核心，围绕政治理论、宏观形势、管理思维、数字技能与身心素养等模块设置课程，力求将理论学习与研发工作紧密结合，提升政治素养、管理能力与创新水平，并帮助学员在金融科技与高质量发展中实现所学所用。教学将由校内相关领域专家主讲，兼具理论高度与实践深度，确保高质量推进，促成学员在五天培训期内获得实效。
🏷️ #校银协同 #产教融合 #金融科技 #培训课程 #教育服务
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📰 能源行业进入“数字孪生时刻”：效率、安全全面升级
数字孪生正在成为能源、石油和天然气企业提升运营效率、设备可靠性与生产安全的关键工具。通过为物理设备、基础设施或生产流程构建虚拟副本，企业能够实时获取资产状态并在实施前模拟不同策略，以预判风险、优化效率。该技术基于来自物联网、传感器、无人机巡检与运营系统等的数据，持续更新虚拟模型，使其能真实反映运行条件，逐步成为运营优化的核心平台，从而提高正常运行时间、降低风险并降低成本。
在设备可靠性方面，数字孪生通过对正常及极端工况的模拟，识别磨损与故障迹象，支持预测性维护、降低非计划停机、延长资产寿命、并降低维修成本。电网领域则通过实时监测、场景模拟与虚拟电厂协同，优化调度策略、提升韧性与供电可靠性，提升能源利用效率。数字孪生亦在工程规划与培训安全管理中发挥作用，帮助评估节能收益、测试多种配置并进行高风险工况演练，提升新员工与外包人员的应急能力。
实施建议包括从高价值场景入手、建立可持续的模型更新机制以及打造端到端技术体系，确保设备变更、环境变化、工艺调整与天气条件等因素能够长期同步更新。未来，数字孪生将与AI、物联网、边缘计算等协同，进一步提升设备管理、电网运营、工程规划与安全培训的效率、可靠性与经济性。
🏷️ #数字孪生 #能源 #电网 #预测性维护 #培训安全
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📰 能源行业进入“数字孪生时刻”：效率、安全全面升级
数字孪生正在成为能源、石油和天然气企业提升运营效率、设备可靠性与生产安全的关键工具。通过为物理设备、基础设施或生产流程构建虚拟副本，企业能够实时获取资产状态并在实施前模拟不同策略，以预判风险、优化效率。该技术基于来自物联网、传感器、无人机巡检与运营系统等的数据，持续更新虚拟模型，使其能真实反映运行条件，逐步成为运营优化的核心平台，从而提高正常运行时间、降低风险并降低成本。
在设备可靠性方面，数字孪生通过对正常及极端工况的模拟，识别磨损与故障迹象，支持预测性维护、降低非计划停机、延长资产寿命、并降低维修成本。电网领域则通过实时监测、场景模拟与虚拟电厂协同，优化调度策略、提升韧性与供电可靠性，提升能源利用效率。数字孪生亦在工程规划与培训安全管理中发挥作用，帮助评估节能收益、测试多种配置并进行高风险工况演练，提升新员工与外包人员的应急能力。
实施建议包括从高价值场景入手、建立可持续的模型更新机制以及打造端到端技术体系，确保设备变更、环境变化、工艺调整与天气条件等因素能够长期同步更新。未来，数字孪生将与AI、物联网、边缘计算等协同，进一步提升设备管理、电网运营、工程规划与安全培训的效率、可靠性与经济性。
🏷️ #数字孪生 #能源 #电网 #预测性维护 #培训安全
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📰 天津日报数字报刊平台-《稳岗扩容提质行动方案》发布
国务院印发的稳岗扩容提质行动方案围绕重点行业用工、挖掘就业潜力、提升就业质量等方面提出政策举措，强调实施是落实党中央、国务院决策部署的重要举措，旨在凝聚各方合力、树立大就业观。行动方案将重点行业、重大项目、重点领域与稳就业有机结合，稳用工、挖潜力、提质量等举措具有针对性，有助于加强产业和就业协同。制造业被视为稳定就业基本盘与扩展就业新增长点的关键，将推动制造业高质量发展、全要素智能化与农业数智化转型，企业在应用人工智能时同步开展转岗培训以稳定岗位。方案还将稳定政策性岗位招录规模，国企校招比例力争提升5个百分点以上。产业升级方面将拓展消费领域就业空间，促进文旅融合消费新场景，推动服务业促就业和制造业与现代服务业深度融合。项目投资方面要求优先推进“十五五”重大项目、稳定基础设施投资、加大以工代赈；新兴产业方面将推动人工智能应用、扩大数据标注与训练等新职业需求，促进新能源、新材料等战略性新兴产业集群发展。对提升人岗匹配、强化权益保障提出要求，兼顾高校毕业生增加及农民工服务保障，着力打造贯穿全职业生涯的技能培训体系、培育新职业新岗位、开展就业实训与见习、推动就业援助暖心活动等举措，全面提升劳动者能力，缓解结构性就业矛盾。
🏷️ #就业政策 #制造业 #新兴产业 #培训体系 #劳动保障
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📰 天津日报数字报刊平台-《稳岗扩容提质行动方案》发布
国务院印发的稳岗扩容提质行动方案围绕重点行业用工、挖掘就业潜力、提升就业质量等方面提出政策举措，强调实施是落实党中央、国务院决策部署的重要举措，旨在凝聚各方合力、树立大就业观。行动方案将重点行业、重大项目、重点领域与稳就业有机结合，稳用工、挖潜力、提质量等举措具有针对性，有助于加强产业和就业协同。制造业被视为稳定就业基本盘与扩展就业新增长点的关键，将推动制造业高质量发展、全要素智能化与农业数智化转型，企业在应用人工智能时同步开展转岗培训以稳定岗位。方案还将稳定政策性岗位招录规模，国企校招比例力争提升5个百分点以上。产业升级方面将拓展消费领域就业空间，促进文旅融合消费新场景，推动服务业促就业和制造业与现代服务业深度融合。项目投资方面要求优先推进“十五五”重大项目、稳定基础设施投资、加大以工代赈；新兴产业方面将推动人工智能应用、扩大数据标注与训练等新职业需求，促进新能源、新材料等战略性新兴产业集群发展。对提升人岗匹配、强化权益保障提出要求，兼顾高校毕业生增加及农民工服务保障，着力打造贯穿全职业生涯的技能培训体系、培育新职业新岗位、开展就业实训与见习、推动就业援助暖心活动等举措，全面提升劳动者能力，缓解结构性就业矛盾。
🏷️ #就业政策 #制造业 #新兴产业 #培训体系 #劳动保障
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📰 2026就业观察：实体珠宝行业遇冷，游戏建模崛起，珠宝设计生转行游戏建模，优势与挑战在哪里？
珠宝设计专业在艺术类领域属于冷门且就业容错率低的小众方向。学生在校四年系统掌握贵金属工艺、宝石切割、镶嵌与雕花等技术，对硬质材质的反光、金属纹理、细致雕刻有高度敏感与把控能力。然而行业结构性问题突出，高端珠宝圈层封闭、品牌垄断明显，普通应届生难以入职大牌珠宝企业；中小工作室生计艰难，定制单量稀少且压价严重；手工制作周期长、变现效率低，致使大量毕业生转行从事柜台销售、门店导购，晋升空间有限。随着AI设计工具迭代，低端设计岗位被迅速挤压，珠宝生陷入“审美精细、手艺过硬却无处施展”的困境，迫切需要转型到高匹配、高质感的技术赛道。
🏷️ #珠宝设计 #3D建模 #转型就业 #行业现状 #培训机构
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📰 2026就业观察：实体珠宝行业遇冷，游戏建模崛起，珠宝设计生转行游戏建模，优势与挑战在哪里？
珠宝设计专业在艺术类领域属于冷门且就业容错率低的小众方向。学生在校四年系统掌握贵金属工艺、宝石切割、镶嵌与雕花等技术，对硬质材质的反光、金属纹理、细致雕刻有高度敏感与把控能力。然而行业结构性问题突出，高端珠宝圈层封闭、品牌垄断明显，普通应届生难以入职大牌珠宝企业；中小工作室生计艰难，定制单量稀少且压价严重；手工制作周期长、变现效率低，致使大量毕业生转行从事柜台销售、门店导购，晋升空间有限。随着AI设计工具迭代，低端设计岗位被迅速挤压，珠宝生陷入“审美精细、手艺过硬却无处施展”的困境，迫切需要转型到高匹配、高质感的技术赛道。
🏷️ #珠宝设计 #3D建模 #转型就业 #行业现状 #培训机构
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📰 湖北省经济和信息化厅
本专访聚焦制信科技在湖北制造业数字化转型中的作用与路径。公司以连接制造企业、解决方案提供商、政府、高校等为核心，打造培训赋能、诊断评估、规划设计、人才培养一体化的综合服务平台，推动区域内企业的协同生态建设。黄培指出湖北数字化转型呈梯队化特征：央企和龙头企业引领示范，中小企业尤其是县域企业普遍存在转型意识不足、投入能力有限、对前沿技术理解欠缺等挑战，区域发展不均衡需政策引导与第三方中立诊断。制信科技通过区域诊断与企业服务双轨并举，在政府委托评估诊断、两化融合贯标、智能制造诊断等方面持续落地，帮助企业打通信息孤岛、提升IT/OT协同、提高设备联网率与数据质量，并以“医生不卖药”的态度提供客观诊断与专业引导。面对痛点，黄培强调生态协力与科学路径：加强培训、因地制宜、实行评估诊断-需求分析-整体规划-分步实施的路径，并在项目中引入第三方监理与验收评测，确保PDCA闭环。未来需多维发力，包括区域城市协同发展、以数字化为基座的智能化目标、产业链协同与龙头带动，以及模式化培训与政府购买服务相结合的落地模式，持续提升企业决策层与技术骨干的数字化能力，推动湖北制造业向智能化转型。
🏷️ #数字化转型 #生态协同 #培训赋能 #诊断评估 #产业升级
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📰 湖北省经济和信息化厅
本专访聚焦制信科技在湖北制造业数字化转型中的作用与路径。公司以连接制造企业、解决方案提供商、政府、高校等为核心，打造培训赋能、诊断评估、规划设计、人才培养一体化的综合服务平台，推动区域内企业的协同生态建设。黄培指出湖北数字化转型呈梯队化特征：央企和龙头企业引领示范，中小企业尤其是县域企业普遍存在转型意识不足、投入能力有限、对前沿技术理解欠缺等挑战，区域发展不均衡需政策引导与第三方中立诊断。制信科技通过区域诊断与企业服务双轨并举，在政府委托评估诊断、两化融合贯标、智能制造诊断等方面持续落地，帮助企业打通信息孤岛、提升IT/OT协同、提高设备联网率与数据质量，并以“医生不卖药”的态度提供客观诊断与专业引导。面对痛点，黄培强调生态协力与科学路径：加强培训、因地制宜、实行评估诊断-需求分析-整体规划-分步实施的路径，并在项目中引入第三方监理与验收评测，确保PDCA闭环。未来需多维发力，包括区域城市协同发展、以数字化为基座的智能化目标、产业链协同与龙头带动，以及模式化培训与政府购买服务相结合的落地模式，持续提升企业决策层与技术骨干的数字化能力，推动湖北制造业向智能化转型。
🏷️ #数字化转型 #生态协同 #培训赋能 #诊断评估 #产业升级
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📰 辽宁打造数字人才队伍助力企业“智改数转”
辽宁通过政策和资源整合，持续加强数字技术工程师培养，重点覆盖人工智能、物联网、大数据、云计算等核心领域。自项目启动以来，年培训不少于3000人，累计超过5000人，力争到2030年达到2万名目标。通过搭建培训资源对接平台、深化产教融合作为，加速形成多层次数字人才梯队，为制造业的“智改数转”提供坚实人力支撑。会议解读了相关三年行动计划与培育政策，院校专家围绕产教融合、工程师培养与AI+制造等主题分享经验，同时揭牌建立数字技术工程师实习实训基地。培育覆盖在岗人员及高校毕业生，完成结业即可获全国统一证书，符合条件者可申报职业等级考核，培训学时计入继续教育证书，全国有效。用人单位在职高技能人才也可参与对应层级培训并考核，实现专业技术人才与高技能人才职业发展贯通。
🏷️ #数字人才 #智改数转 #产教融合 #培训证书 #职业发展
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📰 辽宁打造数字人才队伍助力企业“智改数转”
辽宁通过政策和资源整合，持续加强数字技术工程师培养，重点覆盖人工智能、物联网、大数据、云计算等核心领域。自项目启动以来，年培训不少于3000人，累计超过5000人，力争到2030年达到2万名目标。通过搭建培训资源对接平台、深化产教融合作为，加速形成多层次数字人才梯队，为制造业的“智改数转”提供坚实人力支撑。会议解读了相关三年行动计划与培育政策，院校专家围绕产教融合、工程师培养与AI+制造等主题分享经验，同时揭牌建立数字技术工程师实习实训基地。培育覆盖在岗人员及高校毕业生，完成结业即可获全国统一证书，符合条件者可申报职业等级考核，培训学时计入继续教育证书，全国有效。用人单位在职高技能人才也可参与对应层级培训并考核，实现专业技术人才与高技能人才职业发展贯通。
🏷️ #数字人才 #智改数转 #产教融合 #培训证书 #职业发展
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📰 宁夏全民数字素养与技能提升行动全面启动
宁夏正在启动全民数字素养与技能提升行动，联合多部门举办动员会与示范班，重点推动人工智能应用普及与数字素养提升。行动采用“政策解读+理论授课+实操演练+现场教学”一体化培训模式，设立AI+智慧农业、智能制造、现代服务、家庭社区四大主题展区及互动体验区，展示 AI 技术在政务、产业升级和民生保障等领域的创新应用，让参训人员在沉浸式体验中提升数字技能与对数字变革的感知。相关实施方案明确至2030年基本建成覆盖全民、贯穿终身的人工智能素养教育培训体系，提升全民对 AI 的认知与接受度，并提高重点行业从业人员的应用能力以适应智能化生产与服务。行动覆盖八类重点人群，聚焦八大专项提升，课程体系以“通用必修+分层分类+行业专项+数字安全”为框架，结合线上线下多样化培训形式如微课直播、实操实训、夜校、送教下乡等，推动数字技术融入千行百业，惠及千家万户，支撑宁夏高质量发展。
🏷️ #数字素养 #人工智能 #培训体系 #智慧应用 #宁夏
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📰 宁夏全民数字素养与技能提升行动全面启动
宁夏正在启动全民数字素养与技能提升行动，联合多部门举办动员会与示范班，重点推动人工智能应用普及与数字素养提升。行动采用“政策解读+理论授课+实操演练+现场教学”一体化培训模式，设立AI+智慧农业、智能制造、现代服务、家庭社区四大主题展区及互动体验区，展示 AI 技术在政务、产业升级和民生保障等领域的创新应用，让参训人员在沉浸式体验中提升数字技能与对数字变革的感知。相关实施方案明确至2030年基本建成覆盖全民、贯穿终身的人工智能素养教育培训体系，提升全民对 AI 的认知与接受度，并提高重点行业从业人员的应用能力以适应智能化生产与服务。行动覆盖八类重点人群，聚焦八大专项提升，课程体系以“通用必修+分层分类+行业专项+数字安全”为框架，结合线上线下多样化培训形式如微课直播、实操实训、夜校、送教下乡等，推动数字技术融入千行百业，惠及千家万户，支撑宁夏高质量发展。
🏷️ #数字素养 #人工智能 #培训体系 #智慧应用 #宁夏
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📰 西咸新区：打造数字赛道特色劳务品牌
西咸新区围绕数字内容产业，打造并推广“西咸数字工匠”特色劳务品牌，形成从培训到就业的全链条。通过在西安爱克斯未来文化科技有限公司开展实操导向培训，学员能够掌握视频剪辑、虚拟影像制作、UE地编等技能，提升审美与场景搭建能力，进而在影视、游戏等领域就业或自主创业。典型案例包括张延沛、刘和林、程文翀、杨佳文等人，他们来自不同地域，经过系统培训后在浙江、重庆、上海等地找到工作或创办工作室。品牌方强调以实操为核心、分析成熟项目、模拟实战，提升学员与产业需求的契合度。西咸新区还通过设就业服务站、组织万名学子看产业、举办专场招聘等举措，扩大培训规模与品牌知名度，努力将“西咸数字工匠”打造成为西部数字人才培养的标志性名片。
🏷️ #数字工匠 #数字内容 #培训就业 #西咸新区 #职业技能
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📰 西咸新区：打造数字赛道特色劳务品牌
西咸新区围绕数字内容产业，打造并推广“西咸数字工匠”特色劳务品牌，形成从培训到就业的全链条。通过在西安爱克斯未来文化科技有限公司开展实操导向培训，学员能够掌握视频剪辑、虚拟影像制作、UE地编等技能，提升审美与场景搭建能力，进而在影视、游戏等领域就业或自主创业。典型案例包括张延沛、刘和林、程文翀、杨佳文等人，他们来自不同地域，经过系统培训后在浙江、重庆、上海等地找到工作或创办工作室。品牌方强调以实操为核心、分析成熟项目、模拟实战，提升学员与产业需求的契合度。西咸新区还通过设就业服务站、组织万名学子看产业、举办专场招聘等举措，扩大培训规模与品牌知名度，努力将“西咸数字工匠”打造成为西部数字人才培养的标志性名片。
🏷️ #数字工匠 #数字内容 #培训就业 #西咸新区 #职业技能
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📰 宁夏启动全民数字素养提升五年行动 AI技术将惠及八类重点人群
本次活动聚焦“数智赋能宁夏·惠及千行万家”，通过五年时间对八类重点人群开展专项培训，推动人工智能等数字技术与民生服务深度融合。宁夏人社等部门联合出台实施方案，围绕通用必修、分层分类、行业专项、数字安全四大课程体系，采用“政策解读+理论授课+实操演练+现场教学”的一体化培训模式，结合线上线下、多样化学习形式，提升党政人才、专业技术人才、企业经营管理人才以及新型职业农民等群体的数字素养与应用能力。培训内容覆盖AI在政务、产业、民生等领域的应用，并设置AI+智慧农业、智能制造、现代服务、家庭社区等展区，通过沉浸式体验展示成果，强化数字便民化、适老化与防诈骗培训，力求让数字成果惠及千家万户，推动数字技术在千行百业的广泛落地。
🏷️ #数字素养 #智慧农业 #AI #民生服务 #培训
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📰 宁夏启动全民数字素养提升五年行动 AI技术将惠及八类重点人群
本次活动聚焦“数智赋能宁夏·惠及千行万家”，通过五年时间对八类重点人群开展专项培训，推动人工智能等数字技术与民生服务深度融合。宁夏人社等部门联合出台实施方案，围绕通用必修、分层分类、行业专项、数字安全四大课程体系，采用“政策解读+理论授课+实操演练+现场教学”的一体化培训模式，结合线上线下、多样化学习形式，提升党政人才、专业技术人才、企业经营管理人才以及新型职业农民等群体的数字素养与应用能力。培训内容覆盖AI在政务、产业、民生等领域的应用，并设置AI+智慧农业、智能制造、现代服务、家庭社区等展区，通过沉浸式体验展示成果，强化数字便民化、适老化与防诈骗培训，力求让数字成果惠及千家万户，推动数字技术在千行百业的广泛落地。
🏷️ #数字素养 #智慧农业 #AI #民生服务 #培训
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📰 福州数字慈善平台上线 98家慈善组织共赴“数字之约”
4月15日，福州市举行“数智向善·AI聚力”数字慈善平台与社区慈善课堂上线启动仪式，120余名慈善工作者现场见证数字化、智能化发展的关键一步。该平台由民政局联合中慈公益服务中心研发，将免费向全市慈善组织开放，旨在以数字技术提升从业人员专业能力，推动慈善规范化建设。
仪式同时启动年度慈善业务培训，平台通过“微心愿”等模块实现受助者与捐赠者的精准对接与透明全过程，并引入AI提升效率。社区慈善课堂覆盖政策认知、项目落地、基金运营、AI赋能四大板块，提供常态化、体系化学习支持。福州在鼓楼、马尾、闽侯、永泰率先试点社区慈善基金，覆盖71个社区，建立全省首个社区慈善专员制度，推动资源下沉，打造“善暖闽都”品牌。
🏷️ #数字慈善 #智能平台 #培训赋能 #社区慈善
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📰 福州数字慈善平台上线 98家慈善组织共赴“数字之约”
4月15日，福州市举行“数智向善·AI聚力”数字慈善平台与社区慈善课堂上线启动仪式，120余名慈善工作者现场见证数字化、智能化发展的关键一步。该平台由民政局联合中慈公益服务中心研发，将免费向全市慈善组织开放，旨在以数字技术提升从业人员专业能力，推动慈善规范化建设。
仪式同时启动年度慈善业务培训，平台通过“微心愿”等模块实现受助者与捐赠者的精准对接与透明全过程，并引入AI提升效率。社区慈善课堂覆盖政策认知、项目落地、基金运营、AI赋能四大板块，提供常态化、体系化学习支持。福州在鼓楼、马尾、闽侯、永泰率先试点社区慈善基金，覆盖71个社区，建立全省首个社区慈善专员制度，推动资源下沉，打造“善暖闽都”品牌。
🏷️ #数字慈善 #智能平台 #培训赋能 #社区慈善
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📰 广西柳州市企业班组长数字化能力提升集中培训收官
柳州市总工会主办的企业班组长数字化能力提升系列培训落下帷幕，围绕“数字化转型赋能基层管理”主题，全面提升班组长的数字化认知和基层管理技能，为推动新质生产力发展奠定基础。自1月启动，凭借权威师资、贴近实战的课程设计以及精准对接企业需求，累计吸引657名报名，课程现场爆满，显示基层管理人员主动拥抱数字化、提升综合素养的强烈意愿。参训学员围绕日常管理痛点和转型难题积极参与，通过案例研讨交流经验，形成浓厚学习氛围，课程被学员评价为“接地气、有干货、超实用”，有效解决了数字化认知模糊与智能工具操作等问题，并为备战班组长大赛理清思路、明确方向，实现培训与赋能的良性循环。为提升培训质量，邀请多位国内在班组建设与数字化管理领域具资深经验的专家授课，课程内容把前沿数字化技术与企业实操场景深度融合，系统讲解基础理论、数据应用、智能工具操作，并结合2026年比赛要点与新质生产力背景，促成“学用结合、知行合一”。下一步，柳州市总工会将推动企业班组长数字化专项能力评价规范落地应用，常态化开展竞赛与培训，构建以标准引领、宣贯、培训、评价、应用一体化的培养体系，培养更多具备技术、管理与创新能力的复合型人才，为打造制造强市提供坚实的基层动力。
🏷️ #数字化 #班组长 #培训 #新质生产力 #制造强市
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📰 广西柳州市企业班组长数字化能力提升集中培训收官
柳州市总工会主办的企业班组长数字化能力提升系列培训落下帷幕，围绕“数字化转型赋能基层管理”主题，全面提升班组长的数字化认知和基层管理技能，为推动新质生产力发展奠定基础。自1月启动，凭借权威师资、贴近实战的课程设计以及精准对接企业需求，累计吸引657名报名，课程现场爆满，显示基层管理人员主动拥抱数字化、提升综合素养的强烈意愿。参训学员围绕日常管理痛点和转型难题积极参与，通过案例研讨交流经验，形成浓厚学习氛围，课程被学员评价为“接地气、有干货、超实用”，有效解决了数字化认知模糊与智能工具操作等问题，并为备战班组长大赛理清思路、明确方向，实现培训与赋能的良性循环。为提升培训质量，邀请多位国内在班组建设与数字化管理领域具资深经验的专家授课，课程内容把前沿数字化技术与企业实操场景深度融合，系统讲解基础理论、数据应用、智能工具操作，并结合2026年比赛要点与新质生产力背景，促成“学用结合、知行合一”。下一步，柳州市总工会将推动企业班组长数字化专项能力评价规范落地应用，常态化开展竞赛与培训，构建以标准引领、宣贯、培训、评价、应用一体化的培养体系，培养更多具备技术、管理与创新能力的复合型人才，为打造制造强市提供坚实的基层动力。
🏷️ #数字化 #班组长 #培训 #新质生产力 #制造强市
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📰 广西柳州市企业班组长数字化能力提升集中培训收官
本次柳州市企业班组长数字化能力提升系列培训在紧扣数字化转型赋能基层管理主题的基础上，全面提升了班组长的数字化认知与基层管理技能，为凝聚基层管理力量、推动新质生产力发展打下坚实基础。自1月30日启动以来，凭借权威师资、贴近实战的课程设计与精准对接企业需求，培训吸引657名班组长报名，现场爆满成为常态，充分体现了基层管理人才主动拥抱数字化、提升素养的强烈意愿。学员携带工作痛点与难题参与课堂，积极记录、提问、交流，案例研讨环节促成经验碰撞与思路创新，形成良好学习氛围，培训被学员评价为“接地气、有干货、超实用”，有效解决了数字化认知模糊、智能工具操作困难等实际问题，并为未来备战赛事指明方向，实现“培训一场、受益一批、带动一片”的赋能效果。为提升培训质量，培训邀请多位在班组建设与数字化管理领域具有丰富经验的资深专家授课，讲师阵容涵盖工业精益、智能制造标准、产学研合作及5S现场管理等领域，课程内容将前沿数字化技术与企业实操场景深度融合，系统讲解基础理论、数据应用、工具操作，并结合2026年“红旗杯”大赛要点，帮助学员掌握底层逻辑、对接行业赛事标准，真正实现学用结合、知行合一。柳州市总工会将持续推进企业班组长数字化专项能力评价规范落地，常态化开展竞赛与培训，构建以标准为引领、宣贯、培训、评价、应用一体化的培育体系，培育更多懂技术、善管理、能创新的复合型人才，为全市加速新型工业化、发展新质生产力、建设制造强市提供强劲基层动力。
🏷️ #数字化 #班组长 #培训 #管理 #制造强市
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📰 广西柳州市企业班组长数字化能力提升集中培训收官
本次柳州市企业班组长数字化能力提升系列培训在紧扣数字化转型赋能基层管理主题的基础上，全面提升了班组长的数字化认知与基层管理技能，为凝聚基层管理力量、推动新质生产力发展打下坚实基础。自1月30日启动以来，凭借权威师资、贴近实战的课程设计与精准对接企业需求，培训吸引657名班组长报名，现场爆满成为常态，充分体现了基层管理人才主动拥抱数字化、提升素养的强烈意愿。学员携带工作痛点与难题参与课堂，积极记录、提问、交流，案例研讨环节促成经验碰撞与思路创新，形成良好学习氛围，培训被学员评价为“接地气、有干货、超实用”，有效解决了数字化认知模糊、智能工具操作困难等实际问题，并为未来备战赛事指明方向，实现“培训一场、受益一批、带动一片”的赋能效果。为提升培训质量，培训邀请多位在班组建设与数字化管理领域具有丰富经验的资深专家授课，讲师阵容涵盖工业精益、智能制造标准、产学研合作及5S现场管理等领域，课程内容将前沿数字化技术与企业实操场景深度融合，系统讲解基础理论、数据应用、工具操作，并结合2026年“红旗杯”大赛要点，帮助学员掌握底层逻辑、对接行业赛事标准，真正实现学用结合、知行合一。柳州市总工会将持续推进企业班组长数字化专项能力评价规范落地，常态化开展竞赛与培训，构建以标准为引领、宣贯、培训、评价、应用一体化的培育体系，培育更多懂技术、善管理、能创新的复合型人才，为全市加速新型工业化、发展新质生产力、建设制造强市提供强劲基层动力。
🏷️ #数字化 #班组长 #培训 #管理 #制造强市
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📰 “十五五”期间我省将再培育打造150个“山西精品”
山西省公用品牌建设联合会在2026年度会员大会上披露，“十五五”期间将再培育打造150个“山西精品”，推动区域公用品牌提质增效、提档升级， 为全省高质量发展提供强劲品牌动力。回顾“十四五”，联合会坚持高标准、严认证、强监管，完善全链条管理机制，深耕品牌培育与规范运营，完成200个“山西精品”建设，覆盖高端制造、特色农业、现代服务业等领域，形成结构完善、特色鲜明的品牌体系。2025年经验获国家层面认可，成为5个省级典型案例之一。进入“十五五”开局之年，将重点完成约30个“山西精品”评定及2022年度获证项目复审，规范标识使用，推进标准化提升，并与北京大学、山西省总工会合作开展培训，破解企业人才瓶颈，培育现代化管理与数字化营销人才，建立品牌数据库，开展区域品牌专题研究，持续擦亮“山西精品”的金字招牌。
🏷️ #区域品牌 #山西精品 #标准化 #培训
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📰 “十五五”期间我省将再培育打造150个“山西精品”
山西省公用品牌建设联合会在2026年度会员大会上披露，“十五五”期间将再培育打造150个“山西精品”，推动区域公用品牌提质增效、提档升级， 为全省高质量发展提供强劲品牌动力。回顾“十四五”，联合会坚持高标准、严认证、强监管，完善全链条管理机制，深耕品牌培育与规范运营，完成200个“山西精品”建设，覆盖高端制造、特色农业、现代服务业等领域，形成结构完善、特色鲜明的品牌体系。2025年经验获国家层面认可，成为5个省级典型案例之一。进入“十五五”开局之年，将重点完成约30个“山西精品”评定及2022年度获证项目复审，规范标识使用，推进标准化提升，并与北京大学、山西省总工会合作开展培训，破解企业人才瓶颈，培育现代化管理与数字化营销人才，建立品牌数据库，开展区域品牌专题研究，持续擦亮“山西精品”的金字招牌。
🏷️ #区域品牌 #山西精品 #标准化 #培训
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📰 福州市数字专员（网络安全管理员）专题培训成功举办_工信动态_福州市工业和信息化局
福州市在数字化转型的进程中，持续加强网络安全人才培养。本次由工信局指导、福州市电子信息集团有限公司和中国工业互联网研究院福建分院主办的数字专员培训，在马尾区实训基地圆满落幕，吸引了纺织、电子、汽配等行业的50余名中小企业网络安全负责人及运维人员参训。培训以理论、实操与考试认证三位一体的进阶模式开展，课程内容涵盖网络安全基础、密码编码、Web漏洞挖掘等核心模块，结合实训基地真实场景进行沉浸式教学，合格学员可获得工信部教育与考试中心认证的网络安全管理员职业技术证书，培训满意度高达99.9%。此次培训不仅提升了学员的系统防护能力，也有效降低了企业育才门槛，推动数字化转型落地。未来，福州将围绕数智赋能、绿色发展等重点方向，构建专业化、体系化的数字人才培育体系，为新型工业化和现代产业体系建设提供强大的人才支撑。
🏷️ #数字化 #网络安全 #培训 #产业转型 #人才培育
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📰 福州市数字专员（网络安全管理员）专题培训成功举办_工信动态_福州市工业和信息化局
福州市在数字化转型的进程中，持续加强网络安全人才培养。本次由工信局指导、福州市电子信息集团有限公司和中国工业互联网研究院福建分院主办的数字专员培训，在马尾区实训基地圆满落幕，吸引了纺织、电子、汽配等行业的50余名中小企业网络安全负责人及运维人员参训。培训以理论、实操与考试认证三位一体的进阶模式开展，课程内容涵盖网络安全基础、密码编码、Web漏洞挖掘等核心模块，结合实训基地真实场景进行沉浸式教学，合格学员可获得工信部教育与考试中心认证的网络安全管理员职业技术证书，培训满意度高达99.9%。此次培训不仅提升了学员的系统防护能力，也有效降低了企业育才门槛，推动数字化转型落地。未来，福州将围绕数智赋能、绿色发展等重点方向，构建专业化、体系化的数字人才培育体系，为新型工业化和现代产业体系建设提供强大的人才支撑。
🏷️ #数字化 #网络安全 #培训 #产业转型 #人才培育
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