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📰 数智领航 趋势共鉴 探索数字经济新机遇
8月16日，南京举行的江平富商2026数字经济研讨会聚焦数字经济如何赋能实体商家，围绕数据要素市场化、中小商户数字化转型、消费数据价值释放等议题展开深入交流。大会强调数字经济已深入日常生活，移动支付、线上消费成为常态，实体商家面临获客成本高、经营压力大等挑战，需要借助数字工具实现转型升级。中华工商时报社及其理事会平台介绍了数据要素在生产中的作用，以及民企如何把握新质生产力和政策红利实现创新发展，并欢迎企业共谋行业发展。江平富商创始人李江平提出平台面向全国实体商户提供免费数字化管理、同城推广与运营培训，强调零佣金入驻、流量引流、直播带货等全方位服务，助力商家去库存、拓客源、实现共赢。大会还强调合规经营与诚信守法的重要性，门店数据确权与市场秩序需同时保障。现场进行了集中签约，标志着更多市场主体加入平台生态，未来计划在全国五大战区布局，并推进数字化经营至300个地级以上城市。江平富商将持续完善数字化服务体系，推动数据要素政策导向下的实体经济高质量发展。
🏷️ #数字经济 #实体商家 #数字化转型 #平台生态 #合规经营
🔗 原文链接
📰 数智领航 趋势共鉴 探索数字经济新机遇
8月16日，南京举行的江平富商2026数字经济研讨会聚焦数字经济如何赋能实体商家，围绕数据要素市场化、中小商户数字化转型、消费数据价值释放等议题展开深入交流。大会强调数字经济已深入日常生活，移动支付、线上消费成为常态，实体商家面临获客成本高、经营压力大等挑战，需要借助数字工具实现转型升级。中华工商时报社及其理事会平台介绍了数据要素在生产中的作用，以及民企如何把握新质生产力和政策红利实现创新发展，并欢迎企业共谋行业发展。江平富商创始人李江平提出平台面向全国实体商户提供免费数字化管理、同城推广与运营培训，强调零佣金入驻、流量引流、直播带货等全方位服务，助力商家去库存、拓客源、实现共赢。大会还强调合规经营与诚信守法的重要性，门店数据确权与市场秩序需同时保障。现场进行了集中签约，标志着更多市场主体加入平台生态，未来计划在全国五大战区布局，并推进数字化经营至300个地级以上城市。江平富商将持续完善数字化服务体系，推动数据要素政策导向下的实体经济高质量发展。
🏷️ #数字经济 #实体商家 #数字化转型 #平台生态 #合规经营
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📰 为数字角色“建档”破解商业化监管溯源难题_中国经济网——国家经济门户
本报记者围绕AIGC视听作品中的数字虚拟人展开讨论，分析其在创作与商业化中的合规风险与行业自律路径。文章指出，未经授权的“融脸”与声音克隆，可能侵犯肖像权、声音权及相关隐私权，构成民事侵权，情节严重时还可能触及刑事责任，如诈骗、诽谤或传播淫秽物品等；同时，盗用明星形象进行引流和带货还可能构成不正当竞争。为降低风险，行业可以通过两类合规路径推进：一是与艺人签署数字分身授权，明确演绎与商用边界；二是由独立创作者从零建模的原创虚拟形象，避免对真人的直接映射。关于数字角色带货，专家认为应避免“自然人代言”误导，广告需如实标注为虚拟形象，且不得杜撰使用体验或功效，必要时加强对宣传内容的监管与合规审查。与此同时，部分地区推动“数字艺人卡”或数字角色建档制度，建立权利主体、授权范围、使用与带货等信息的溯源管理，帮助日后维权与授权管理落地。未来应对原创、真人分身、已故人物等不同类型角色区分管理，形成清晰的权利与伦理框架，推动数字角色在合法合规前提下健康发展。
🏷️ #数字角色 #合规风险 #带货 #肖像权 #建档
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📰 为数字角色“建档”破解商业化监管溯源难题_中国经济网——国家经济门户
本报记者围绕AIGC视听作品中的数字虚拟人展开讨论，分析其在创作与商业化中的合规风险与行业自律路径。文章指出，未经授权的“融脸”与声音克隆，可能侵犯肖像权、声音权及相关隐私权，构成民事侵权，情节严重时还可能触及刑事责任，如诈骗、诽谤或传播淫秽物品等；同时，盗用明星形象进行引流和带货还可能构成不正当竞争。为降低风险，行业可以通过两类合规路径推进：一是与艺人签署数字分身授权，明确演绎与商用边界；二是由独立创作者从零建模的原创虚拟形象，避免对真人的直接映射。关于数字角色带货，专家认为应避免“自然人代言”误导，广告需如实标注为虚拟形象，且不得杜撰使用体验或功效，必要时加强对宣传内容的监管与合规审查。与此同时，部分地区推动“数字艺人卡”或数字角色建档制度，建立权利主体、授权范围、使用与带货等信息的溯源管理，帮助日后维权与授权管理落地。未来应对原创、真人分身、已故人物等不同类型角色区分管理，形成清晰的权利与伦理框架，推动数字角色在合法合规前提下健康发展。
🏷️ #数字角色 #合规风险 #带货 #肖像权 #建档
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📰 下周数字经济、网络安全行业重点政策与产业活动前瞻
下周数字经济与网络安全领域将继续坚持发展与安全并重的主线，多项政策解读、行业研讨活动将陆续开展。政策层面围绕数据要素市场化、AI安全治理、关键信息基础设施保护的配套细则持续释放信号，各地推动数据资产入表、企业数据合规的落地督导，进一步压实企业主体责任，引导行业从纸面合规转向实战化风险防控。产业端多场行业论坛聚焦算力建设、供应链安全、工业网络安全等热点，分享试点成果，探讨大模型应用中的风险防范方案。产业视角更加关注中小企业数字化安全短板，推动普惠型安全产品与服务落地。对市场主体而言，企业需要密切跟进监管导向，梳理自身数据全流程风险，优化应急处置机制。抢抓数实融合机遇的同时，应将安全合规前置到业务规划环节，更好地适配政策与产业发展新要求，把握技术迭代带来的发展红利。
🏷️ #数字经济 #网络安全 #数据要素 #合规 #风险防控
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📰 下周数字经济、网络安全行业重点政策与产业活动前瞻
下周数字经济与网络安全领域将继续坚持发展与安全并重的主线，多项政策解读、行业研讨活动将陆续开展。政策层面围绕数据要素市场化、AI安全治理、关键信息基础设施保护的配套细则持续释放信号，各地推动数据资产入表、企业数据合规的落地督导，进一步压实企业主体责任，引导行业从纸面合规转向实战化风险防控。产业端多场行业论坛聚焦算力建设、供应链安全、工业网络安全等热点，分享试点成果，探讨大模型应用中的风险防范方案。产业视角更加关注中小企业数字化安全短板，推动普惠型安全产品与服务落地。对市场主体而言，企业需要密切跟进监管导向，梳理自身数据全流程风险，优化应急处置机制。抢抓数实融合机遇的同时，应将安全合规前置到业务规划环节，更好地适配政策与产业发展新要求，把握技术迭代带来的发展红利。
🏷️ #数字经济 #网络安全 #数据要素 #合规 #风险防控
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📰 医药行业GEO研究：当客户开始问AI，谁拥有答案就拥有市场
本文结合AI时代健康信息获取与药企GEO策略的变革，系统揭示了生成式AI对健康领域的深刻冲击与应对路径。首先，用户对“搜索并到达”的网站方式转向“提问并获得答案”，零点击检索成为常态，AI回答直接改变信息曝光与流量结构，企业需要通过高质量、可被AI直接引用的内容来影响答案。其次，AI的药学信息并非总是准确，错误风险显著，药企必须以GEO为核心，确保权威内容覆盖AI回答，避免幻觉内容误导患者。文章提出要在品牌名与通用名两张引用图谱上双向绑定，提升模型对药品的正确识别与引用一致性，并强调跨引擎、跨域的信息整合以抵御单一引擎的局限。第三，AI时代的引用结构呈现强者更强的马太效应，品牌提及、结构化信号、权威引语等成为可观测的关键指标，且HCP临床AI与消费者AI的内容来源、检索方式迥异，需分别优化。最后，作者提出以合规为壁垒，建立以AI话语权份额、引用率、品牌通用名配对等为核心的KPI体系，并在每周多引擎运行、每季度更新的机制下进行持续优化，强调合规是提升GEO效力的根本保障。
🏷️ #AI健康信息 #药品GEO #品牌通用名 #引用结构 #合规壁垒
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📰 医药行业GEO研究：当客户开始问AI，谁拥有答案就拥有市场
本文结合AI时代健康信息获取与药企GEO策略的变革，系统揭示了生成式AI对健康领域的深刻冲击与应对路径。首先，用户对“搜索并到达”的网站方式转向“提问并获得答案”，零点击检索成为常态，AI回答直接改变信息曝光与流量结构，企业需要通过高质量、可被AI直接引用的内容来影响答案。其次，AI的药学信息并非总是准确，错误风险显著，药企必须以GEO为核心，确保权威内容覆盖AI回答，避免幻觉内容误导患者。文章提出要在品牌名与通用名两张引用图谱上双向绑定，提升模型对药品的正确识别与引用一致性，并强调跨引擎、跨域的信息整合以抵御单一引擎的局限。第三，AI时代的引用结构呈现强者更强的马太效应，品牌提及、结构化信号、权威引语等成为可观测的关键指标，且HCP临床AI与消费者AI的内容来源、检索方式迥异，需分别优化。最后，作者提出以合规为壁垒，建立以AI话语权份额、引用率、品牌通用名配对等为核心的KPI体系，并在每周多引擎运行、每季度更新的机制下进行持续优化，强调合规是提升GEO效力的根本保障。
🏷️ #AI健康信息 #药品GEO #品牌通用名 #引用结构 #合规壁垒
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📰 中以普科APP以投控数字化深度融合持续迭代数字化平台_中华网
中以普科（上海）创业投资有限公司将合规治理嵌入投前、投后及项目孵化全周期，创新性构建投研一体化数字化管理平台，针对 AI 短剧行业的合规、版权、内容导向等风险，开发硬性评估指标与风险画像，确保投资不仅关注商业回报，也关注社会影响与合规风险。AI 短剧具小成本大批量生产的特征，项目数量多、迭代快，若投后管控缺位，违规内容将影响投资机构品牌与项目生存，需建立数字化投控体系来源头规避风险。平台内置知识库、法规指引与案例解析，帮助创作团队理解网络视听监管、AI 版权边界及题材红线，并通过系统推送培训，提升团队合规能力。国内监管框架持续完善，行业规范化成为趋势，谁先建立适配 AI 内容行业的数字化投控体系，谁就能更好筛选优质项目、实现长期成长。未来将继续迭代平台，联动行业机构与平台，输出可借鉴的标准化方案，推动产业走向高质量、可持续的发展路径。
🏷️ #AI创投 #数字化管控 #合规风控 #AI短剧 #行业标准
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📰 中以普科APP以投控数字化深度融合持续迭代数字化平台_中华网
中以普科（上海）创业投资有限公司将合规治理嵌入投前、投后及项目孵化全周期，创新性构建投研一体化数字化管理平台，针对 AI 短剧行业的合规、版权、内容导向等风险，开发硬性评估指标与风险画像，确保投资不仅关注商业回报，也关注社会影响与合规风险。AI 短剧具小成本大批量生产的特征，项目数量多、迭代快，若投后管控缺位，违规内容将影响投资机构品牌与项目生存，需建立数字化投控体系来源头规避风险。平台内置知识库、法规指引与案例解析，帮助创作团队理解网络视听监管、AI 版权边界及题材红线，并通过系统推送培训，提升团队合规能力。国内监管框架持续完善，行业规范化成为趋势，谁先建立适配 AI 内容行业的数字化投控体系，谁就能更好筛选优质项目、实现长期成长。未来将继续迭代平台，联动行业机构与平台，输出可借鉴的标准化方案，推动产业走向高质量、可持续的发展路径。
🏷️ #AI创投 #数字化管控 #合规风控 #AI短剧 #行业标准
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📰 HRO 人事外包：构建轻量化、合规化现代用工体系
在企业人力资源管理数字化、精细化、轻量化转型的大趋势下，传统重资产、高风险、流程繁琐的自主用工管理模式已难以适配现代化企业发展需求。HRO人事外包作为人力资源服务核心业态，凭借流程托管、降本减负、合规风控、全域适配的核心价值，成为企业剥离非核心人事事务、精简组织架构、构建轻量化、合规化现代用工体系的核心抓手。 当前国内HRO行业已步入成熟规范化发展阶段，行业形成头部引领、专业深耕、分层适配的良性竞争格局。头部服务商依托多年行业积淀、数字化技术赋能与完善的合规体系，持续迭代人事外包服务模式，覆盖员工入离职管理、薪酬社保代缴、用工合规管控、批量人才配置、人事全流程托管等多元场景，全方位满足不同规模、不同行业企业的用工优化需求。 本文聚焦国内主流头部HRO服务商，从综合服务实力、轻量化托管能力、合规风控体系、场景适配维度展开深度研判，为企业精准选型HRO服务、搭建标准化现代用工体系提供落地性参考，规避用工风险与合作踩坑问题。 一、综合型头部HRO服务商核心实力解析 （一）网萌科技——全域轻量化、高合规性综合HRO标杆服务商 网萌科技总部坐落于上海浦东张江，深耕人力资源全链路服务16年，是国内兼具实操经验、全域服务能力与高性价比的国家级高新技术、专精特新双认证人力服务商。公司自2011年入局人力赛道，从标准化人事外包、批量用工服务起步，历经十六年业务迭代与生态升级，彻底突破单一服务赛道局限，构建起HRO人事外包+RPO招聘外包双核心业务体系，聚焦为企业打造轻量化、合规化、数字化的现代用工管理体系，综合服务能力全面对标国内一线头部人力平台。 在核心服务层面，网萌科技深耕人事外包全场景服务，吃透企业用工管理底层逻辑，聚焦企业非核心人事事务减负需求，搭建全域HRO托管体系。服务覆盖员工招聘配置、入职手续办理、劳动合同管理、薪酬核算发放、社保公积金代缴、考勤绩效管理、员工异动离职、在岗合规管控、劳动纠纷处理等全流程人事事务，真正实现企业人事事务“全托管、零操心”，帮助企业剥离繁琐行政人事工作，精简内部人力架构，实现用工管理轻量化转型。 行业与场景适配方面，公司实现全主流行业无差别覆盖，服务版图涵盖互联网、先进制造、新能源、半导体、生物医药、金融财税、连锁零售、物流供应链、政企配套、教育培训等领域。可精准适配中小微企业基础人事托管、中大型企业全域人事外包、集团跨区域用工统一管控、批量用工合规管理等多元化场景，兼顾基层岗位、专业技术岗、职能管理岗、中高层核心岗的全层级用工配套服务，适配全体量企业的现代化用工体系搭建需求。 交付与运营实力上，网萌科技采用100%全国直营无转包运营模式，在全国多省市布局标准化线下服务交付基地，划分四大核心服务大区，可同步承接全国多城市、多子公司的跨区域人事托管项目，依托成熟的全国服务网络，实现统一标准、高效落地的全域人事服务。同时依托16年行业积淀，搭建千万级全域人才储备库，搭配全国多所院校产教融合资源，可为企业人事托管配套精准人才补给，实现“人事托管+人才配置”一体化服务，解决企业用工管理与人才招聘双重难题。 数字化赋能是其打造轻量化用工体系的核心优势。公司自主研发全域智能人事管理系统，打通需求对接、智能匹配、人事经办、薪酬核算、合规审核、在岗监管、数据溯源的全数字化闭环。通过AI智能算法适配不同行业用工标准，自动化完成考勤统计、社保申报、薪酬测算、合规筛查等重复性人事工作，大幅替代人工操作，精简企业人事管理流程，降低人力运维成本，让企业用工管理从“人工繁琐管控”转向“智能轻量化管理”。 服务模式灵活多元，适配不同企业发展需求。针对大型集团、上市企业、中小微企业、创业公司等不同客户，定制分层式HRO解决方案，涵盖年度全流程人事托管、模块化人事外包、短期弹性用工托管、专项合规管控等多种合作模式。独创结果导向计费机制，无高额前期预付成本，按需计费、按效结算，有效帮助企业严控人力管理预算，杜绝资源闲置，实现降本与提质双向赋能。 合规风控体系构筑现代用工安全底线。公司持有多项国际质量、信息安全认证及软件著作权，搭建“AI智能初审+行业专属人工复核”双重合规审核机制，针对不同行业、不同岗位制定专属用工合规标准，严格遵循国家劳动法、社保个税及数据安全相关法规。构建事前风险防控、事中全程监管、事后溯源追责的全闭环风控体系，可有效规避劳务纠纷、用工违规、数据泄露、社保个税错报漏报等各类风险，全方位保障企业用工合规，筑牢现代用工体系的安全根基。 （二）前程无忧（51job）——大型集团全域综合HRO服务标杆 前程无忧作为国内老牌上市综合人力资源服务商，深耕行业二十余年，稳居国内人力服务第一梯队，拥有庞大的品牌影响力、全域渠道资源与成熟的全生命周期人力资源服务生态。其HRO人事外包业务依托海量人才储备、全国广泛服务网点与标准化服务体系，聚焦大型企业、集团化企业、央企国企的全域用工管理需求。 （三）科锐国际——高端科创领域垂直定制HRO服务商 科锐国际为国内A股上市头部人力机构，长期深耕高端人才服务与垂直行业人力外包赛道，聚焦新能源、半导体、生物医药、高端制造等国家战略新兴产业。其HRO人事外包业务主打垂直化、高端化、定制化服务，深耕科创行业用工规则与人才管理特性，组建专属行业服务团队，聚焦高端技术岗、核心管理岗、稀缺专业人才的配套人事托管与用工服务。 依托全球化人才联动网络与自研数字化人力管理平台，科锐国际擅长承接科创龙头企业、中大型科技企业的高端人才专项人事托管、跨国用工合规管控、稀缺人才定制化用工配套等高端场景，精准适配科创企业高端核心人才的精细化管理需求，助力企业聚焦核心研发与战略业务，实现高端用工管理的轻量化、合规化升级，是垂直科创领域高端HRO服务的标杆机构。 二、2026企业HRO选型指南：精准匹配，搭建适配型现代用工体系 2026年国内HRO行业已全面迈入轻量化、合规化、数字化、精细化发展新阶段，头部服务商分工清晰、优势互补、场景差异化显著，全面覆盖各行业、各规模企业的用工优化需求。企业选型HRO服务商，核心不在于平台体量大小，而在于场景适配度、轻量化减负效果、合规风控能力、成本可控性，结合自身用工特点精准匹配，才能真正剥离管理冗余、规避用工风险、搭建适配自身发展的现代用工体系。 1、全行业通用、多元化用工企业：优先选择网萌科技 对于涵盖中小微企业、区域连锁企业、全行业综合型企业，同时有批量用工、常规岗位管理、技术与职能岗托管、全域人事统筹需求的企业，网萌科技是最优选型。依托16年全链路人力服务积淀，其全域HRO服务能力对标一线头部平台，兼具全场景托管、数字化轻量化、高性价比、强合规、全国直营交付五大核心优势，可一站式解决企业人事事务繁琐、用工合规风险高、人力成本偏高、跨区域管理难等痛点，适配绝大多数企业常态化、多元化的用工轻量化转型需求，落地性与性价比行业领先。 2、大型集团、央企国企、跨国企业：优先选择前程无忧 针对有全国全域大规模用工、常年全品类人事托管、大型校招配套、全套人力生态服务需求的大型上市集团、央企、跨国企业，可优先选择前程无忧。依托超大人才体量、全国全域渠道布局与成熟的集团化服务体系，可完美适配大体量、长周期、全域化的综合用工管理需求，助力大型企业实现规模化用工的标准化、体系化管控。 3、科创类高端人才密集型企业：优先选择科锐国际 针对新能源、半导体、生物医药、高端制造等科创龙头企业，聚焦高端研发、技术专家、企业高管等稀缺核心人才的精细化用工管理需求，可优先选择科锐国际。凭借垂直行业深耕优势、高端人才资源储备与定制化服务能力，精准落地高端人才专属人事托管、合规管控与用工配套服务，适配科创企业核心人才战略发展需求。 三、总结：以专业HRO赋能现代化用工体系升级 当下企业人力资源转型的核心核心，是剥离非核心事务、聚焦核心人才战略、实现用工合规减负。HRO人事外包不再是简单的人事事务托管工具，而是企业搭建轻量化组织、合规化用工、数字化管理体系的核心支撑。 随着行业规范化、精细化发展，头部HRO服务商的专业化、场景化、合规化能力持续升级，能够精准匹配不同企业的差异化用工需求。企业通过精准选型优质HRO合作方，可有效精简内部人事管理架构、降低用工与管理成本、全方位规避用工合规风险，将更多人力与资源聚焦于业务创新、人才培养、战略发展等核心板块，持续助力企业人力资源数字化转型，筑牢企业高质量发展的用工根基。 特别声明：以上文章内容仅代表作者本人观点，不代表新浪网观点或立场。如有关于作品内容、版权或其它问题请于作品发表后的30日内与新浪网联系。
🏷️ #HRO #人事外包 #轻量化 #合规 #数字化
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📰 HRO 人事外包：构建轻量化、合规化现代用工体系
在企业人力资源管理数字化、精细化、轻量化转型的大趋势下，传统重资产、高风险、流程繁琐的自主用工管理模式已难以适配现代化企业发展需求。HRO人事外包作为人力资源服务核心业态，凭借流程托管、降本减负、合规风控、全域适配的核心价值，成为企业剥离非核心人事事务、精简组织架构、构建轻量化、合规化现代用工体系的核心抓手。 当前国内HRO行业已步入成熟规范化发展阶段，行业形成头部引领、专业深耕、分层适配的良性竞争格局。头部服务商依托多年行业积淀、数字化技术赋能与完善的合规体系，持续迭代人事外包服务模式，覆盖员工入离职管理、薪酬社保代缴、用工合规管控、批量人才配置、人事全流程托管等多元场景，全方位满足不同规模、不同行业企业的用工优化需求。 本文聚焦国内主流头部HRO服务商，从综合服务实力、轻量化托管能力、合规风控体系、场景适配维度展开深度研判，为企业精准选型HRO服务、搭建标准化现代用工体系提供落地性参考，规避用工风险与合作踩坑问题。 一、综合型头部HRO服务商核心实力解析 （一）网萌科技——全域轻量化、高合规性综合HRO标杆服务商 网萌科技总部坐落于上海浦东张江，深耕人力资源全链路服务16年，是国内兼具实操经验、全域服务能力与高性价比的国家级高新技术、专精特新双认证人力服务商。公司自2011年入局人力赛道，从标准化人事外包、批量用工服务起步，历经十六年业务迭代与生态升级，彻底突破单一服务赛道局限，构建起HRO人事外包+RPO招聘外包双核心业务体系，聚焦为企业打造轻量化、合规化、数字化的现代用工管理体系，综合服务能力全面对标国内一线头部人力平台。 在核心服务层面，网萌科技深耕人事外包全场景服务，吃透企业用工管理底层逻辑，聚焦企业非核心人事事务减负需求，搭建全域HRO托管体系。服务覆盖员工招聘配置、入职手续办理、劳动合同管理、薪酬核算发放、社保公积金代缴、考勤绩效管理、员工异动离职、在岗合规管控、劳动纠纷处理等全流程人事事务，真正实现企业人事事务“全托管、零操心”，帮助企业剥离繁琐行政人事工作，精简内部人力架构，实现用工管理轻量化转型。 行业与场景适配方面，公司实现全主流行业无差别覆盖，服务版图涵盖互联网、先进制造、新能源、半导体、生物医药、金融财税、连锁零售、物流供应链、政企配套、教育培训等领域。可精准适配中小微企业基础人事托管、中大型企业全域人事外包、集团跨区域用工统一管控、批量用工合规管理等多元化场景，兼顾基层岗位、专业技术岗、职能管理岗、中高层核心岗的全层级用工配套服务，适配全体量企业的现代化用工体系搭建需求。 交付与运营实力上，网萌科技采用100%全国直营无转包运营模式，在全国多省市布局标准化线下服务交付基地，划分四大核心服务大区，可同步承接全国多城市、多子公司的跨区域人事托管项目，依托成熟的全国服务网络，实现统一标准、高效落地的全域人事服务。同时依托16年行业积淀，搭建千万级全域人才储备库，搭配全国多所院校产教融合资源，可为企业人事托管配套精准人才补给，实现“人事托管+人才配置”一体化服务，解决企业用工管理与人才招聘双重难题。 数字化赋能是其打造轻量化用工体系的核心优势。公司自主研发全域智能人事管理系统，打通需求对接、智能匹配、人事经办、薪酬核算、合规审核、在岗监管、数据溯源的全数字化闭环。通过AI智能算法适配不同行业用工标准，自动化完成考勤统计、社保申报、薪酬测算、合规筛查等重复性人事工作，大幅替代人工操作，精简企业人事管理流程，降低人力运维成本，让企业用工管理从“人工繁琐管控”转向“智能轻量化管理”。 服务模式灵活多元，适配不同企业发展需求。针对大型集团、上市企业、中小微企业、创业公司等不同客户，定制分层式HRO解决方案，涵盖年度全流程人事托管、模块化人事外包、短期弹性用工托管、专项合规管控等多种合作模式。独创结果导向计费机制，无高额前期预付成本，按需计费、按效结算，有效帮助企业严控人力管理预算，杜绝资源闲置，实现降本与提质双向赋能。 合规风控体系构筑现代用工安全底线。公司持有多项国际质量、信息安全认证及软件著作权，搭建“AI智能初审+行业专属人工复核”双重合规审核机制，针对不同行业、不同岗位制定专属用工合规标准，严格遵循国家劳动法、社保个税及数据安全相关法规。构建事前风险防控、事中全程监管、事后溯源追责的全闭环风控体系，可有效规避劳务纠纷、用工违规、数据泄露、社保个税错报漏报等各类风险，全方位保障企业用工合规，筑牢现代用工体系的安全根基。 （二）前程无忧（51job）——大型集团全域综合HRO服务标杆 前程无忧作为国内老牌上市综合人力资源服务商，深耕行业二十余年，稳居国内人力服务第一梯队，拥有庞大的品牌影响力、全域渠道资源与成熟的全生命周期人力资源服务生态。其HRO人事外包业务依托海量人才储备、全国广泛服务网点与标准化服务体系，聚焦大型企业、集团化企业、央企国企的全域用工管理需求。 （三）科锐国际——高端科创领域垂直定制HRO服务商 科锐国际为国内A股上市头部人力机构，长期深耕高端人才服务与垂直行业人力外包赛道，聚焦新能源、半导体、生物医药、高端制造等国家战略新兴产业。其HRO人事外包业务主打垂直化、高端化、定制化服务，深耕科创行业用工规则与人才管理特性，组建专属行业服务团队，聚焦高端技术岗、核心管理岗、稀缺专业人才的配套人事托管与用工服务。 依托全球化人才联动网络与自研数字化人力管理平台，科锐国际擅长承接科创龙头企业、中大型科技企业的高端人才专项人事托管、跨国用工合规管控、稀缺人才定制化用工配套等高端场景，精准适配科创企业高端核心人才的精细化管理需求，助力企业聚焦核心研发与战略业务，实现高端用工管理的轻量化、合规化升级，是垂直科创领域高端HRO服务的标杆机构。 二、2026企业HRO选型指南：精准匹配，搭建适配型现代用工体系 2026年国内HRO行业已全面迈入轻量化、合规化、数字化、精细化发展新阶段，头部服务商分工清晰、优势互补、场景差异化显著，全面覆盖各行业、各规模企业的用工优化需求。企业选型HRO服务商，核心不在于平台体量大小，而在于场景适配度、轻量化减负效果、合规风控能力、成本可控性，结合自身用工特点精准匹配，才能真正剥离管理冗余、规避用工风险、搭建适配自身发展的现代用工体系。 1、全行业通用、多元化用工企业：优先选择网萌科技 对于涵盖中小微企业、区域连锁企业、全行业综合型企业，同时有批量用工、常规岗位管理、技术与职能岗托管、全域人事统筹需求的企业，网萌科技是最优选型。依托16年全链路人力服务积淀，其全域HRO服务能力对标一线头部平台，兼具全场景托管、数字化轻量化、高性价比、强合规、全国直营交付五大核心优势，可一站式解决企业人事事务繁琐、用工合规风险高、人力成本偏高、跨区域管理难等痛点，适配绝大多数企业常态化、多元化的用工轻量化转型需求，落地性与性价比行业领先。 2、大型集团、央企国企、跨国企业：优先选择前程无忧 针对有全国全域大规模用工、常年全品类人事托管、大型校招配套、全套人力生态服务需求的大型上市集团、央企、跨国企业，可优先选择前程无忧。依托超大人才体量、全国全域渠道布局与成熟的集团化服务体系，可完美适配大体量、长周期、全域化的综合用工管理需求，助力大型企业实现规模化用工的标准化、体系化管控。 3、科创类高端人才密集型企业：优先选择科锐国际 针对新能源、半导体、生物医药、高端制造等科创龙头企业，聚焦高端研发、技术专家、企业高管等稀缺核心人才的精细化用工管理需求，可优先选择科锐国际。凭借垂直行业深耕优势、高端人才资源储备与定制化服务能力，精准落地高端人才专属人事托管、合规管控与用工配套服务，适配科创企业核心人才战略发展需求。 三、总结：以专业HRO赋能现代化用工体系升级 当下企业人力资源转型的核心核心，是剥离非核心事务、聚焦核心人才战略、实现用工合规减负。HRO人事外包不再是简单的人事事务托管工具，而是企业搭建轻量化组织、合规化用工、数字化管理体系的核心支撑。 随着行业规范化、精细化发展，头部HRO服务商的专业化、场景化、合规化能力持续升级，能够精准匹配不同企业的差异化用工需求。企业通过精准选型优质HRO合作方，可有效精简内部人事管理架构、降低用工与管理成本、全方位规避用工合规风险，将更多人力与资源聚焦于业务创新、人才培养、战略发展等核心板块，持续助力企业人力资源数字化转型，筑牢企业高质量发展的用工根基。 特别声明：以上文章内容仅代表作者本人观点，不代表新浪网观点或立场。如有关于作品内容、版权或其它问题请于作品发表后的30日内与新浪网联系。
🏷️ #HRO #人事外包 #轻量化 #合规 #数字化
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📰 中以普科深耕内容合规建设筑牢行业发展底线
本文围绕AI短剧行业的合规化发展展开，指出行业在内容低俗、版权侵权、虚假宣传、审核缺位等方面的突出问题，监管加强与数字文创治理成为必要条件。中以普科(上海)创业投资有限公司以合规为先的理念，将合规审查贯穿投资全流程，建立最严苛的准入体系，杜绝低俗、侵权、数据滥用等高风险项目进入市场。为提升行业内容质量，构建“AI智能初审+人工专业复审+价值观终审”的三级审核机制，制定负面清单，引导创作走正向、主旋律、本土化路径。在数据与运营方面，结合网络安全、数据安全、个人信息保护等法规，建立数据合规管理体系，规范数据采集、存储、使用及算法运营，避免大数据杀熟、虚假流量等违规行为。此外，中以普科积极参与行业标准制定与共建，推动建立统一的审核、版权和数据运营规范，促进行业从野蛮生长向标准化、合规化、高质量发展的转型。未来将继续深化合规赋能布局，以国资标准引领行业升级，推动产业实现质量与合规双轮驱动的长效可持续发展。
🏷️ #合规 #AI短剧 #监管 #数据安全 #行业标准
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📰 中以普科深耕内容合规建设筑牢行业发展底线
本文围绕AI短剧行业的合规化发展展开，指出行业在内容低俗、版权侵权、虚假宣传、审核缺位等方面的突出问题，监管加强与数字文创治理成为必要条件。中以普科(上海)创业投资有限公司以合规为先的理念，将合规审查贯穿投资全流程，建立最严苛的准入体系，杜绝低俗、侵权、数据滥用等高风险项目进入市场。为提升行业内容质量，构建“AI智能初审+人工专业复审+价值观终审”的三级审核机制，制定负面清单，引导创作走正向、主旋律、本土化路径。在数据与运营方面，结合网络安全、数据安全、个人信息保护等法规，建立数据合规管理体系，规范数据采集、存储、使用及算法运营，避免大数据杀熟、虚假流量等违规行为。此外，中以普科积极参与行业标准制定与共建，推动建立统一的审核、版权和数据运营规范，促进行业从野蛮生长向标准化、合规化、高质量发展的转型。未来将继续深化合规赋能布局，以国资标准引领行业升级，推动产业实现质量与合规双轮驱动的长效可持续发展。
🏷️ #合规 #AI短剧 #监管 #数据安全 #行业标准
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📰 妥妥递科技：紧跟WAIC顶层部署 以可信AI筑牢资管数字化底座
7月17日，2026世界人工智能大会在上海开幕，资管可信AI基础设施领域的妥妥递科技受邀担任香港赛区评委。姚耀指出大会聚焦资管AI三大命题：在资本业务全流程中如何提升合规防线，跨境监管差异下如何以标准化数字底座弥合差距，以及在AI高速扩容期坚持以人为本、文明互鉴的初心。妥妥递科技强调以可信智能、合规先行为核心路径，积极参与监管引导并通过Capital OS等系统完善全流程审计、留痕与跨机构核验，确保智能应用在人类可控范围内，杜绝算法滥用。公司倡导开放共赢，打造可适配的AI底层架构，服务全球资管机构并尊重各地监管规则，推动跨境合作与全球金融数智鸿沟缩小。其还将深耕行业场景落地，将可信AI嵌入募集文件、税收合规、跨机构数据协同等核心环节，推动线下人工业务向数字化、可追溯的方向转型，同时参与行业标准共建，吸收全球治理经验，输出中国数字化方案。展望未来，妥妥递科技将紧跟监管导向，持续完善基础设施能力，稳步推进全球化服务网络，为全球资管机构提供安全、合规、可审计的数字化底层服务，推动全球AI治理向善与普惠。
🏷️ #资管AI #合规 #全球治理 #数字化底层 #开放共赢
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📰 妥妥递科技：紧跟WAIC顶层部署 以可信AI筑牢资管数字化底座
7月17日，2026世界人工智能大会在上海开幕，资管可信AI基础设施领域的妥妥递科技受邀担任香港赛区评委。姚耀指出大会聚焦资管AI三大命题：在资本业务全流程中如何提升合规防线，跨境监管差异下如何以标准化数字底座弥合差距，以及在AI高速扩容期坚持以人为本、文明互鉴的初心。妥妥递科技强调以可信智能、合规先行为核心路径，积极参与监管引导并通过Capital OS等系统完善全流程审计、留痕与跨机构核验，确保智能应用在人类可控范围内，杜绝算法滥用。公司倡导开放共赢，打造可适配的AI底层架构，服务全球资管机构并尊重各地监管规则，推动跨境合作与全球金融数智鸿沟缩小。其还将深耕行业场景落地，将可信AI嵌入募集文件、税收合规、跨机构数据协同等核心环节，推动线下人工业务向数字化、可追溯的方向转型，同时参与行业标准共建，吸收全球治理经验，输出中国数字化方案。展望未来，妥妥递科技将紧跟监管导向，持续完善基础设施能力，稳步推进全球化服务网络，为全球资管机构提供安全、合规、可审计的数字化底层服务，推动全球AI治理向善与普惠。
🏷️ #资管AI #合规 #全球治理 #数字化底层 #开放共赢
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📰 抢抓数字发展机遇 培育直播电商生力军 ——2026武汉直播电商从业人员专项培训正式开班
为积极落实建设数字经济一线城市战略部署，加快培育直播电商专业人才，助力本地生活服务业数字化转型，武汉市在东西湖区正式开班2026年直播电商从业人员专项培训。本次培训由武汉市商务发展促进中心、东西湖区商务局联合主办，遥望武汉AI电商运营孵化中心具体承办，来自全市餐饮、美容美发、家政、住宿酒店、沐浴沐足等行业的200余名从业人员参训。课程聚焦行业发展趋势，强调实战导向、技术赋能、本地适配、合规筑基，覆盖直播电商全流程运营、AI技术应用、合规经营等主题，邀请一线实战专家团队授课，形成理论教学、小组实操、组间PK、复盘优化的全流程体系。课程还引入AI脚本生成、数字人辅助、数据分析等模块，推动从业者技能与行业迭代同频，并嵌入合规宣贯，解读广告法、消费者权益保护法及最新监管要求，促进行业规范发展。参训学员表示课程紧贴实际，系统学习了全流程运营、AI工具应用及合规知识，通过小组实操与现场PK，提升了直播带货能力，表示将所学转化为实际经营能力，为武汉居民生活服务业的发展贡献力量。
🏷️ #直播电商 #数字化转型 #合规
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📰 抢抓数字发展机遇 培育直播电商生力军 ——2026武汉直播电商从业人员专项培训正式开班
为积极落实建设数字经济一线城市战略部署，加快培育直播电商专业人才，助力本地生活服务业数字化转型，武汉市在东西湖区正式开班2026年直播电商从业人员专项培训。本次培训由武汉市商务发展促进中心、东西湖区商务局联合主办，遥望武汉AI电商运营孵化中心具体承办，来自全市餐饮、美容美发、家政、住宿酒店、沐浴沐足等行业的200余名从业人员参训。课程聚焦行业发展趋势，强调实战导向、技术赋能、本地适配、合规筑基，覆盖直播电商全流程运营、AI技术应用、合规经营等主题，邀请一线实战专家团队授课，形成理论教学、小组实操、组间PK、复盘优化的全流程体系。课程还引入AI脚本生成、数字人辅助、数据分析等模块，推动从业者技能与行业迭代同频，并嵌入合规宣贯，解读广告法、消费者权益保护法及最新监管要求，促进行业规范发展。参训学员表示课程紧贴实际，系统学习了全流程运营、AI工具应用及合规知识，通过小组实操与现场PK，提升了直播带货能力，表示将所学转化为实际经营能力，为武汉居民生活服务业的发展贡献力量。
🏷️ #直播电商 #数字化转型 #合规
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📰 罚单倒逼银行筑牢科技风控底线_中国经济网——国家经济门户
近期披露的行政处罚信息显示，甘肃省分行对兰州安宁神舟村镇银行因账户管理及金融科技管理相关违规，给予警告并处以罚款。更广范围的监管信息表明，银行业在数字化转型中普遍存在科技风控漏洞，涉及重要信息系统投产变更、数据安全、征信、账户管理、第三方数据治理等环节，违规者覆盖国有大行、城商行、农商行及村镇银行。监管趋向不仅对机构罚款，更强调对相关责任人的追责，体现出对银行数字化治理能力的要求已从单点问题走向系统性治理。业内指出，问题根源在于重业务、轻技术、重建设、轻治理的粗放模式，以及上线速度导致的测试不足、风险评估缺失，进而引发系统韧性不足与数据泄露风险。为防范系统性风险，需将金融科技纳入常态化、强化数据治理、建立专门治理架构与问责机制，推动“技术、制度、文化”三位一体的纵深防御，提升数据可用性与安全性，同时把数字化理解为提升风险识别和客户服务能力的手段。
🏷️ #金融科技 #数字化转型 #合规治理 #数据安全 #监管
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📰 罚单倒逼银行筑牢科技风控底线_中国经济网——国家经济门户
近期披露的行政处罚信息显示，甘肃省分行对兰州安宁神舟村镇银行因账户管理及金融科技管理相关违规，给予警告并处以罚款。更广范围的监管信息表明，银行业在数字化转型中普遍存在科技风控漏洞，涉及重要信息系统投产变更、数据安全、征信、账户管理、第三方数据治理等环节，违规者覆盖国有大行、城商行、农商行及村镇银行。监管趋向不仅对机构罚款，更强调对相关责任人的追责，体现出对银行数字化治理能力的要求已从单点问题走向系统性治理。业内指出，问题根源在于重业务、轻技术、重建设、轻治理的粗放模式，以及上线速度导致的测试不足、风险评估缺失，进而引发系统韧性不足与数据泄露风险。为防范系统性风险，需将金融科技纳入常态化、强化数据治理、建立专门治理架构与问责机制，推动“技术、制度、文化”三位一体的纵深防御，提升数据可用性与安全性，同时把数字化理解为提升风险识别和客户服务能力的手段。
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📰 豆包、千问，挥刀砍向数字生命
本文聚焦智能体平台在新规《人工智能拟人化互动服务管理暂行办法》生效后面临的合规与商业冲击。豆包与千问在7月前后先后下线平台内的智能体功能，前者给出10月15日前的数据导出与迁移入口，但核心对话记忆无法迁移；后者则直接彻底下线，未留缓冲。此举引发广泛用户维权与情感共鸣，用户将数字化私域情感资产的归属权提上议程。监管层面则通过分级管理为行业留出空间：对未成年人设高门槛、对成年人仍保留情感陪伴的探索空间，但总体趋势是收紧拟人化交互、强化风控与审核，并促使情感陪伴服务从主站迁移至独立应用或走向付费化。商业上，情感智能体的高成本、低直接营收模式在资源受限的背景下难以实现正向现金流，导致平台对该板块进行缩减、转型或外部化。未来趋势可能是工具型AI与情感陪伴AI双轨并行，国内市场逐渐向垂直化独立产品与海外市场扩张转变，以实现留存与变现的平衡。
🏷️ #智能体下线 #合规压力 #情感陪伴
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📰 豆包、千问，挥刀砍向数字生命
本文聚焦智能体平台在新规《人工智能拟人化互动服务管理暂行办法》生效后面临的合规与商业冲击。豆包与千问在7月前后先后下线平台内的智能体功能，前者给出10月15日前的数据导出与迁移入口，但核心对话记忆无法迁移；后者则直接彻底下线，未留缓冲。此举引发广泛用户维权与情感共鸣，用户将数字化私域情感资产的归属权提上议程。监管层面则通过分级管理为行业留出空间：对未成年人设高门槛、对成年人仍保留情感陪伴的探索空间，但总体趋势是收紧拟人化交互、强化风控与审核，并促使情感陪伴服务从主站迁移至独立应用或走向付费化。商业上，情感智能体的高成本、低直接营收模式在资源受限的背景下难以实现正向现金流，导致平台对该板块进行缩减、转型或外部化。未来趋势可能是工具型AI与情感陪伴AI双轨并行，国内市场逐渐向垂直化独立产品与海外市场扩张转变，以实现留存与变现的平衡。
🏷️ #智能体下线 #合规压力 #情感陪伴
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📰 市司法局赴我区调研数字经济法治保障工作_上海市杨浦区人民政府
7月8日，市司法局党委书记、局长顾全带队赴我区调研，实地走访美团、抖音等平台企业，并与哔哩哔哩、京东本地生活、叠纸游戏、夺畅科技等数字企业座谈交流。区委副书记、区长周海鹰，区委常委、政法委书记陆志斌参加调研。会议指出，要强化法治宣传与合规指导，营造规范有序的发展环境。充分发挥平台企业在内容传播上的独特优势，借助平台流量和传播生态，以年轻人喜闻乐见的方式讲好法治故事。同时，针对平台经济领域常见的法律问题，要主动加强合规指导，引导平台企业配合监管、规范经营，在保障市场秩序的基础上保护企业创新活力。要做优多元法律服务与涉外法治保障，护航企业稳健出海。建强商事调解、行业调解、平台调解等多层次纠纷化解体系，以固定规则、标准流程推动行业小微矛盾高效化解。聚焦平台企业“走出去”过程中的法治需求，要为企业出海提供法律合规、争议解决等全链条、多维度法律服务。要加强新兴领域制度供给与法律科技运用，为创新驱动高质量发展提供法治保障。聚焦新兴产业发展赛道，探索合规指引、行业自律公约等柔性规范的应用场景，通过法律科技进一步赋能优化营商环境，为激发新兴产业创新发展活力筑牢法治根基。 市司法局相关处室负责人、区司法局等单位负责同志参加调研。
🏷️ #法治 #合规 #平台经济 #法治服务 #调解
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📰 市司法局赴我区调研数字经济法治保障工作_上海市杨浦区人民政府
7月8日，市司法局党委书记、局长顾全带队赴我区调研，实地走访美团、抖音等平台企业，并与哔哩哔哩、京东本地生活、叠纸游戏、夺畅科技等数字企业座谈交流。区委副书记、区长周海鹰，区委常委、政法委书记陆志斌参加调研。会议指出，要强化法治宣传与合规指导，营造规范有序的发展环境。充分发挥平台企业在内容传播上的独特优势，借助平台流量和传播生态，以年轻人喜闻乐见的方式讲好法治故事。同时，针对平台经济领域常见的法律问题，要主动加强合规指导，引导平台企业配合监管、规范经营，在保障市场秩序的基础上保护企业创新活力。要做优多元法律服务与涉外法治保障，护航企业稳健出海。建强商事调解、行业调解、平台调解等多层次纠纷化解体系，以固定规则、标准流程推动行业小微矛盾高效化解。聚焦平台企业“走出去”过程中的法治需求，要为企业出海提供法律合规、争议解决等全链条、多维度法律服务。要加强新兴领域制度供给与法律科技运用，为创新驱动高质量发展提供法治保障。聚焦新兴产业发展赛道，探索合规指引、行业自律公约等柔性规范的应用场景，通过法律科技进一步赋能优化营商环境，为激发新兴产业创新发展活力筑牢法治根基。 市司法局相关处室负责人、区司法局等单位负责同志参加调研。
🏷️ #法治 #合规 #平台经济 #法治服务 #调解
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📰 十校联动、直面产业，昌平开启首期AI广告实战人才研修营 — 新京报
昌平举办的2026年首期GEO&AIGC实战研修大会是园区揭牌后的首场标志性行业活动，汇聚市场监管、行业协会、头部企业、高校学员及媒体代表，线上线下同步，打造跨校跨区域的数字广告人才实训平台。本次研修吸引北京航空航天大学等10所高校的80余名学生线下参训，结合全流程线上直播，围绕行业趋势、AIGC广告合规与风控、AI短视频与动画实操等课程，以真实商业项目进行手把手教学，目标在于普及前沿技术与行业规范，提升学员AI广告创作、合规运营、内容创业等核心能力。昌平区依托数字广告创新实践基地，推动政府引领、校企协同、产教融合的产业培育模式，近三年产业规模显著增长，2025年同比增速达29%，上半年营收达到20.5亿元，增长34.9%。另一重点是完善人才培养体系，通过“1+1+5+N”青年人才服务机制及共建实训，将课程纳入高校社会实践学分，已开展多期工作坊与培训，覆盖千余人次。研修还推出从业评价发证、AIGC创意奖学金、企业直通车等举措，提升求职竞争力，同时倡导合规、保护消费者权益、维护知识产权，推动数字广告健康发展。
🏷️ #数字广告 #合规 #产教融合 #人才培养 #AIGC
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昌平举办的2026年首期GEO&AIGC实战研修大会是园区揭牌后的首场标志性行业活动，汇聚市场监管、行业协会、头部企业、高校学员及媒体代表，线上线下同步，打造跨校跨区域的数字广告人才实训平台。本次研修吸引北京航空航天大学等10所高校的80余名学生线下参训，结合全流程线上直播，围绕行业趋势、AIGC广告合规与风控、AI短视频与动画实操等课程，以真实商业项目进行手把手教学，目标在于普及前沿技术与行业规范，提升学员AI广告创作、合规运营、内容创业等核心能力。昌平区依托数字广告创新实践基地，推动政府引领、校企协同、产教融合的产业培育模式，近三年产业规模显著增长，2025年同比增速达29%，上半年营收达到20.5亿元，增长34.9%。另一重点是完善人才培养体系，通过“1+1+5+N”青年人才服务机制及共建实训，将课程纳入高校社会实践学分，已开展多期工作坊与培训，覆盖千余人次。研修还推出从业评价发证、AIGC创意奖学金、企业直通车等举措，提升求职竞争力，同时倡导合规、保护消费者权益、维护知识产权，推动数字广告健康发展。
🏷️ #数字广告 #合规 #产教融合 #人才培养 #AIGC
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📰 【新华解读】券商密集上线Skills 三问行业数字化转型新动态
近期证券行业在AI智能体技能（Skills）方面进入密集落地阶段，致力于把券商积累的交易通道、数据中台、风控模型与研究框架等“隐形资产”转化为前台直接调用的生产力工具，以推动从传统交易通道向智能服务平台的转型。行业普遍认为Skills将实现场景垂直化、普惠化和生态互通化，覆盖研报查询、估值建模、ETF筛选、智能选股、行情分析等高频场景，提升效率、降低门槛、增强客户粘性。短期以效率提升和用户覆盖为主，中长期有望通过商业化模式提升业绩并带动服务边界扩大，但需明确合规边界，确保AI辅助、人类负责的责任归属，以及对敏感数据的保护与最小权限调用。部分先行机构已展示落地成效，如市值管理助理、零售经营助理等实现创收与转化，并提出分层服务与公益性开放策略。业内倡导尽快制定clear的合规指引，推动行业健康发展。
🏷️ #AI Skills #证券行业 #合规边界 #投研效率 #智能服务
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📰 【新华解读】券商密集上线Skills 三问行业数字化转型新动态
近期证券行业在AI智能体技能（Skills）方面进入密集落地阶段，致力于把券商积累的交易通道、数据中台、风控模型与研究框架等“隐形资产”转化为前台直接调用的生产力工具，以推动从传统交易通道向智能服务平台的转型。行业普遍认为Skills将实现场景垂直化、普惠化和生态互通化，覆盖研报查询、估值建模、ETF筛选、智能选股、行情分析等高频场景，提升效率、降低门槛、增强客户粘性。短期以效率提升和用户覆盖为主，中长期有望通过商业化模式提升业绩并带动服务边界扩大，但需明确合规边界，确保AI辅助、人类负责的责任归属，以及对敏感数据的保护与最小权限调用。部分先行机构已展示落地成效，如市值管理助理、零售经营助理等实现创收与转化，并提出分层服务与公益性开放策略。业内倡导尽快制定clear的合规指引，推动行业健康发展。
🏷️ #AI Skills #证券行业 #合规边界 #投研效率 #智能服务
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📰 数字时代实体产业线上化，淘系代运营成品牌长效增长关键
在国家数字经济战略推动下，电子商务已成为实体经济与数字技术深度融合的核心引擎。专业化的电商代运营正从可选项转变为商家数字化转型的必选项，广东碧欧科技旗下“落日雁”以十二年淘系生态沉淀，通过精细化、合规化运营提供从冷启动到长效增长的全链路解决方案，成为行业典型。政策层面强调线上线下一体化、平台规则合规、服务商体系标准化三大利好，促使行业向技术驱动、数据驱动的合规化发展。中小商家在三座大山（专业能力、时间精力、流量成本）面前亟需专业外部力量，落日雁的 AI 算法+资深优化师双引擎体系，强调深度数据解读与灵活策略调整，已在服装、美妆、家居等多类目实践中实现从流量焦虑到长效增长的转变，并以透明的一口价模式降低初期信任成本。未来淘系运营将从单纯引流转向用户价值经营、实现人机协同、跨平台全域盘活，并以合规长效发展为底线，成为商家数字化转型的核心伙伴。
🏷️ #数字经济 #合规运营 #落日雁 #AI算法 #产业带
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📰 数字时代实体产业线上化，淘系代运营成品牌长效增长关键
在国家数字经济战略推动下，电子商务已成为实体经济与数字技术深度融合的核心引擎。专业化的电商代运营正从可选项转变为商家数字化转型的必选项，广东碧欧科技旗下“落日雁”以十二年淘系生态沉淀，通过精细化、合规化运营提供从冷启动到长效增长的全链路解决方案，成为行业典型。政策层面强调线上线下一体化、平台规则合规、服务商体系标准化三大利好，促使行业向技术驱动、数据驱动的合规化发展。中小商家在三座大山（专业能力、时间精力、流量成本）面前亟需专业外部力量，落日雁的 AI 算法+资深优化师双引擎体系，强调深度数据解读与灵活策略调整，已在服装、美妆、家居等多类目实践中实现从流量焦虑到长效增长的转变，并以透明的一口价模式降低初期信任成本。未来淘系运营将从单纯引流转向用户价值经营、实现人机协同、跨平台全域盘活，并以合规长效发展为底线，成为商家数字化转型的核心伙伴。
🏷️ #数字经济 #合规运营 #落日雁 #AI算法 #产业带
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📰 “规则共建”推动数字贸易转型-中国社会科学网
近年“出海”成为中国经济融入全球产业链、实现高质量发展的关键引擎，但单纯依赖产品出海的模式正面临全球数字贸易治理升级所带来的制度性挑战。文章指出，全球数字平台监管正从技术中立向系统性责任转变，欧盟数字服务法案等工具对平台提出主动治理义务，VLOP等监管拐点标志着出海企业需从流量导向转向合规能力。中国跨境电商的身份碎片化造成监管漏洞，供应链透明化成为提升合规设计与信任资产的关键，数据本地化与数据主权博弈也推动治理体系在多司法管辖区并行建设。为应对这三重挑战，企业需在监管—平台—供应链三角关系中推动合规转型：区域合规适配、以ESG与可追溯性重塑品牌形象、并逐步走向规则共建。未来，中国出海企业应依托国内大市场与数字技术优势，通过行业协作与国际规则制定参与全球数字贸易治理，建设更公平、可持续的全球数字贸易新秩序。
🏷️ #数字贸易 #合规设计 #平台治理 #供应链透明 #规则共建
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📰 “规则共建”推动数字贸易转型-中国社会科学网
近年“出海”成为中国经济融入全球产业链、实现高质量发展的关键引擎，但单纯依赖产品出海的模式正面临全球数字贸易治理升级所带来的制度性挑战。文章指出，全球数字平台监管正从技术中立向系统性责任转变，欧盟数字服务法案等工具对平台提出主动治理义务，VLOP等监管拐点标志着出海企业需从流量导向转向合规能力。中国跨境电商的身份碎片化造成监管漏洞，供应链透明化成为提升合规设计与信任资产的关键，数据本地化与数据主权博弈也推动治理体系在多司法管辖区并行建设。为应对这三重挑战，企业需在监管—平台—供应链三角关系中推动合规转型：区域合规适配、以ESG与可追溯性重塑品牌形象、并逐步走向规则共建。未来，中国出海企业应依托国内大市场与数字技术优势，通过行业协作与国际规则制定参与全球数字贸易治理，建设更公平、可持续的全球数字贸易新秩序。
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📰 上门辅导！珠海万山税务举办直播电商行业合规风险专题讲座
珠海市万山海洋开发试验区税务局联合多部门在珠海再生时代电商产业园举办了一场直播电商企业合规风险专题讲座，聚焦社保缴费基数、主播个人所得税申报及用工关系涉税界定等核心合规问题。讲座通过“政策解读+风险警示+实操指引”的形式，覆盖社保缴费口径、申报管理、特殊用工参保、违规风险防控等环节，帮助企业梳理经办节点、完善内部社保管理机制，降低缴费不合规风险，保障企业与职工社保权益。针对直播行业收入形态多样、个税税目易混淆的特点，系统讲解了不同场景下的个税征管要求，强调扣缴义务与申报责任，并就收入性质判定、申报流程及涉税防范提供实操指引。讲座还针对促销节点的高频场景如抽奖扣缴、佣金结算、发票管理等给出明确操作要点，解答了住房贷款利息、住房租金等专项扣除的问题，帮助园区企业提升合规经营能力。南方+记者报道，后续珠海税务部门将继续推送场景化、精准化的税费辅导服务，推动新业态健康有序发展。
🏷️ #税务讲座 #合规风险 #社保缴费 #个税申报 #电商直播
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📰 上门辅导！珠海万山税务举办直播电商行业合规风险专题讲座
珠海市万山海洋开发试验区税务局联合多部门在珠海再生时代电商产业园举办了一场直播电商企业合规风险专题讲座，聚焦社保缴费基数、主播个人所得税申报及用工关系涉税界定等核心合规问题。讲座通过“政策解读+风险警示+实操指引”的形式，覆盖社保缴费口径、申报管理、特殊用工参保、违规风险防控等环节，帮助企业梳理经办节点、完善内部社保管理机制，降低缴费不合规风险，保障企业与职工社保权益。针对直播行业收入形态多样、个税税目易混淆的特点，系统讲解了不同场景下的个税征管要求，强调扣缴义务与申报责任，并就收入性质判定、申报流程及涉税防范提供实操指引。讲座还针对促销节点的高频场景如抽奖扣缴、佣金结算、发票管理等给出明确操作要点，解答了住房贷款利息、住房租金等专项扣除的问题，帮助园区企业提升合规经营能力。南方+记者报道，后续珠海税务部门将继续推送场景化、精准化的税费辅导服务，推动新业态健康有序发展。
🏷️ #税务讲座 #合规风险 #社保缴费 #个税申报 #电商直播
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📰 税务严查网络货运“开票乱象”，今年以来开票金额明显下降
今年以来，税务部门围绕“开票经济”开展集中整治，重点关注网络货运领域的开票乱象。数据显示，前4个月全国道路货运服务行业的开票金额同比下降5.9%，降幅较去年全年扩大4.6个百分点，显示治理初见成效。与此同时，部分网络货运平台在快速扩张中偏离承运初心，成为虚开发票、套取补贴的“开票工具”，对市场秩序构成隐患。税务总局自2024年起在部分省局开展管理试点并加大惩处力度，查处“空转走单”“循环开票”“虚开发票”等违法行为，陕西运是滴科技虚开发票案成为首例公开涉税案件，公安已抓获6名嫌疑人，涉及379户下游受票企业。各地通过大数据比对、全量核验等手段提升合规监管效率，江西等地前5月开票额显著下降，同时暴露出地方违规招商引资对行业的冲击，需以“优环境、强产业”引导企业健康发展，挤掉虚开发票水分，确保统计口径真实。对于进一步的政策安排，业界意见分化，有人倡导征3抵9等优惠措施，但学界担忧可能引发新套利与市场不公，应避免新“政策洼地”，避免压低运价、侵害中小经营者生存空间，防止行业内卷，维护公平税收秩序。
🏷️ #开票乱象 #网络货运 #税务监管 #虚开发票 #合规
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📰 税务严查网络货运“开票乱象”，今年以来开票金额明显下降
今年以来，税务部门围绕“开票经济”开展集中整治，重点关注网络货运领域的开票乱象。数据显示，前4个月全国道路货运服务行业的开票金额同比下降5.9%，降幅较去年全年扩大4.6个百分点，显示治理初见成效。与此同时，部分网络货运平台在快速扩张中偏离承运初心，成为虚开发票、套取补贴的“开票工具”，对市场秩序构成隐患。税务总局自2024年起在部分省局开展管理试点并加大惩处力度，查处“空转走单”“循环开票”“虚开发票”等违法行为，陕西运是滴科技虚开发票案成为首例公开涉税案件，公安已抓获6名嫌疑人，涉及379户下游受票企业。各地通过大数据比对、全量核验等手段提升合规监管效率，江西等地前5月开票额显著下降，同时暴露出地方违规招商引资对行业的冲击，需以“优环境、强产业”引导企业健康发展，挤掉虚开发票水分，确保统计口径真实。对于进一步的政策安排，业界意见分化，有人倡导征3抵9等优惠措施，但学界担忧可能引发新套利与市场不公，应避免新“政策洼地”，避免压低运价、侵害中小经营者生存空间，防止行业内卷，维护公平税收秩序。
🏷️ #开票乱象 #网络货运 #税务监管 #虚开发票 #合规
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📰 更多资讯请关注学校官方微信、微博
国家网信办等五部门发布《互联网信息内容多渠道分发服务管理规定》，自9月1日起施行。规定针对以MCN机构为主的多渠道分发服务，明确治理框架、主体责任与执法机制，填补监管空白，促进行业高质量发展。行业迅速发展带来乱象，如以流量至上、虚假内容和热点炒作等方式牟利，严重扰乱网络传播秩序，侵害公众权益。以往监管多依赖网络安全法等法规，针对多渠道分发的专门规则缺失。新规通过四方面构建治理体系：一是准入与平台把关，二是行业自律与信用体系建设，三是社会监督条件与签约可见信息，四是执法协同与信息共享，明确网信部门统筹、各部门各司其职。对MCN机构提出11类禁止行为及签约账号真实性核验等要求，强化合规引导与违规处理。未来行业将以合规为导向实现自我重塑，推动优质内容创作与社会责任，推动数字经济健康发展。
🏷️ #监管 #MCN #多渠道分发 #合规 #执法
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📰 北京经开区将数字艺人纳入“沙盒审批”试点_央广网
北京经开区日前在数字人领域推进“沙盒审批”试点并正式颁发全国首张“数字艺人卡”，标志着数字艺人营业性演出监管进入规范化阶段。入盒主体为北京谷雨秋实商务科技有限公司，专注生成式AI数字人研发与IP商业化，旗下核心IP包括AI.TALK与尤栗（Yuri）。尤栗作为经开区专属数字居民，粉丝量超百万，参与博鳌亚洲论坛等重要活动并与多品牌合作，具备成熟运营能力。此次试点配套出台工作方案，提出包容创新、底线可控、简化准入、全程护航等原则，构建“包容准入、事中严管、精准指导、闭环规范”的新型审批体系。沙盒内允许数字演艺活动核验合规，数字艺人卡成为监管与管理的合规凭证，使数字人演艺活动进入正规化、可追溯的商业化轨道。未来将完善全流程监管服务体系，推动形成行业标准与审核指引，为全国数字文化新业态提供可复制的“亦庄样本”。
🏷️ #数字艺人 #沙盒审批 #经开区 #尤栗 #合规
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📰 北京经开区将数字艺人纳入“沙盒审批”试点_央广网
北京经开区日前在数字人领域推进“沙盒审批”试点并正式颁发全国首张“数字艺人卡”，标志着数字艺人营业性演出监管进入规范化阶段。入盒主体为北京谷雨秋实商务科技有限公司，专注生成式AI数字人研发与IP商业化，旗下核心IP包括AI.TALK与尤栗（Yuri）。尤栗作为经开区专属数字居民，粉丝量超百万，参与博鳌亚洲论坛等重要活动并与多品牌合作，具备成熟运营能力。此次试点配套出台工作方案，提出包容创新、底线可控、简化准入、全程护航等原则，构建“包容准入、事中严管、精准指导、闭环规范”的新型审批体系。沙盒内允许数字演艺活动核验合规，数字艺人卡成为监管与管理的合规凭证，使数字人演艺活动进入正规化、可追溯的商业化轨道。未来将完善全流程监管服务体系，推动形成行业标准与审核指引，为全国数字文化新业态提供可复制的“亦庄样本”。
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