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📰 中国石油长庆油田采气二厂数字化实训 赋能场站检修提质增效
长庆油田采气二厂在设备全停检修窗口期，派出数字化技术骨干深入一线，开展沉浸式现场数字化实操培训。培训围绕工控系统软硬件实操、故障排查、应急处置等核心内容，提升在数智化系统设计、技术评审、重大故障处置等方面的综合能力，结合实际作业场景进行跟岗实训，弥补实操短板，夯实数字化标准化运维的根基。相较常规培训，检修时机下的实训具备更强的实操针对性与岗位适配性，参训人员可直观了解设备内部结构、管路布局及核心部件，完成拆解、排查、维修、回装等全流程学习，真正脱离纸上谈兵，技能可快速落地。此次打造“实景实战、手把手教学、以干代训”的模式，现场无理论课件，全凭真机实操，资深骨干全程答疑纠错，学员同步跟进进度。培训内容聚焦ESD一级联调、阀门联动、设备线路、程序修改等，完善服务器备份与设备健康体检，构建数字化系统运行安全防线。通过“检修+实训”双向融合，打通理论与实操壁垒，加速青年员工成长，缩短技教周期，为气田的数字化、智能化高质量发展蓄势赋能。
🏷️ #数字化 #运维 #实训 #现场诊断 #青年成长
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📰 中国石油长庆油田采气二厂数字化实训 赋能场站检修提质增效
长庆油田采气二厂在设备全停检修窗口期，派出数字化技术骨干深入一线，开展沉浸式现场数字化实操培训。培训围绕工控系统软硬件实操、故障排查、应急处置等核心内容，提升在数智化系统设计、技术评审、重大故障处置等方面的综合能力，结合实际作业场景进行跟岗实训，弥补实操短板，夯实数字化标准化运维的根基。相较常规培训，检修时机下的实训具备更强的实操针对性与岗位适配性，参训人员可直观了解设备内部结构、管路布局及核心部件，完成拆解、排查、维修、回装等全流程学习，真正脱离纸上谈兵，技能可快速落地。此次打造“实景实战、手把手教学、以干代训”的模式，现场无理论课件，全凭真机实操，资深骨干全程答疑纠错，学员同步跟进进度。培训内容聚焦ESD一级联调、阀门联动、设备线路、程序修改等，完善服务器备份与设备健康体检，构建数字化系统运行安全防线。通过“检修+实训”双向融合，打通理论与实操壁垒，加速青年员工成长，缩短技教周期，为气田的数字化、智能化高质量发展蓄势赋能。
🏷️ #数字化 #运维 #实训 #现场诊断 #青年成长
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📰 中国小篮球系列活动全面升级
2026年中国小篮球系列活动在北京举行发布仪式，标志其全方位升级进入新阶段。自2017年推出以来，小篮球以低门槛、趣味性和参与性吸引大量青少年，五年累计报名突破百万，成为普及篮球和提升青少年素养的重要载体。新政策明确全国统筹、分级实施、协同推进，建立标准化体系：统一排布、分阶段赛事、6段到8段的比赛时长差异化设计， U8、U10、U12三个年龄段各设组别，省级名次通道进入全国总决赛，确保竞技与参与并重。总决赛将于8月在北京延庆举行，赛事强调技能等级与比赛深度融合，要求参赛球员达到三至五级技能等级，推动以赛促学、以评促练。数字化管理贯穿全流程，依托中国篮球APP与大数据平台为6-12岁选手建立成长档案，支撑青训选拔与梯队建设。同时在品牌、赛风赛纪与青少年体验方面进行升级，更新视觉物料，树立正确的胜负观，构建清晰的赛场约束，以推动篮球成为大众可及的生活方式。青少年的广泛参与被视为推动篮球基层生态和社会基础的重要力量，项目的长久生命力在于持续扩大群众基础。
🏷️ #小篮球 #青少年 #赛事升级 #数字化管理 #青训
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📰 中国小篮球系列活动全面升级
2026年中国小篮球系列活动在北京举行发布仪式，标志其全方位升级进入新阶段。自2017年推出以来，小篮球以低门槛、趣味性和参与性吸引大量青少年，五年累计报名突破百万，成为普及篮球和提升青少年素养的重要载体。新政策明确全国统筹、分级实施、协同推进，建立标准化体系：统一排布、分阶段赛事、6段到8段的比赛时长差异化设计， U8、U10、U12三个年龄段各设组别，省级名次通道进入全国总决赛，确保竞技与参与并重。总决赛将于8月在北京延庆举行，赛事强调技能等级与比赛深度融合，要求参赛球员达到三至五级技能等级，推动以赛促学、以评促练。数字化管理贯穿全流程，依托中国篮球APP与大数据平台为6-12岁选手建立成长档案，支撑青训选拔与梯队建设。同时在品牌、赛风赛纪与青少年体验方面进行升级，更新视觉物料，树立正确的胜负观，构建清晰的赛场约束，以推动篮球成为大众可及的生活方式。青少年的广泛参与被视为推动篮球基层生态和社会基础的重要力量，项目的长久生命力在于持续扩大群众基础。
🏷️ #小篮球 #青少年 #赛事升级 #数字化管理 #青训
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📰 工会“职辅宝”数字化赋能职工成长
江苏鑫顺能源发展有限公司工会通过数字化平台“职辅宝”聚焦青年职工职业发展，设立青年职工培优专栏，汇聚政策解读、专家指导、精品课程与成长案例等2600余项资源，并建立集中存储、开放共享、动态更新的管理机制，搭建三级答疑库实现一对一在线服务。以“十年成长地图”为引导，帮助青年标记能力、设定目标、记录成长，进行分层推送，提升学习资源的匹配度与自主成长能力。为扩大覆盖，该平台通过多渠道宣传，设立“奋斗者·正青春”展示板块，上线一周浏览量即超3600人次、专家答疑超700人次。与此同时，打造“职场与校园衔接”培养模式，开发20余门版权课程，组建200余人专家团队，提供系统辅导；并与外部机构合作，联合举办成长训练营，优选成熟培养模式，推广至20余家省外企业，形成可落地的标准产品包。
🏷️ #职辅宝 #青年培养 #职业发展 #制度创新 #企业培训
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📰 工会“职辅宝”数字化赋能职工成长
江苏鑫顺能源发展有限公司工会通过数字化平台“职辅宝”聚焦青年职工职业发展，设立青年职工培优专栏，汇聚政策解读、专家指导、精品课程与成长案例等2600余项资源，并建立集中存储、开放共享、动态更新的管理机制，搭建三级答疑库实现一对一在线服务。以“十年成长地图”为引导，帮助青年标记能力、设定目标、记录成长，进行分层推送，提升学习资源的匹配度与自主成长能力。为扩大覆盖，该平台通过多渠道宣传，设立“奋斗者·正青春”展示板块，上线一周浏览量即超3600人次、专家答疑超700人次。与此同时，打造“职场与校园衔接”培养模式，开发20余门版权课程，组建200余人专家团队，提供系统辅导；并与外部机构合作，联合举办成长训练营，优选成熟培养模式，推广至20余家省外企业，形成可落地的标准产品包。
🏷️ #职辅宝 #青年培养 #职业发展 #制度创新 #企业培训
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📰 守护记忆的“小秦大夫”——2026年度新时代青年先锋秦琪
秦琪，1991年出生，是宣武医院神经内科的副主任医师、副教授，也是青年医者的标杆与痴呆防治的创新先锋。她以“守护记忆”为使命，带领团队建立国内规模最大的痴呆专病队列，开发基于人工智能的早期预测模型，使诊断准确率超过90%，并推动血液标志物研究，促进诊断从经验判断向量化检测跃升。在数字诊疗方面，创建覆盖全认知域的干预库，完善“评估-预警-干预”的一体化平台，已推广至382家医院，惠及超800万患者，相关成果获得医学科技奖一等奖。近五年发表SCI论文40余篇，申请发明专利5项，推动多项国家级与省部级项目，总经费超千万元，成为神经医学领域的青年领军者。她坚持公益与科普，创立认知障碍青年创新工作室，推动网络科普量级突破、义诊覆盖基层，提升全民认知。作为博士生导师，她重视人才培养，构建教学案例库与高水平梯队，培养博士生3名、硕士生15名，指导学生在挑战杯等赛项屡获奖，推动教育教学改革和临床思维训练。她还参与全国老年痴呆行动计划，推动诊疗协作网建设、培训基层医护人员，显著提升我国认知障碍疾病诊疗水平，为改革创新、健康中国目标贡献力量。
🏷️ #青年先锋 #痴呆防治 #数字诊疗 #创新科研 #公益教育
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📰 守护记忆的“小秦大夫”——2026年度新时代青年先锋秦琪
秦琪，1991年出生，是宣武医院神经内科的副主任医师、副教授，也是青年医者的标杆与痴呆防治的创新先锋。她以“守护记忆”为使命，带领团队建立国内规模最大的痴呆专病队列，开发基于人工智能的早期预测模型，使诊断准确率超过90%，并推动血液标志物研究，促进诊断从经验判断向量化检测跃升。在数字诊疗方面，创建覆盖全认知域的干预库，完善“评估-预警-干预”的一体化平台，已推广至382家医院，惠及超800万患者，相关成果获得医学科技奖一等奖。近五年发表SCI论文40余篇，申请发明专利5项，推动多项国家级与省部级项目，总经费超千万元，成为神经医学领域的青年领军者。她坚持公益与科普，创立认知障碍青年创新工作室，推动网络科普量级突破、义诊覆盖基层，提升全民认知。作为博士生导师，她重视人才培养，构建教学案例库与高水平梯队，培养博士生3名、硕士生15名，指导学生在挑战杯等赛项屡获奖，推动教育教学改革和临床思维训练。她还参与全国老年痴呆行动计划，推动诊疗协作网建设、培训基层医护人员，显著提升我国认知障碍疾病诊疗水平，为改革创新、健康中国目标贡献力量。
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📰 AI重塑微短剧：从“野蛮生长”到“人机协同”的产业变局_四川在线
前段时间，一部AI短剧以3人48小时、3000元成本创出5亿播放量的传说，登上热搜，展示AI在微短剧领域的潜力。春节后因平台政策未明，行业出现停滞，导演、演员、编剧多处于观望。随着政策逐步明朗，停滞项目陆续恢复，业内认为AI是提升创作效率的工具，而非替代人力。
行业开始主动拥抱AI，编剧、美术师、AI训练师成为三大核心岗位，推动从低成本粗制滥造向精品化、工业化生产与精准发行转型。青羊区少城国际文创谷推动‘AI微短剧生态’，整合文旅、非遗等资源，形成‘微短剧+文旅+科技’的协同格局；绿岭AB区与繁星大片场等正在引导优质企业落地成都。
政策与生态并进，国家广电总局正研究促进人工智能生成电视剧健康有序发展的通知，为行业规范提供制度支撑。未来，AI将与人深度协同，提升创意、审美与情感表达的核心价值，推动成都成为世界级数字文创高地，并将AI短剧推向全球市场。
🏷️ #AI短剧 #产业升级 #文旅融合 #青羊造
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📰 AI重塑微短剧：从“野蛮生长”到“人机协同”的产业变局_四川在线
前段时间，一部AI短剧以3人48小时、3000元成本创出5亿播放量的传说，登上热搜，展示AI在微短剧领域的潜力。春节后因平台政策未明，行业出现停滞，导演、演员、编剧多处于观望。随着政策逐步明朗，停滞项目陆续恢复，业内认为AI是提升创作效率的工具，而非替代人力。
行业开始主动拥抱AI，编剧、美术师、AI训练师成为三大核心岗位，推动从低成本粗制滥造向精品化、工业化生产与精准发行转型。青羊区少城国际文创谷推动‘AI微短剧生态’，整合文旅、非遗等资源，形成‘微短剧+文旅+科技’的协同格局；绿岭AB区与繁星大片场等正在引导优质企业落地成都。
政策与生态并进，国家广电总局正研究促进人工智能生成电视剧健康有序发展的通知，为行业规范提供制度支撑。未来，AI将与人深度协同，提升创意、审美与情感表达的核心价值，推动成都成为世界级数字文创高地，并将AI短剧推向全球市场。
🏷️ #AI短剧 #产业升级 #文旅融合 #青羊造
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📰 2025年西藏共收购农民余粮1.62万吨
2025年，我区粮储系统以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，常态化推进“学习、培训、落实”，推动各项工作取得显著成果与新进展。全年收购农民余粮1.62万吨，种粮农民售粮收入超过6500万元。实施“一托底、两激励”粮食收购政策，兑现售粮大户奖励、青稞收购价补分离资金合计约95.5万元，青稞最低收购价维持在4元/公斤。推进“飞地种粮”模式及全谷物行动计划，省际与主产区粮食利益补偿机制落实，区外购入粮食27.35万吨、销售粮食40.48万吨，确保重点节点粮油市场供应与多元化需求。区内13家企业参加粮食交易大会，现场销售22.52万元，并与多省区签订产销、产业、战略合作协议，粮源保障稳固。轮换自治区储备粮9500吨，发放科学储粮仓4.8万余件（套），形成“藏粮于技、藏粮于民”的良好效应。数字化建设全面推进，七市（地）与98家承储企业、128个承储库区实现智能粮库系统对接，41类核心业务数据全流程贯通，建立“一库一码”管理。十四五规划建设项目圆满收官，4个应急储备中心、33个粮库、31个救灾物资储备库全部完工，累计投入投资10.7亿元，储备安全基础更加牢固。
🏷️ #粮食 #储备 #数字化 #青稞 #应急
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📰 2025年西藏共收购农民余粮1.62万吨
2025年，我区粮储系统以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，常态化推进“学习、培训、落实”，推动各项工作取得显著成果与新进展。全年收购农民余粮1.62万吨，种粮农民售粮收入超过6500万元。实施“一托底、两激励”粮食收购政策，兑现售粮大户奖励、青稞收购价补分离资金合计约95.5万元，青稞最低收购价维持在4元/公斤。推进“飞地种粮”模式及全谷物行动计划，省际与主产区粮食利益补偿机制落实，区外购入粮食27.35万吨、销售粮食40.48万吨，确保重点节点粮油市场供应与多元化需求。区内13家企业参加粮食交易大会，现场销售22.52万元，并与多省区签订产销、产业、战略合作协议，粮源保障稳固。轮换自治区储备粮9500吨，发放科学储粮仓4.8万余件（套），形成“藏粮于技、藏粮于民”的良好效应。数字化建设全面推进，七市（地）与98家承储企业、128个承储库区实现智能粮库系统对接，41类核心业务数据全流程贯通，建立“一库一码”管理。十四五规划建设项目圆满收官，4个应急储备中心、33个粮库、31个救灾物资储备库全部完工，累计投入投资10.7亿元，储备安全基础更加牢固。
🏷️ #粮食 #储备 #数字化 #青稞 #应急
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📰 【两会特刊·美丽图景·高端访谈】共绘就业新图景
2026年青海省政府工作报告将推动高质量充分就业放在突出位置，强调就业优先、产业协同和稳岗提质，推动从数量型就业向质量与结构转变。海东市围绕产业四地建设，发展生态旅游等新兴产业，实施订单式培训，优先安置搬迁群众和脱贫户就业，同时推动数据标注等灵活岗位，提升用工匹配度。
在现场访谈中，代表与委员提出深化政企协作、完善技能提升、健全新就业群体社保等长效机制，并提出以数字化平台为依托，破除数据壁垒、打造‘智惠服务’、推动劳务品牌提质等方案，以实现高校毕业生、农民工和退役军人等重点群体高质量就业。
🏷️ #高质就业 #产业协同 #数字标注 #青海就业
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📰 【两会特刊·美丽图景·高端访谈】共绘就业新图景
2026年青海省政府工作报告将推动高质量充分就业放在突出位置，强调就业优先、产业协同和稳岗提质，推动从数量型就业向质量与结构转变。海东市围绕产业四地建设，发展生态旅游等新兴产业，实施订单式培训，优先安置搬迁群众和脱贫户就业，同时推动数据标注等灵活岗位，提升用工匹配度。
在现场访谈中，代表与委员提出深化政企协作、完善技能提升、健全新就业群体社保等长效机制，并提出以数字化平台为依托，破除数据壁垒、打造‘智惠服务’、推动劳务品牌提质等方案，以实现高校毕业生、农民工和退役军人等重点群体高质量就业。
🏷️ #高质就业 #产业协同 #数字标注 #青海就业
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“奥林匹斯杯”青少年足球大赛暨“阳光绿茵”试点区建设启动仪式将于1月20日在椒江盛大启幕，标志科技驱动、国际视野与青训升级的新里程碑。通过区校两级数字化管理平台，大数据精准评估天赋、追踪成长轨迹、优化训练方案，智能穿戴设备让训练效果量化、分析可依，为孩子定制发展路径，潜力挖掘更科学。
活动强调科技与数据驱动的训练模式，减少盲训，推动“数据足球”时代来临。数字化平台整合评估、训练、选材，提升效率与精准度；高水平教练来自亚足联/中国足协认证，确保教学前沿性，并与奥林匹斯青年发展计划对接，拓展国际视野。
同时注重校园文化与快乐足球，打造一校一品的特色校园氛围，培养团队精神与健康人格。赛事体系将呈金字塔式覆盖，涵盖校园联赛、城市俱乐部联赛，提供广阔实战平台，确保各年龄段均有成长通道，让未来之星走上可信赖的成才路径。
🏷️ #奥林匹斯杯 #青少年足球 #绿色风暴 #数字化
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“奥林匹斯杯”青少年足球大赛暨“阳光绿茵”试点区建设启动仪式将于1月20日在椒江盛大启幕，标志科技驱动、国际视野与青训升级的新里程碑。通过区校两级数字化管理平台，大数据精准评估天赋、追踪成长轨迹、优化训练方案，智能穿戴设备让训练效果量化、分析可依，为孩子定制发展路径，潜力挖掘更科学。
活动强调科技与数据驱动的训练模式，减少盲训，推动“数据足球”时代来临。数字化平台整合评估、训练、选材，提升效率与精准度；高水平教练来自亚足联/中国足协认证，确保教学前沿性，并与奥林匹斯青年发展计划对接，拓展国际视野。
同时注重校园文化与快乐足球，打造一校一品的特色校园氛围，培养团队精神与健康人格。赛事体系将呈金字塔式覆盖，涵盖校园联赛、城市俱乐部联赛，提供广阔实战平台，确保各年龄段均有成长通道，让未来之星走上可信赖的成才路径。
🏷️ #奥林匹斯杯 #青少年足球 #绿色风暴 #数字化
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📰 天心区青园小学获评“教育信息化数字标杆校”，以数字化实践勾勒未来学校图景_腾讯新闻
近日，第三届基础教育数字化论坛圆满结束，天心区青园小学因其在教育信息化领域的出色表现，被评为“教育信息化数字标杆校”。这一荣誉不仅彰显了学校智慧校园建设的成就，也标志着其在教育数字化转型方面的领先地位。青园小学作为中央电化教育馆的人工智能试点校，校园内实现了数字技术与教育的深度融合，展现出教育变革的新气象。
走进青园小学，科技赋能的场景随处可见。电子班牌不仅展示班级形象，还能完成信息发布、学生考勤等多项功能。通过输入学号，学生的体质测试数据可自动上传至云端，生成个人健康档案，为家校合作提供科学依据。同时，学校自主研发的“青园教育云”系统打通了各环节的数据壁垒，实现了更高效的资源管理。
在教师专业发展方面，青园小学启动了“教师AIGC应用能力提升计划”，通过培训帮助教师运用AI工具进行教学设计。这不仅减轻了教师的工作负担，还推动了技术与教学的创新结合，培养出适应数字时代的教师。青园小学的教育信息化实践正在深入推进，信息化已成为日常教学与管理的核心，助力学生的个性化发展。
🏷️ #教育信息化 #数字标杆校 #青园小学 #教师培训 #未来学校
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📰 天心区青园小学获评“教育信息化数字标杆校”，以数字化实践勾勒未来学校图景_腾讯新闻
近日，第三届基础教育数字化论坛圆满结束，天心区青园小学因其在教育信息化领域的出色表现，被评为“教育信息化数字标杆校”。这一荣誉不仅彰显了学校智慧校园建设的成就，也标志着其在教育数字化转型方面的领先地位。青园小学作为中央电化教育馆的人工智能试点校，校园内实现了数字技术与教育的深度融合，展现出教育变革的新气象。
走进青园小学，科技赋能的场景随处可见。电子班牌不仅展示班级形象，还能完成信息发布、学生考勤等多项功能。通过输入学号，学生的体质测试数据可自动上传至云端，生成个人健康档案，为家校合作提供科学依据。同时，学校自主研发的“青园教育云”系统打通了各环节的数据壁垒，实现了更高效的资源管理。
在教师专业发展方面，青园小学启动了“教师AIGC应用能力提升计划”，通过培训帮助教师运用AI工具进行教学设计。这不仅减轻了教师的工作负担，还推动了技术与教学的创新结合，培养出适应数字时代的教师。青园小学的教育信息化实践正在深入推进，信息化已成为日常教学与管理的核心，助力学生的个性化发展。
🏷️ #教育信息化 #数字标杆校 #青园小学 #教师培训 #未来学校
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📰 锁定数字经济等十大热门领域 四川将对150万人次开展职业技能提升培训_四川在线
四川省近日推出了《四川省大规模职业技能提升培训行动方案（2025—2027年）》，旨在通过三年的努力，全面开展职技能培训，目标是超过150万人次。该方案由政府与24个部门联合制定，聚焦于包括先进制造业、数字经济等十大领域，力求提升劳动者的技能水平，以适应现代化产业的发展需求。
此次培训行动不仅注重技能人才的培养，也着眼于满足产业发展的需要，尤其是面向高校毕业生、农民工和企业职工等重点群体。为了解决就业市场上出现的“有活没人干”的结构性矛盾，四川省将通过不同的培训项目，以促进不同年龄段及背景的劳动者提升技能，使他们能更好地融入劳动市场。
同时，培训方案还强调了企业培训主体的地位，鼓励龙头企业和专业企业提供更多的培训服务。通过创新的培训模式，结合岗位需求进行技能培训，并建立健全就业导向的补贴机制，以确保培训质量和效果，进一步推动四川省劳动者的高质量充分就业。
🏷️ #职业培训 #技能提升 #青年就业 #产业发展 #劳动力市场
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📰 锁定数字经济等十大热门领域 四川将对150万人次开展职业技能提升培训_四川在线
四川省近日推出了《四川省大规模职业技能提升培训行动方案（2025—2027年）》，旨在通过三年的努力，全面开展职技能培训，目标是超过150万人次。该方案由政府与24个部门联合制定，聚焦于包括先进制造业、数字经济等十大领域，力求提升劳动者的技能水平，以适应现代化产业的发展需求。
此次培训行动不仅注重技能人才的培养，也着眼于满足产业发展的需要，尤其是面向高校毕业生、农民工和企业职工等重点群体。为了解决就业市场上出现的“有活没人干”的结构性矛盾，四川省将通过不同的培训项目，以促进不同年龄段及背景的劳动者提升技能，使他们能更好地融入劳动市场。
同时，培训方案还强调了企业培训主体的地位，鼓励龙头企业和专业企业提供更多的培训服务。通过创新的培训模式，结合岗位需求进行技能培训，并建立健全就业导向的补贴机制，以确保培训质量和效果，进一步推动四川省劳动者的高质量充分就业。
🏷️ #职业培训 #技能提升 #青年就业 #产业发展 #劳动力市场
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📰 东方美学数字化破圈 首届百雀羚大学生AI创意大赛圆满收官
2025年10月18日，首届“百雀羚发现中国美|全国大学生AIGC创意设计大赛”在北京圆满落幕，吸引了来自200所高校的700余名学生参与，展现了年轻一代在人工智能与美学结合方面的创造力。赛事期间，百雀羚组织了专场直播培训，邀请专家指导，推动了科技与美学的深度融合，促进了“以赛育人”的理念。
在评审环节，评委组从多个维度对作品进行公正评审，确保获奖作品兼具技术高度与美学价值。颁奖典礼上，学生代表分享了创作历程，展现了新生代在AIGC领域的敏锐洞察与探索。最终评选出的金、银、铜奖作品，体现了AIGC的多样性与包容性，赢得了专家的赞许。
典礼尾声，百雀羚宣布第二届大学生AI创意大赛启动，期待更多学生参与行业实践。随着技术的不断发展，AIGC将在更多领域展现创造力，为数字经济提供新动能，推动美妆产业的数字化升级，注入创新活力。
🏷️ #百雀羚 #AIGC #创意设计 #数字美学 #青年力量
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📰 东方美学数字化破圈 首届百雀羚大学生AI创意大赛圆满收官
2025年10月18日，首届“百雀羚发现中国美|全国大学生AIGC创意设计大赛”在北京圆满落幕，吸引了来自200所高校的700余名学生参与，展现了年轻一代在人工智能与美学结合方面的创造力。赛事期间，百雀羚组织了专场直播培训，邀请专家指导，推动了科技与美学的深度融合，促进了“以赛育人”的理念。
在评审环节，评委组从多个维度对作品进行公正评审，确保获奖作品兼具技术高度与美学价值。颁奖典礼上，学生代表分享了创作历程，展现了新生代在AIGC领域的敏锐洞察与探索。最终评选出的金、银、铜奖作品，体现了AIGC的多样性与包容性，赢得了专家的赞许。
典礼尾声，百雀羚宣布第二届大学生AI创意大赛启动，期待更多学生参与行业实践。随着技术的不断发展，AIGC将在更多领域展现创造力，为数字经济提供新动能，推动美妆产业的数字化升级，注入创新活力。
🏷️ #百雀羚 #AIGC #创意设计 #数字美学 #青年力量
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📰 东方美学数字化破圈 首届百雀羚大学生AI创意大赛圆满收官
首届百雀羚大学生AI创意大赛在香料香精化妆品工业协会的指导下圆满落幕。自3月启动以来，赛事吸引了来自全国200所高校的700余名学生参与，收到近千份有效参赛作品。大赛不仅展示了青年学子在人工智能与美学文化结合方面的创造力，也为学生提供了与行业先锋互动的机会，促进了科技与文化的深度融合。
赛事期间，百雀羚组织的直播培训吸引了AIGC技术与艺术美学领域的专家，助力学生理解比赛命题。评审环节建立了公正的评审体系，评委从技术创新、艺术表现等多维度评估作品，确保获奖作品在技术和美学上具有优越性。颁奖典礼上，学生分享了创作历程，展现了新生代学子的创造力和对传统美学的创新解读。
大赛最终评选出金、银、铜奖，所有作品展现了AIGC的多样性，赢得专家一致认可。此外，百雀羚宣布启动第二届大赛，期待更多学生参与。这场赛事不仅是结束，更是新的开始，标志着AI与美的探索将继续注入行业活力，推动数字创新与美的传承。
🏷️ #百雀羚 #AI创意 #数字美学 #青年学子 #赛事
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📰 东方美学数字化破圈 首届百雀羚大学生AI创意大赛圆满收官
首届百雀羚大学生AI创意大赛在香料香精化妆品工业协会的指导下圆满落幕。自3月启动以来，赛事吸引了来自全国200所高校的700余名学生参与，收到近千份有效参赛作品。大赛不仅展示了青年学子在人工智能与美学文化结合方面的创造力，也为学生提供了与行业先锋互动的机会，促进了科技与文化的深度融合。
赛事期间，百雀羚组织的直播培训吸引了AIGC技术与艺术美学领域的专家，助力学生理解比赛命题。评审环节建立了公正的评审体系，评委从技术创新、艺术表现等多维度评估作品，确保获奖作品在技术和美学上具有优越性。颁奖典礼上，学生分享了创作历程，展现了新生代学子的创造力和对传统美学的创新解读。
大赛最终评选出金、银、铜奖，所有作品展现了AIGC的多样性，赢得专家一致认可。此外，百雀羚宣布启动第二届大赛，期待更多学生参与。这场赛事不仅是结束，更是新的开始，标志着AI与美的探索将继续注入行业活力，推动数字创新与美的传承。
🏷️ #百雀羚 #AI创意 #数字美学 #青年学子 #赛事
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📰 仙桃市烟草专卖局以人工智能赋能企业高质量发展
近年来，仙桃市烟草专卖局（公司）积极引导青年员工拥抱数字浪潮，将人工智能技术应用于企业管理与服务环节。通过思维革新、能力提升与创新实践，该局有效激发了企业发展的新动能。以培养青年员工数字思维为突破口，该局实施“青年人才托举工程”，举办数字化转型战略规划、技术技能等专题培训，提升青年员工的数字素养。
今年上半年，该局已开展数字化、人工智能相关专项培训12场，搭建线上线下学习交流平台3个，着力培养懂数据、学数据、用数据的复合型人才。在推动能力“跃迁”方面，该局积极搭建“青年人才创新平台”，鼓励青年员工通过创新活动解决实际问题，开发了“抖一抖”智慧综合办公助手，实现了办公流程的数字化管理。
数字化转型的成效体现在发展的“突围”上。今年5月，该局成功接入搭载国产人工智能大模型的城市智慧管理平台，提升了政务公开的智能化水平。青年技术骨干自主研发了多款人工智能应用小程序，减少了重复性事务处理时长，创新部署的“安全超脑”平台实现了安全风险的智能监测预警。未来，该局将继续完善培养模式，鼓励青年员工在数字化实践中增长才干，为企业高质量发展注入青春智慧与力量。
🏷️ #青年 #数字化 #员工 #创新 #人工智能
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📰 仙桃市烟草专卖局以人工智能赋能企业高质量发展
近年来，仙桃市烟草专卖局（公司）积极引导青年员工拥抱数字浪潮，将人工智能技术应用于企业管理与服务环节。通过思维革新、能力提升与创新实践，该局有效激发了企业发展的新动能。以培养青年员工数字思维为突破口，该局实施“青年人才托举工程”，举办数字化转型战略规划、技术技能等专题培训，提升青年员工的数字素养。
今年上半年，该局已开展数字化、人工智能相关专项培训12场，搭建线上线下学习交流平台3个，着力培养懂数据、学数据、用数据的复合型人才。在推动能力“跃迁”方面，该局积极搭建“青年人才创新平台”，鼓励青年员工通过创新活动解决实际问题，开发了“抖一抖”智慧综合办公助手，实现了办公流程的数字化管理。
数字化转型的成效体现在发展的“突围”上。今年5月，该局成功接入搭载国产人工智能大模型的城市智慧管理平台，提升了政务公开的智能化水平。青年技术骨干自主研发了多款人工智能应用小程序，减少了重复性事务处理时长，创新部署的“安全超脑”平台实现了安全风险的智能监测预警。未来，该局将继续完善培养模式，鼓励青年员工在数字化实践中增长才干，为企业高质量发展注入青春智慧与力量。
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📰 青岛两大场景入选全省信用交通典型经验应用试点
近日，山东省交通运输厅公布全省信用交通典型经验应用试点结果，青岛市交通运输局在驾驶员培训和港航管理两个领域成功入选，成为全省唯一在两个领域入选的城市。这一成就充分肯定了青岛市在信用交通建设方面的努力与成效。市交通运输局通过创新构建“数字＋信用＋AI”治理新范式，解决了驾培行业的资金安全和信用缺失问题，提升了行业治理效能，学员满意率达95%。
在港航管理方面，青岛市积极响应国家“双碳”战略，构建岸电数据互联平台，推动绿色港口建设。该平台通过实时监测岸电使用数据，显著降低了港口污染，年减排二氧化碳超百万千克。同时，市交通运输局还推动海上旅游客运行业的信用建设，提升服务质量，形成了统一规划、规范管理的市场格局，行业集约化水平显著提升。
青岛市交通运输局将以此次入选为契机，继续加强组织领导，细化工作措施，推进信用交通试点工作，力求在改善营商环境和消费环境方面发挥更大作用，形成可复制、可推广的“青岛经验”。
🏷️ #信用交通 #青岛市 #驾驶员培训 #港航管理 #绿色发展
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📰 青岛两大场景入选全省信用交通典型经验应用试点
近日，山东省交通运输厅公布全省信用交通典型经验应用试点结果，青岛市交通运输局在驾驶员培训和港航管理两个领域成功入选，成为全省唯一在两个领域入选的城市。这一成就充分肯定了青岛市在信用交通建设方面的努力与成效。市交通运输局通过创新构建“数字＋信用＋AI”治理新范式，解决了驾培行业的资金安全和信用缺失问题，提升了行业治理效能，学员满意率达95%。
在港航管理方面，青岛市积极响应国家“双碳”战略，构建岸电数据互联平台，推动绿色港口建设。该平台通过实时监测岸电使用数据，显著降低了港口污染，年减排二氧化碳超百万千克。同时，市交通运输局还推动海上旅游客运行业的信用建设，提升服务质量，形成了统一规划、规范管理的市场格局，行业集约化水平显著提升。
青岛市交通运输局将以此次入选为契机，继续加强组织领导，细化工作措施，推进信用交通试点工作，力求在改善营商环境和消费环境方面发挥更大作用，形成可复制、可推广的“青岛经验”。
🏷️ #信用交通 #青岛市 #驾驶员培训 #港航管理 #绿色发展
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