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📰 聚焦第八届健博会丨金蝶梁威：以一体化AI转型方案为湖北大健康产业注入数智动能 - 湖北日报新闻客户端

在第八届世界大健康博览会前夕，金蝶软件（中国）有限公司消费行业事业部总经理梁威分享了面向大健康产业的“理论+产品+交付”三位一体的一体化AI转型方案。他指出，数据孤岛和应用烟囱是当前行业转型的主要痛点，单点投入容易造成资源浪费。该方案通过数据全流程采集、质量认证与追溯来实现合规，打通研产供销存全链路，形成统一数据视图，提升内部协同和效率。方案根据企业规模提供差异化服务：大型企业聚焦集团管控与产业链协同，中型企业提升市场响应，小微企业提供轻量化、易上手、低成本的解决方案，使各类规模的企业都能顺利开展AI转型。梁威强调湖北作为大健康产业大省，金蝶将本地化服务与资源倾斜，联合本地伙伴共同推动数字化落地与产业生态建设，助力湖北企业实现智能升级，打造全国大健康产业的数字化高地。

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📰 AI赋能生态，金蝶何以成为企业数字化转型标杆

金蝶是中国企业管理软件的领军者，经历了从ERP向云原生AI企业的转变。截至2026年1月，其市值502.89亿港元，股价在五年周期内保持稳健增长，背后是对其战略布局、产品创新与服务能力的高度认可。通过覆盖大中小微企业的全场景解决方案，金蝶正成为中国企业数字化转型的核心伙伴。
在产品与战略层面，金蝶完成云转型到AllinAI的前瞻布局。云星空与EAS等旗舰产品面向大型企业，AI星空将财务等场景实现智能化；小微企业则由AI星辰提供开箱即用的能力。生态层面，金蝶通过无代码苍穹Agent开放平台接入银行、税务等伙伴，形成业财税一体化和全球化适配。湖南等地的案例显示，金蝶本地化服务与行业模板提升落地效率和客户粘性。

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📰 金蝶集团董事会主席、CEO徐少春莅临通威座谈交流 共探合作新机遇

11月6日，金蝶集团董事会主席徐少春一行与通威集团进行了座谈交流，双方探讨了深化合作与光伏行业数字化转型的新模式。通威集团董事局主席刘汉元热情接待，感谢金蝶对通威4.0项目的支持，表示双方的合作已成为行业的典范，推动了通威数字化平台的建设，期待未来继续深化合作。

徐少春对通威的信任表示感谢，并指出通威数字化4.0项目是金蝶的重点工程，金蝶将全力保障项目的高质量推进。双方希望通过更深层次的战略协同，共同探索智能化管理模式，提升数字竞争优势。此次座谈为双方未来的合作奠定了基础，明确了方向，双方均表示将充分发挥各自优势，推动合作落地。

自2022年达成战略合作以来，通威与金蝶在多个领域持续深化合作，快速推进了数字化平台的建设，取得了显著成果。2025年，通威数字化4.0项目获得行业认可，双方的合作将为光伏行业的高质量发展贡献力量，推动区域绿色转型。未来，通威将继续以技术创新为驱动，携手伙伴迎接低碳未来。

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📰 莱美药业携手金蝶云·星空开启业财一体化新引擎_手机网易网

重庆莱美药业与金蝶软件联合启动业财一体化数字化建设项目，旨在构建覆盖多组织、多地域的管理平台，提升企业的运营效率与合规管理能力。莱美药业作为国家级高新技术医药企业，面临管理挑战，原有系统已无法满足日益增长的需求，因此选择与金蝶合作，顺应数字化发展趋势。

莱美药业总经理邱总强调，该项目是实现公司高质量发展的重要基石，要求全公司上下高度重视并全力配合。金蝶将利用其丰富的行业经验和技术优势，为莱美药业提供符合医药行业特性的业财一体化解决方案，助力企业管理升级。

项目将重点实现业务流程标准化、财务管理精细化及决策支持数字化，满足集团对下属企业的精细化管理要求。金蝶作为全球知名的企业管理云SaaS公司，将继续与莱美药业携手，共同推动医药行业的数字化转型，助力企业实现可持续发展。

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📰 五力飞轮驱动数智未来——林法成在2025中国数字化转型峰会发表主题演讲

在2025年9月29日举行的中国数字化转型峰会上，金蝶集团副总裁林法成发表了主题演讲，介绍了其独创的数字化转型方法论——五力成长飞轮。该理论旨在解决企业数字化转型过程中面临的投入高、见效慢和协同难等痛点，通过数字化手段连接产品力、获客力、交付力、口碑力和收益力，形成闭环增长系统。

林法成在演讲中强调，五力成长飞轮理论是推动企业价值增长的重要工具，能够帮助企业实现从效率提升到韧性构建的转型目标。他的团队正在研发的预警系统，能基于多项经营指标提前预测企业风险，为中小企业提供更具针对性的数字化转型路径。同时，他与工信部及高校学者共同发起倡议，计划在未来三年内培育10万家数字化标杆企业。

林法成的领导使金蝶云·星空服务客户超过4.4万家，并在中国成长型企业SaaS市场中占据领先地位。他的五力成长飞轮理论不仅为企业提供了可复制的转型方法，也标志着中国企业管理数字化转型进入新的体系化建设阶段。通过这些创新，金蝶集团助力企业在数字经济时代提升管理竞争力，推动社会经济的全面发展。

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📰 金蝶入选GartnerHCM魔力象限：以中国实践定义企业数字化新标准

金蝶国际软件集团有限公司近日在Gartner发布的千人以上规模企业HCM魔力象限报告中表现突出，成为中国厂商中执行能力得分最高、愿景完整性位置最远的企业。这一成就不仅彰显了金蝶的技术实力和市场影响力，也表明其数字化方案在全球范围内具备竞争力。Gartner魔力象限被视为全球科技产业的权威评估体系，影响着众多企业的技术采购决策。

金蝶在执行能力方面展现了强大的解决实际管理难题的能力，尤其是在服务超大型企业的案例中表现尤为突出。例如，金蝶为吉利集团提供的“星瀚人力云”解决方案，实现了跨地域薪资管理的精准发薪，为其全域人才战略提供了支持。此外，金蝶与山西焦煤的合作成功将薪资计算周期大幅缩短，提升了传统行业的数字化转型效率。

在愿景完整性方面，金蝶通过AI技术重构企业管理，展现出对行业趋势的前瞻性把握。其“AI优先”战略不仅停留在概念层面，而是转化为可落地的产品，进一步提升了金蝶在行业中的竞争优势。这些成就使金蝶在Gartner评估中取得了双重突破，成为行业标杆。

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